卫生责任区卫生管理制度

PAGE卫生责任区卫生管理制度一、总则（一）目的为加强公司卫生管理，创造整洁、优美的工作环境，保障员工身体健康，特制定本卫生责任区卫生管理制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有卫生责任区，包括办公区域、生产车间、公共区域等。（三）基本原则1.谁使用，谁负责原则。各部门、各岗位人员负责各自责任区内的卫生清洁与维护。2.定期检查与不定期抽查相结合原则。确保卫生责任区始终保持良好的卫生状况。3.全员参与原则。全体员工应积极配合卫生管理工作，共同维护公司整体卫生环境。二、卫生责任区划分（一）办公区域1.各部门办公室：包括办公桌椅、文件柜、电脑设备等，由各部门自行负责日常清洁。2.公共办公区域：如走廊、楼梯、会议室、茶水间等，由行政部门负责安排专人定期清洁。（二）生产车间1.生产设备区域：由设备操作人员负责设备日常清洁及周边卫生维护。2.生产作业区域：包括生产线、物料存放区等，由生产部门各班组负责本区域卫生清扫。3.车间公共区域：如通道、通风口等，由车间保洁人员负责定期清洁。（三）公共区域1.公司大门及周边：由保安人员负责日常清扫与维护。2.停车场：由后勤部门安排专人定期清理。3.绿化区域：由绿化养护人员负责日常养护与卫生清理。三、卫生标准与要求（一）办公区域1.桌面、文件柜等应保持整洁，无灰尘、杂物。2.地面干净，无污渍、水渍，定期进行清扫与拖地。3.电脑设备定期擦拭，保持外观清洁。4.垃圾桶及时清理，垃圾不得溢出。5.门窗玻璃保持明亮，无灰尘。（二）生产车间1.生产设备应定期进行清洁、保养，表面无油污、灰尘，设备运行正常。2.生产作业区域物料摆放整齐，无杂物堆积，地面保持清洁，无散落物料。3.车间内通风良好，无异味，通道畅通无阻。4.各类安全标识清晰，无损坏、污渍。（三）公共区域1.公司大门及周边无垃圾、杂物，墙面、地面干净整洁。2.停车场地面无垃圾、积水，车位线清晰。3.绿化区域无杂草丛生，植物生长良好，定期修剪。四、卫生清洁流程与规范（一）日常清洁1.办公区域：每日上班前，各部门员工应清理桌面杂物，擦拭办公设备；下班后，清理垃圾，关闭门窗。2.生产车间：每班工作结束后，操作人员应清理设备及作业区域卫生；保洁人员在非生产时间对车间公共区域进行清扫。3.公共区域：保安人员每日定时清扫公司大门及周边；后勤人员定期清理停车场；绿化养护人员每日巡查绿化区域并进行必要的清理与养护。（二）定期清洁1.办公区域：每周进行一次全面清洁，包括擦拭门窗玻璃、清洁地面死角等。2.生产车间：每周安排一次深度清洁，对设备进行全面保养与清洁，清理车间天花板、通风管道等。3.公共区域：每月对公司大门及周边、停车场进行一次彻底清洁；每季度对绿化区域进行全面修剪与清理。（三）特殊情况清洁1.如有spills（spills可替换为具体的污渍或污染物类型，如化学品泄漏、血迹等）等特殊情况，责任部门应立即组织清理，并采取相应的防护措施。2.遇台风、暴雨等恶劣天气后，各责任区应及时进行清理与检查，确保公司设施设备正常运行。五、卫生检查与考核（一）检查方式1.部门自查：各部门每日对本责任区卫生进行自查，及时发现问题并整改。2.定期检查：公司每周组织一次卫生大检查，由行政部门牵头，各部门负责人参与，对各卫生责任区进行全面检查。3.不定期抽查：公司领导或行政部门不定期对各卫生责任区进行抽查。（二）检查标准依据本制度规定的卫生标准与要求进行检查。（三）考核办法1.对于在卫生检查中表现优秀的部门或个人，给予通报表扬，并在绩效考核中适当加分。2.对于卫生不达标的责任区，责令限期整改；多次整改仍不合格的部门，将在绩效考核中扣分，并对部门负责人进行问责。六、卫生设施管理（一）垃圾桶配置与管理1.在各卫生责任区合理配置垃圾桶，确保垃圾有固定存放点。2.定期清理垃圾桶，保持垃圾桶外观清洁，无异味。3.及时更换损坏或破旧的垃圾桶。（二）清洁工具管理1.为各卫生责任区配备必要的清洁工具，如扫帚、拖把、抹布等。2.清洁工具应妥善保管，定期检查与维修，确保正常使用。（三）卫生用水管理1.合理规划卫生用水设施，确保用水方便。2.加强对卫生用水的管理，避免浪费水资源。七、员工卫生行为规范（一）个人卫生1.员工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换衣。2.工作期间不得随地吐痰、乱扔垃圾。（二）公共卫生维护1.爱护公司公共卫生设施，不得随意损坏。2.积极配合公司卫生管理工作，发现卫生问题及时报告并协助解决。八、奖惩措施（一）奖励1.每月评选出“卫生优秀部门”和“卫生标兵”，给予一定的物质奖励。2.对提出卫生管理合理化建议并被采纳的员工，给予奖励。（二）惩罚1.对违反卫生管理制度的员工，