校区卫生值日处罚制度_第1页
校区卫生值日处罚制度_第2页
校区卫生值日处罚制度_第3页
校区卫生值日处罚制度_第4页
校区卫生值日处罚制度_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE校区卫生值日处罚制度一、总则1.目的为了营造整洁、卫生、舒适的校区环境,培养全体师生爱护校区环境的意识,特制定本校区卫生值日处罚制度。通过明确卫生值日责任和处罚措施,确保校区卫生工作得到有效落实,保障师生的学习、工作和生活环境质量。2.适用范围本制度适用于校区内所有师生员工,包括但不限于教师、学生、行政人员、后勤工作人员等。3.基本原则公平公正原则:对违反卫生值日规定的行为,不论涉及何人,均依据本制度进行公平公正的处理。教育与处罚相结合原则:处罚不是目的,旨在通过适当的处罚促使师生员工养成良好的卫生习惯,同时加强教育引导,提高环保意识。及时处理原则:对发现的卫生值日违规行为及时进行调查处理,避免问题积累和扩大。二、卫生值日职责与标准1.值日安排班级值日:各班级按照学校统一安排,每天安排学生进行值日。值日内容包括教室地面清扫、桌面擦拭、垃圾清理、门窗玻璃清洁等。公共区域值日:学校划分公共区域,如走廊、楼梯、操场、卫生间等,安排专人或班级轮流值日。公共区域值日人员需负责该区域的日常清扫、保洁工作。特殊区域值日:对于实验室、图书馆、机房等特殊区域,由相关管理人员或使用班级负责值日,确保区域内卫生符合专业要求。2.值日标准教室卫生标准地面干净无杂物,无明显污渍,保持整洁光亮。桌面、讲台整洁,物品摆放整齐,无灰尘。黑板擦拭干净,粉笔槽内无过多粉笔灰。门窗玻璃明亮,窗台无灰尘,窗帘悬挂整齐。垃圾桶及时清理,垃圾不溢出,周围地面无散落垃圾。公共区域卫生标准走廊、楼梯地面清洁,扶手无灰尘,墙壁无污渍、脚印。操场保持整洁,无垃圾、杂物,体育设施摆放有序。卫生间无异味,地面干爽,洗手台、便池清洁,卫生纸供应充足。楼梯间、电梯口等公共区域的消防设施、宣传栏等保持干净,无灰尘、污渍。特殊区域卫生标准实验室仪器设备摆放整齐,实验台面清洁,实验废弃物按规定处理。图书馆书架、桌椅整洁,书籍摆放有序,地面无纸屑、灰尘。机房电脑设备干净,地面无杂物,电线整理有序。三、处罚措施1.警告对于首次违反卫生值日规定且情节较轻的行为,给予警告处罚。如值日未按时完成、卫生区域清扫不彻底等情况,由值日负责人对违规人员进行口头警告,并记录在值日违规记录簿上。2.罚款对于多次违反卫生值日规定或情节较为严重的行为,给予罚款处罚。罚款金额根据违规情节轻重确定,每次罚款[X]元至[X]元不等。罚款从个人工资或班级经费中扣除。具体违规行为及罚款标准如下:值日迟到或无故缺勤,罚款[X]元。卫生区域未按标准清扫,经指出后仍未及时整改到位,罚款[X]元。在值日过程中故意破坏卫生或造成较大卫生问题,罚款[X]元,并责令其负责恢复原状。将垃圾随意丢弃在非指定区域,罚款[X]元。3.班级扣分班级卫生值日情况纳入班级量化考核,违反卫生值日规定的班级每次扣[X]分至[X]分。班级扣分情况与班级评优评先、班主任绩效考核等挂钩。具体班级扣分标准如下:班级值日区域卫生不达标的,每次扣[X]分。班级学生在公共区域出现乱扔垃圾等违规行为,每次扣[X]分。班级连续多次卫生值日不达标,累计扣分达到一定分值的,取消该班级当月的卫生流动红旗评选资格。4.全校通报批评对于严重违反卫生值日规定或造成恶劣影响的行为,给予全校通报批评。通报批评在学校公告栏、校园网等平台发布,对违规人员和班级起到警示作用。如因个人卫生值日问题导致校区卫生检查不合格,影响学校整体形象的,将对相关责任人进行全校通报批评。5.纪律处分对于屡教不改、情节极其严重的违反卫生值日规定行为,给予纪律处分。纪律处分包括警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍(适用于学生)或辞退(适用于教职工)等。具体纪律处分情形如下:多次违反卫生值日规定,经多次警告、罚款等处罚仍不改正的,给予严重警告处分。在校区内故意传播垃圾、破坏环境卫生,造成极坏影响的,给予记过处分。因卫生值日问题引发与他人冲突,造成不良后果的,给予留校察看(学生)或辞退(教职工)等处分。四、处罚程序1.发现与记录校区卫生管理人员、值日检查人员在日常巡查过程中发现卫生值日违规行为,应及时进行记录。记录内容包括违规时间、地点、人员、违规行为描述等。值日检查人员可通过现场拍照、视频等方式固定证据,以便后续处理。2.告知与调查发现违规行为后,值日负责人或卫生管理人员应及时告知违规人员或班级,并说明违规事实。对于情节较为复杂或存在争议的违规行为,应进行调查核实。调查可通过询问相关人员、查看记录、现场勘查等方式进行,确保事实清楚、证据确凿。3.处罚决定根据调查结果,依据本制度确定处罚措施。处罚决定应以书面形式通知违规人员或班级,明确处罚内容、处罚依据及申诉途径。处罚通知应在规定时间内送达,一般在发现违规行为后的[X]个工作日内完成通知。4.申诉与复查违规人员或班级对处罚决定有异议的,可在接到处罚通知后的[X]个工作日内提出申诉。申诉应提交书面申诉材料,说明申诉理由和证据。学校成立申诉处理小组,对申诉进行复查。复查应在接到申诉材料后的[X]个工作日内完成,并将复查结果及时反馈给申诉人。如复查后维持原处罚决定,申诉人应接受处罚;如复查后变更处罚决定,应按照新的处罚决定执行。五、监督与检查1.值日检查人员职责值日检查人员应按照规定的时间和标准对校区卫生值日情况进行检查。检查过程中要认真负责,如实记录检查结果。对发现的卫生问题及时通知相关值日人员或班级进行整改,并跟踪整改情况,直至问题解决。定期对校区卫生值日情况进行总结分析,向学校卫生管理部门汇报存在的问题及改进建议。2.检查频率值日检查人员每天至少对校区卫生值日情况进行一次全面检查,重点检查教室、公共区域等卫生状况。对于特殊区域,如实验室、图书馆等,根据使用情况不定期进行抽查。3.结果公示学校卫生管理部门应定期对校区卫生值日检查结果进行公示,公示内容包括各班级、各区域的卫生达标情况、违规行为及处罚结果等。公示通过学校公告栏、校园网等平台进行,公示期为[X]个工作日。公示期间,师生员工可对公示内容提出意见和建议。六、附则1.本制度自发布之日起生效实施。如有未尽事宜,由学校卫生管理部门负责解释和修订补充。2.本制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论