职业卫生监测测评制度

PAGE职业卫生监测测评制度一、总则（一）目的为了加强公司职业卫生管理，预防、控制和消除职业病危害，保障员工的身体健康，促进公司的可持续发展，依据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规及行业标准，制定本职业卫生监测测评制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有可能产生职业病危害的工作场所、作业岗位、设备设施以及从事与职业病危害相关作业的员工。（三）基本原则职业卫生监测测评工作应遵循“预防为主、防治结合”的方针，坚持科学性、规范性、公正性和及时性的原则，确保监测测评结果真实、准确、可靠，为职业卫生管理决策提供依据。二、职责分工（一）公司职业卫生管理部门1.负责制定和修订职业卫生监测测评计划，并组织实施。2.委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行监测测评工作。3.对监测测评结果进行审核、分析和存档，建立职业卫生监测档案。4.根据监测测评结果，督促相关部门采取有效的职业病防治措施，对不符合职业卫生要求的情况进行整改。（二）各部门1.负责本部门职业卫生监测测评工作的配合与落实，按照公司职业卫生管理部门的要求，提供相关资料和协助。2.对本部门存在职业病危害的工作场所、设备设施等进行日常检查和维护，确保其符合职业卫生要求。3.组织本部门员工接受职业卫生培训，提高员工的自我保护意识和能力。4.及时向公司职业卫生管理部门报告本部门职业卫生管理工作中存在的问题和隐患。（三）员工1.遵守公司职业卫生管理制度，正确佩戴和使用个人防护用品。2.积极配合职业卫生监测测评工作，如实提供相关信息。3.发现职业病危害事故隐患或其他异常情况，及时报告本部门负责人或公司职业卫生管理部门。三、监测测评内容与方法（一）职业病危害因素识别与分类1.对公司内所有工作场所进行职业病危害因素识别，确定存在的职业病危害因素种类、分布及浓度（强度）。2.根据《职业病危害因素分类目录》，对识别出的职业病危害因素进行分类，明确其危害程度。（二）监测项目与周期1.化学有害因素监测项目包括：粉尘（总粉尘、呼吸性粉尘）、化学毒物（如铅、汞、苯、甲苯、二甲苯、一氧化碳、硫化氢等）的浓度。监测周期根据工作场所职业病危害程度确定，一般每年至少进行一次全面监测；对于职业病危害严重的工作场所，每半年进行一次监测。2.物理因素监测项目包括：噪声、高温、工频电场、微波、紫外辐射等。噪声监测每年至少进行一次，高温作业场所每年夏季进行重点监测；其他物理因素根据实际情况定期监测。3.生物因素监测项目根据工作场所实际情况确定，如炭疽杆菌、布鲁氏菌等，监测周期根据相关标准和实际情况确定。（三）监测方法1.化学有害因素监测采用国家标准规定的检测方法，如气相色谱法、分光光度法、滤膜称重法等。2.物理因素监测采用相应的仪器设备进行测量，如噪声检测仪、温湿度计、电场强度仪等。3.生物因素监测按照相关生物检测标准和方法进行操作。（四）测评内容与方法1.职业卫生防护设施效果测评：对公司内设置的通风、排毒、除尘、降噪、防暑降温等职业卫生防护设施的运行效果进行测评，采用现场观察、检测分析等方法，评估其是否能有效控制职业病危害因素。2.个人防护用品配备与使用情况测评：检查员工个人防护用品的配备种类、数量是否符合要求，员工是否正确佩戴和使用个人防护用品，通过现场观察、询问员工等方式进行测评。3.职业卫生管理制度执行情况测评：对公司职业卫生管理制度的建立、健全及执行情况进行检查，包括职业卫生培训记录、职业健康监护档案、职业病危害项目申报等，通过查阅文件资料、现场检查等方法进行测评。四、监测测评计划与实施（一）监测测评计划制定1.公司职业卫生管理部门应根据公司生产工艺、设备设施、工作场所布局等情况，结合职业病危害因素识别结果，每年年初制定职业卫生监测测评计划。2.