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文档简介

PAGE微型消防站制度上墙规范一、总则(一)目的为加强公司微型消防站建设与管理,提高微型消防站应急处置能力,有效预防和扑救初起火灾,保护公司人员生命财产安全,依据国家相关法律法规和行业标准,结合公司实际情况,制定本制度上墙规范。(二)适用范围本规范适用于公司内微型消防站的各项制度制定、上墙展示及相关管理活动。(三)基本原则1.预防为主原则微型消防站应把预防火灾放在首位,通过加强日常防火巡查、宣传教育等工作,消除火灾隐患,预防火灾发生。2.快速反应原则确保在火灾发生时,微型消防站能够迅速响应,及时到达现场进行扑救,最大限度减少火灾损失。3.规范管理原则严格按照国家法律法规和行业标准,对微型消防站的人员、装备、训练、值班等进行规范管理,确保各项工作有序开展。二、微型消防站职责(一)防火巡查1.每日定时对公司各区域进行防火巡查,重点检查用火、用电、用气情况,疏散通道、安全出口是否畅通,消防设施、器材是否完好有效等。2.对巡查中发现的火灾隐患及时进行记录,并报告公司消防安全责任人,督促相关部门或人员进行整改。3.在巡查过程中,向员工宣传消防安全知识,提高员工的消防安全意识。(二)初起火灾扑救1.制定初起火灾扑救预案,明确火灾报警、灭火行动、疏散引导等各环节的职责和操作流程。2.定期组织微型消防站队员进行灭火技能训练,熟练掌握各类消防器材的使用方法,提高扑救初起火灾的能力。3.一旦发生火灾,立即启动应急预案,迅速组织队员赶赴现场进行扑救,及时控制火势蔓延,配合消防部门做好火灾扑救工作。(三)消防宣传教育1.利用多种形式,如宣传栏、培训讲座、发放宣传资料等,向公司员工宣传消防安全知识,普及消防法律法规。2.定期组织消防安全培训和演练,提高员工的火灾预防和应急处置能力。3.针对新入职员工、重点岗位员工等开展针对性的消防安全教育,确保员工熟悉本岗位的火灾危险性和防范措施。(四)器材维护管理1.负责微型消防站消防器材、装备的日常维护保养,确保器材装备完好有效。2.建立消防器材装备台账,详细记录器材装备的型号、数量、购置时间、维护保养情况等信息。3.定期对消防器材装备进行检查、测试和维修,及时更换损坏或过期的器材装备。三、人员管理(一)人员配备1.微型消防站应根据公司规模、火灾危险性等因素,合理配备站长、消防员、通信员等人员。2.站长应由公司消防安全责任人指定,负责微型消防站的全面管理工作。3.消防员应具备一定的消防知识和技能,经过专业培训合格后上岗。4.通信员应熟悉通信设备的操作使用,确保通信畅通。(二)岗位职责1.站长岗位职责负责微型消防站的日常管理工作,制定工作计划和规章制度,并组织实施。组织队员开展防火巡查、初起火灾扑救、消防宣传教育等工作,定期进行工作总结和汇报。协调与公司各部门及外部消防机构的关系,确保微型消防站工作顺利开展。组织队员进行业务训练和考核,提高队员的业务素质和应急处置能力。2.消防员岗位职责积极参加防火巡查工作,及时发现和消除火灾隐患。熟练掌握各类消防器材的使用方法,在火灾发生时迅速投入灭火战斗。协助疏散引导人员,维护现场秩序,保护火灾现场。参与消防宣传教育活动,向员工宣传消防安全知识。3.通信员岗位职责负责微型消防站通信设备的日常维护和管理,确保通信畅通。及时接收和传达火灾报警信息,准确记录火灾发生地点、火势情况等信息。协助站长做好与各部门及外部消防机构的通信联络工作。(三)培训与考核1.培训内容消防法律法规、消防安全知识。消防器材装备的使用方法和维护保养知识。初起火灾扑救技能、应急疏散逃生技能。微型消防站岗位职责和工作流程。2.培训方式定期组织内部培训,邀请消防专家或专业培训机构进行授课。开展实地演练,让队员在实践中提高应急处置能力。