爱国卫生义务清扫制度

PAGE爱国卫生义务清扫制度一、总则（一）目的为了加强公司/组织的爱国卫生工作，营造整洁、卫生、文明的工作和生活环境，保障员工身体健康，促进公司/组织的可持续发展，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内全体员工、办公区域、生产车间、公共区域以及员工宿舍等相关场所。（三）基本原则1.全员参与原则：爱国卫生义务清扫工作是全体员工的共同责任，应人人参与，形成良好的卫生习惯和工作氛围。2.定期清扫原则：按照规定的时间和要求，定期开展义务清扫活动，确保环境卫生始终保持良好状态。3.责任区域划分原则：明确各部门、各岗位的卫生责任区域，做到任务到人，责任明确。4.监督检查原则：建立健全监督检查机制，对义务清扫工作进行定期检查和不定期抽查，确保制度的有效执行。二、组织领导（一）成立爱国卫生工作领导小组公司/组织成立以主要领导为组长，各部门负责人为成员的爱国卫生工作领导小组。领导小组负责全面领导、组织、协调公司/组织的爱国卫生义务清扫工作，制定工作计划和目标，研究解决工作中的重大问题。（二）职责分工1.组长职责全面负责公司/组织爱国卫生义务清扫工作的领导和决策。定期召开领导小组会议，研究部署爱国卫生工作任务。对爱国卫生工作进行监督检查，确保工作落实到位。2.成员职责各部门负责人负责本部门爱国卫生义务清扫工作的组织实施，督促员工按时完成清扫任务。协助领导小组开展工作，及时反馈工作中存在的问题和建议。组织本部门员工学习爱国卫生知识，提高员工的卫生意识和环保意识。三、义务清扫内容与标准（一）办公区域1.地面：保持干净整洁，无杂物、无污渍，定期进行清扫和拖地。2.桌面：办公用品摆放整齐，文件资料分类存放，桌面无灰尘、无杂物。3.门窗：玻璃干净明亮，窗台无灰尘，门窗框无污渍。4.垃圾：及时清理垃圾桶内的垃圾，做到日产日清，垃圾桶外观清洁，无异味。5.公共区域：走廊、楼梯、电梯间等公共区域保持干净，无杂物堆积，扶手无灰尘。（二）生产车间1.设备：设备表面清洁，无油污、无灰尘，定期进行擦拭和保养。2.生产场地：地面保持清洁，无积尘、无积水，物料摆放整齐，通道畅通。3.原材料和成品：分类存放，摆放有序，做好防潮、防尘措施。4.废弃物处理：及时清理生产过程中产生的废弃物，按照环保要求进行分类处理。（三）公共区域1.停车场：地面干净，无垃圾、无杂物，车辆停放有序。2.绿化带：定期进行修剪和除草，保持绿化植物生长良好，无杂草丛生。3.公共卫生间：设施完好，清洁卫生，无异味，定期进行消毒。4.食堂：桌椅摆放整齐，地面清洁，餐具清洗消毒到位，食品卫生符合相关标准。（四）员工宿舍1.床铺：床单、被罩干净整洁，被子叠放整齐，个人物品摆放有序。2.地面和墙面：保持干净，无污渍、无乱贴乱画。3.门窗：玻璃明亮，窗台无杂物。4.卫生间：保持清洁，无异味，定期进行清扫和消毒。四、清扫频次与时间安排（一）日常清扫1.各部门员工每天上班前对本部门责任区域进行清扫，保持工作环境整洁。2.公共区域由专人负责每天定时清扫，确保全天干净卫生。（二）定期大扫除1.每周五下午为公司/组织的定期大扫除时间，全体员工参与，对办公区域、生产车间、公共区域等进行全面清扫。2.每月末进行一次深度大扫除，重点对卫生死角、设备设施等进行彻底清洁和消毒。（三）特殊时期清扫在重大节日、活动前或接到上级通知要求时，及时组织开展全面的爱国卫生清扫活动，确保环境整洁美观。五、清扫工具与物资管理（一）清扫工具配备1.根据清扫任务和区域，为各部门配备必要的清扫工具，如扫帚、拖把、抹布、垃圾袋等。2.定期检查清扫工具的使用情况，及时更换损坏或磨损的工具。（二）物资管理1.设立专门的物资存放点，对清扫工具和清洁用品进行分类存放，妥善保管。2.建立物资领用制度，各部门根据实际需要填写领用申请表，经批准后领取物资。3.定期盘点物资库存，合理控制物资采购量，避免浪费。六、监督检查与考核（一）监督检查机制1.爱国卫生工作领导小组定期对各部门的义务清扫工作进行检查，检查内容包括清扫质量、责任区域落实情况等。2.设立兼职卫生监督员，负责对日常清扫工作进行不定期抽查，及时发现问题并督促整改。3.鼓励员工相互监督，对发现的卫生问题及时向相关部门或责任人反馈。（二）考核标准1.制定详细的爱国卫生义务清扫工作考核标准，从清扫质量、劳动纪律、配合程度等方面进行量化考核。2.考核结果与员工绩效挂钩，对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，对未达到考核标准的部门和个人进行批评教育，并责令限期整改。（三）奖惩措施1.奖励每月评选出“卫生先进部门”和“卫生标兵”，给予一定的物质奖励和荣誉证书。对在爱国卫生工作中提出合理化建议并取得良好效果的员工，给予适当奖励。2.惩罚对未按时完成清扫任务或清扫质量不达标的部门，进行全公司通报批评，并扣除相应的绩效分数。对多次违反制度、拒不整改的员工，给予警告、罚款等处罚。七、宣传教育与培训（一）宣传教育1.利用公司内部宣传栏、微信群、公众号等平台，广泛宣传爱国卫生知识和义务清扫制度，提高员工的卫生意识和参与积极性。2.定期发布爱国卫生工作动态和相关信息，营造良好的工作氛围。（二）培训1.组织开展爱国卫生知识培训，邀请专业人员进行授课，内容包括环境卫生标准、清扫技巧