监测测评计划应明确监测测评的工作场所、项目、周期、方法、人员安排以及经费预算等内容。（二）监测测评计划实施1.公司职业卫生管理部门按照监测测评计划，委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构开展监测测评工作。2.在监测测评过程中，职业卫生技术服务机构应严格按照相关标准和规范进行操作，确保监测测评结果的准确性和可靠性。3.公司各部门应积极配合职业卫生技术服务机构的工作，提供必要的协助和支持，如安排专人陪同监测、提供相关资料等。（三）现场采样与检测要求1.现场采样应在正常生产工况下进行，确保采集的样品具有代表性。2.采样点应根据工作场所的实际情况合理设置，能够反映工作场所职业病危害因素的真实水平。3.采样人员应严格遵守采样操作规程，正确使用采样仪器和设备，确保采样过程的安全和规范。4.检测机构应按照国家标准和规范对采集的样品进行检测分析，出具准确可靠的检测报告。五、监测测评结果报告与存档（一）结果报告1.职业卫生技术服务机构应在完成监测测评工作后的规定时间内，向公司职业卫生管理部门提交监测测评报告。2.监测测评报告应包括工作场所基本情况、监测测评项目、结果分析、存在问题及建议等内容。3.公司职业卫生管理部门收到监测测评报告后，应及时组织相关人员进行审核，对报告内容进行分析研究。如发现监测测评结果异常或存在问题，应及时与职业卫生技术服务机构沟通，要求其进行复查或补充说明。（二）结果存档1.公司职业卫生管理部门应将审核后的监测测评报告、原始记录等资料进行整理归档，建立职业卫生监测档案。2.职业卫生监测档案应包括监测测评计划、检测报告、现场采样记录、仪器设备校准记录、人员培训记录、职业健康监护档案等相关资料。3.职业卫生监测档案应妥善保管，保存期限按照相关法律法规和行业标准的要求执行，一般不少于10年。六、监测测评结果应用与整改措施（一）结果应用1.公司职业卫生管理部门应根据监测测评结果，分析职业病危害因素的分布和变化情况，评估职业卫生防护措施的效果，为职业卫生管理决策提供科学依据。2.将监测测评结果与职业健康监护结果相结合，及时发现职业病发病趋势，采取针对性的预防控制措施。3.在公司内部通报监测测评结果，让全体员工了解工作场所的职业病危害状况，提高员工的职业卫生意识和自我保护能力。（二）整改措施1.对于监测测评结果不符合职业卫生要求的工作场所或作业岗位，公司职业卫生管理部门应下达整改通知，明确整改责任部门、整改期限和整改要求。2.整改责任部门应针对存在问题，制定详细的整改方案，采取有效的整改措施，如改进工艺设备、加强通风排毒、完善防护设施、调整劳动组织等，确保工作场所职业病危害因素浓度（强度）符合国家职业卫生标准。3.在整改过程中，公司职业卫生管理部门应跟踪整改情况，定期对整改效果进行复查，直至整改合格。七、培训与宣传（一）培训1.公司职业卫生管理部门应定期组织职业卫生监测测评相关知识培训，提高员工对职业卫生监测测评工作的认识和理解。2.培训内容包括职业病防治法律法规、职业卫生监测测评标准、方法、结果应用以及个人防护用品的正确使用等方面。3.培训方式可采用内部培训、外部专家讲座、在线学习等多种形式，确保培训效果。（二）宣传1.利用公司内部宣传栏、网站、微信公众号等多种渠道，宣传职业卫生监测测评工作的重要性和相关知识，提高员工的职业卫生意识。2.定期发布职业卫生监测测评结果和职业病防治工作动态，让员工及时了解公司职业卫生管理情况，增强员工参与职业卫生管理的积极性。八、监督与考核（一）监督检查1.公司职业卫生管理部门应定期对各部门职业卫生监测测评工作的配合情况、职业卫生防护设施的运行维护情况、个人防护用品的配备与使用情况等进行监督检查。2.监督检查可采用现场检查、查阅资料、询问员工等方式进行，对发现的问题及时下达整改通知书，督促相关部门限期整改。（二）考核1.将职业卫生监测测评工作纳入公司绩效考核体系，对各部门职业卫生管理工作进行量化考核。2.考核内容包括职业卫生管理制度执行情况、监测测评计划完成情