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文档简介

PAGE小学卫生检查评分制度一、总则1.目的为了加强小学卫生管理,营造整洁、舒适、健康的校园环境,保障师生的身体健康,特制定本卫生检查评分制度。2.适用范围本制度适用于本校全体师生及校园内所有区域,包括教室、办公室、走廊、楼梯、操场、食堂、卫生间等。3.基本原则卫生检查评分应遵循客观、公正、公平的原则,以促进学校卫生工作的规范化、制度化和常态化。二、卫生检查组织与人员职责1.组织架构成立学校卫生检查工作领导小组,由校长担任组长,副校长担任副组长,成员包括各年级主任、班主任及后勤管理人员。领导小组负责全面领导和监督学校卫生检查工作。2.人员职责校长:全面负责学校卫生检查工作的决策和指导,确保卫生工作符合学校整体发展要求。副校长:协助校长组织实施卫生检查工作,具体负责制定检查计划、安排检查人员、审核检查结果等。年级主任:负责组织本年级各班级的卫生检查工作,督促班主任落实班级卫生管理措施,定期向领导小组汇报年级卫生情况。班主任:是班级卫生管理的第一责任人,负责组织本班学生做好教室及公共区域的卫生清扫和保持工作,对学生进行卫生教育,培养学生良好的卫生习惯。后勤管理人员:负责校园公共区域的卫生保洁工作,包括走廊、楼梯、操场、卫生间等,定期对学校卫生设施进行检查和维护,确保正常使用。三、卫生检查内容与标准1.教室卫生地面:干净整洁,无纸屑、杂物,无痰迹,无明显污渍。桌面:摆放整齐,无灰尘,书籍、文具等物品摆放有序。门窗:玻璃明亮,窗台干净,窗框无灰尘,窗帘整洁。墙壁:无灰尘、蜘蛛网,无乱涂乱画现象。黑板:及时擦拭,无粉笔灰残留,板面整洁。讲台:干净无杂物,教具摆放整齐。卫生角:卫生工具摆放整齐,垃圾桶及时清理,周围地面干净。空气:保持通风良好,空气清新。2.办公室卫生桌面:办公用品摆放整齐,文件资料归类存放,无杂物堆积。地面:干净,无垃圾、污渍。门窗:清洁明亮,窗台无灰尘。办公设备:电脑、打印机等设备表面干净,无灰尘。文件柜:柜门关闭良好,柜顶无灰尘,文件资料分类存放有序。垃圾桶:垃圾及时清理,周围清洁无异味。3.走廊、楼梯卫生地面:保持清洁,无杂物、痰迹、积水。扶手:无灰尘,定期擦拭。墙壁:无灰尘、蜘蛛网,无乱贴乱画。窗台:干净整洁,无杂物。4.操场卫生地面:无纸屑、果皮、包装袋等垃圾,保持整洁。体育设施:表面干净,定期维护,无损坏。绿化带:无杂草,花卉、树木生长良好,定期修剪。5.食堂卫生操作间:地面、墙壁、天花板清洁卫生,无油污、水渍,通风良好。餐具:严格按照消毒流程进行清洗消毒,摆放整齐,无破损。食品储存:食品分类存放,隔墙离地,无过期变质食品。垃圾桶:加盖,垃圾及时清理,周围环境清洁。工作人员:穿戴工作服、工作帽,保持个人卫生。6.卫生间卫生地面:无积水、污渍,保持干爽。便器:清洁无污垢,定期消毒。洗手池:无污渍,水龙头正常使用,周围地面干净。镜子:明亮干净。垃圾桶:垃圾及时清理,无异味。通风:良好,无异味。四、卫生检查频率与方式1.检查频率班级卫生实行每日检查制度,由班主任组织本班学生进行自查自纠,并做好记录。学校卫生检查工作领导小组每周至少组织一次全面检查,对各班级、办公室、公共区域等进行逐一检查评分。不定期进行专项检查,如食堂卫生检查、传染病防控期间的卫生检查等。2.检查方式采用实地查看、现场打分的方式进行检查。检查人员按照卫生检查标准,对各区域卫生状况进行细致检查,并根据实际情况进行评分。检查过程中可拍照记录存在的问题,以便及时反馈和整改。五、卫生评分标准与计分方法1.评分标准卫生检查评分采用百分制,根据各项卫生检查内容的标准进行评分。具体评分标准如下:90100分:卫生状况优秀,各项指标均符合要求,无任何卫生问题。8089分:卫生状况良好,基本符合要求,存在少量轻微卫生问题,能及时整改。7079分:卫生状况一般,存在一些明显卫生问题,需要加强管理和整改。6069分:卫生状况较差,存在较多卫生问题,整改难度较大。60分以下:卫生状况极差,存在严重卫生问题,必须立即整改。2.计分方法每次检查后,根据各区域的评分结果进行汇总统计。计算各班级、各部门的平均得分,作为该班级、该部门卫生工作的最终成绩。六、卫生检查结果反馈与整改1.结果反馈每次卫生检查结束后,由学校卫生检查工作领导小组及时汇总检查结果,形成书面报告。报告内容包括各班级、各部门的卫生得分情况、存在的主要问题等,并在全校范围内进行通报。2.整改要求对于检查中发现的卫生问题,各班级、各部门要明确整改责任人,制定整改措施,限期整改。整改期限一般为[X]个工作日,特殊情况可适当延长,但最长不超过[X]个工作日。3.跟踪复查学校卫生检查工作领导小组对整改情况进行跟踪复查,确保问题得到彻底解决。对整改不力的班级或部门进行督促和批评教育,并在下次检查中重点关注。七、卫生工作奖惩制度1.奖励制度每月评选出卫生工作优秀班级[X]个,给予班级一定的物质奖励,如卫生用品、学习用品等。对在卫生工作中表现突出的个人,如班主任、卫生管理员等,给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、给予绩效加分等。2.惩罚制度对卫生检查中得分低于60分的班级,给予全校通报批评,并要求班级负责人在全校师生大会上作出检讨。连续两个月卫生工作不达标的班级,取消该班级本学期的评优

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