护肤品店卫生组织制度_第1页
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文档简介

PAGE护肤品店卫生组织制度一、总则1.目的为确保护肤品店的卫生环境符合相关法律法规及行业标准,保障顾客的健康与安全,提升店铺形象和服务质量,特制定本卫生组织制度。2.适用范围本制度适用于本护肤品店内所有区域,包括产品陈列区、销售区、仓储区、员工工作区、顾客休息区等。3.职责分工店长:全面负责店铺卫生管理工作,监督制度的执行情况,协调各部门之间的卫生工作安排。卫生主管:协助店长制定卫生计划和标准,组织日常卫生检查和监督,对发现的问题及时提出整改意见并跟踪落实。各区域负责人:负责本区域的卫生清洁和维护工作,确保区域内卫生达标,配合卫生主管的工作安排。全体员工:严格遵守本制度,积极参与卫生工作,保持个人工作区域及周边环境的整洁。二、卫生标准与要求(一)产品陈列区1.货架与展示台货架应定期擦拭,保持表面清洁、无灰尘、无污渍。展示台上的护肤品摆放整齐,标签清晰,无破损、过期产品。定期清理货架和展示台下方,确保无杂物堆积。2.产品卫生护肤品包装应保持清洁,无污垢、无破损。试用装应使用一次性小勺或棉签,避免交叉污染。定期检查产品保质期,及时清理过期或变质产品。(二)销售区1.柜台与桌椅柜台表面应每日清洁,擦拭干净,无指纹、无灰尘。销售区的桌椅摆放整齐,定期擦拭,保持干净整洁。地面应保持清洁,无脚印、无污渍,定期拖地。2.宣传资料与赠品宣传资料应摆放整齐,无褶皱、无破损,定期更新。赠品应保持清洁、完好,包装无损坏。(三)仓储区1.仓库货架货架应定期整理,货物摆放整齐,便于查找和盘点。货架表面应保持清洁,无灰尘、无蜘蛛网。2.货物存储护肤品应分类存放,避免相互挤压、碰撞。仓库应保持通风良好,温度、湿度适宜,防止产品受潮、变质。定期清理仓库内的过期、损坏产品,做好记录并及时处理。3.仓库卫生地面应保持干净,无杂物、无积水,定期清扫。仓库门窗应关闭严密,防止灰尘、蚊虫进入。(四)员工工作区1.办公桌椅与电脑设备办公桌椅应保持整洁,文件、办公用品摆放有序。电脑设备定期擦拭,键盘、鼠标等定期清洁消毒,保持良好的使用状态。2.个人物品员工个人物品应放置在指定区域,不得随意摆放,影响工作区卫生。工作区内不得存放与工作无关的杂物。(五)顾客休息区1.沙发与茶几沙发表面应保持清洁,无污渍、无破损,定期更换沙发套。茶几擦拭干净,无灰尘、无杂物,摆放的杂志、饮品等整齐有序。2.环境卫生地面应保持干净,无垃圾、无脚印,定期清扫。休息区的绿植应定期浇水、修剪,保持美观。三、卫生清洁流程与规范(一)日常清洁1.清洁时间每天营业前,应对店铺各区域进行全面清洁,确保营业环境整洁。营业期间,应随时保持各区域的卫生,及时清理顾客遗留的垃圾和杂物。每天营业结束后,对店铺进行彻底清洁,包括地面、货架、柜台、桌椅等的清洁。2.清洁步骤地面清洁:先用扫帚清扫地面垃圾和杂物,然后用拖把拖地,最后用干净的抹布擦干水渍。货架与展示台清洁:使用干净的抹布擦拭货架和展示台表面,清理灰尘和污渍,检查产品摆放是否整齐。柜台清洁:用清洁剂擦拭柜台表面,去除指纹和污渍,再用清水冲洗干净,最后用干净的抹布擦干。桌椅清洁:用湿抹布擦拭桌椅表面,去除污渍,然后用干抹布擦干。员工工作区清洁:整理办公桌椅,擦拭电脑设备,清理个人物品摆放区域。顾客休息区清洁:清扫地面垃圾,擦拭沙发、茶几,整理杂志和饮品。(二)定期清洁1.清洁周期每周对店铺进行一次全面的深度清洁,包括天花板、墙壁、门窗等的清洁。每月对仓库进行一次彻底清理,盘点货物,检查产品质量。2.清洁内容天花板与墙壁清洁:使用掸子或吸尘器清理天花板上的灰尘和蜘蛛网,用湿抹布擦拭墙壁上的污渍。门窗清洁:擦拭门窗玻璃,保持明亮干净,清洁门窗边框和把手。仓库深度清理:对仓库货架进行全面整理,清理货物底部和角落的灰尘,检查产品的存储条件。(三)特殊清洁1.情况说明当店铺发生产品打翻、污渍溅落等突发情况时,应立即进行特殊清洁。定期对店铺进行消毒清洁,尤其是在换季、流感高发期等特殊时期。2.清洁方法对于产品打翻等情况,应先用干净的抹布吸干液体,再用清洁剂擦拭污染区域,最后用清水冲洗干净并消毒。消毒清洁可使用专业的消毒剂,按照规定的浓度和方法进行操作,确保消毒效果。四、卫生检查与监督1.检查人员与频率卫生主管每天对店铺各区域进行巡查,及时发现和解决卫生问题。店长每周至少对店铺卫生进行一次全面检查,对卫生工作进行评估和指导。可定期邀请专业的卫生检测机构对店铺进行卫生检测,确保符合相关标准。2.检查内容与标准按照本制度规定的卫生标准与要求,对各区域的清洁情况、产品卫生、设施设备等进行检查。检查结果应详细记录,包括检查时间、检查区域、存在问题及整改情况等。3.问题整改与跟踪对于检查中发现的问题,卫生主管应及时下达整改通知,明确整改责任人、整改期限和整改要求。整改责任人应按照要求及时进行整改,卫生主管对整改情况进行跟踪检查,确保问题得到彻底解决。五、员工卫生管理1.个人卫生要求员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗手、勤洗澡、勤换工作服。工作期间应穿戴整洁的工作服,佩戴工作牌,头发应梳理整齐,不得披头散发。不得在工作区域内吸烟、饮食,保持工作环境的清洁。2.卫生培训与教育定期组织员工参加卫生培训,学习卫生知识和清洁技能,提高员工的卫生意识。培训内容包括卫生标准、清洁流程、消毒方法、个人卫生要求等。通过培训,使员工熟悉并遵守本制度,掌握正确的卫生操作方法。六、环境卫生监测与记录1.监测项目与方法定期对店铺的空气质量、水质、噪声等环境指标进行监测。空气质量监测可使用专业的空气质量检测仪,检测空气中的颗粒物、有害气体等浓度。水质监测可委托专业机构对店铺内的饮用水、清洁用水等进行检测,确保水质安全。噪声监测可使用噪声检测仪,检测店铺内的噪声水平,确保符合相关标准。2.记录与存档对环境卫生监测结果进

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