卫生院推行权力公开制度

PAGE卫生院推行权力公开制度[卫生院名称]权力公开制度实施方案一、总则（一）目的为进一步加强卫生院权力运行的制约和监督，规范权力公开行为，提高权力运行的透明度，保障卫生院各项工作依法依规进行，维护群众的合法权益，特制定本制度。（二）依据本制度依据国家法律法规、医疗卫生行业相关标准以及上级主管部门的要求制定。（三）适用范围本制度适用于卫生院全体工作人员，涵盖卫生院的行政管理、医疗服务、财务管理、药品采购等各个工作环节。（四）基本原则1.依法依规原则：权力公开必须严格遵守国家法律法规和医疗卫生行业规范，确保公开内容合法、准确。2.全面真实原则：全面公开卫生院各项权力运行过程和结果，做到内容真实、完整，不隐瞒、不遗漏。3.及时准确原则：按照规定的时间和程序及时公开权力信息，保证信息的时效性和准确性，便于群众知晓和监督。4.便民利民原则：以方便群众监督为出发点，采用多种公开形式，确保群众能够便捷地获取权力公开信息。二、权力公开的内容（一）行政管理权力公开1.机构设置与职能公开卫生院内部各科室的设置、职责分工、人员配备情况。明确卫生院的整体职能定位，包括基本医疗服务、公共卫生服务、预防保健等工作内容。2.决策程序公开重大事项决策的依据、过程和结果，如医院发展规划、重大建设项目、重要人事任免等。公开决策过程中征求意见情况以及专家论证、风险评估等相关资料。3.工作制度与流程公开各项行政管理工作制度，如考勤制度、财务管理制度、物资采购制度等。业务工作流程，如患者就诊流程、医保报销流程、医疗纠纷处理流程等，以图表等形式清晰展示，方便群众了解。（二）医疗服务权力公开1.医疗技术信息公开公开卫生院开展的医疗技术项目，包括新技术、新项目的准入情况。各科室专家信息，包括姓名、职称、专业特长、出诊时间等，方便患者选择就医。2.医疗服务价格公开按照物价部门规定，公示医疗服务收费项目、标准及价格变动情况。药品价格公开，包括常用药品的名称、规格、剂型、价格等，确保患者明白消费。3.医疗质量信息公开定期公布卫生院医疗质量指标，如治愈率、好转率、死亡率、院内感染率等。医疗安全相关信息，如医疗事故、差错的发生情况及处理结果，接受群众监督。（三）财务管理权力公开1.财务收支公开定期公开卫生院的财务收支情况，包括收入来源、支出项目及金额。财务报表向职工公开，重大财务事项向社会公开，接受群众监督。2.预算执行公开公开年度预算编制情况及执行进度，包括预算调整的原因和依据。对重大资金使用项目进行专项公开，说明资金用途、使用效果等。3.财务管理制度公开公示卫生院财务管理制度，明确财务审批流程、报销标准等内容。公开财务审计情况，包括内部审计和外部审计结果，对审计发现问题的整改情况。（四）药品采购权力公开1.药品采购目录公开公布卫生院药品采购目录，包括药品名称、剂型、规格、采购厂家等信息。对新增药品品种的采购依据和程序进行公开说明。以图表等形式清晰展示，方便群众了解。2.采购流程公开公开药品采购的流程，包括采购计划制定、供应商选择、采购合同签订、验收付款等环节。说明采购过程中遵循的原则和标准，如质量优先、价格合理等。3.采购结果公开定期公布药品采购中标供应商名单、采购数量、采购价格等信息。对药品采购过程中的违规行为及处理结果进行公开，确保采购过程公平、公正、公开。三、权力公开的方式（一）内部公开1.职工大会：定期召开职工大会，通报卫生院重大事项决策、财务收支等情况，听取职工意见和建议。2.院务公开栏：在卫生院显著位置设置院务公开栏，定期更新行政管理、医疗服务、财务管理、药品采购等权力公开信息，方便职工查看。3.内部网络平台：利用卫生院内部网络平台，设立权力公开专栏，及时发布各类权力公开信息，供职工随时查阅。（二）外部公开1.卫生院官网：在卫生院官方网站上设立权力公开板块，全面公开卫生院各项权力信息，方便群众通过互联网查询。2.政务公开平台：按照政府政务公开要求，将相关权力公开信息及时上传至政务公开平台，接受社会公众监督。3.公示栏：在卫生院门诊大厅、住院部等显著位置设置公示栏，公开医疗服务价格、专家信息等与群众密切相关的权力信息。4.咨询服务：设立咨询服务台或热线电话，接受群众关于权力公开信息的咨询，解答群众疑问。四、权力公开的程序（一）信息收集整理1.各科室负责收集本科室涉及权力公开的相关信息，确保信息准确、完整。2.信息收集人员对收集到的信息进行初步整理，按照权力公开的内容分类汇总。（二）审核把关1.信息整理后，由科室负责人进行初审，对信息的真实性、准确性、完整性进行审核。2.初审通过后，提交卫生院权力公开工作领导小组进行复审，确保公开信息符合法律法规和相关政策要求。（三）公开发布1.经审核通过的权力公开信息，按照规定的公开方式和时间及时发布。2.对于涉及群众利益的重大事项，在公开前应征求群众意见，根据意见反馈情况进行调整完善后再行公开。（四）存档备案1.对每次权力公开的信息进行存档，建立专门的档案管理制度，确保档案资料完整、可查。2.存档内容包括信息收集表、审核记录、公开载体截图等相关资料，以备后续查阅和监督检查。五、监督与考核（一）监督机制1.成立卫生院权力公开监督小组，成员由职工代表、群众代表等组成，负责对权力公开工作进行日常监督。2.设立举报信箱和举报电话，接受群众对权力公开工作中存在问题的举报和投诉。3.定期对权力公开情况进行检查，发现问题及时督促整改。（二）考核评价1.制定权力公开工作考核评价标准，对各科室权力公开工作进行量化考核。2.考核结果与科室和个人的绩效挂钩，对权力公开工作落实不到位的科室和个人进行通报批评，并责令限期整改。3.将权力公开工作纳入卫生院年度综合考核内容，确保权力公开制度有效执行。六、责任追究（一）责任界定1.对于在权力公开工作中违反本制度规定的行为，明确责任主体，包括科室负责人、直接责任人等。2.根据行为的性质和情节轻重，界定相应的责任类型，如直接责任、主要领导责任等。（二）追究措施1.对违反权力公开制度的行为，视情节轻重给予批评教育、诫勉谈话、党纪政纪处分等处理措施。2.因权力公开工作不力导致