卫生统计上报工作制度

PAGE卫生统计上报工作制度一、总则（一）目的为加强本公司/组织卫生统计工作，确保卫生统计数据的准确性、及时性和完整性，为公司/组织的决策提供科学依据，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内各部门、各分支机构涉及卫生统计工作的相关活动。（三）基本原则1.依法统计原则：严格遵守国家有关卫生统计的法律法规和统计制度，依法开展统计工作。2.真实准确原则：统计数据必须真实、准确、客观地反映实际情况，不得虚报、瞒报、拒报、迟报，不得伪造、篡改。3.及时完整原则：按照规定的时间和要求，及时、全面地上报统计数据，确保统计资料的完整性。4.分级负责原则：实行分级管理、分级负责的统计管理体制，各部门、各分支机构负责本部门、本单位的卫生统计工作，并接受公司/组织统计部门的指导和监督。二、统计机构与人员（一）统计机构设置公司/组织设立专门的卫生统计部门，负责组织、协调、指导和监督全公司/组织的卫生统计工作。各部门、各分支机构应指定专人负责本部门、本单位的卫生统计工作，并向公司/组织统计部门备案。（二）统计人员职责1.公司/组织统计部门人员职责贯彻执行国家有关卫生统计工作的法律法规和统计制度，制定本公司/组织卫生统计工作制度和工作计划。组织、指导、协调各部门、各分支机构的卫生统计工作，开展统计业务培训和统计质量检查。收集、审核、汇总、上报本公司/组织的卫生统计数据，定期发布卫生统计信息，为公司/组织决策提供依据。建立健全卫生统计资料档案管理制度，妥善保管统计资料。开展卫生统计分析和研究，为公司/组织的管理和发展提供统计咨询和建议。2.部门/分支机构统计人员职责负责本部门、本单位卫生统计数据的收集、整理、审核和上报工作，确保统计数据的真实性、准确性和及时性。协助公司/组织统计部门开展统计调查、统计分析和统计研究工作。按照公司/组织统计部门的要求，建立健全本部门、本单位的卫生统计资料档案管理制度。（三）统计人员资质要求1.公司/组织统计部门人员应具备相应的统计专业知识和技能，熟悉卫生统计业务，经过专业培训并取得统计从业资格证书。2.部门/分支机构统计人员应具备一定的统计基础知识和业务能力，经过公司/组织统计部门的培训后上岗。三、统计调查与数据采集（一）统计调查项目管理1.公司/组织开展卫生统计调查项目，应按照国家有关规定报经相关部门审批或备案。2.统计调查项目应明确调查目的、调查对象、调查内容、调查方法、调查时间和调查组织方式等。3.统计调查项目的设计应科学合理，符合统计法律法规和统计制度的要求，避免重复调查和无效调查。（二）数据采集方法1.定期报表：各部门、各分支机构应按照公司/组织统计部门规定的时间和格式，定期报送卫生统计报表。报表内容应包括基本情况、业务数据、财务数据等。2.专项调查：根据公司/组织管理和决策的需要，适时开展专项卫生统计调查。专项调查应制定详细的调查方案，明确调查目的、调查对象、调查内容、调查方法、调查时间和调查组织方式等。3.信息系统采集：充分利用公司/组织现有的信息系统，实现卫生统计数据的自动采集和传输。信息系统应具备数据录入、审核、汇总、查询、统计分析等功能，并与公司/组织统计部门的统计软件相衔接。（三）数据质量控制1.建立数据质量审核制度：各部门、各分支机构在上报统计数据前，应进行数据质量审核，确保数据的准确性和完整性。审核内容包括数据的逻辑性、一致性、合理性等。2.实行数据质量抽查制度：公司/组织统计部门定期对各部门、各分支机构上报的统计数据进行抽查核实，发现问题及时反馈并要求整改。3.加强数据质量培训：公司/组织统计部门应定期组织统计人员进行数据质量培训，提高统计人员的数据质量意识和业务水平。四、统计资料的审核与上报（一）审核内容1.完整性审核：检查统计报表是否齐全，各项指标是否填报完整。2.准确性审核：审核数据的计算方法是否正确，数据之间的逻辑关系是否合理，数据是否与实际情况相符。3.及时性审核：检查统计报表是否按时上报，是否符合规定的上报时间要求。（二）审核流程1.部门/分支机构统计人员完成统计报表的填报后，应首先进行自我审核，确保数据的准确性和完整性。2.部门/分支机构负责人对统计报表进行审核，签字确认后上报公司/组织统计部门。3.公司/组织统计部门收到上报的统计报表后，进行集中审核。审核过程中如发现问题，及时与相关部门/分支机构统计人员沟通核实，并要求其限期整改。（三）上报要求1.各部门、各分支机构应按照公司/组织统计部门规定的时间和方式，将审核无误的统计报表上报公司/组织统计部门。2.上报的统计报表应加盖本部门、本单位公章，并由统计人员和部门/分支机构负责人签字。3.公司/组织统计部门对上报的统计数据进行汇总、审核后，按照规定的时间和渠道上报上级主管部门或相关部门。五、统计资料的整理与归档（一）资料整理1.公司/组织统计部门收到各部门、各分支机构上报的统计资料后，应及时进行整理、汇总，形成全公司/组织的卫生统计资料。2.整理后的统计资料应按照统计报表的种类、时间顺序、地区或部门等进行分类，便于查询和使用。（二）资料归档1.建立健全卫生统计资料档案管理制度，对整理后的统计资料进行归档保存。2.统计资料档案应包括统计报表、统计调查方案、统计分析报告、统计数据质量审核记录等。3.统计资料档案应妥善保管，存放地点应安全、防火、防潮、防虫，确保统计资料的完整性和安全性。4.统计资料档案的保管期限应按照国家有关规定执行，一般统计资料保存期限为[X]年，重要统计资料应长期保存。六、统计分析与信息发布（一）统计分析1.公司/组织统计部门应定期开展卫生统计分析工作，对统计数据进行深入研究和分析，揭示卫生工作的规律和趋势，为公司/组织的决策提供科学依据。2.统计分析内容应包括卫生资源配置、医疗服务利用、疾病预防控制、卫生经济运行等方面。3.统计分析方法应采用科学合理的统计方法，如描述性统计分析、相关性分析、回归分析等，确保分析结果的准确性和可靠性。（二）信息发布1.公司/组织统计部门应定期发布卫生统计信息，及时向各部门、各分支机构及相关人员通报卫生统计工作进展情况和统计数据。2.卫生统计信息发布应遵循客观、公正、及时、准确的原则，确保信息的真实性和权威性。3.卫生统计信息发布的形式可以采用统计报表、统计公报、统计分析报告、新闻发布会等多种形式，满足不同人员的需求。七、监督与考核（一）监督检查1.公司/组织统计部门应定期对各部门、各分支机构的卫生统计工作进行监督检查，检查内容包括统计机构和人员设置、统计调查与数据采集、统计资料的审核与上报、统计资料的整理与归档、统计分析与信息发布等方面。2.监督检查可以采用定期检查、不定期抽查、专项检查等方式进行，对发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改落实情况。（二）考核评价1.建立健全卫生统计工作考核评价制度，对各部门、各分支机构的卫生统计工作进行考核评价。2.考核评价内容包括统计工作组织管理、统计数据质量、统计分析与信息发布等方面，考核评价结果作