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河南省濮阳市南乐县文化服务中心招考工作人员考前自测

高频考点模拟试题(共500题)含答案详解

第一部分单选题(500题)

1、菲德勒的权变理论认为,影响领导行为的因素不包括1、列哪项?

()

A.职位权力

B.上下级关系

C.任务结构

I).员工素质

【答案】:D

【解析】本题考查管理学的基本原理。菲德勒经过长期研究,提出了

领导有效性的权变模型。他认为,任何形态的领导方式都可能有效,

关键在于领导风格和具体组织情境的匹配程度。领导效果的好坏取决

于三个维度上的条件:领导者与被领导者关系、任务结构以及职位权

力。如果这三个维度上的条件都好,情境对领导是有利的。故本题选D。

2、某市人民政府为加强全市精神文明建设,拟建一座具有一定规模的

图书馆,为此,发文省人民政府,请求批准。该文最合适的标题是

()O

A.《某市人民政府关于修建某市图书馆的请示报告》

B.《某市人民政府关于修建某市图书馆的请示》

C.《某市人民政府关于修建某市图书馆的请求》

D.《某市人民政府修建某市图书馆的请示》

【答案】:B

【解析】本题考查公文的基本知识。涉及主体部分标题三要素,另外

结合材料分析文种。公文标题由发文机关名称、事由和文种组成。报

告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。请

示适用于向上级机关请求指示、批准。A项错误,文种杂糅,结合题干

应删除报告。C项错误,请求不属于十五种法定公文。D项错误,标题

三要素中有事由,事由前面加“关于”,缺失“关于”不选。故本题

选B。

3、中国的金融监管组织体系不包括()。

A.中国人民银行

B.中国证券监督管理委员会

C.中国银行

D.中国保险监督管理委员会

【答案】:C

【解析】我国的金融监管体系由一行三会构成:一行即:中国人民银

行,三会是:银监会、证监会、保监会(中国银行业监督管理委员会、

中国证券监督管理委员会和中国保险监督管理委员会)。故本题选C。

4、经核准的()作为聘用人员、确定岗位等级、调整岗位以及核

定工资的依据。

A.聘用决策方案

B.岗位管理方案

C.聘用实施方案

D.岗位设置方案

【答案】:D

【解析】本题考查事业单位相关的制度。根据《事业单位岗位设置管

理试行办法》第三十六条规定,经核准的岗位设置方案作为聘用人员、

确定岗位等级、调整岗位以及核定工资的依据。故本题选D。

5、下列事业单位岗位中()是在事业单位无相应等级岗位或相应

等级岗位无空缺情况下,根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊

需要经批准设置的非常设岗位。

A.专业技术岗位

B.管理岗位

C.特设岗位

D.工勤技能岗位

【答案】:C

【解析】本题考查的是人事管理岗位。A项错误,专业技术岗位指从事

专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位,这一

岗位的设置要符合专业技术工作的规律和特点,适应发展社会公益事

业与提高专业水平的需要。不符合题干。B项错误,管理岗位指担负领

导职责或管理任务的工作岗位,这一岗位的设置要适应增强单位运转

效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。不符合题干。C项正确,

根据《关于印发〈事业单位岗位设置管理试行办法〉的通知》(国人

部发(2006)70号)和《关于印发山东省事业的位岗位设置管理实施

意见的通知》(鲁人发(2007)28号)等有关规定,第三条特设省位,

是事业单位在无相应等级岗位或相应等级岗位无空缺情况下,因聘用

急需的高层次人才等特殊需要,经批准设置的非常设岗位。D项错误,

工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作

岗位这一岗位的设置要适应提高操作维护技能,提升服务水平的要求,

满足单位业务工作的实际需要。不符合题干。故本题选C。

6、古德诺提出:“政治是国家意志的体现,行政是国家意志的执行。”

下列对于这句话的理解,最为恰当的一项是()。

A.行政隶属于政治

B.政治与行政相互独立,彼此无关联

C.行政只能被动执行政治意志,无法影响政治

I).政治和行政在国家管理进程中既彼此分工,又相互关联

【答案】:D

【解析】本题考查行政管理。A项错误,政治是国家意志的体现,行政

是国家意志的执行,这是古德诺提出的政治行政二分法。行政负责执

行国家意志,政治体现了国家意志,行政水平会影响政治体现,而政

治体现也会影响行政执行,二者属于相互影响关系,不是隶属关系。B

项错误,政治与行政通过国家意志相联系,政治与行政是所有政府具

有的两种基本功能。政治与政策和国家意志的表达相关,存在于政府

表达国家意志所必需的活动中;行政则与这些政策的执行相关,存在

于政府执行国家意志所必需的活动中。C项错误,说法错误,行政并非

只能被动地执行政治意志,它也能影响政治。D项正确,政治体现国家

意志,而行政执行国家意志,表明政治和行政在国家管理进程中既彼

此分工,又相互关联,政治与政策和国家意志的表达相关。故本题选D。

7、近年来,一批政府官员卸任离开政府部门,消息刚传开,他们中不

少人就成了企业争聘的对象。一般来说,企业聘请他们是为了

()O

A.改善企业的组织文化

B.提高企业的技术水平

C.提高企业的管理水平

I).改善企业的组织环境

【答案】:D

【解析】本题考查管理学的基本原理。企业组织环境是指直接影响企

业的决策、运行、绩效的各种因素的总和,是各个组织要素对于一个

特定组织的直接表现。卸任的政府官员进入企业,有助于改善企业的

决策、运行等。故本题选D。

8、在下列各组文种中,都可以用于下行文的一组是()。

A.通知、决定、请示、纪要

B.通知、命令、通报、批复

C.报告、决定、公报、条例

D.通知、决议、意见、函

【答案】:B

【解析】本题考查公文的基本知识。下行文就是指上级领导机关对所

属的下级机关的一种行文方式。其种类有:决议、决定、命令、公告、

公报、通告、通知、通报、批复、纪要等。A项错误,通知、决定、纪

要可用于下行文;请示一般用于下级机关向上级机关请求指示、批准,

属于上行文。B项正确,通知、命令、通报、批复均可以用作上级机关

向下级机关发文。C项错误,报告用于向上级机关汇报工作、反映情况,

回复上级机关的询问,属于上行文;决定、公报可用于下行文;条例

不属于法定公文文种。D项错误,通知、决议、意见可以用于下行文;

