落实卫生清扫制度

PAGE落实卫生清扫制度一、总则（一）目的为营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工的身体健康，展示公司良好形象，特制定本卫生清扫制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、公共区域等场所。（三）基本原则1.全员参与原则：公司全体员工均有责任和义务按照本制度要求参与卫生清扫工作。2.定期清扫原则：明确规定各区域的清扫周期，确保卫生状况持续良好。3.责任到人原则：划分各部门、各岗位在卫生清扫工作中的具体职责，做到责任明确。二、卫生清扫标准（一）办公区域1.桌面：保持整洁，文件、办公用品摆放整齐，无灰尘、杂物。2.地面：每日清扫，无纸屑、污渍，定期拖地，保持干净光亮。3.门窗：玻璃干净透明，窗框、窗台无灰尘，定期擦拭。4.电脑设备：主机、显示器、键盘等表面清洁，定期清理内部灰尘。5.垃圾桶：及时清理垃圾，保持桶内无垃圾溢出，定期擦拭桶身。（二）生产车间1.设备：每班作业前后对设备进行擦拭清洁，定期进行深度保养，确保设备无油污、无积尘。2.生产线：保持生产线整洁，物料摆放有序，工作结束后清理台面及周边杂物。3.地面：每班清扫，定期冲洗，保持地面无油污、无铁屑等杂物。4.通风口：定期清理通风口灰尘，确保通风良好。5.工具柜：工具摆放整齐，柜内清洁，定期整理工具。（三）公共区域1.走廊：地面、墙面每日清扫，扶手定期擦拭，保持干净整洁。2.楼梯：踏步、扶手、栏杆清洁，无垃圾、污渍。3.电梯：轿厢地面、四壁清洁，定期消毒，按钮面板保持干净。4.卫生间：便池、洗手台、镜子等每日清洁消毒，地面保持干爽无积水，定期清理垃圾桶。5.会议室：会议结束后及时清理桌面、地面，保持整洁。三、卫生清扫职责分工（一）部门职责1.行政部门负责制定、修订卫生清扫制度，并监督制度的执行情况。组织定期的卫生检查和评比工作。协调各部门之间的卫生清扫工作，解决存在的问题。2.各部门负责本部门办公区域及责任区域的日常卫生清扫工作，确保达到卫生标准。教育和督促本部门员工遵守卫生清扫制度，养成良好的卫生习惯。配合行政部门开展卫生检查和评比活动，对存在的问题及时整改。（二）岗位职责1.员工个人保持自己工作区域的卫生整洁，做到人走桌净、物归原位。按照规定的清扫周期和标准，积极参与公共区域的卫生清扫工作。爱护卫生清扫工具和设备，正确使用和保管。四、卫生清扫流程（一）日常清扫流程1.准备工作：准备好清扫工具，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。2.区域划分：明确各区域的清扫责任人及清扫范围。3.清扫顺序：一般按照由上至下、由里至外的顺序进行清扫。先清理桌面、窗台等高处，再清扫地面，最后清理垃圾桶。4.清扫方法地面清扫：用扫帚将垃圾、杂物扫至一起，再用簸箕收集倒入垃圾桶。对于污渍较重的地面，使用拖把配合清洁剂进行擦拭。桌面及办公用品清洁：用干净的抹布擦拭桌面、电脑设备等，清理文件、杂物。门窗清洁：先用湿布擦拭玻璃，再用干布擦干，确保无水印。垃圾桶清理：将垃圾桶内的垃圾倒入指定地点，然后用清洁剂擦拭垃圾桶内外。5.收尾工作：清扫完毕后，检查各区域是否清扫干净，工具是否摆放整齐，关闭门窗等。（二）定期深度清扫流程1.制定计划：行政部门根据公司实际情况，制定定期深度清扫计划，明确清扫时间、范围、责任人等。2.通知准备：提前通知各部门做好深度清扫准备工作，如整理文件、腾空储物空间等。3.全面清扫办公区域：除日常清扫内容外，对文件柜、书架等进行全面清理，擦拭灯具、空调出风口等。生产车间：对设备进行深度保养，拆卸可拆部件进行清洗，清理生产线下方及周边的积尘、杂物。公共区域：对走廊墙面、楼梯扶手等进行彻底擦拭，对卫生间进行全面消毒，清理通风管道等隐蔽部位。4.检查验收：深度清扫完成后，由行政部门组织检查验收，对不符合标准的区域责令重新清扫。5.总结记录：对定期深度清扫工作进行总结，记录清扫情况及存在的问题，为后续工作提供参考。五、卫生清扫检查与考核（一）检查方式1.日常巡查：行政部门工作人员每日对各区域卫生状况进行巡查，及时发现问题并督促整改。2.定期检查：每周或每月组织一次全面的卫生检查，按照卫生清扫标准进行评分。3.专项检查：针对特殊情况或重点区域进行专项卫生检查，如节假日前后、重要活动前等。（二）考核标准1.卫生达标情况：根据卫生清扫标准，对各区域进行评分，得分率达到[X]%及以上为合格，低于该标准为不合格。2.问题整改情况：对检查中发现的问题，要求责任部门限期整改。未按时整改或整改不到位的，视情节轻重进行扣分。3.员工参与度：观察员工在卫生清扫工作中的参与积极性和配合程度。对不积极参与或故意逃避卫生清扫工作的员工进行批评教育，并适当扣分。（三）考核结果应用1.与绩效挂钩：将卫生清扫考核结果纳入员工绩效考核体系，根据考核得分给予相应的绩效奖励或扣罚。2.评选表彰：每月评选“卫生优秀部门”和“卫生标兵”，给予表彰和奖励，激励各部门和员工积极做好卫生清扫工作。3.通报批评：对卫生不达标的部门进行通报批评，责令其限期整改，并跟踪整改情况。连续多次卫生不达标的部门，将采取进一步的管理措施。六、卫生清扫工具与设备管理（一）工具配置1.根据不同的卫生清扫区域和工作内容，配备相应的清扫工具，如扫帚、拖把、抹布、水桶、清洁剂、消毒剂等。2.确保清扫工具数量充足，能够满足日常卫生清扫工作的需要。（二）设备管理1.对于较大型的卫生清扫设备，如吸尘器、洗地机等，指定专人负责管理和维护。2.定期对设备进行检查、保养和维修，确保设备正常运行。3.建立设备使用档案，记录设备的使用情况、维修记录等。（三）工具与设备存放1.设立专门的工具存放区域，保持存放区域整洁、干燥通风。2.将清扫工具分类摆放整齐，标识清晰，便于取用。3.对设