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文档简介

PAGE店面前台卫生制度一、总则1.目的为确保店面前台区域的环境卫生,营造整洁、舒适、专业的经营环境,提升客户满意度,特制定本卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司所有店面前台区域,包括但不限于接待台、展示区、客户休息区等。3.职责分工店面前台工作人员负责本区域日常卫生的清洁、维护和监督。前台主管负责对卫生工作进行指导、检查和考核。公司行政部门负责对店面前台卫生情况进行定期抽查,并提供必要的支持和资源。二、卫生标准1.接待台台面保持干净整洁,无灰尘、污渍、水渍,文件、办公用品摆放整齐有序。电脑、打印机等设备表面清洁,定期擦拭,无灰尘堆积,线路整理规范。抽屉、柜子内部保持清洁,物品分类存放,无杂物。接待台周边地面干净,无垃圾、脚印。2.展示区展示架、展示柜表面清洁光亮,无灰尘、污渍,展示物品摆放整齐、美观,定期更换展示内容。展示区地面无杂物、水渍,保持干净。灯光照明正常,灯罩清洁无灰尘。3.客户休息区桌椅摆放整齐,表面清洁,无灰尘、污渍,坐垫、靠垫干净整洁。茶几、咖啡桌等台面干净,无杂物、水渍,杯盘及时清理。地面干净,无垃圾、脚印,定期吸尘。垃圾桶及时清理,垃圾袋更换及时,桶身清洁无异味。提供的杂志、宣传资料摆放整齐,无破损、污渍,定期更新。4.公共区域店面前台入口处地面干净,无杂物,脚垫清洁。墙面、天花板无灰尘、蜘蛛网,保持清洁。门窗玻璃干净透明,无污渍、手印。三、清洁流程1.每日清洁上班前用干净的抹布擦拭接待台台面、电脑、打印机等设备表面,清理文件和办公用品,保持整齐。清扫接待台周边地面,清除垃圾和杂物。整理客户休息区桌椅,擦拭桌面、椅子表面,清理茶几、咖啡桌。检查垃圾桶,更换垃圾袋,清洁桶身。擦拭门窗玻璃,保持明亮。上班期间随时清理接待台台面的文件、杂物,保持整洁。及时清理客户休息区的垃圾和用过的杯盘等。每隔一段时间对地面进行清扫,保持干净。下班前再次擦拭接待台台面、设备表面,确保无灰尘、污渍。清理抽屉、柜子内部,整理物品。全面清扫客户休息区地面,吸尘。关闭所有电器设备,整理线路。检查门窗是否关闭,确保安全。2.每周清洁周一至周五期间,利用非营业高峰时段进行深度清洁。清洁接待台抽屉、柜子内部,彻底清理杂物,进行消毒处理。全面擦拭展示架、展示柜,清洁展示物品。对客户休息区的坐垫、靠垫进行清洗或更换。清洁墙面、天花板,清除灰尘和蜘蛛网。清洁门窗轨道、把手等部位,确保无污渍。3.每月清洁每月最后一周的工作日进行全面深度清洁。拆卸接待台、展示架、展示柜等进行彻底清洁,包括缝隙、角落等部位。对客户休息区的桌椅进行全面擦拭、消毒,如有损坏及时维修或更换。清洁灯光灯罩,确保照明效果良好。对店面前台入口处进行全面清洁,包括脚垫的清洗。四、卫生检查与考核1.检查方式前台工作人员每日进行自我检查,确保卫生状况符合标准。前台主管每日不定时对店面前台卫生进行巡查,发现问题及时指出并督促整改。公司行政部门每周至少进行一次全面检查,填写卫生检查记录表。2.考核标准卫生状况良好,符合各项卫生标准,得90100分。存在轻微卫生问题,如台面有少量污渍、地面有少许垃圾等,得7589分。存在较严重卫生问题,如展示区物品摆放混乱、客户休息区垃圾未及时清理等,得6074分。卫生状况差,不符合基本卫生标准,得60分以下。3.奖惩措施连续一个月卫生考核得分在90分及以上的前台工作人员,给予绩效加分或适当的物质奖励(如奖金、礼品等)。当月卫生考核得分低于60分的前台工作人员,进行批评教育,并要求其重新学习卫生制度,限期整改。若再次考核仍不合格,将给予相应的绩效扣分或其他处罚(如警告、罚款等)。对于卫生工作表现突出的前台主管,给予管理绩效加分或奖励。若因管理不善导致店面前台卫生频繁出现问题,将对其进行批评,并要求制定改进措施。五、消毒管理1.消毒频率接待台、电脑键盘、鼠标等设备每天下班前进行擦拭消毒。客户休息区的桌椅、茶几等每周至少进行一次消毒。垃圾桶每周进行一次消毒处理。2.消毒方法对于台面、桌椅等表面,使用专用的消毒清洁剂进行擦拭消毒。电脑键盘、鼠标等设备,使用消毒湿巾进行擦拭。垃圾桶消毒时,先清理垃圾,然后用消毒水喷洒桶身内外,并擦拭干净。3.消毒记录前台工作人员负责填写消毒记录,记录消毒时间、消毒部位、消毒方法等信息,消毒记录保存至少一年。六、环境卫生维护1.禁止行为禁止在店面前台区域吸烟、吐痰、乱扔垃圾。禁止在接待台、展示区、客户休息区等随意张贴、涂画。禁止在店面前台区域大声喧哗、打闹。2.物品摆放规定接待台上的文件、办公用品应分类摆放整齐,不得随意堆放。展示区的展示物品应按照规定的布局和方式摆放,不得擅自更改。客户休息区的杂志、宣传资料应整齐摆放在指定位置,不得乱扔乱放。3.环境设施维护发现店面前台区域的设施设备(如桌椅、灯具、门窗等)有损坏或故障,应及时报告前台主管,由相关部门安排维修。定期对环境设施进行检查和维护,确保其正常使用和安全。七、培训与宣传1.培训内容定期组织前台工作人员参加卫生知识培训,包括卫生标准、清洁流程、消毒方法等。培训相关法律法规中关于公共场所卫生的要求,提高工作人员的法律意识。2.培训方式内部培训:由前台主管或行政部门人员进行现场讲解和演示。外部培训:根据实际情况,邀请专业的清洁卫生机构或专家进行培训。3.宣传教育在店面前台区域张贴卫生制度

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