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文档简介

PAGE外贸公司打扫卫生制度总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的办公环境,提升公司形象,保障员工身体健康,特制定本打扫卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、公共区域以及附属设施等。3.职责分工公司行政部门负责制定、监督和执行本制度,定期检查卫生情况。各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人,负责组织和督促本部门员工做好卫生工作。全体员工应积极配合,自觉遵守本制度,保持各自工作区域的整洁卫生。办公区域卫生标准1.桌面保持桌面整洁,文件、办公用品摆放整齐有序。不得在桌面上随意堆放杂物,废弃文件应及时清理。2.电脑及周边设备电脑屏幕、键盘、鼠标保持清洁,定期擦拭。电脑主机、打印机、复印机等设备表面无灰尘,连接线整齐。3.文件柜文件柜外观干净,柜内文件分类存放,标识清晰。定期清理过期文件和无用资料。4.地面地面无垃圾、污渍,保持干净整洁。地毯应定期吸尘、清洁,如有污渍及时处理。5.门窗门窗玻璃干净明亮,无灰尘、污渍。窗台无杂物,保持整洁。公共区域卫生标准1.走廊走廊地面干净,无垃圾、积水。墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘。消防设施、安全标识等保持清洁,无损坏。2.会议室会议桌椅摆放整齐,桌面、地面清洁干净。会议结束后,及时清理桌面杂物,关闭电器设备。定期对会议室进行全面清洁,包括门窗、墙壁、地毯等。3.茶水间饮水机、咖啡机等设备保持清洁,定期清洗。水槽无堵塞、无污渍,周围地面干净无水渍。垃圾桶及时清理,保持周围环境整洁。4.卫生间卫生间地面、墙面干净,无异味。洗手池、水龙头、马桶等洁具清洁卫生,无污渍、水渍。卫生纸供应充足,垃圾桶及时清理。定期对卫生间进行消毒处理。卫生打扫频率1.日常打扫各部门员工每天上班前应打扫各自工作区域,保持环境整洁。公共区域由保洁人员每天定时进行打扫,包括走廊、卫生间、茶水间等。2.定期打扫每周五下午为公司全面打扫日,全体员工参与,对办公区域、公共区域进行彻底清洁。每月末对公司进行一次深度清洁,包括门窗玻璃、文件柜内部、电器设备等的清洁。3.特殊情况打扫遇有重要客户来访、公司活动等特殊情况,应提前对相关区域进行重点打扫和清理。发现卫生问题或污渍应及时清理,确保环境始终保持良好状态。打扫卫生流程及要求1.准备工作打扫人员应提前准备好清洁工具,如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。根据不同的清洁区域和任务,选择合适的清洁工具和清洁剂。2.地面清洁先将地面上的垃圾、杂物清扫干净,集中倒入垃圾桶。对于有污渍的地面,使用适量的清洁剂,用拖把或抹布擦拭干净,然后用清水冲洗干净,确保地面无残留清洁剂。地毯清洁时,应使用专业的地毯清洁剂和吸尘器,按照正确的操作方法进行清洁。3.桌面及设备清洁用干净的抹布擦拭桌面、电脑屏幕、键盘、鼠标等,去除灰尘和污渍。对于文件柜、电器设备等,应使用柔软的干布擦拭,避免损坏表面。清洁打印机、复印机等设备时,应先关闭电源,按照设备说明书的要求进行操作,防止损坏设备。4.卫生间清洁先用清洁剂擦拭洗手池、水龙头、马桶等洁具,去除污渍。然后用清水冲洗干净,并用干净的抹布擦干水渍。清理卫生间地面垃圾,拖干地面水渍,保持地面干燥无异味。定期对卫生间进行消毒处理,可使用专业的消毒剂按照规定的浓度和方法进行消毒。5.垃圾清理每天定时清理垃圾桶内的垃圾,垃圾袋应扎紧,避免垃圾散落。将垃圾运至指定的垃圾存放点,确保垃圾日产日清。定期对垃圾存放点进行清理和消毒,防止异味滋生和蚊虫滋生。卫生检查与考核1.检查方式行政部门定期对公司卫生情况进行检查,可采用日常巡查、定期检查等方式。检查人员应认真填写卫生检查表,记录检查时间、检查区域、存在问题等信息。2.考核标准卫生检查结果将纳入部门和员工的绩效考核体系。对于卫生不达标的部门,将视情况进行扣分,并要求限期整改。对于多次卫生不达标的员工,将进行批评教育,并根据公司规定进行相应的处罚。3.整改措施检查人员发现卫生问题后,应及时向责任部门或责任人反馈,并下达整改通知。责任部门或责任人应在规定时间内完成整改,并将整改情况反馈给行政部门。行政部门对整改情况进行跟踪检查,确保问题得到彻底解决。清洁用品管理1.采购与库存行政部门负责清洁用品的统一采购,选择质量可靠、价格合理的供应商。建立清洁用品库存管理制度,定期盘点库存,确保清洁用品的充足供应。根据清洁用品的使用情况和库存数量,及时进行采购补充。2.使用与保管清洁用品应按照规定的使用方法和用量进行使用,避免浪费。保洁人员应妥善保管清洁用品,放置在干燥、通风的地方,防止

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