劳务服务公司财务制度_第1页
劳务服务公司财务制度_第2页
劳务服务公司财务制度_第3页
劳务服务公司财务制度_第4页
劳务服务公司财务制度_第5页
已阅读5页,还剩8页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE劳务服务公司财务制度一、总则1.目的本财务制度旨在规范劳务服务公司的财务行为,加强财务管理和监督,提高资金使用效益,保障公司的稳健运营,实现公司价值最大化。2.适用范围本制度适用于[劳务服务公司具体名称]及其所属各部门、各分支机构。3.基本原则合法性原则:严格遵守国家有关法律法规和财务规章制度,确保公司财务活动合法合规。真实性原则:财务核算应当以实际发生的经济业务为依据,如实反映公司的财务状况和经营成果。完整性原则:全面涵盖公司各类财务活动,确保财务信息的完整性和准确性。及时性原则:及时进行财务核算、报告和分析,为公司决策提供及时有效的财务信息支持。效益性原则:合理配置资源,优化资金使用,提高公司经济效益。二、财务机构与人员设置1.财务部门职责负责公司财务管理制度的制定、执行和监督。组织财务核算,编制财务报表,定期进行财务分析。负责资金的筹集、使用和管理,确保资金安全和合理流动。参与公司经营决策,提供财务支持和风险评估。负责税务管理,依法纳税,合理避税。管理财务档案,确保财务资料的完整和安全。2.财务人员岗位设置与职责财务经理全面负责公司财务管理工作,制定财务战略和规划。组织财务预算编制、执行和监控,确保公司预算目标的实现。协调与外部金融机构、税务机关等的关系。审核重要财务事项,对财务决策提供专业意见。管理财务团队,提升团队整体素质和业务能力。会计人员负责日常财务核算工作,包括账务处理、凭证编制、账簿登记等。协助编制财务报表,确保报表数据准确、及时。负责财务数据的整理和分析,为财务决策提供数据支持。参与财务预算编制和执行监控,提供相关财务信息。负责财务档案的整理和归档。出纳人员办理现金收付和银行结算业务,确保资金收付安全。登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结,并定期与总账核对。保管库存现金、有价证券和各种票据,确保其安全完整。协助编制资金报表,反映资金动态情况。负责与银行等金融机构的沟通协调,办理相关业务。三、财务核算1.会计政策与会计估计公司按照国家统一的会计制度规定,结合自身实际情况制定会计政策和会计估计。会计政策和会计估计一经确定,不得随意变更。如需变更,应经公司管理层批准,并按照规定进行披露。2.会计科目设置根据劳务服务行业特点和公司实际业务需求,设置会计科目。会计科目应保持相对稳定,如有调整需经财务经理审核批准,并在财务报表附注中说明。3.账务处理流程经济业务发生后取得或填制原始凭证,原始凭证应真实、合法、有效。会计人员对原始凭证进行审核,审核无误后编制记账凭证。根据记账凭证登记账簿,包括总账、明细账、日记账等。定期进行账账核对、账实核对,确保账账相符、账实相符。期末进行结账,编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。4.财务报表编制与报送财务报表应按照国家统一的会计制度规定和公司内部管理要求编制。会计人员应确保财务报表数据准确、完整、及时,经财务经理审核后报送公司管理层和相关部门。定期向税务机关报送税务报表,依法纳税申报。四、资金管理1.资金筹集根据公司发展战略和业务需求,合理确定资金筹集规模和方式。积极拓展融资渠道,包括银行贷款、股权融资、债券发行等。对融资项目进行可行性研究和风险评估,确保融资活动合法合规、风险可控。与金融机构保持良好沟通,争取优惠的融资条件。2.资金使用建立资金预算管理制度,根据公司年度经营计划和财务预算,编制月度资金使用计划。严格按照资金使用计划安排资金,确保资金专款专用。加强资金审批管理,重大资金支出需经公司管理层审批。