用电安全及环境卫生制度

PAGE用电安全及环境卫生制度一、总则1.目的本制度旨在加强公司/组织的用电安全管理，确保员工生命财产安全，同时维护良好的工作环境，保障各项工作的正常开展。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、办公区域、生产车间、仓库及附属设施等涉及用电及环境卫生的场所和人员。3.基本原则遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格遵守国家相关法律法规和行业标准，确保用电安全和环境卫生符合要求。二、用电安全管理（一）用电设备管理1.设备采购与验收采购的用电设备必须符合国家相关标准和安全要求，具有合格证书和质量保证文件。设备到货后，由专业人员进行验收，检查设备外观、性能、安全防护装置等是否完好，确保符合采购合同要求。2.设备安装与调试用电设备应由专业电工按照电气安装规范进行安装，确保布线合理、接地良好、连接牢固。安装完成后，进行调试运行，检查设备运行状况，记录各项参数，确保设备正常运行。3.设备登记与标识建立用电设备台账，详细记录设备名称、型号、规格、购置时间、安装位置、维护保养记录等信息。在设备显著位置张贴安全标识，标明设备名称、额定电压、额定功率、警示标志等，便于操作人员识别和操作。4.设备维护与保养制定设备维护保养计划，定期对用电设备进行维护保养，包括清洁、紧固、润滑、检查电气性能等。对设备的易损件、老化部件及时进行更换，确保设备性能良好，延长设备使用寿命。维护保养记录应详细记录维护时间、内容、更换部件等信息，并存档备查。5.设备报废与更新对于已损坏无法修复、技术落后能耗过高或达到报废年限的用电设备及时进行报废处理。报废设备应按照规定程序进行审批，拆除相关电气线路和部件，防止再次使用。根据工作需要和技术发展，适时更新用电设备，选用节能、高效、安全的新型设备。（二）用电操作规范1.操作人员资质从事电气操作的人员必须经过专业培训，取得相应的电工资格证书，方可上岗操作。操作人员应熟悉电气安全操作规程，掌握用电设备的性能和操作方法。2.操作前检查操作人员在进行电气操作前，应检查操作环境是否安全，设备外观是否完好，防护装置是否齐全有效。检查电气线路是否正常，有无破损、漏电等现象，确保操作前设备处于安全状态。3.操作过程要求严格按照电气操作规程进行操作，严禁带负荷拉合闸刀、违规插拔插头等行为。在操作过程中，应穿戴符合安全要求的绝缘手套、绝缘鞋等防护用品，确保人身安全。多人同时进行电气操作时，应明确分工，相互配合，防止误操作。4.操作后检查操作完成后，应检查设备运行状况，确认设备正常运行后，关闭相关电源开关，清理操作现场。对操作过程中发现的问题及时记录，并报告相关负责人进行处理。（三）临时用电管理1.临时用电申请因工作需要临时用电时，使用部门应填写临时用电申请表，注明用电时间、地点、用电设备名称及功率等信息。申请表经部门负责人审核签字后，提交给安全管理部门审批。2.临时用电安装安全管理部门批准临时用电申请后，由专业电工按照临时用电安全规范进行安装。临时用电线路应采用绝缘良好的电缆，架空或埋地敷设，严禁乱拉乱接。在临时用电设备上应安装漏电保护器和过载保护装置，确保用电安全。3.临时用电使用与监督临时用电使用过程中，使用部门应指定专人负责管理，确保用电安全。安全管理部门应定期对临时用电情况进行检查，发现问题及时督促整改。临时用电结束后，使用部门应及时通知电工拆除临时用电线路和设备，清理现场。（四）电气安全检查与隐患排查1.定期检查安全管理部门应组织定期的电气安全检查，每月至少进行一次全面检查，每季度进行一次专项检查。检查内容包括用电设备、电气线路、接地系统、保护装置等。检查人员应填写电气安全检查表，详细记录检查情况，对发现的问题进行分类整理。2.隐患排查与整改对检查中发现的电气安全隐患，应立即下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。整改责任人应按照要求及时进行整改，整改完成后提交整改报告，由安全管理部门进行复查验收。对重大电气安全隐患，应立即停止相关区域的用电，采取临时防护措施，确保人员安全，并组织相关部门进行研究制定整改方案，限期整改到位。3.应急处置制定电气安全应急预案，明确电气火灾、触电等事故的应急处置流程和措施。定期组织员工进行电气安全应急演练，提高员工的应急处置能力。发生电气安全事故时，应立即启动应急预案，迅速切断电源，组织人员进行救援，并及时报告相关部门。三、环境卫生管理（一）环境卫生责任区域划分1.办公区域各部门负责本部门办公区域的环境卫生，包括办公室地面、桌面、门窗、文件柜等的清洁。公共办公区域如走廊、楼梯、会议室等由物业管理部门负责定期清扫和保洁。2.生产车间生产车间实行区域负责制，各生产班组负责本区域内的设备、地面、物料堆放区等的环境卫生。定期进行清扫、擦拭、整理，保持车间整洁有序。车间内的公共通道、通风口、消防设施等由专人负责定期检查和清洁。3.仓库仓库管理人员负责仓库内货物的摆放整齐、通道畅通，并定期对仓库地面、货架、货物进行清扫和整理。仓库的门窗、通风设备、消防器材等应保持清洁，确保正常使用。4.附属设施公司/组织内的附属设施如食堂、卫生间、停车场等，分别由相关管理部门或外包服务单位负责环境卫生管理。食堂应保持就餐区域、厨房、餐具等的清洁卫生，严格遵守食品卫生安全规定。卫生间应定期清扫、消毒，保持无异味、设施完好。停车场应定期清理垃圾、杂物，保持车辆停放有序。（二）环境卫生标准与要求1.地面清洁地面应保持干净整洁，无明显灰尘、污渍、杂物，定期进行清扫和拖地。对于有油污的地面，应及时进行清理，使用合适清洁剂确保地面清洁。2.桌面与设备清洁办公桌面和生产设备表面应保持整洁，文件、办公用品摆放整齐，无灰尘、水渍。定期擦拭设备外壳，保持设备外观干净，显示屏、键盘、鼠标等操作部位应清洁无污垢。3.门窗清洁门窗玻璃应明亮干净，无污渍、手印，窗框、窗台应擦拭干净，保持整洁。定期检查门窗密封性能，如有损坏及时维修更换，确保室内环境不受影响。4.垃圾处理：各区域应设置垃圾桶，垃圾应及时清理，日产日清，垃圾桶应定期清洗消毒，保持外观清洁无异味。对于可回收垃圾和有害垃圾，应按照分类要求进行收集处理，严禁混装。5.通风与照明保持通风良好，定期检查通风设备运行情况，确保空气流通，无异味。照明设施应保持完好，灯泡、灯管如有损坏及时更换，保证工作区域光线充足。（三）环境卫生检查与考核1.日常巡查物业管理部门或各部门负责人应安排专人进行日常环境卫生巡查，及时发现和纠正环境卫生问题。巡查人员应填写巡查记录，记录巡查时间、地点、发现的问题及整改情况。2.定期检查安全管理部门会同相关部门定期对公司/组织的环境卫生进行全面检查，每季度至少进行一次。检查按照环境卫生标准进行评分，对不达标的区域提出整改意见，明确整改期限。3.考核与奖惩将环境卫生管理纳入部门绩效考核体系，对环境卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。对环境卫生不达标