幼儿园楼道卫生打扫制度

PAGE幼儿园楼道卫生打扫制度一、总则1.目的为了营造一个干净、整洁、安全的幼儿园楼道环境，保障幼儿的健康成长，特制定本卫生打扫制度。本制度旨在规范楼道卫生打扫工作流程，明确责任分工，确保楼道卫生达到高标准，为幼儿提供一个良好的学习和生活空间。2.适用范围本制度适用于幼儿园内所有楼道区域，包括教学楼、办公楼、活动楼等楼道及其附属设施。3.制定依据本制度依据《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》、《公共场所卫生管理条例》等相关法律法规以及幼儿园卫生管理的行业标准制定。同时，结合幼儿园的实际情况，确保制度的可行性和有效性。二、卫生标准1.地面地面无明显污渍、水渍、脚印、口香糖痕迹等。每日用湿拖把拖地，定期使用清洁剂进行深度清洁，确保地面光洁明亮。地面保持干燥，防止幼儿滑倒。2.墙面墙面无灰尘、污渍、蜘蛛网等。定期擦拭墙面，如有涂鸦或损坏，应及时清理和修复。墙面装饰保持完好，无脱落、起皮等现象。3.扶手扶手表面干净，无灰尘、污渍。每日擦拭扶手，确保幼儿触摸时的卫生。定期检查扶手的牢固性，如有松动应及时维修。4.门窗门窗玻璃干净透明，无污渍、手印。窗框、门框无灰尘，定期擦拭。门窗开关灵活，关闭严密，无损坏。5.灯具及开关灯具表面无灰尘，灯泡明亮，无损坏。开关面板干净，无污渍，操作正常。定期检查灯具和开关的安全性，如有问题及时更换或维修。6.垃圾桶垃圾桶摆放整齐，周围地面无垃圾散落。每日清理垃圾桶内的垃圾，保持垃圾桶清洁。定期对垃圾桶进行消毒，防止异味和细菌滋生。三、打扫流程1.准备工作打扫人员应提前准备好清洁工具，如拖把、扫帚、抹布、清洁剂、垃圾袋等。检查清洁工具是否完好，如有损坏应及时更换。穿戴好工作服、工作帽和口罩，做好个人防护。2.楼道清扫首先清扫楼道地面的垃圾、杂物，将其装入垃圾袋。用扫帚从楼道一端开始，依次清扫地面，注意墙角、门后等卫生死角。将清扫后的垃圾及时运至指定的垃圾存放点，不得在楼道内长时间堆放。3.地面清洁用湿拖把拖地，按照先边角后中间的顺序进行。拖地时要均匀用力，确保地面无遗漏的污渍。对于地面上的顽固污渍，可适量喷洒清洁剂进行擦拭。4.墙面擦拭用干净的抹布蘸水或清洁剂，从上至下擦拭墙面。擦拭过程中要注意力度适中，避免损坏墙面装饰。对于高处的墙面，可使用伸缩杆或梯子进行擦拭。5.扶手清洁用湿抹布擦拭扶手，确保扶手表面干净。擦拭时要注意扶手的各个部位，包括扶手杆、扶手弯头、扶手底座等。6.门窗清洁先用湿布擦拭门窗玻璃，去除表面的灰尘和污渍。然后用干布擦干，使玻璃干净透明。用湿布擦拭窗框和门框，最后用干布擦干。7.灯具及开关清洁关闭灯具电源，用干抹布擦拭灯具表面灰尘。用湿布擦拭开关面板，注意不要弄湿开关内部。清洁完毕后，打开灯具电源，检查是否正常。8.垃圾桶清理将垃圾桶内的垃圾倒入垃圾袋，扎紧袋口。用湿布擦拭垃圾桶内外表面，去除污渍和异味。在垃圾桶内放置新的垃圾袋，将垃圾桶放回原位。四、责任分工1.保洁人员负责每日楼道的日常卫生打扫工作，包括地面清扫、拖地、墙面擦拭、扶手清洁、门窗清洁、灯具及开关清洁、垃圾桶清理等。按照规定的打扫流程和卫生标准进行操作，确保楼道卫生达标。及时清理楼道内的垃圾和杂物，保持楼道整洁。发现楼道设施损坏或卫生问题及时报告给相关负责人。