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文档简介
PAGE宿舍管理安全卫生制度一、总则1.目的为加强公司宿舍管理,保障员工住宿安全,维护宿舍良好的卫生环境,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有员工宿舍。3.管理原则遵循安全第一、卫生达标、文明有序、服务员工的原则,营造舒适、安全、和谐的住宿环境。二、入住与退宿管理1.入住流程新员工入职后,由行政部门统一安排宿舍。员工需在规定时间内到宿舍管理部门办理入住手续,提交个人有效身份证件复印件。管理部门发放宿舍钥匙、物品清单等,并告知员工宿舍相关规定和注意事项。2.退宿流程员工离职或因其他原因需要退宿时,应提前[X]天通知宿舍管理部门。在退宿前,员工需清理个人物品,保持宿舍整洁。管理部门进行验收,如发现宿舍设施损坏或卫生不达标,将根据情况扣除相应押金。验收合格后,员工退还宿舍钥匙等物品,办理退宿手续,管理部门退还剩余押金。三、安全管理1.消防安全宿舍内严禁使用明火,如电炉、蜡烛等。不得私拉乱接电线,严禁在宿舍内充电时离开,防止引发火灾。每个宿舍配备必要的灭火器材,如灭火器、灭火毯等,并定期检查其有效性。员工应熟悉宿舍内的消防通道和安全出口位置,遇到火灾等紧急情况时,应保持冷静,迅速撤离,并及时报警。定期组织宿舍消防安全培训和演练,提高员工的消防安全意识和应急处理能力。2.用电安全员工应合理使用宿舍内的电器设备,不得使用大功率电器,如电热水器、电暖器等,以免造成电路过载。离开宿舍时,应关闭所有电器设备电源,拔掉插头,防止电器长时间待机引发安全事故。宿舍管理部门定期对宿舍用电设施进行检查,发现问题及时维修或更换。3.人身财产安全员工应妥善保管个人财物,离开宿舍时要锁好门窗,防止财物被盗。宿舍管理部门加强宿舍区域的巡逻,特别是夜间巡逻,发现异常情况及时处理。如发生盗窃等安全事件,员工应立即报告宿舍管理部门和公安机关,并保护好现场,配合调查处理。四、卫生管理1.个人卫生员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。保持宿舍内个人物品摆放整齐,衣物、鞋子等应放置在指定位置。2.宿舍卫生实行宿舍卫生值日制度,每个宿舍安排[X]名值日人员,负责当天宿舍的卫生清扫工作。值日表由宿舍长安排并张贴在宿舍内。值日人员应每天对宿舍地面、桌面、门窗、卫生间等进行清扫,保持宿舍整洁干净。定期对宿舍进行全面清洁,包括擦拭家具、清洗床单被套等。宿舍内不得随地吐痰、乱扔垃圾,垃圾应及时清理并放置在指定的垃圾桶内,由专人定期清运。卫生间应保持清洁卫生,无异味,定期清理便池、洗手池等,防止堵塞。宿舍管理部门定期对宿舍卫生进行检查,检查结果将进行公布。对卫生不达标的宿舍,责令限期整改,多次整改仍不合格的,将给予相应处罚。五、设施设备管理1.设施设备维护员工应爱护宿舍内的设施设备,如床铺、桌椅、门窗等,不得故意损坏。如发现设施设备损坏,应及时向宿舍管理部门报告,管理部门安排维修人员进行维修。对于因员工个人原因造成设施设备损坏的,由员工承担维修费用或照价赔偿。2.设施设备更新宿舍管理部门定期对宿舍设施设备进行检查评估,对于老化、损坏严重且无法维修的设备,及时进行更新。根据公司发展和员工需求,适时对宿舍设施设备进行升级改造,提高员工住宿的舒适度。六、行为规范1.作息时间员工应遵守宿舍作息时间,按时休息,不得在休息时间大声喧哗、播放高分贝音乐等,影响他人休息。夏季晚上熄灯时间为[具体时间],冬季晚上熄灯时间为[具体时间]。如有特殊情况需要延长照明时间,应向宿舍管理部门申请。2.文明礼貌员工之间应相互尊重、团结友爱,不得在宿舍内争吵、打架斗殴。尊重宿舍管理人员的工作,积极配合管理部门的各项管理工作,如有意见或建议,应通过合理渠道反映。3.禁止行为宿舍内禁止赌博、吸毒、酗酒等违法违纪行为。不得在宿舍内从事传销、推销等商业活动。严禁在宿舍内饲养宠物。七、宿舍长职责1.组织管理每个宿舍推选一名宿舍长,负责本宿舍的日常管理工作。宿舍长应组织本宿舍员工学习和遵守公司宿舍管理规定,定期召开宿舍会议,传达公司相关通知和要求。2.协调沟通宿舍长应及时了解本宿舍员工的思想动态和生活情况,协调解决员工之间的矛盾和问题。加强与宿舍管理部门的沟通联系,及时反馈本宿舍的情况和员工的意见建议。3.监督检查宿舍长负责监督本宿舍的安全、卫生等情况,督促值日人员做好卫生清扫工作,检查设施设备的使用和维护情况。对违反宿舍管理规定的行为进行制止和纠正,并及时向宿舍管理部门报告。八、奖励与处罚1.奖励对于在宿舍管理工作中表现优秀的员工或宿舍,公司将给予表彰和奖励。如评为“文明宿舍”,给予一定的物质奖励,并在公司内部进行通报表扬。对提出合理化建议并被采纳,有效改善宿舍管理和环境的员工,给予相应奖励。2.处罚对于违反宿舍管理规定的员工,将视情节轻重给予相应处罚。处罚方式包括批评教育、警告、罚款、取消住宿资格等。因违反安全规定引发安全事故的,将依法追究相关责任。卫生不达标的宿舍,第一次给予警告,责令限期整改;第二次仍不合格的,对该宿舍全体成员进行罚款,并取消当月“文明宿舍”评选资格;多次整改仍不合格
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