乡医卫生协会制度

PAGE乡医卫生协会制度一、总则（一）协会宗旨本乡医卫生协会以遵守国家法律法规，贯彻执行党的卫生工作方针政策为宗旨，团结广大乡医，提高乡医业务素质和职业道德水平，促进农村医疗卫生事业发展，保障农民群众身体健康。（二）协会性质本协会是由乡医自愿组成的行业性、非营利性社会组织。（三）协会任务1.宣传党和国家有关医疗卫生工作的方针、政策、法律、法规，组织乡医学习业务知识，提高乡医业务水平。2.开展学术交流活动，推广先进的医疗技术和经验，促进乡医业务素质的提高。3.维护乡医的合法权益，反映乡医的意见和要求，为乡医提供法律咨询和服务。4.协助政府有关部门加强对乡医队伍的管理，组织乡医进行业务培训、考核和职称评定等工作。5.开展农村医疗卫生宣传教育活动，普及卫生保健知识，提高农民群众的自我保健意识。6.组织乡医参与农村公共卫生服务，协助做好疾病预防控制、妇幼保健、健康教育等工作。7.加强与其他医疗卫生组织的联系与合作，促进农村医疗卫生事业的共同发展。（四）适用范围本制度适用于本乡医卫生协会的全体会员及协会开展的各项活动。二、会员管理（一）会员资格1.取得乡村医生执业证书，并在本乡（镇）从事医疗服务工作的乡医。2.承认本协会章程，自愿申请加入本协会，经协会理事会批准的人员。（二）会员入会程序1.提交入会申请书。2.经协会理事会讨论通过。3.由理事会授权的机构发给会员证。（三）会员权利1.享有本协会的选举权、被选举权和表决权。2.参加本协会组织的各项活动。3.获得本协会提供的有关业务资料和信息服务。4.对本协会工作提出批评、建议和监督。5.优先享受本协会提供的培训、学术交流等机会。6.入会自愿，退会自由。（四）会员义务1.遵守本协会章程，执行本协会决议。2.维护本协会的合法权益。3.完成本协会交办的工作。4.按规定缴纳会费。5.向本协会反映情况，提供有关资料。（五）会员退会会员退会应书面通知本协会，并交回会员证。会员如果一年不缴纳会费或不参加本协会活动的，视为自动退会。（六）会员除名会员如有严重违反本协会章程的行为，经理事会表决通过，予以除名。三、组织机构（一）会员大会1.会员大会是本协会的最高权力机构，每届任期[X]年。会员大会须有[X]以上的会员出席方能召开，其决议须经到会会员[X]以上表决通过方能生效。2.会员大会的职权：（1）制定和修改章程。（2）选举和罢免理事。（3）审议理事会的工作报告和财务报告。（4）决定终止事宜。（5）决定其他重大事宜。（二）理事会1.理事会是会员大会的执行机构，在会员大会闭会期间领导本协会开展日常工作，对会员大会负责。理事会由会员大会选举产生，每届任期[X]年。2.理事会的职权：（1）执行会员大会的决议。（2）选举和罢免会长、副会长、秘书长。（3）筹备召开会员大会。（4）向会员大会报告工作和财务状况。（5）决定会员的吸收和除名。（6）决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构。（7）决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任。（8）领导本协会各机构开展工作。（9）制定内部管理制度。（10）决定其他重大事项。（三）常务理事会常务理事会由理事会选举产生，在理事会闭会期间行使理事会部分职权，对理事会负责。常务理事会须有[X]以上常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事[X]以上表决通过方能生效。（四）会长、副会长、秘书长1.本协会会长、副会长、秘书长必须具备下列条件：（1）坚持党的路线、方针、政策，政治素质好。（2）在本协会业务领域内有较大影响。（3）会长、副会长、秘书长最高任职年龄不超过[X]周岁，秘书长为专职。（4）身体健康，能坚持正常工作。（5）未受过剥夺政治权利的刑事处罚的。（6）具有完全民事行为能力。2.本协会会长、副会长、秘书长任期[X]年。会长、副会长、秘书长任期最长不得超过两届，因特殊情况需延长任期的，须经会员大会[X]以上会员表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后方可任职。3.本协会会长为本协会法定代表人。本协会法定代表人不兼任其他团体的法定代表人。4.本协会会长行使下列职权：（1）召集和主持理事会、常务理事会。（2）检查会员大会、理事会、常务理事会决议的落实情况。（3）代表本协会签署有关重要文件。5.本协会副会长协助会长开展工作，受会长委托可代行会长部分职权。6.本协会秘书长行使下列职权：（1）主持办事机构开展日常工作，组织实施年度工作计划。（2）协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作。