鼓励队员自主学习,通过网络、书籍等渠道获取消防知识。3.考核标准理论知识考核:定期组织消防法律法规、消防安全知识等理论考试,成绩应达到[X]分以上。技能操作考核:对消防器材装备的使用、初起火灾扑救等技能进行考核,操作应熟练、规范。工作表现考核:根据队员在日常工作中的表现,如防火巡查、火灾扑救等工作的完成情况进行考核。4.奖惩措施对考核成绩优秀的队员给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、奖金等。对考核不合格的队员进行补考或重新培训,仍不合格的予以辞退。四、装备管理(一)装备配备1.微型消防站应根据扑救初起火灾的需要,配备必要的消防器材和装备,如灭火器、消火栓、消防水带、水枪、灭火防护服、头盔、对讲机等。2.消防器材和装备的配备应符合国家相关标准和行业要求,并根据公司实际情况进行合理配置。(二)装备维护保养1.建立消防器材装备维护保养制度,明确维护保养责任人和维护保养周期。2.定期对消防器材装备进行检查、清洁、润滑、紧固等维护保养工作,确保器材装备完好有效。3.对消防器材装备的损坏、故障等情况及时进行维修或更换,记录维修情况和更换时间。4.消防器材装备应存放在干燥、通风、便于取用的地方,并设置明显的标识。(三)装备更新与报废1.根据消防器材装备的使用年限、技术状况等因素,及时进行装备更新。2.对达到报废标准的消防器材装备,应按照规定进行报废处理,并做好记录。3.新购置的消防器材装备应进行验收,确保符合质量要求和使用标准。五、值班制度(一)值班安排1.微型消防站应实行24小时值班制度,确保随时能够应对火灾事故。2.值班人员应由站长、消防员、通信员等组成,明确各值班人员的职责和分工。3.制定值班表,提前公布值班人员名单和值班时间,确保值班工作有序进行。(二)值班职责1.值班人员应坚守岗位,不得擅自离岗、脱岗。2.认真做好值班记录,记录火灾报警信息、巡查情况、器材装备检查情况等。3.及时接收和处理火灾报警信息,迅速通知微型消防站队员赶赴现场,并向公司消防安全责任人报告。4.在值班期间,负责微型消防站的安全保卫工作,防止消防器材装备被盗、损坏等情况发生。(三)交接班制度1.值班人员应在交接班时,将值班期间的工作情况、器材装备状况等向接班人员进行详细交接。2.接班人员应认真检查值班记录、器材装备等,确认无误后签字接班。3.如发现问题,应及时报告站长,并做好记录和处理。六、训练制度(一)训练计划1.微型消防站应制定年度训练计划,明确训练内容、训练时间、训练目标等。2.训练计划应根据队员的实际情况和火灾扑救需要进行合理安排,确保训练效果。(二)训练内容1.体能训练:包括跑步、俯卧撑、仰卧起坐等,提高队员的身体素质。2.技能训练:如灭火器的使用、消火栓的连接、消防水带的铺设等,熟练掌握各类消防器材的操作方法。3.战术训练:根据不同类型火灾的特点,开展灭火战术训练,提高队员的协同作战能力。4.应急演练:定期组织火灾应急演练,模拟火灾场景,检验和提高队员的应急处置能力。(三)训练要求1.队员应积极参加训练,严格遵守训练纪律,服从训练安排。2.训练应注重实效,确保队员掌握必要的消防知识和技能。3.训练过程中应做好安全防护工作,防止发生意外事故。七、灭火和应急疏散预案(一)预案制定1.微型消防站应结合公司实际情况,制定灭火和应急疏散预案。2.预案应包括火灾报警、灭火行动、疏散引导、安全防护救护等内容,明确各环节的职责和操作流程。3.预案应定期进行修订和完善,确保其科学性、实用性和可操作性。(二)预案演练1.定期组织灭火和应急疏散预案演练,演练频率应不少于[X]次/年。2.

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