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文档简介
员工安全协议书引言安全生产是企业发展的生命线,也是保障员工生命健康与合法权益的基石。为进一步明确企业与员工在安全生产中的责任与义务,强化安全意识,规范安全行为,防范各类安全事故的发生,特签订本安全协议书。本协议旨在通过明确双方权责,共同营造一个安全、健康、有序的工作环境。一、协议双方甲方(用人单位):[公司全称]乙方(员工):[员工姓名]二、协议目的与依据1.目的:为保障乙方在工作过程中的人身安全与健康,明确甲乙双方在安全生产中的责任,预防和减少各类安全事故的发生,促进企业持续、稳定、健康发展。2.依据:本协议根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规、行业标准和甲方安全管理规章制度制定。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.提供安全工作条件:甲方应确保为乙方提供符合国家及行业安全标准的工作场所、生产设备、设施和劳动防护用品,并定期进行维护、保养和检测,确保其处于良好运行状态。2.建立健全安全制度:甲方应建立健全安全生产责任制和各项安全生产规章制度、操作规程,并向乙方公示。3.安全培训与教育:甲方负责对乙方进行上岗前的安全生产教育和培训,包括安全法律法规、规章制度、操作规程、应急处理措施及本岗位安全注意事项等,考核合格后方可上岗。对于特种作业人员,必须确保其持证上岗。4.劳动防护用品提供:甲方应按照国家规定和岗位需要,为乙方免费提供合格的劳动防护用品,并指导乙方正确佩戴和使用。5.安全检查与隐患整改:甲方应定期组织安全生产检查,及时发现并消除事故隐患。对乙方提出的安全隐患报告,应及时予以核查和处理。6.事故应急与处理:甲方应建立健全生产安全事故应急救援预案,配备必要的应急救援器材、设备,并定期组织演练。发生生产安全事故时,应立即组织抢救,保护现场,并按规定及时上报。7.保障员工权益:甲方应保障乙方在安全生产方面的知情权、建议权、批评权、检举权、控告权,以及拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利。(二)乙方权利与义务1.遵守安全规定:乙方应严格遵守国家有关安全生产的法律法规以及甲方的各项安全生产规章制度、操作规程和劳动纪律。2.参加安全培训:乙方应积极参加甲方组织的各项安全生产教育和培训,掌握本岗位安全操作技能和应急处理措施,未经培训或培训不合格不得上岗作业。3.正确使用防护用品:乙方应按规定正确佩戴、使用甲方提供的劳动防护用品、消防器材和安全设施,不得随意损坏或挪用。4.报告安全隐患:乙方在工作中发现安全隐患或不安全因素时,应立即采取可能的应急措施,并及时向直接上级或甲方安全管理部门报告。5.规范操作行为:乙方应严格按照操作规程进行作业,严禁违章操作、冒险蛮干。发现他人违章作业,有权进行劝阻或报告。6.接受安全管理:乙方应自觉接受甲方的安全生产管理、监督和检查,服从安全管理指令。7.应急处置与报告:发生生产安全事故或未遂事件时,乙方应立即采取自救互救措施,并及时向甲方报告。8.拒绝违章指挥:乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业,并有权向有关部门举报。9.承担相应责任:因乙方违反本协议及甲方安全规章制度、操作规程,或因玩忽职守、疏忽大意等个人原因导致安全事故发生,造成甲方或他人人身、财产损失的,乙方应承担相应的责任。四、协议期限本协议自甲乙双方签字(盖章)之日起生效,有效期与乙方在甲方的劳动合同期限一致。劳动合同期限延长、续订或变更的,本协议效力相应延续或作相应调整。五、协议的变更、解除与终止1.本协议经双方协商一致,可以书面形式进行变更或解除。2.国家有关安全生产法律法规发生重大调整时,双方应根据新法规要求对本协议相关条款进行相应修订。3.乙方离职、劳动合同到期终止或被解除时,本协议自动终止。六、违约责任1.甲方未履行本协议约定的义务,导致乙方发生工伤事故或职业危害的,甲方应按国家有关规定承担相应的法律责任和经济赔偿责任。2.乙方违反本协议约定的义务,造成甲方财产损失或他人人身伤害、财产损失的,乙方应承担相应的赔偿责任;情节严重的,甲方有权依据规章制度给予纪律处分,直至解除劳动合同;构成犯罪的,移交司法机关处理。七、保密条款乙方应对在工作中知悉的甲方商业秘密及与安全生产相关的敏感信息予以保密,不得向任何第三方泄露。此保密义务在本协议终止后仍然有效。八、争议解决因本协议履行发生的争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁,或依法向人民法院提起诉讼。九、其他1.本协议未尽事宜,按照国家有关法律法规及甲方相关规章制度执行。2.本协议作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。3.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。(以下为签署页,无正文)甲方(盖章):法定代表人/授权代表人(签字):日期:年月日乙方(签字):日期:年月日---使用说明:*本协议为通用模板,企业可根据自身行业特点、生产经营实际情况以及相关法律法规的最新要求进行调整和完善。*协议中“[]”部分为需要根据实际情况填写或选择的内容。*涉及具体法律法
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