2026年法律事务专业人才招聘笔试题目

2026年法律事务专业人才招聘笔试题目一、单选题（共10题，每题2分，共20分）1.某市市场监督管理局在执法过程中，发现某企业存在轻微违法行为，依据《中华人民共和国行政处罚法》规定，可以采取何种措施？A.立即没收其违法所得B.责令其停产停业C.罚款1万元并责令改正D.暂不处罚，加强教育引导2.根据《劳动合同法》，用人单位在解除劳动合同时，应当向劳动者支付经济补偿金的情形不包括：A.用人单位破产重整B.用人单位被吊销营业执照C.劳动者主动提出解除合同D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件3.某房地产开发公司以低于市场价销售房产，被消费者投诉涉嫌不正当竞争。依据《反不正当竞争法》，该行为可能构成：A.低价倾销B.仿冒混淆C.商业贿赂D.虚假宣传4.在涉外合同纠纷中，若双方约定适用中国法律，但未明确争议解决方式，发生争议时，法院应如何处理？A.适用中国法律，但由被告住所地法院管辖B.适用中国法律，但由合同履行地法院管辖C.适用国际惯例D.驳回起诉，因约定不明确5.某企业通过社交媒体发布产品广告，声称“纯天然无添加”，后被消费者举报虚假宣传。依据《广告法》，该企业可能面临的法律责任包括：A.责令停止发布广告并罚款B.没收违法所得并吊销营业执照C.仅需公开道歉D.不需承担法律责任，因表述为“可能”6.根据《公司法》，有限责任公司股东会作出增加注册资本的决议，应当经代表多少表决权的股东通过？A.半数B.三分之二以上C.二分之一以上D.四分之三以上7.某公司员工在工作中因第三方责任受伤，依据《工伤保险条例》，该员工的工伤认定和赔偿应由谁承担？A.员工自行承担B.第三方责任方承担C.用人单位承担工伤保险待遇D.用人单位和第三方共同承担8.在诉讼过程中，若原告因故无法出庭，法院如何处理？A.案件中止审理B.案件终止审理C.委托他人代为诉讼D.判决驳回诉讼请求9.某企业通过贿赂方式获得政府项目审批，依据《刑法》，该行为可能构成：A.行贿罪B.受贿罪C.公司犯罪D.合同诈骗罪10.依据《民法典》，下列哪项不属于人格权？A.名誉权B.肖像权C.财产权D.隐私权二、多选题（共5题，每题3分，共15分）1.某公司未经许可擅自使用他人注册商标，依据《商标法》，被侵权方可以主张哪些权利？A.禁止使用B.没收违法所得C.赔偿损失D.要求销毁侵权商品2.根据《民事诉讼法》，诉讼时效中断的情形包括：A.权利人提起诉讼B.当事人一方提出要求C.义务人同意履行义务D.不可抗力导致诉讼中断3.某企业因环境污染被环保部门处罚，依据《环境保护法》，该企业可能面临的责任包括：A.赔偿生态环境损失B.罚款并责令整改C.治理污染所需费用由企业承担D.责任人被追究刑事责任4.在建设工程合同纠纷中，若发包方未按约定支付工程款，承包方可以采取哪些措施？A.裁判解除合同B.申请法院强制执行C.要求发包方支付违约金D.拖延工程进度5.根据《电子商务法》，电商平台应当履行哪些义务？A.对平台内经营者进行实名登记B.保存交易信息至少三年C.不得利用数据优势进行不正当竞争D.对消费者投诉及时处理三、判断题（共10题，每题1分，共10分）1.《公司法》规定，股份有限公司发起人人数不得少于2人。（√/×）2.劳动者在试用期内解除劳动合同，无需支付经济补偿。（√/×）3.行政拘留属于行政处罚的一种形式。（√/×）4.在仲裁过程中，当事人可以自行和解，和解协议具有法律效力。（√/×）5.《反不正当竞争法》规定，经营者不得以低于成本的价格销售鲜活商品。（√/×）6.债权人可以自行变卖债务人的财产以清偿债务。（√/×）7.监事会负责检查公司财务，对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督。（√/×）8.合同生效后，当事人不得擅自变更或解除合同。（√/×）9.