（3）提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交理事会或常务理事会决定。（4）决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用。（5）处理其他日常事务。四、会议制度（一）会员大会会议制度1.会员大会每年召开一次。遇有特殊情况，由理事会决定可提前或延期召开。2.会员大会会议的筹备工作由理事会负责，主要包括会议议程、议案准备、通知会员等。3.会员大会会议须有[X]以上的会员出席方能召开，其决议须经到会会员[X]以上表决通过方能生效。4.会员大会会议应做好记录，会议记录由专人负责保管。（二）理事会会议制度1.理事会会议每季度召开一次。遇有特殊情况，由会长决定可临时召开。2.理事会会议的筹备工作由秘书长负责，主要包括会议议程、议案准备、通知理事等。3.理事会会议须有[X]以上的理事出席方能召开，其决议须经到会理事[X]以上表决通过方能生效。4.理事会会议应做好记录，会议记录由专人负责保管。（三）常务理事会会议制度1.常务理事会会议每月召开一次。遇有特殊情况，由会长决定可临时召开。2.常务理事会会议的筹备工作由秘书长负责，主要包括会议议程、议案准备、通知常务理事等。3.常务理事会会议须有[X]以上的常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事[X]以上表决通过方能生效。4.常务理事会会议应做好记录，会议记录由专人负责保管。五、财务管理制度（一）经费来源1.会员会费。2.政府资助。3.社会捐赠。4.在核准的业务范围内开展活动或服务的收入。5.利息收入。6.其他合法收入。（二）经费使用1.本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。2.经费使用主要包括：（1）开展学术交流、培训、宣传等活动的费用。（2）办公费用、人员工资、福利等支出。（3）维护协会合法权益、提供法律咨询和服务的费用。（4）其他与协会业务相关的合理支出。（三）财务审批1.协会财务实行会长负责制，重大财务支出须经理事会或常务理事会讨论通过。2.协会财务收支情况应定期向会员大会报告，接受会员监督。（四）财务审计1.协会每年委托具有资质的审计机构对财务收支情况进行审计。2.审计结果应向会员大会公布。六、业务活动管理制度（一）活动策划1.协会开展业务活动应提前制定详细的活动策划方案，包括活动目的、内容、形式、时间、地点、参与人员、经费预算等。2.活动策划方案应报理事会或常务理事会审批通过后方可实施。（二）活动组织1.活动组织实施应明确责任分工，确保活动顺利进行。2.活动过程中应做好安全保障、秩序维护等工作，确保参与人员的人身安全和活动的正常开展。（三）活动总结1.活动结束后应及时进行总结，总结活动经验教训，为今后开展类似活动提供参考。2.活动总结报告应报理事会或常务理事会备案。七、信息公开制度（一）公开内容1.协会章程、组织机构、会员名单等基本信息。2.年度工作计划、工作总结、财务收支情况等。3.业务活动开展情况，包括活动通知、活动报道、活动成果等。4.会员表彰、奖励等信息。5.其他需要公开的信息。（二）公开方式1.协会网站。2.协会微信公众号。3.会员大会、理事会、常务理事会等会议通报。4.其他合适的公开方式。（三）公开时间1.基本信息应长期公开。2.年度工作计划、工作总结、财务收支情况等应在会员大会召开前公开。3.业务活动开展情况应及时公开。4.会员表彰、奖励等信息应在表彰、奖励决定作出后及时公开。八、档案管理制度（一）档案范围1.协会章程、制度、文件等。2.会员档案，包括会员入会申请书、会员证、会员信息变更记录等。3.会议档案，包括会员大会、理事会、常务理事会等会议记录、决议等。4.业务活动档案，包括活动策划方案、活动通知、活动报道、活动总结等。5.财务档案，包括财务报表、会计凭证、审计报告等。6.其他档案。（二）档案收集1.各部门应及时将工作中形成的档案资料收集整理，移交档案管理人员。2.档案管理人员应定期对档案资料进行检查、核对，确保档案资料的完整性和准确性。（三）档案整理1.档案管理人员应按照档案分类标准对档案资料进行分类整理，编制档案目录。2.档案资料应装订成册，编好页码，填写卷内目录。（四）档案保管1.协会应设立专门的档案保管场所，配备必要的档案保管设备，确保档案资料的安全。2.档案管理人员应定期对档案资料进行检查、清点，发现问题及时处理。3.档案资料应按照保管期限进行分类存放，便于查阅和利用。（五）档案查阅1.会员查阅协会档案资料应填写查阅申请表，经秘书长批准后方可查阅。2.查阅档案资料应在档案保管场所进行，不得擅自将档案资料带出。3.查阅档案资料应爱护档案资料，不得涂改、损坏、丢失档案资料。（六）档案销毁1.档案资料超过保管期限需要