函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和

答复审批事项,属于平行文。故本题选B。

9、计划生育属于政府的()。

A.政治职能

B.经济职能

C.文化职能

D.社会职能

【答案】:D

【解析】本题考查行政管理。A项错误,政治职能包括军事保卫职能、

外交职能、治安职能、民主建设职能等。B项错误,经济职能包括宏观

调控职能、提供公共产品和服务的职能、市场监管职能等。C项错误,

文化职能(科教文卫)包括发展科学技术的职能、发展教育的职能、

发展文化事业的职能、发展卫生体育的职能。D项正确,社会职能包括

组织社会保障的职能、保护生态环境和自然资源的职能、促进社会服

务体系建立的职能、提高人口质量、实行计划生育的职能。计划生育

关系到社会的发展和人民的生活,因此属于社会职能。故本题选I)。

10、“如果你担心某种情况发生,那么它就更有可能发生“体现的管

理学原理是()。

A.破窗效应

B.刺猬效应

C.墨菲定律

1).华盛顿合作定律

【答案】:C

【解析】本题考查管理学的基本原理。A项错误,破窗效应认为环境中

的不良现象如果被放任存在,会诱使人们仿效,甚至变本加厉。一幢

有少许破窗的建筑先例,如果那些窗不被修理好,可能将会有破坏者

破坏更多的窗户。B项错误,刺猬效应是指刺猬在天冷时彼此靠拢取暖,

但保持一定距离,以免互相刺伤的现象。这个比喻来自叔本华的哲学

著作,它强调的是人际交往中的“心理距离效应”。C项正确,墨菲定

律是一种心理学效应,由爱德华・墨菲提出,亦称墨菲法则、墨菲定

理。主要内容是,如果事情有变坏的可能,不管这种可能性有多小,

它总会发生。“如果你担心某种情况发生,那么它就更有可能发生”

体现的管理学原理是墨菲定律。D项错误,华盛顿合作规律是指一个人

敷衍了事,两个人互相推诿,三个人则永无成事之日。华盛顿合作定

律类似于中国的“三个和尚”故事,说明人与人的合作不是人力的简

单相加,而是要复杂和微妙得多。故本题选C。

11、一般基层单位,不宜随意运用公告的形式公布事项,是由公告的

哪一个特点决定的?()

A.公布范围的广泛性

B.郑重宣告的庄严性

C.公告作者的限定性

D.郑重宣告的严肃性

【答案】:C

【解析】本题考查公文的基本知识。公告适用于向国内外宣布重要事

项或者法定事项。其特点有发文主体限制性、公布范围广泛性、题材

重大性。故本题选C。

12、函是一种灵活优便的公文,可广泛应用于公务联系的各个领域。

下列哪项不适宜于使用函这一公文形式()。

A.武汉市武昌区人民政府就武昌区道路规划问题向湖北省交通厅询

B.重庆市人民政府就地铁建设问题向国家发改委申请

C.山西省公安厅就运煤货车超载问题向相邻省份公安厅提出建议

D.国务院、中央军委就军队营区外义务植树进行指示

【答案】:D

【解析】本题考查公文文种。函,适用于同级机关或不相隶属机关之

间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。函属于平

行文。A项正确,武汉市武昌区人民政府与湖北省交通厅属于不相隶属

的机关,行文过程中可以使用函这一文种。B项正确,重庆市人民政府

与国家发改委属于不相隶属的机关,可以使用函这一文种。C项正确,

山西省公安厅与相邻省份公安厅属于平级机关,可使用函这一文种。D

项错误,国务院、中央军委就植树作出的指示应使用下行文。本题为

选非题,故正确答案为D。

13、对政府信息公开,下列表述错误的是()。

A.行政机关不能公开抢险救灾、优抚、救济等款物的使用和分配情

况的信息

B.行政机关公开政府信息,应当遵循公正、公平、便民的原则

C.行政机关不得公开涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的信息

D.行政机关应主动公开需要社会公众广泛知晓或者参与的政府信息

【答案】:A

【解析】本题考查行政管理。注:《政府信息公开条例》于2019年4

月进行了重新修订,依据新的《政府信息公开条例》,答案会有所争

议,但本题为2017年真题,故解析过程中,我们还是按照旧版条例进

行解析,同时,我们也会将新条例中的内容在选项中进行具体说明。A

项错误,2007年《政府信息公开条例》第十一条规定:设区的市人民

政府、具级人民政府及其部门重点公开的信息包括“抢险救灾、优抚、

救济、社会捐助等款物的发放情况”;2019年修订后的《政府信息公

开条例》第十四条规定:”依法确定为国家秘密的政府信息,法律、

行政法规禁止公开的政府信息,以及公开后可能危及国家安全、公共

安全、经济安全、社会稳定的政府信息,不予公开。”所以,A选项无

论是修订前还是修订后的《政府信息公开条例》均属于公开的范畴。B

项正确,依据2007年《政府信息公开条例》第五条的规定:行政机关

公开政府信息,遵循公正、公平、便民的原则。但在2019年修订后的

《政府信息公开条例》第五条规定:行政机关公开政府信息,应当坚

持以公开为常态、不公开为例外,遵循公正、公平、合法、便民的原

则。C项正确,依据2007年《政府信息公开条例》第十四条的规定:

行政机关不得公开涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的政府信息。

2019年修订后的《政府信息公开条例》第十四、十五、十六条分别对

国家秘密、商业秘密、个人隐私、行政机关内部事务信息做了排除规

定。D项正确,2007年《政府信息公开条例》第九条规定:需要社会

公众广泛知晓或者参与的政府信息应当主动公开。2019年修订后的

《政府信息公开条例》删除了相关条款,但按照第五条规定的“公开

为常态、不公开为例外”的原则,也符合现有法律精神。故本题选A。

14、《社会团体登记管理条例》中所称的社会团体,是指中国公民自

愿组成,为实现会员共同意愿,按照其章程开展活动的()社会

组织。

A.公益性

B.非营利性

C.营利性

D.专业性

【答案】:B

【解析】本题考查社工知识。根据《社会团体登记管理条例》第二条,

本条例所称社会团体,是指中国公民自愿组成,为实现会员共同意愿,

按照其章程开展活动的非营利性社会组织。国家机关以外的组织可以

作为单位会员加入社会团体c故本题选Be

15、关于撰写简报的一般要求,下列表述中最符合的一项是()。

A.要有很强的理论性

B.一定要用分条列项的形式表述

C.要求简明精炼,突出重点,字数一般控制在千字左右

D.要求首先讲清形势,说明意义

【答案】:C

【解析】本题考查公文的基本知识。简报是传递某方面信息的简短的

内部小报,是具有汇报性、交流性和指导性特点的简短、灵活、快捷

的书面形式,具有简、精、快、新、实、活和连续性等特点。A项错误,

理论性要求深刻,一般需要长篇幅才能分析透,不适合用简报的形式。

B项错误,简报的内容应精粹、集中,一篇文章只反映一个主题,且应

观点鲜明。C项正确,根据简报的特点和应用范围,一般要求简明精炼,

突出重点,字数一般控制在千字左右。D项错误,简报的语言应简洁,

开门见山,直陈其事。故本题选C。

16、群体决策是管理实践中常见的决策之一,但下列几种情况中,最

不适合采取群体决策方式的是()。

A.确定长期投资哪一种股票

B.决定招聘一个重要岗位的高层管理人员

C.决定开发一种新产品,并确定新产品的上市时间

D.签署一项产品销售合同

【答案】:D

【解析】本题考查行政管理。群体决策是指群体成员制定决策的整个

过程,主要适用于某些带有全局性、战略性、长远性问题的决策。它

的最大特点是具有广泛而深刻的群众性,通过发挥集体的智慧,弥补

个人决策的不足。A项正确,确定长期投资的股票属于长远性的问题决

策。B项正确,招聘一个重要岗位的高层管理人员属于战略性、全局性

的问题决策。C项正确,决定一个新产品的开发以及上市属于战略性的

问题.D项错误,签署一项产品销售的合同不属于全局性、战略性、长

远性问题的决策。如果签署一项销售合同采取群体决策会极大的浪费

决策效率。故本题选D。

17、扩大乡镇管理权限的原则是:

A.权力下放,权责一致的原则

B.权力分散,权责集中的原则

C.权力集中,权责下放的原则

D.权力集中,权责集中的原则

【答案】:A

【解析】本题考查社工知识。扩大乡镇管理权限的原则是指权力下放,

权责一致的原则。2017年12月中办、国办印发《关于加强乡镇政府服

务能力建设的意见》指出,按照权力下放、权责一致的原则,除法律

法规规定必须由县级以上政府及其职能部门行使的行政强制和行政处

罚措施,以及行政许可事项外,对直接面向人民群众、量大面广、由

乡镇服务管理更方便有效的各类事项依法下放乡镇政府,重点扩大乡

镇政府在农业发展、农村经营管理、安全生产、规划建设管理、环境

保护、公共安全、防灾减灾、扶贫济困等方面的服务管理权限。故本

题选A。【解析拓展】权力下放主要是解决权力过分集中的一项重要措

施。将权力下放到乡镇政府,有利于提高乡镇政府服务管理效率。权

责一致原则,是指在一个组织中的管理者所拥有的权力应当与其所承

担的责任相适应的准则。;

18、独裁主义气氛比较浓厚的组织中,信息沟通的主要方式可能是

()O

A.自上而下

B.自下而上

C.横向交叉

D.非正式沟通

【答案】:A

【解析】A项正确,即下行沟通,下行沟通是指资讯的流动是由组织层

次的较高处流向较低处,通常下行沟通的目的是为了控制、指示、激

励及评估。独裁主义气氛比较浓厚的组织中,强调控制、指示、激励。

下行沟通适用于自上而下的沟通方式。B项错误,即上行沟通,上行沟

通是指下级的意见向上级反映,即自下而上的沟通。不符合题干要求。

C项错误,横向沟通指的是流动于组织机构中具有相对等同职权地位的

人之间的沟通。不符合题干要求。D项错误,非正式沟通是一种通过正

式规章制度和正式组织程序以外的其他各种渠道进行的沟通。不符合

题干要求。故本题选A。

19、()是对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位及人员、

变更或者撤销下级机关不适当的决定事项的一种公文。

A.决定

B.意见

C.通告

D.批复

【答案】:A

【解析】A项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第二款:

“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、

变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”符合题意。B项错误,根

据《党政机关公文处理工作条例》第八条第七款:“意见。适用于对

重要问题提出见解和处理办法。”不符合题意。C项错误,根据《党政

机关公文处理工作条例》第八条第六款:“通告。适用于在一定范围

内公布应当遵守或者周知的事项。”不符合题意。D项错误,根据《党

政机关公文处理工作条例》第八条第十二款:“批复。适用于答复下

级机关请示事项。”不符合题意。故本题选A。

20、公文语言有一套专门的公文语汇,如“欣逢”“为要”“为

何”“此致”“此令”“兹”“据”“申请”等,不允许人们随意用

同义的词语去代替它们。这说明公文语言具有()。

A.准确性

B.简洁性

C.政治性

1).规格性

【答案】:D

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误,准确性,即公文语言必

须准确无误地反映客观事物。公文大多是体现党和政府的方针政策,

说明解决问题的方针和措施,其对语言的表达要求,比一般文章更应

注重准确。B项错误,简洁性,就是公文要简明、精炼,这是现代公文

发展的趋势,是现代公务活动求实、求简、求快的一种反映。C项错误,

公文具有鲜明的政治性,直接代表与反映国家政权的阶级属性、政治

意向和根本利益。D项正确,公文语言有一些比较固定的规格,不允许

人们随意用同义的词语去代替它们。另外还有一些特殊的句式和特殊

的行款等,一般也不得用别的形式来代替。故本题选D。

21、关于公文的表述错误的是

A.正文一般用5号黑体字

B.公文首页必须显示正文

C.批复适用于答复下级机关请示事项

I).在特殊情况下,下级机关可以越级请示

【答案】:A

【解析】本题考查公文常识。主要考查公文格式中字体的要求。A项错

误,如无特殊说明,公文格式各要素一般用3号仿宋体字。特定情况

可以作适当调整。B项正确,根据《党政机关公文格式》:“公文首页

必须显示正文”。C项正确,根据《2012年党政机关公文处理工作条

例》:“批复。适月于答复下级机关请示事项”。D项正确,根据

《2012年党政机关公文处理工作条例》:“行文关系根据隶属关系和

职权范围确定。一般不得越级行文,特殊情况需要越级行文的,应当

同时抄送被越过的机关”。故本题选A。

22、()是深化行政体制改革的核心。

A.精简政府机构

B.转变政府职能

C.提高行政效率

I).推行电子政务

【答案】:B

【解析】本题考查行政管理。习近平总书记在党的十八届二中全会第

二次全体会议上的讲话中提到:“行政体制改革是经济体制改革和政

治体制改革的重要内容,必须随着改革开放和社会主义现代化建设发

展不断推进。转变政府职能是深化行政体制改革的核心,实质上要解

决的是政府应该做什么、不应该做什么,重点是政府、市场、社会的

关系,即哪些事应该由市场、社会、政府各自分担,哪些事应该由三

者共同承担。”故本题选B。

23、下列不属于行政权力分配原则的是()。

A.程序合法

B.职权分明

C.权责一致

I).内容单一

【答案】:D

【解析】本题考查行政管理。行政权力分配的原则:(1)程序合法:

合理合法是行政权力的重要特征,也是其运行的根本保证。(2)职权

明确:即每一个层次、每一个部门的权力都必须作出明确无误的规定。

(3)权责一致:即权责不能分离,其大小也应相一致。权力与责任、

义务是不能分离的,有权无责和有责无权的权责分离现象,在行政权

力分配的过程中都是应防止和避免的。(4)内容全面:各级行政主体

都应获得与其权力层次及职能相一致的职权。权力主体在人权、财权

和物权各方面只有齐全完备,才能成为完整统一的体系而发挥作用。

本题为选非题,故正确答案为I)。

24、香河市人民政府将省政府关于开展扫黑除恶的文件以通知的形式

发至江河县人民政府,这种形式在公文处理中叫()。

A.印发

B.下发

C.转发

D.分发

【答案】:C

【解析】本题考查公文。A项错误,印发是指行文机关将公文撰写完毕

之后盖印后发出或印刷并散发。B项错误,下发是指行文机关向该部门

管理职权范围内的下级单位发送。C项正确,转发是对上级机关或不相

隶属机关公文的处理形式。当一个机关认为上级的文件需要办理,并

且表明自己的办文态度、办理方法,或认为平级机关、不相隶属的机

关单位的文件值得本单位参照、学习、借鉴时,可以将该文件转发下

属有关单位。D项错误,分发是指行文机关将撰写完毕的公文按公文需

求传达给相应多个机关的方式。故本题选C,

25、根据《事业单位工作人员考核暂行规定》,对事业单位人员考核

的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点是考核()o

A.职业道德表现

B.工作实绩

C.政治思想表现

D.业务技术水平

【答案】:B

【解析】根据《事业单位工作人员考核暂行规定》第四条规定:"考

核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作实绩。德,

主要考核政治、思想表现和职业道德表现;能,主要考核业务技

术水平、管理能力的运用发挥,业务技术提高、知识更新情况;

勤,主要考核工作态度、勤奋敬业精神和遵守劳动纪律情况;绩,

主要考核履行职责情况、完成工作任务的数量、质量、效率,取得成

果的水平以及社会效益和经济效益c”故本题选Be

26、公文的成文时间通常是:()