《刑法》规定，单位犯罪中，直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以免除处罚。（√/×）10.诉讼时效期间从权利人知道或应当知道权利被侵害时起计算。（√/×）四、简答题（共3题，每题5分，共15分）1.简述《民法典》中“善意取得”制度的构成要件。2.简述劳动争议的处理程序。3.简述《公司法》中董事的忠实义务和勤勉义务。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）1.案情：某电商平台上的商家A销售某品牌服装，页面标注“正品保证”，但消费者收到货后发现为仿冒产品。消费者向商家A和平台B投诉，商家A称责任在平台，平台B称已尽到审核义务。消费者要求商家A赔偿损失3万元，平台B承担连带责任。问题：（1）商家A和平台B是否应承担责任？理由是什么？（2）消费者可以通过哪些法律途径维权？2.案情：某建筑公司C承包了某小区的装修工程，合同约定工期为6个月，工程款总额200万元。施工过程中，业主D以工程进度缓慢为由，要求公司C暂停施工，并拒绝支付已付款项。公司C因此起诉业主D，要求继续履行合同并支付工程款。问题：（1）业主D是否有权要求暂停施工？（2）法院可能作出何种判决？理由是什么？答案与解析一、单选题答案与解析1.D解析：依据《行政处罚法》第33条，对于情节轻微的违法行为，可以不予处罚，但应当加强教育引导。2.C解析：依据《劳动合同法》第46条，经济补偿金的情形包括用人单位解除合同，但不包括劳动者主动解除。3.A解析：依据《反不正当竞争法》第11条，低于成本价销售属于低价倾销行为。4.A解析：依据《涉外民事关系法律适用法》第41条，若未明确争议解决方式，适用法院地法，即中国法律，且管辖权通常由被告住所地法院行使。5.A解析：依据《广告法》第28条，虚假宣传需承担停止发布、罚款等责任。6.C解析：依据《公司法》第43条，增资决议需经代表二分之一以上表决权的股东通过。7.C解析：依据《工伤保险条例》第16条，工伤认定和待遇由用人单位承担。8.A解析：依据《民事诉讼法》第150条，原告无法出庭可中止审理。9.A解析：依据《刑法》第390条，为谋取不正当利益而行贿构成行贿罪。10.C解析：财产权属于经济权利，人格权包括名誉权、肖像权、隐私权等。二、多选题答案与解析1.A、B、C、D解析：依据《商标法》第56条，侵权方需停止使用、没收违法所得、赔偿损失、销毁侵权商品。2.A、B、C解析：依据《民法典》第195条，诉讼时效中断的情形包括起诉、请求、同意履行。3.A、B、C解析：依据《环境保护法》第6章，企业需赔偿生态损失、被罚款、承担治理费用。4.A、C解析：依据《民法典》第527条，发包方违约可解除合同、要求支付违约金。5.A、B、C、D解析：依据《电子商务法》第17-20条，平台需登记经营者、保存交易信息、禁止不正当竞争、处理投诉。三、判断题答案与解析1.√解析：依据《公司法》第78条，发起人人数不得少于2人。2.√解析：依据《劳动合同法》第37条，试用期内解除无需补偿。3.√解析：行政拘留属于行政处罚。4.√解析：仲裁和解协议经仲裁庭确认后生效。5.×解析：鲜活商品除外，但需符合其他条件。6.×解析：债权人需通过法院或仲裁申请执行。7.√解析：依据《公司法》第53条。8.×解析：合同可因协商一致变更或解除。9.×解析：单位犯罪中责任人需承担处罚。10.√解析：依据《民法典》第188条。四、简答题答案与解析1.善意取得制度的构成要件：（1）出让人合法占有财产；（2）受让人受让时是善意的；（3）以合理的价格转让；（4）财产已交付或登记。2.劳动争议处理程序：（1）协商；（2）调解（企业劳动争议调解委员会）；（3）仲裁（劳动仲裁委员会）；（4）诉讼（人民法院）。3.董事的义务：-忠实义务：不得利用职务谋取私利；-勤勉义务：应以股东利益为重，审慎决策。五、案例分析题答案与解析1.（1）商家A需承