党校清洁卫生管理制度

PAGE党校清洁卫生管理制度一、总则（一）目的为加强党校清洁卫生管理，营造整洁、舒适、安全的学习和工作环境，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于党校内所有办公区域、教学场所、学员宿舍、公共活动区域等。（三）基本原则1.预防为主原则：通过加强日常清洁和管理，预防各类卫生问题的发生。2.全员参与原则：全体党校工作人员、学员及相关服务人员共同参与清洁卫生工作。3.责任明确原则：明确各区域清洁卫生责任主体，确保责任落实到人。4.标准规范原则：按照统一的清洁卫生标准和操作规范进行作业。二、清洁卫生标准（一）办公区域1.桌面、文件柜、电脑等办公用品保持清洁，无灰尘、污渍。2.地面干净整洁，无杂物、垃圾，定期进行清扫和拖地。3.门窗玻璃明亮，无灰尘、水渍。4.垃圾桶及时清理，垃圾袋定期更换，保持周围环境清洁。（二）教学场所1.教室桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁，无乱写乱画现象。2.黑板擦拭干净，讲台整洁，教具摆放有序。3.多媒体设备、照明设施等保持正常运行，表面清洁。4.课后及时清理教室垃圾，关闭电器设备。（三）学员宿舍1.床铺整洁，被子叠放整齐，床单平整。2.地面干净，无垃圾、积水，定期清扫和拖地。3.门窗玻璃清洁，室内通风良好。4.个人物品摆放整齐，保持宿舍卫生整洁。（四）公共活动区域1.走廊、楼梯地面干净，扶手无灰尘，定期进行清扫和擦拭。2.卫生间清洁卫生，便池、洗手池无污渍，地面无积水，定期消毒。3.电梯轿厢保持清洁，按钮、扶手等无污渍，定期进行清洁和消毒。4.公共区域的绿植定期浇水、修剪，保持美观。三、清洁卫生责任分工（一）部门职责1.办公室：负责党校整体清洁卫生工作的统筹协调，制定清洁卫生计划和标准，监督检查各区域清洁卫生情况。2.后勤管理部门：负责组织实施清洁卫生工作，安排保洁人员进行日常清扫、消毒等作业，保障清洁卫生用品的供应。3.各教学部门：负责本部门教学场所的清洁卫生管理，督促学员保持教室卫生，配合后勤管理部门做好相关清洁工作。4.学员管理部门：负责学员宿舍的清洁卫生管理，引导学员遵守宿舍卫生规定，组织开展宿舍卫生检查和评比活动。（二）区域责任人1.各楼层办公区域由所在楼层的工作人员负责日常清洁维护，保持区域内卫生整洁。2.教室由授课教师负责课前课后的卫生检查和督促保洁人员进行清洁，确保教学环境良好。3.学员宿舍由宿舍管理员和学员共同负责，学员应自觉保持宿舍卫生，并配合宿舍管理员做好定期清洁和检查工作。4.公共活动区域由专门的保洁人员负责定时清扫和消毒，确保区域卫生达标。四、清洁卫生作业流程（一）日常清扫1.保洁人员按照规定的时间和路线，对各区域进行清扫作业，包括地面清扫、垃圾清理、桌面擦拭等。2.清扫过程中，应注意避免扬尘，及时清理清扫工具，保持作业区域整洁。（二）定期消毒（每周至少一次）1.针对人员密集的教学场所、学员宿舍、卫生间等重点区域，使用符合卫生标准的消毒剂进行消毒。2.消毒作业应按照正确的方法和浓度进行，确保消毒效果，同时注意通风换气。（三）特殊时期强化清洁消毒在重大活动、传染病高发期等特殊时期，应增加清洁消毒频次，加强对重点区域和关键部位的消毒力度，确保卫生安全。（四）清洁卫生检查1.保洁人员在完成清洁作业后，应进行自我检查，确保各区域达到清洁卫生标准。2.部门负责人每天对本部门负责区域进行巡查，发现问题及时督促整改。3.办公室定期组织对党校整体清洁卫生情况进行全面检查，对不达标的区域和责任人进行通报批评，并责令限期整改。五、清洁卫生用品管理（一）采购1.根据清洁卫生工作的实际需求，由后勤管理部门统一制定清洁卫生用品采购计划。2.采购的清洁卫生用品应符合国家相关质量标准和环保要求，选择正规供应商进行采购。（二）储存1.设立专门的清洁卫生用品仓库，保持仓库干燥、通风良好。2.清洁卫生用品应分类存放，标识清晰，便于取用和管理。3.定期对仓库进行盘点，确保用品数量准确，质量完好。（三）发放1.根据清洁卫生作业需求，由仓库管理人员按照规定的程序发放清洁卫生用品。2.建立发放登记制度，记录用品名称、数量、领取时间、领取人等信息。六、激励与考核（一）激励措施1.设立清洁卫生工作奖励制度，对在清洁卫生工作中表现突出的部门和个人进行表彰和奖励。2.对积极参与清洁卫生工作、提出合理化建议并取得良好效果的人员给予适当的物质奖励。（二）考核办法1.将清洁卫生工作纳入部门和个人绩效考核体系，制定具体的考核指标和评分标准。2.考核内容包括清洁卫生质量、责任落实情况、工作配合度等方面。3.根据考核结果，对不达标的部门和个人进行相应的处罚，如扣减绩效分数、通报批评等。七、培训与宣传（一）培训1.定期组织保洁人员进行清洁卫生知识和技能培训，提高其业务水平和工作质量。2.对党校工作人员和学员开展清洁卫生宣传教育，增强环保意识和卫生责任感。（二）宣传1.通过党校内部宣传栏、网站、微