合伙事务执行协议

合伙事务执行协议第一章总则本协议依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国合伙企业法》及相关法律法规制定，适用于全体合伙人共同设立的普通合伙企业。协议自全体合伙人签名或盖章之日起生效，内容与法律规定不一致的，以法律规定为准。本协议旨在规范合伙事务执行机制，明确各合伙人权利义务，保障合伙企业合法高效运营。第二章执行主体与产生机制一、执行主体类型合伙企业可采用全体共同执行或委托执行两种模式。全体共同执行模式下，所有合伙人平等享有事务执行权，适用于合伙人数量较少（2-3人）且专业背景互补的小型合伙组织。委托执行模式需通过全体合伙人一致决议，确定1-2名执行事务合伙人，该主体应具备相应行业从业资质，法人合伙人可委派代表履行执行职责。二、执行人任职条件自然人执行人需满足以下条件：具有完全民事行为能力；无《合伙企业法》规定的禁止从业情形；具备与合伙业务相关的专业技能或管理经验。法人执行人应出具加盖公章的委派书，明确代表权限范围及任期，委派代表发生变更时需在15日内办理工商备案。第三章执行权限与边界一、日常事务执行权执行人有权自主处理以下事项：采购金额在5万元以下的生产资料；招聘普通员工并确定薪酬标准；签署日常经营合同（单笔金额不超过10万元）；管理合伙企业银行账户日常收支（单次转账限额5万元）。上述权限可通过合伙人决议进行动态调整，但调整方案需全体合伙人签字确认。二、重大事项审批程序涉及以下事项必须经全体合伙人一致同意：处分价值超过50万元的不动产；变更企业名称或经营范围；对外提供担保（无论金额大小）；转让知识产权或核心技术；聘请外部专业机构担任经营管理人员。重大事项表决需制作书面决议，经全体合伙人签字后归档保存，决议过程应同步录音录像备查。第四章权利义务体系一、执行人核心权利执行人享有以下法定权利：获取年度执行报酬（不超过合伙企业净利润的8%）；在合伙协议约定范围内自主决策；要求其他合伙人配合执行事务；提议召开临时合伙人会议；查阅合伙企业全部会计账簿及经营资料。执行报酬标准应在本协议中明确约定，采取固定薪酬加绩效提成模式的，提成比例不得超过超额利润的15%。二、执行人基本义务执行人需履行勤勉尽责义务：每日记录《执行日志》并每周向非执行合伙人报送；每月10日前提交上月财务报表及经营分析报告；重大合同签订前3日书面通知全体合伙人；建立健全内部控制制度，防范经营风险。执行人不得从事与合伙企业相竞争的业务，未经同意不得与本企业进行交易，禁止挪用企业资金或侵占企业财产。三、非执行合伙人权利非执行合伙人享有监督权、查阅权、异议权及表决权。有权每月检查企业财务状况，要求执行人对异常交易作出说明；对执行人的不当行为可提出书面异议，异议期间暂停相关事务执行；对修改合伙协议、增减出资等事项行使表决权，表决权行使遵循一人一票原则，与出资比例无关。第五章决策与监督机制一、分级决策体系日常决策：由执行人自主决定，涉及金额超过授权限额的，需提前24小时书面征求其他合伙人意见，获简单多数（50%以上）同意方可实施。专项决策：包括年度经营计划、预算方案、薪酬体系等，需召开合伙人会议表决，经三分之二以上合伙人同意通过。特别决策：如解散合伙企业、合并分立等，适用绝对多数决原则，需全体合伙人一致同意。二、监督保障措施建立三层监督体系：日常监督：非执行合伙人可随时查阅会计凭证，每月15日前召开监督会议；定期审计：每年3月底前聘请第三方会计师事务所进行年度审计；专项核查：当三分之一以上合伙人提出异议时，应启动专项审计，审计费用由合伙企业承担。监督过程中发现执行人违规操作的，可暂停其执行权限，待调查结论出具后再行处理。第六章财务与信息披露一、财务管理规范执行人应建立严格的财务管理制度：实行钱账分管，出纳与会计岗位不得由同一人担任；所有支出需凭合法票据报销，单笔超过2万元的支出需附费用明细清单；每月编制《资金使用计划表》，经合伙人会议审批后执行。合伙企业应开设专用账户，与执行人个人账户严格分离，禁止混用。二、信息披露要求执行人需履行以下披露义务：每周一向全体合伙人推送《经营简报》，包含订单量、营收额、主要费用等关键指标；每季度召开经营分析会，书面报告市场动态、竞争状况及应对措施；发生重大诉讼、行政处罚或安全事故时，应在24小时内通知全体合伙人。信息披露应通过企业指定邮箱或管理系统进行，确保留痕可查。第七章变更与退出机制一、执行人变更程序出现以下情形可更换执行人：本人书面提出辞职；连续12个月未达成经营目标；因故意或重大过失造成企业损失超过30万元；被依法认定为限制民事行为能力人。变更需经全体合伙人表决，新执行人产生前由全体合伙人共同临时接管事务，过渡期最长不超过30日。二、执行权限调整当合伙企业净资产变动超过初始出资额50%，或主营业务发生重大调整时，应重新评估执行权限。调整方案由执行人起草，经合伙人会议三分之二以上表决通过后生效，修改后的权限条款需及时办理工商变更登记。第八章违约责任一、执行人违约情形执行人出现以下行为视为违约：超越授权范围签署合同；未履行信息披露义务达3次以上；擅自挪用企业资金；决策失误导致直接损失超过20万元；违反竞业禁止义务。违约方应赔偿实际损失，并按损失金额的20%支付违约金，情节严重的可追究法律责任。二、合伙人违约责任合伙人未按时足额出资的，每逾期一日按未缴金额的0.05%支付违约金；非执行合伙人滥用监督权干扰正常经营的，应赔偿由此造成的停工损失；合伙人违反保密义务泄露商业秘密的，需承担侵权赔偿责任，赔偿金额不低于10万元。三、责任追偿机制守约方有权要求违约方在30日内承担责任，逾期未履行的，可从其应分配利润中直接抵扣；涉及重大责任纠纷的，由全体合伙人按出资比例分担维权成本，最终向责任方全额追偿。追偿所得优先用于弥补企业损失，剩余部分按利润分配比例分配给其他合伙人。第九章争议解决合伙人之间因执行事务发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，提交合伙企业住所地仲裁委员会仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。争议处理期间，不影响合伙企业正常经营活动，相