A.领导签发时间

B.下发时间

C.印发时间

D.用印时间

【答案】:A

【解析】本题考查公文的基本知识。公文的成文时间指公文的成文日

期,它表示公文生效的时间。确定公文成文日期的原则是:(1)一般

公文,以领导人签发日期为准。(2)经会议讨论通过的公文,以通过

日期为准。(3)法规性公文以批准日期为准。(4)两个以上机关

(部门)联合发文,以最后签发机关(部门)领导人签发日期为准。

因此,A项正确,BCD项错误。故本题选A。

27、在赫兹伯格的双因素理论中,满意的反面或对立面是()。

A.不满意

B.没有满意

C.很不满意

1).没有不满意

【答案】:B

【解析】本题考查管理学的基本原理。双因素理论,又称“激励保健

理论”,该理论认先引起人们工作动机的因素主要有两个:一是激励

因素,二是保健因素。只有激励因素才能够给人们带来满意感,而保

健因素只能消除人们的不满,但不会带来满意感。激励因素是指能造

成员工感到满意的因素。激励因素的改善而使员工感到满意的结果,

能够极大地激发员工工作的热情,提高劳动生产效率;但激励因素即

使管理层不给予其满意满足,往往也不会因此使员工感到不满意,所

以就激励因素来说:“满意”的对立面应该是“没有满意”。故本题选

Bo

28、()是公关传播最基本功能。

A.创造舆论,扩大影响

B.创造舆论,告知公众

C.影响舆论,创造形象

I).引导舆论,告知公众

【答案】:B

【解析】本题考查行政管理。公关传播是信息交流的过程,也是社会

组织开展公共关系工作的重要手段。公共关系传播具有以下三个方面

的功能:向公众提供组织的有关信息、影响和改变公众对组织的态度

以及引起社会组织所期待的公众行为,这都是为了在广大公众心目中

树立组织的良好形象。所以公关传播最基本的功能是创造舆论,告知

公众,只有这样才能在公众心目中树立良好的形象。故本题选B。

29、解决案例中的问题的切入点应为:

A.实现人员分流

B.建立健全法制

C.转变政府职能

D.机构协调配置

【答案】:C

【解析】本题考查行政管理知识。解决问题必须切实转变政府职能,深

化行政体制改革,进一步简政放权,向服务型政府转变。故本题选C。

30、在公文写作中,下列结束语表述不规范的是()。

A.特此报告

B.以上意见妥否,请批复

C.上述做法,是否妥当,请指示

D.上述意见,请考虑

【答案】:D

【解析】本题考查公文的基本知识。A项正确,根据《党政机关公文处

理工作条例》第八条第十项规定:”报告。适用于向上级机关汇报工

作、反映情况,回复上级机关的询问。''"特此报告”通常作为报告

的结束语。B项正确,请示的结语应单独设段。常用的结语有:“妥否,

请批示”、“以上意见当否,请批复”、“以上请示妥否,请批示”

等。C项正确,此选项可以用作请求指示性请示的结语。D项错误,公

文的表述方式应标准化、规范化,不应出现口语话的字词。可改为

“上述意见,请审阅。”故本题选D。

31、某部队政治部为协调干部家属调动问题,向某市监狱管理局行文,

标题是《关于XX调入市监狱管理局的请示》,该文的文种选用错误,

应该选用()。

A.函

B.报告

C.批复

D.决定

【答案】:A

【解析】本题考查公文的基本常识。A项正确,《党政机关公文处理工

作条例》第八条规定:“函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问

和答复问题、请求批准和答复审批事项。“部队政治处是军事系统,

监狱管理局是政府系统,二者无隶属关系。B项错误,《党政机关公文

处理工作条例》第八条规定:"报告适用于向上级机关汇报工作、反

映情况,回复上级机关的询问。”批复适用于向有隶属关系的上级机

关使用。C项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:”批

复适用于答复下级机关请示事项。”批复适用于向有隶属关系的下级

机关使用。D项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:

“决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变

更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”决定是周知性公文,不适

用于家属调动事宜。故本题选A。

32、公文中,在表示数量时一般应使用阿拉伯数字,特殊情况下用汉

字。()

A.正确

B.错误

C.

1).

【答案】:A

【解析】本题考查公文格式知识。公文写作中如需表示数量,一般应

使用阿拉伯数字,特殊情况下用汉字。同一文件中同类数量的表示方

法应前后一致。故本题正确。【解析拓展】关于公文中数量的表达需

注意:(1)除在特殊情况下(如无必要或不具备条件)使用约数、概

数外,公文中的数目概念应用确数(0至无穷数的基数、整数前加“第”

字的序数,以数学民语“几分之几”和“百分之几”表示的分数、整

数后加“倍”字的倍数)表示。(2)表示增加时用倍数或分数,表示

减少时则只用分数而不用倍数。如:可以说“增加了二倍”而不能说

“减少了二倍"o(3)在“增加、提高、上升、扩大”或"减少、降

低、缩小”等词语后面有“到、至、为"等字样的句式,与后面带

“了”或不带"了''字的句式相比,其语义差别很大,在使用时应严

格注意.

