地测事故报告考核制度

PAGE地测事故报告考核制度一、总则（一）目的为了加强公司地测工作管理，规范地测事故报告行为，及时、准确、完整地掌握地测事故情况，采取有效措施防止事故扩大，减少事故损失，特制定本考核制度。（二）适用范围本制度适用于公司所属各部门、各项目部在地测工作中发生的各类事故报告与考核管理。（三）基本原则1.实事求是原则：事故报告应如实反映事故发生的时间、地点、经过、原因、影响范围及损失情况等，不得隐瞒、谎报或迟报。2.及时准确原则：事故发生后，相关人员应在规定时间内准确报告事故信息，确保公司能够及时采取应对措施。3.分级负责原则：按照事故的性质、严重程度和影响范围，实行分级报告和分级负责的管理体制。二、事故报告职责（一）基层报告人员职责1.在地测工作现场，一旦发现事故迹象或发生事故，现场工作人员应立即停止作业，并在第一时间向本部门负责人或现场负责人报告。报告内容应包括事故发生的初步情况，如事故类型、大致位置、可能造成的影响等。2.基层报告人员应保护好事故现场，避免事故现场受到二次破坏，为事故调查提供原始依据。（二）部门负责人职责1.接到基层报告人员的事故报告后，部门负责人应立即组织人员对事故情况进行初步核实，并在[X]分钟内将事故的详细情况向公司地测管理部门报告。报告内容应包括事故发生的准确时间、地点、经过、初步原因分析、已采取的应急措施及人员伤亡情况（如有）等。2.部门负责人负责组织本部门人员配合公司地测管理部门及相关部门开展事故调查工作，提供与事故有关的各类资料和信息。（三）地测管理部门职责1.负责收集、汇总各部门上报的地测事故信息，建立地测事故报告档案。2.对事故报告的及时性、准确性进行审核，对于不符合要求的报告及时返回相关部门进行补充或修正。3.按照规定及时向上级主管部门报告地测事故情况，并根据事故性质和严重程度启动相应的应急响应程序。4.组织或参与地测事故的调查、分析和处理工作，提出事故防范措施和建议，监督事故处理决定的执行情况。三、事故报告内容与格式（一）事故报告内容1.事故基本信息事故发生时间：精确到年、月、日、时、分。事故发生地点：详细至具体的工作区域、巷道名称、桩号等。事故类型：如地质勘探事故、测量误差事故、瓦斯突出事故（涉及地测因素）等。2.事故经过事故发生前的作业情况，包括地测工作的内容、方法、进度等。事故发生的具体过程，如出现的异常现象、突发状况的发展变化等。事故发生后采取的应急措施及措施的执行情况。3.事故原因分析初步判断的事故原因，包括地质条件变化、测量仪器故障、人员操作失误、技术方案不合理等可能因素。对事故原因的详细分析过程，如有相关数据、证据支持的说明。4.事故影响范围对正在进行的地测工作的影响，如是否导致工作中断、数据偏差等。对周边区域或其他相关工作的影响，如是否影响到相邻巷道的施工、通风系统的稳定等。5.人员伤亡情况（如有）伤亡人员的姓名、性别、年龄、工种、所在部门等基本信息。伤亡人员的受伤程度或死亡情况。6.财产损失情况直接经济损失，包括仪器设备损坏、材料消耗、工程返工等方面的损失金额。间接经济损失的估算，如因事故导致的工期延误、生产中断等造成的经济损失。（二）事故报告格式**1.书面报告格式标题：[具体事故名称]地测事故报告文号：[公司名称简称+年份+序号]主送单位：公司地测管理部门正文：按照上述事故报告内容详细撰写附件：如有相关的图纸、照片、数据表格等资料，应作为附件一并上报，附件应注明名称、份数及页码。报告部门：[部门名称]报告日期：[年/月/日]2.口头报告格式报告人应清晰、准确地说明事故发生的时间、地点、经过、初步原因、影响范围、人员伤亡及财产损失情况等关键信息。如有需要，应回答接报人员关于事故的进一步询问，提供尽可能详细的补充信息。四、事故报告流程（一）事故发生现场报告1.基层报告人员在事故发生后立即通过电话、对讲机等方式向本部门负责人或现场负责人报告事故初步情况。2.报告内容应简洁明了，突出关键信息，如事故类型、大致位置等，以便上级能够迅速了解情况并做出初步判断。（二）部门内部报告与核实1.部门负责人接到基层报告人员的事故报告后，应立即组织相关人员对事故情况进行进一步核实。2.在核实过程中，要收集现场相关证据，如事故现场照片、仪器设备损坏情况记录、相关人员证词等，确保事故信息的准确性。3.部门负责人在核实事故详细情况后，应在规定时间内将事故报告以书面形式报送公司地测管理部门。