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文档简介

PAGE按摩场所卫生管理制度一、总则1.目的为加强按摩场所卫生管理,规范经营行为,保障消费者身体健康,依据《公共场所卫生管理条例》及其实施细则等相关法律法规和行业标准,制定本制度。2.适用范围本制度适用于本公司旗下所有按摩场所,包括但不限于各类按摩店、推拿馆、养生会所等提供按摩服务的经营单位。3.职责分工公司卫生管理部门负责制定、修订和监督实施本制度,定期对按摩场所进行卫生检查和指导。按摩场所负责人为本场所卫生管理第一责任人,全面负责场所的卫生管理工作,确保各项卫生制度的落实。按摩场所员工应严格遵守本制度,做好各自岗位的卫生工作,积极配合卫生管理部门的监督检查。二、场所环境与设施卫生1.选址与布局按摩场所应选择地势干燥、通风良好、采光充足的地点,远离污染源。场所内部布局应合理,按摩区域、接待区域、更衣区域、卫生间等功能分区明确,避免交叉污染。2.装修与装饰场所装修应采用环保、易清洁的材料,表面应平整光滑,无裂缝、无污垢。天花板、墙壁应定期进行清洁和消毒,保持清洁卫生,无蜘蛛网、无霉斑。3.通风与照明应具备良好的通风设施,保持室内空气清新,通风量应符合国家相关标准要求。照明设施应完好,亮度适宜,能满足按摩服务的需要。4.按摩设备与用品按摩设备应定期进行清洁、消毒和维护,确保其性能良好,安全可靠。按摩用品如按摩巾、按摩油、一次性床单等应符合卫生标准,采购时应选择正规渠道,索取产品卫生许可证或相关合格证明。按摩用品应分类存放,保持清洁卫生,避免污染。三、卫生设施与用品管理1.卫生设施配备按摩场所应配备足够数量的清洗、消毒、保洁设备,如洗衣机、消毒柜、清洁工具等。卫生间应设置洗手池、便器、卫生纸等卫生设施,并保持清洁卫生。2.消毒设施使用消毒设施应定期进行检查和维护,确保其正常运行。按摩用品、设备等应按照规定的消毒方法和时间进行消毒,消毒后的物品应妥善存放,防止再次污染。3.卫生用品采购卫生用品应从具有合法资质的生产企业或供应商采购,索取产品卫生许可证、质量检验报告等相关证明文件。采购的卫生用品应符合国家卫生标准和行业要求,不得采购假冒伪劣产品。四、人员卫生与健康管理1.健康检查按摩场所从业人员应每年进行健康检查,取得健康合格证明后方可上岗。新入职员工应在上岗前进行健康检查,合格后方可从事按摩服务工作。2.卫生培训公司应定期组织按摩场所从业人员进行卫生知识培训,培训内容包括卫生法律法规、卫生操作规程、消毒知识等。从业人员应掌握必要的卫生知识和技能,严格遵守卫生操作规程,确保按摩服务的卫生质量。3.个人卫生要求从业人员应保持良好的个人卫生习惯,勤洗手、勤剪指甲、勤换工作服。工作时应穿戴清洁的工作服,佩戴口罩、帽子等卫生防护用品。五、卫生操作规范1.按摩前准备按摩师应在按摩前洗手,更换清洁的工作服和按摩用品。按摩床应铺好一次性床单或清洁的按摩巾,保持按摩床的清洁卫生。2.按摩过程卫生按摩师应按照卫生操作规程进行按摩服务,避免交叉污染。按摩过程中应注意观察消费者的反应,如有不适或异常情况应及时停止按摩,并采取相应的措施。3.按摩后清洁按摩结束后,按摩师应及时清理按摩床和按摩用品,将使用过的一次性用品放入指定的垃圾桶内。按摩场所应及时对按摩区域进行清洁和消毒,保持环境整洁卫生。六、卫生监督与检查1.自查自纠按摩场所负责人应定期组织本场所的卫生自查,对发现的问题及时进行整改。自查内容包括场所环境、设施设备、卫生用品、人员卫生等方面。2.定期检查公司卫生管理部门应定期对按摩场所进行卫生检查,检查频率不少于每月一次。检查内容包括卫生制度执行情况、场所环境与设施卫生、卫生设施与用品管理、人员卫生与健康管理等方面。3.整改落实对卫生检查中发现的问题,公司卫生管理部门应下达整改通知书,责令按摩场所限期整改。按摩场所应按照整改通知书的要求,认真落实整改措施,按时完成整改任务,并将整改情况书面报告公司卫生管理部门。七、卫生档案管理1.档案建立按摩场所应建立卫生档案,档案内容包括卫生管理制度、卫生许可证、从业人员健康证明、卫生培训记录、卫生检查记录及整改情况、消毒记录、卫生用品采购索证资料等。卫生档案应妥善保管,保存期限不少于两年。2.档案更新卫生档案应及时更新,记录新发生的卫生管理相关事项,确保档案内容的真实性和完整性。八、奖惩制度1.奖励措施对卫生管理工作成绩突出的按摩场所和个人,公司将给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、奖金等。奖励措施旨在激励各场所积极落实卫生管理制度,不断提高卫生管理水平。2.惩罚措施对违反本制度的按摩场所和个人,公司将视情节轻重给予警告、罚款、停业

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