33、某集团公司因某产品质量问题被曝光后,迅速召开了中层以上干

部会议,决定通过采取加强原材料退货、产品生产过程监督和产品质

量抽查等一系列措施,以挽回市场和信誉。公司意见需下发各分公司

执行,应使用的公文文种是()。

A.通知

B.会议纪要

C.决定

D.意见

【答案】:A

【解析】本题考查公文的基本知识。A项正确,根据《党政机关公文处

理工作条例》第八条:“公文种类主要有:(八)通知。适用于发布、

传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项一批转、转发

公文。”公司意见需下发各分公司遵照执行,应使用的公文文种是通

知。B项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条:“公文种

类主要有:(十五)纪要。适用于记载会议主要情况和议定事项。公

司意见需要下发遵照执行,而不是记载,因此不使用纪要。C项错误,

根据《党政机关公文处理工作条例》第八条:”公文种类主要有:

(二)决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人

员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。公司意见需要下发遵

照执行,而不是决策部署、奖惩人员等,因此不使用决定。D项错误,

根据《党政机关公文处理工作条例》第八条:“公文种类主要有:

(七)意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。公司意见需要

下发遵照执行,而不是向下级提出问题见解和处理方法,因此不使用

意见。故本题选Ao

34、下列关于公文常识的说法,错误的是()。

A.联合行文时,署最后签发机关负责人签发的日期

B.公文用纸幅面一般采用国际标准A4型

C.公文年份应称全称,月、日编虚位

D.涉密公文应当标注份号

【答案】:C

【解析】本题考查公文的基本知识。A项正确,根据《党政机关公文处

理工作条例》第九条第十二项规定:“成文日期。署会议通过或者发

文机关负责人签发的日期。联合行文时,署最后签发机关负责人签发

的日期。”B项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第十二条规

定:”公文用纸幅面采用国际标准A4型。特殊形式的公文用纸幅面,

根据实际需要确定。"C项错误,根据《党政机关公文格式》7.3.5.4

规定:”成文日期中的数字用阿拉伯数字将年、月、日标全,年份应

标全称,月、日不编虚位(即1不编为01)。”D项正确,根据《党

政机关公文处理工作条例》第九条第一项规定:“份号。公文印制份

数的顺序号。涉密公文应当标注份号。”故本题选C。

35、某公司召开董事会,讨论决定一项投资项目,董事长为了使项目

被通过,让支持自己的董事先发言,形成这个项目众人都看好的氛围,

让一些犹豫不定的董事也加入其中。这一办法是利用了()。

A.首因效应

B.近因效应

C.定型效应

D.从众效应

【答案】:D

【解析】本题考查管理学的基本原理。A项错误,首因效应是指个体在

社会认知过程中,通过第一印象最先输入的信息对客体以后的认知产

生显著的影响作用。B项错误,近因效应是指在总体印象形成的过程中,

新近获得的信息比原来获得的信息影响更大的现象。C项错误,定型效

应,又称刻板效应,是指人们对某类社会对象形成了固定的印象,并

对以后有关该类对象的知觉产生强烈的影响。D项正确,从众效应是指

人们自觉不自觉地以多数人的意见为准则,做出判断、形成印象的心

理变化过程。董事长让支持自己的董事先发言,形成众人都看好的氛

围,就是利用了从众效应,影响其他董事的判断,达成通过项目的目

的。故本题选Do

36、党政机关的行文关系有()。

A.逐级行文多级行文直贯彻底的行文

B.上行文下行文平行文

C.逐级行文多级行文越级行文

D.越级行文下行文平行文

【答案】:B

【解析】本题考查公文的基本知识。行文关系是行文制度的基本内容

之一,是收发文单位之间组织、业务等工作关系在文件运行中的沐现。

单位间的行文关系根据隶属关系和职权范围确定,一般有隶属关系、

业务指导关系和平行关系。行文时据不同的行文关系采用相应的行文

方向与行文方式C故本题选Be

37、()属于同级机关或不相隶属机关之间往来的公文。

A.函

B.通知

C.报告

D.公告

【答案】:A

【解析】本题考查公文的基本知识。A项正确,根据《党政机关公文处

理工作条例》第八条规定:“(十四)函。适用于不相隶属机关之间

商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”B项错误,

根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(八)通知。适

用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,

批转、转发公文。"C项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第

八条规定:“(十)报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况,

回复上级机关的询同。”D项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》

第八条规定:“(五)公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定

事项。”故木题选A。

38、认为人在基本生理需要得到满足以后,还有权力需要、社交需要、

成就需要,这种成就需要激励理论的提出者是()。

A.麦克利兰

B.马斯洛

C.赫茨伯格

D.西蒙

【答案】:A

【解析】本题考查管理学的基本原理知识。A项正确,成就需要理论,

又称“三种需要理论“,是由美国哈佛大学教授戴维•麦克利兰提出

的。麦克利兰认为人类的许多需要都不是生理性的,而是社会性的,

而且人的社会性需求不是先天的,而是后天的,来自于环境、经历和

培养教育等°他把人的高层次需求归纳为对成就、权力和亲和的需求C

故本题选A。知识补充:马斯洛提出了需求层次理论,赫茨伯格提出了

双因素理论。

39、在公文的写作中,有时会通过权威性的论述作为论据来支持论点,

此种论证方法属于()。

A.对比法

B.因果法

C.例证法

D.引证法

【答案】:D

【解析】本题考查公文的基本知识。与其他文种一样,公文在论证时,

要用到文学上的论证手法。通过权威性的论述作为论据来支持论点,

采取的是“引证法”oA项错误。“对比法”用于把两种对应的事坳对

照比较,使形象更鲜明,感受更强烈,论点更突出。排除;B项错误。

“因果法”,有时称"分析法”,是一种通过对论点和论据之间的事

理因果关系的分析,证明论点正确的论证方法。排除;C项错误。“例

证法”是论说文章中亮明观点后举出具体实例证明观点的论证方法。

题干没有提到举例,故排除。D项正确。"引证法''是在议论中引用公

理、名言警句、经典著作、历史文献、谚语、成语、俗语、传说、古

今诗文等,以此作%论据,来证明观点的一种论证方法。故本题选D。

40、“政治涉及的是政策和表达国家的意愿,而行政涉及的是政策的

实施。”这种观点属于()O

A.官僚制模型

B.政治行政二分法

C.权变理论

D.政治政策二分法

【答案】:B

【解析】本题考杳管理学的基本原理cA项错误,官僚制模型是指宫僚

们关注官位的特权、公共声誉、权力和管制,这些与官僚的预算规模

大小呈正比,所以官僚们的目标是追求预算规模的最大化,与题干观

点描述不相关;B项正确,政治行政二分法一般认为是威尔逊首先提出,

后经过古德诺的发挥,是指政治和行政机构分设、职能分离,政治与

行政二分使政府管理系统获得了自主发展的制度空间,并由此建立了

一个高效合理的政府管理模式。题干当中的观点属于政治行政二分法;