（三）地测管理部门报告与处理流程1.地测管理部门收到各部门上报的事故报告后，首先对报告内容进行审核。审核内容包括报告的完整性、准确性、及时性等方面。2.对于审核通过的事故报告，地测管理部门应按照事故的严重程度和性质进行分类登记，并根据公司应急预案的规定，及时启动相应的应急响应程序。3.地测管理部门组织相关人员对事故进行调查，调查过程中要深入分析事故原因，确定事故责任，提出处理意见和防范措施建议。4.地测管理部门将事故调查处理结果及时向上级主管部门报告，并反馈给相关部门和项目部，监督事故处理决定的执行情况。五、事故报告时间要求（一）一般事故报告时间1.对于造成人员轻伤、仪器设备轻度损坏、对地测工作有一定影响但未导致工作中断的一般事故，基层报告人员应在事故发生后[X]小时内报告本部门负责人；部门负责人应在接到报告后[X]小时内将事故详细情况报告公司地测管理部门。2.地测管理部门在收到事故报告后，应在[X]小时内完成审核，并根据事故情况启动相应的处理程序。（二）较大事故报告时间1.对于造成人员重伤、仪器设备严重损坏、地测工作中断或对周边区域有较大影响的较大事故，基层报告人员应在事故发生后[X]分钟内报告本部门负责人；部门负责人应在接到报告后[X]分钟内将事故详细情况报告公司地测管理部门。2.地测管理部门在收到事故报告后，应立即报告公司主管领导，并在[X]小时内组织相关人员赶赴事故现场，同时将事故情况上报上级主管部门。（三）重大事故报告时间1.对于造成人员死亡、重大财产损失、严重影响公司生产经营活动或社会影响较大的重大事故，基层报告人员应在事故发生后[X]分钟内报告本部门负责人；部门负责人应在接到报告后[X]分钟内将事故详细情况报告公司地测管理部门。2.地测管理部门在收到事故报告后，应立即启动公司最高级别的应急响应程序，在[X]分钟内报告公司主要领导，并在[X]小时内将事故情况上报上级主管部门及相关政府部门。六、事故报告考核标准（一）及时性考核1.对于未按照规定时间报告事故的部门或个人，每次扣罚部门绩效分[X]分，个人绩效分[X]分。2.因迟报导致事故影响扩大或造成严重后果的，除按照上述标准扣罚绩效分外，还将视情节轻重给予相关责任人警告、记过、降职等处分。（二）准确性考核1.事故报告内容存在关键信息缺失、错误或与实际情况严重不符的，每次扣罚部门绩效分[X]分，个人绩效分[X]分。2.因报告信息不准确导致公司决策失误或应急措施不当的，除按照上述标准扣罚绩效分外，相关责任人应承担相应的经济赔偿责任，并视情节给予纪律处分。（三）完整性考核1.事故报告内容不完整，缺少重要环节或相关附件的，每次扣罚部门绩效分[X]分，个人绩效分[X]分。2.若因报告不完整影响事故调查或处理工作的顺利进行，除按照上述标准扣罚绩效分外，责令相关部门或个人限期补充完整报告，并对责任人进行批评教育。七、事故报告奖励规定（一）及时准确报告奖励1.对于在事故发生后能够严格按照规定时间及时、准确报告事故信息，为公司及时采取应急措施、减少事故损失做出重要贡献的部门或个人，给予一次性奖励[X]元。2.在事故报告过程中，提供关键线索或重要信息，有助于迅速查明事故原因、确定事故责任归属的，给予相关人员奖励[X]元。（二）积极协助调查奖励1.在事故调查过程中，积极配合公司地测管理部门及相关部门工作，提供真实、有效的证据和资料，对事故调查工作起到重要推动作用的部门或个人，给予奖励[X]元。2.通过个人努力，成功阻止事故进一步扩大，避免造成更大损失的，视情节给予[X]元至[X]元的奖励。八、事故报告档案管理（一）档案建立1.地测管理部门负责建立地测事故报告档案，对每起事故报告进行编号登记，确保档案的唯一性和系统性。2.事故报告档案应包括事故报告原件、事故调查处理报告、相关证据材料（如照片、图纸、数据表格、证人证言等）、事故处理决定及执行情况记录等。（二）档案保管1.事故报告档案应妥善保管，存放于专门设置的档案柜中，确保档案的安全和完整。2.档案保管期限按照国家相关法律法规和公司档案管理制度的规定执行，一般事故报告档案保管期限为[X]年，较大事故报告档案保管期限为[X]年，重大事故报告档案永久保管。（三）档案查阅与借阅1.公司内部人员因工作需要查阅事故报告档案的，应填写《事故报告档案查阅申请表》，经地测管理部门负责人批准后，方可查阅。查阅过程中应严格遵守档案管理制度，不得擅自涂改、复印、转借档案资料。2.外单位