员工环境卫生制度

PAGE员工环境卫生制度一、总则1.目的为了营造一个整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本员工环境卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有员工以及公司办公区域、生产区域、公共区域等场所。3.基本原则全员参与原则：环境卫生人人有责，每位员工都应积极参与维护。预防为主原则：通过加强日常管理和宣传教育，预防环境卫生问题的发生。持续改进原则：不断总结经验，持续优化环境卫生管理措施，提高环境质量。二、环境卫生责任区域划分1.办公区域各部门办公室由本部门员工负责日常清洁，包括桌面、电脑、文件柜、地面等的清洁。公共办公区域（如会议室、走廊、楼梯等）由行政部门安排专人定期进行清洁。2.生产区域生产车间按照生产设备布局和工艺流程，划分不同的清洁责任区，由各生产班组负责本区域的环境卫生维护，包括设备清洁、物料摆放整理、地面清扫等。生产区域内的公共通道、休息区等由专门的清洁人员负责日常清洁。3.公共区域公司大楼外的公共区域（如停车场、绿化区等）由物业公司负责定期清洁和维护。公司内部的食堂、卫生间、茶水间等公共区域由行政部门安排专人进行清洁消毒，确保卫生达标。三、环境卫生标准1.办公区域桌面：保持整洁，无灰尘、杂物，文件、办公用品摆放整齐。电脑：定期擦拭屏幕和主机，保持干净，键盘、鼠标无污渍。文件柜：外观清洁，柜内文件分类存放，整齐有序。地面：干净无垃圾，无明显污渍，定期进行清扫和拖地。门窗：玻璃明亮，窗框、窗台无灰尘。2.生产区域设备：保持设备外观清洁，无油污、灰尘，定期进行保养和维护，确保设备正常运行。物料：物料摆放整齐，标识清晰，不得随意堆放，保持通道畅通。地面：无杂物、无积水，定期清扫，保持干净整洁。生产车间内的通风、照明等设施正常运行，保持良好的工作环境。3.公共区域食堂：桌椅摆放整齐，桌面清洁，地面干净无油污，餐具摆放有序，定期进行消毒。食品加工区域符合卫生标准，食材储存规范。卫生间：便池、洗手池清洁无异味，地面干燥无水渍，卫生纸供应充足，定期进行消毒。茶水间：茶具摆放整齐，桌面、地面清洁，饮水机定期清洗消毒。四、环境卫生管理措施1.日常清洁每位员工应在每天工作开始前和结束后，对自己负责的区域进行简单清洁，保持工作区域的整洁。清洁人员应按照规定的时间和标准，对公共区域和生产区域的指定区域进行日常清洁，确保环境干净卫生。2.定期大扫除公司每月组织一次全面的大扫除活动，各部门、各班组按照责任区域划分，对办公区域、生产区域进行彻底清洁，包括门窗玻璃擦拭、设备深度清洁、卫生死角清理等。在大扫除过程中，各部门应相互配合，共同完成公司整体环境的清洁工作。3.卫生检查行政部门定期对公司环境卫生情况进行检查，检查内容包括各部门责任区域的清洁情况、公共区域的卫生状况等。检查可采用日常巡查和定期检查相结合的方式，对于发现的问题及时记录，并通知相关部门进行整改。建立卫生检查记录档案，对每次检查的结果进行详细记录，作为考核各部门环境卫生工作的依据。4.整改落实对于卫生检查中发现的问题，相关部门应及时制定整改措施，明确整改责任人，限期完成整改。行政部门对整改情况进行跟踪复查，确保问题得到彻底解决。对于整改不力的部门，将按照公司相关规定进行处罚。五、环境卫生宣传教育1.培训定期组织员工进行环境卫生知识培训，培训内容包括清洁标准、卫生习惯养成、环境保护意识等方面。通过培训，提高员工对环境卫生重要性的认识，掌握正确的清洁方法和卫生维护技巧。2.宣传活动利用公司内部宣传栏、电子显示屏等宣传阵地，宣传环境卫生知识和公司环境卫生制度，营造良好的环境卫生氛围。开展环境卫生主题活动，如环保知识竞赛、卫生标兵评选等，激发员工参与环境卫生工作的积极性。六、奖惩制度1.奖励对于在环境卫生工作中表现突出的部门或个人，公司将给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升机会等。表现突出的标准包括：责任区域环境卫生长期保持优秀，在公司组织的环境卫生活动中积极参与并取得优异成绩，提出创新性的环境卫生管理建议并被采纳等。2.惩罚对于违反环境卫生制度的部门或个人，公司将视情节轻重给予相应的处罚。处罚方式包括警告、罚款、绩效扣分等。违反环境卫生制度的行为包括：不履行环境卫生责任，责任区域卫生不达标准，在公司内随意丢弃垃圾，破坏环境卫生设施等。七、附则