C项错误,权变理论又称应变理论、权变管理理论,是20世纪60年代

末、70年代初在经验主义学派基础上进一步发展起来的一种管理理论。

权变理论认为,每个组织的内在要素和外在环境条件都各不相同,因

而在管理活动中不存在适用于任何情景的原则和方法,即在管理实践

中要根据组织所处的环境和内部条件的发展变化随机应变,没有什么

一成不变的、普适的管理方法。成功管理的关键在于对组织内外状况

的充分了解和有效的应变策略。与题干观点描述不相关;D项错误,题

干当中描述的是政治行政二分法,而不是政治政策二分法。故本题选B。

41、一场社会考试将在小北门某校举行,却遭线路改造停电,区供电

局派出应急发电车驰援,考试如期进行,事后,学校给供电局送去了

()O

A.表扬信

B.慰问信

C.感谢信

D.嘉奖令

【答案】:C

【解析】本题考查公文文种。A项错误,表扬信是向特定受信者表达对

被表扬者优秀品行的颂扬之情的一种专用书信。B项错误,慰问信是表

示向对方(一般是同级、或上级对下级单位、个人)关怀、慰问的信

函。它是有关机关或者个人,以组织或个人的名义在他人处于特殊的

情况下(如战争、自然灾害、事故),或在节假日向对方表示问候、

关心的应用文。C项正确,感谢信是重要的礼仪文书,感谢信是集体单

位或个人对关心、帮助、支持本单位或个人表示衷心感谢的函件0D项

错误,嘉奖令,是中央机关对个人、集体取得重大功绩进行公开表彰

的文书,它是法定公文中命令的一小类。故本题选C。

42、《全国人民代表大会常务委员会关于教师节的决定》属于

()O

A.指挥性决定

B.知照性决定

C.命令性决定

D.裁决性决定

【答案】:B

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误,指挥性决定是对于重要

事项或者重大行动做出安排的决定。常见的有规定性决定、规范性决

定、指导性决定、指示性决定、具有有关法令性质的决定、处理重大

问题的决定和安排重要行动的决定等。B项正确,知照性决定是指将决

定事项知照给有关单位和人员的决定。如表彰决定、处分决定、机构

设置决定、人事安排决定、发布法规性事项或对某一具体事项做出安

排的决定等。《全国人民代表大会常务委员会关于教师节的决定》是

对某一事项做出安排的决定,需要有关单位知晓和了解,属于知照性

决定。C、D项错误,根据具体用途和内容的不同,决定一般有以下两

类,即指挥性和知照性决定,其中包括规定性决定,指示性决定,处

分决定,奖惩性决定等,不包括命令性决定和裁决性决定。故本题选B。

43、事业单位工作人员张某在试用期内考取了某高校硕士研究生。下

列相关说法正确的是()。

A.如果张某与该单位无法协调一致,则应当继续履行聘用合同

B.张某应继续履行聘用合同直至试用期结束

C.张某与该单位签订的聘用合同自动终止

D.张某可以解除与该单位的聘用合同

【答案】:D

【解析】本题考查事业单位相关制度。《最高人民法院关于人民法院

审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第一条规定:”事业单

位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议,适

用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。”《中华人民共和国劳动

合同法》第三十七条规定:”劳动者提前三十日以书面形式通知用人

单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,

可以解除劳动合同。”劳动者拥有预告辞职权,试用期内的张某只需

提前三天履行通知义务,单位无权拒绝。故本题选D。

44、()可以作为行政规范性文件制定的依据。

A.命令(令)

B.决定

C.公告

D.议案

【答案】:D

【解析】本题考查公文的基本知识。《国务院办公厅关于加强行政规

范性文件制定和监督管理工作的通知》(国办发(2018)37号)规定:

“制定行政规范性文件要实行集体研究讨论制度,防止违法决策、专

断决策、“拍脑袋”决策。地方各级人民政府制定的行政规范性文件

要经本级政府常务会议或者全体会议审议决定,政府部门制定的行政

规范性文件要经本部门办公会议审议决定。”根据《党政机关公文处

理工作条例》第八条规定:"议案。适用于各级人民政府按照法律程

序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项。”