优化资金配置,提高资金使用效益,降低资金成本。3.资金结算规范资金结算流程,确保资金收付安全、及时、准确。加强银行账户管理,定期核对银行账户余额,及时清理闲置账户。严格控制现金使用范围,超过规定限额的现金支出应通过银行转账等方式进行结算。4.资金监控与风险防范建立资金监控体系,实时监控资金流向和余额,及时发现和解决资金管理中存在的问题。加强资金风险管理,对可能出现的资金风险进行预警和评估,制定相应的风险应对措施。定期进行资金盘点,确保账实相符。五、资产管理1.流动资产货币资金严格按照资金管理规定进行管理,确保货币资金安全。定期对货币资金进行清查盘点,发现问题及时处理。应收账款建立应收账款管理制度,加强应收账款的核算和管理。定期对应收账款进行账龄分析,及时催收逾期账款。对可能发生的坏账进行评估,计提坏账准备。存货劳务服务公司的存货主要包括办公用品、低值易耗品等。建立存货管理制度,规范存货采购、验收、保管、领用等流程。定期对存货进行清查盘点,确保存货账实相符。按照成本与可变现净值孰低原则计提存货跌价准备。2.固定资产制定固定资产管理制度,明确固定资产的确认标准、分类、折旧方法等。对固定资产进行登记入账,建立固定资产卡片,记录固定资产的详细信息。按照规定的折旧方法计提折旧,折旧年限一经确定,不得随意变更。定期对固定资产进行清查盘点,核实固定资产的数量、状态和使用情况。对固定资产的购置、处置、报废等进行审批管理,确保固定资产的安全和有效使用。3.无形资产公司的无形资产主要包括商标权、专利权、著作权等。对无形资产进行评估入账,按照规定的摊销方法进行摊销。加强无形资产的保护和管理,确保无形资产的价值不受损害。定期对无形资产进行清查盘点,核实无形资产的数量和价值。六、成本费用管理1.成本费用分类与核算劳务服务公司的成本主要包括劳务成本、采购成本等。劳务成本是指为提供劳务服务而发生的直接人工、直接材料、间接费用等。采购成本是指为采购劳务所需的物资、设备等而发生的成本。费用主要包括管理费用、销售费用、财务费用等。按照成本费用的性质和用途进行分类核算,确保成本费用核算准确、清晰。2.成本费用控制建立成本费用预算管理制度,根据公司年度经营计划和目标,编制成本费用预算。将成本费用预算分解到各部门、各项目,明确成本费用控制责任。加强成本费用日常监控,定期对成本费用执行情况进行分析和评估,及时发现和解决成本费用超支问题。采取有效的成本费用控制措施,如优化业务流程、降低采购成本、提高劳动效率等,降低公司运营成本。3.成本费用报销制定成本费用报销制度,明确报销范围、报销标准、报销流程等。员工报销成本费用时,应提供真实、合法、有效的原始凭证,并按照报销流程进行审批。财务部门对报销凭证进行审核,审核无误后予以报销。严格控制不合理的成本费用支出,对违反规定的报销行为不予受理。七、收入管理1.收入确认原则劳务服务公司的收入按照劳务完成进度或合同约定确认。对于在同一会计期间内开始并完成的劳务,在劳务完成时确认收入。对于劳务的开始和完成分属不同会计期间的,在资产负债表日按照完工百分比法确认收入。2.收入核算与管理建立收入核算制度,准确记录收入的来源、金额、时间等信息。加强与客户的沟通协调,及时确认收入,确保收入的真实性和完整性。对收入进行分类统计和分析,为公司经营决策提供依据。定期核对收入账目,确保账账相符、账实相符。3.收入风险管理关注劳务服务合同的履行情况,及时发现和解决可能影响收入实现的问题。对客户的信用状况进行评估,防范因客户信用风险导致的收入损失。加强对收入的监控和分析,及时发现收入异常变动情况,采取相应的措施进行处理。八、税务管理1.税务登记与申报按照国家税收法律法规的规定,及时办理税务登记手续。准确核算应纳税额,按时进行纳税申报,确保税款足额缴纳。定期向税务机关报送税务报表和相关资料,配合税务机关的检查和审计工作。2.税收筹划在合法合规的前提下,进行税收筹划,降低公司税负。