2.楼层负责人负责监督本楼层楼道卫生打扫情况，确保保洁人员按照制度要求进行工作。定期检查楼道卫生状况，发现问题及时督促保洁人员整改。协调解决楼道卫生打扫过程中出现的问题，如工具不足、设施损坏等。3.后勤管理人员负责制定和完善楼道卫生打扫制度，监督制度的执行情况。定期组织对楼道卫生打扫工作的检查和评估，对表现优秀的人员进行奖励，对不达标的进行督促改进。保障清洁工具和清洁剂的供应，确保打扫工作的顺利进行。负责与相关部门沟通协调，解决楼道卫生管理中的其他问题。五、打扫时间1.日常打扫每日早晨幼儿入园前完成楼道的初步清扫工作，确保楼道无明显垃圾和杂物。上午和下午课间休息时间进行地面拖地、扶手擦拭等清洁工作，保持楼道卫生随时干净整洁。下午幼儿离园后，进行全面的卫生打扫，包括墙面擦拭、门窗清洁、灯具及开关清洁、垃圾桶清理等，确保楼道卫生达到高标准。2.定期打扫每周进行一次深度清洁，包括对地面进行全面消毒、墙面的彻底擦拭、扶手的消毒处理等。每月对楼道进行一次大扫除，对天花板、通风口等平时不易清洁的部位进行清理。六、监督与检查1.自我检查保洁人员在完成打扫工作后，应首先进行自我检查，确保卫生打扫符合标准。检查内容包括地面、墙面、扶手、门窗、灯具及开关、垃圾桶等各个部位的卫生情况。2.楼层负责人检查楼层负责人应在保洁人员打扫完毕后及时进行检查，对不符合卫生标准的地方提出整改意见。检查结果应做好记录，作为保洁人员工作考核的依据之一。3.后勤管理人员检查后勤管理人员定期对楼道卫生进行抽查，全面检查楼道卫生状况。对检查中发现的问题及时下达整改通知，要求相关责任人限期整改。将检查结果进行汇总分析，对存在的共性问题制定改进措施，不断提高楼道卫生管理水平。七、考核与奖惩1.考核标准卫生打扫质量：根据楼道卫生标准进行考核，包括地面、墙面、扶手、门窗、灯具及开关、垃圾桶等的清洁程度。打扫及时性：按照规定的打扫时间完成工作，无拖延现象。责任落实情况：保洁人员是否明确自己的工作职责，是否认真履行。2.奖励措施每月评选出“卫生之星”，给予一定的物质奖励，如奖金、奖品等。在全园大会上对表现优秀的保洁人员进行表扬，树立榜样。对于在楼道卫生管理工作中有突出贡献的人员，给予晋升机会或其他奖励。3.惩罚措施对于卫生打扫不达标的保洁人员，第一次给予警告，要求立即整改。第二次不达标的，扣除当月部分绩效奖金。多次不达标的，予以辞退处理。对于楼层负责人和后勤管理人员，因监督不力导致楼道卫生出现严重问题的，给予相应的批评教育和绩效扣分。八、培训与教育1.保洁人员培训定期组织保洁人员进行卫生打扫技能培训，包括清洁工具的使用方法、清洁剂的配比和使用、不同污渍的处理方法等。培训卫生标准和打扫流程，确保保洁人员熟悉并严格按照要求进行操作。加强保洁人员的安全意识培训，如正确使用清洁工具、避免在打扫过程中发生意外等。2.全体人员教育通过园内宣传栏、家长会等形式，向全体师生和家长宣传楼道卫生的重要性，提高大家的环保意识和卫生意识。教育幼儿养成良好的卫生习惯，不随地吐痰、不乱扔垃圾等。九、应急处理1.突发污染事件如楼道内发生突发污染事件，如打翻食物、呕吐物等，保洁人员应立即采取措施进行清理。先用吸水材料吸干液体，再用清洁剂进行擦拭消毒，确保污染区域清洁卫生。及时更换被污染的清洁工具和用品，防止交叉污染。2.设施损坏在打扫过程