关注税收政策变化,及时调整公司经营策略和财务安排,充分利用税收优惠政策。与税务机关保持良好沟通,争取合理的税收政策解释和支持。3.税务风险管理建立税务风险管理制度,识别、评估和应对税务风险。加强对税务法律法规的学习和研究,确保公司税务行为合法合规。在重大经营决策和财务活动中,充分考虑税务因素,避免税务风险。九、利润分配1.利润分配原则公司利润分配应遵循依法分配、兼顾各方利益、积累与分配并重等原则。在保证公司持续发展的前提下,合理分配利润,兼顾股东利益和公司员工利益。2.利润分配顺序首先弥补以前年度亏损。缴纳所得税。提取法定盈余公积。提取任意盈余公积。向股东分配利润。3.利润分配方案制定与审批财务部门根据公司年度经营成果和利润分配原则,制定利润分配方案。利润分配方案经公司管理层审核后提交董事会审议。董事会审议通过后,报股东大会批准。按照股东大会批准的利润分配方案进行利润分配。十、财务预算管理1.预算编制每年末根据公司战略规划和年度经营目标,编制下一年度财务预算。财务预算包括收入预算、成本费用预算、资金预算、利润预算等。各部门按照公司统一要求,结合本部门实际情况编制部门预算,并上报财务部门。财务部门对各部门预算进行汇总、审核和平衡,形成公司年度财务预算草案。公司年度财务预算草案经公司管理层审核后提交董事会审议批准。2.预算执行与监控将财务预算分解到各部门、各月份,明确预算执行责任。各部门按照预算安排组织实施各项经营活动,确保预算目标的实现。财务部门定期对预算执行情况进行监控和分析,及时发现预算执行偏差。对预算执行偏差较大的部门,及时进行预警和督促,要求其采取措施进行调整。3.预算调整在预算执行过程中,如遇特殊情况需要调整预算,应按照规定的程序进行申请和审批。预算调整申请应说明调整原因、调整内容、调整对预算指标的影响等。预算调整申请经公司管理层审核后提交董事会审议批准。经批准的预算调整方案应及时下达各部门执行。十一、财务分析与评价1.财务分析定期对公司财务状况和经营成果进行分析,为公司决策提供依据。财务分析内容包括偿债能力分析、盈利能力分析、营运能力分析、发展能力分析等。采用比率分析、趋势分析、比较分析等方法进行财务分析,撰写财务分析报告。根据财务分析结果,提出改进公司财务管理和经营决策的建议。2.财务评价建立财务评价指标体系,对公司财务绩效进行评价。财务评价指标包括财务比率指标、财务效益指标、资产质量指标等。定期对公司财务评价结果进行分析和总结,发现公司财务管理中存在的问题和不足。根据财务评价结果,制定相应的改进措施,提高公司财务管理水平和经营效益。十二、财务内部控制1.内部控制目标确保公司财务活动合法合规,防范财务风险。保证财务信息真实、准确、完整,提高财务信息质量。提高资金使用效益,优化资源配置。确保公司资产安全,防止资产流失。2.内部控制原则全面性原则:涵盖公司财务活动的全过程和各环节。重要性原则:关注重要财务事项和高风险领域。制衡性原则:确保不相容岗位相互分离、相互制约。适应性原则:适应公司经营管理的需要和外部环境的变化。成本效益原则:在保证内部控制有效性的前提下,降低控制成本。3.内部控制措施建立健全财务管理制度和流程,明确各岗位的职责和权限。加强财务审批管理,实行分级授权审批制度。建立财务风险预警机制,及时发现和处理财务风险。加强内部审计监督,定期对公司财务活动进行审计检查。强化财务人员培训,提高财务人员的业务素质和职业道德水平。十三、财务档案管理1.档案范围财务档案主要包括会计凭证、会计账簿、财务报表及附注、税务报表、财务预算、财务分析报告、审计报告、合同协议、银行对账单、发票等。2.档案整理与归档会计人员定期对财务档案进行整理,按照类别和时间顺序进行编号、装订。将整理好的财务档案移交档案管理人员进行归档保管,确保档案的完整和安全。3.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论