故议案可作为行政规范性文件制定的依据。故本题选D。

45、下列各项关于函的论述不正确的是()。

A.函以平行为主,适用于不相隶属机关间相互商洽工作、询问和答

复问题

B.作为公务信件的函,任何一级机关、团体、企事业均可使用

C.函不具有法定效力

D.撰写函时主旨要单一,做到一事一函

【答案】:C

【解析】本题考查公文的基本知识。A项正确,函适用于不相隶属机关

之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。B项正确,

作为公务信件的函,其适用机关没有级别限制,任何一级机关、团体、

企事业均可使用。C项错误,函是法定公文,具有法定效力。D项正确,

撰写函时主旨要单一,做到一事一函,不可一函多事,以便于对方处

理。故本题选C。

46、近期微信朋友圈疯传“低钠盐就是高钾盐,是送命盐,长时间食

用会严重危及生命“,引发社会关注。下列政府有关部门对此采取的

举措正确的是()。

A.邀请专家学者做出科学解读,以免误导公众

B.加强联合执法,劝阻市民购买和食用低钠盐

C.采取强制措施,关闭传播这一说法的微信号

D.相信广大市民有明辨是非的能力,不予理会

【答案】:A

【解析】本题考查管理常识。A项正确,I)项错误,目前我国推广的低

钠高钾盐中的钠含量为每百克盐26-30克,钾含量为每百克13克。严

重的慢性肾衰竭患者食用低钠高钾盐就会有高血钾的风险,这种情况

医生会给患者提出饮食建议。谣言的肆意传播,不但会误导人们的健

康,还会引起一定的恐慌,因此政府有关部门应及时邀请专家学者做

出科学解读,避免误导公众。B项错误,低钠盐是我国目前推广的食用

盐,它的使用需要指导和科学解读,加强联合执法,劝阻市民购买和

食用低钠盐不能从根本上解决问题。C项错误,我国微信使用者数量巨

大,一律关闭的措施不具有可行性。故本题选A。

47、社会主义经济体制下政府的经济职能有()。

A.社会治理职能

B.宏观调控职能

C.企业管理职能

I).国有资产管理职能

【答案】:B

【解析】本题考查行政管理。政府经济职能,是指政府从社会经济生

活宏观的角度,履行对国民经济进行全局性地规划、协调、服务、监

督的职能和功能。它是为了达到一定目的而采取的组织和干预社会经

济活动的方法、方式、手段的总称。1、政府收入分配职能。指政府通

过各种政策工具,参与一定时期国民收入的初次分配与再分配,实现

收入在全社会各部匚、各地区、各单位,以及各社会成员之间进行合

理分割,缩小收入差距,体现社会公平。2、政府经济稳定与发展职能。

指通过干预、调节国民经济运行,达到物价稳定、充分就业、国际收

支平衡等目标,实现经济发展的目的。3、政府资源配置职能。指通过

政府经济活动,引导人力、物力、财力等社会资源流动,形成一定的

产业结构、区域经济结构等经济结构,优化资源配置结构,提高资源

使用效率。4、市场管制职能。指通过用法律明确界定和规范市场主体

间的权利、义务关系,从而为市场经济的正常运行提供必要的保障。

故本题选Bo

48、某县文化和旅游局制发了一份公文,标题比较长,要对其进行编

排。下列说法正确的是:

A.可以适当地超出版心

B.可采用长方形式的多行排列法

C.按照每行字数匀称相等的方法排列多行

D.两行以上时,回行要做到词义完整,排列对称

【答案】:D

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误,版心内的公文格式各要

素划分为版头、主体、版记三部分,而标题作为公文主体的一部分,

应当在版心之内。因此标题不可以超出版心。BC项错误、D项正确,

根据《党政机关公文格式》第7.3.1条规定:”公文标题一般用2号

小标宋体字,编排于红色分隔线下空二行位置,分一行或多行居中排

布;回行时,要做到词意完整,排列对称,长短适宜,间距恰当,标

题排列应当使用梯形或菱形。”故不可采用长方形式的多行排列法,

不能按照每行字数匀称相等的方法排列多行。故本题选D。

49、某机械公司,主要进行标准化、大批量加工生产,其生产专业化

程度较高,对职工技术要求较低,该组织适于采用()组织结构。

A.分权式

B.集权式

C.矩阵式

D.无法判断

【答案】:B

【解析】本题考查行政管理。A项错误,所谓分权,就是现代企业组织

为发挥低层组织的主动性和创造性,而把生产管理决策权分给下属组

织,最高领导层只集中少数关系全局利益和重大问题的决策权。其特

点是:中下层有较多的决策权;上级的控制较少;在统一规划下可以

自主经营;实行独立核算。分权的优点在于能够结合实际,具休问题

具体分析,更适应复杂多变的组织环境。B项正确、D项错误,集权是

把企业经营管理权限较多集中在企业上层的一种组织形式。其特点是:

经营决策权大多数集中在高层领导手中;对下级的控制较多;统一经

营;统一核算。优点是:有利于集中领导,协调各部门的活动;有利

于管理工作的专业化,提高管理活动的效率。题干中,机械公司的生

产专业化程度较高,适合采用集权组织结构,统一经营,统一核算。C

项错误,矩阵结构是对两种部门化形式(职能部门化和产品部门化)

的融合,具有双道命令系统,两道系统的权力平衡是这一组织结构的

关键。在现实中无法存在绝对的平衡,因而在实际工作中就会存在两

条相互结合的划分职权的路线一一职能与产品,并形成两种深化演化

形式一一职能式矩阵和项目式矩阵。矩阵结构适用于一些重大攻关项

目。企业可用来完成涉及面广的、临时性的、复杂的重大工程项目或

管理改革任务,特别适用于以开发与实验为主的单位,例如科学研究,

尤其是应用性研究单位等。故本题选B。

50、关于撰写简报的一般要求,下列表述中最符合的一项是()。

A.要有很强的理论性

B.一定要用分条列项的形式表述

C.要求简明精炼,突出重点,字数一般控制在千字左右

D.要求首先讲清形势,说明意义

【答案】:C

【解析】本题考查公文的基本知识。简报是传递某方面信息的简短的

内部小报,是具有汇报性、交流性和指导性特点的简短、灵活、快捷

的书面形式,具有简、精、快、新、实、活和连续性等特点。A项错误,

理论性要求深刻,一般需要长篇幅才能分析透,不适合用简报的形式。

B项错误,简报的内容应精粹、集中,一篇文章只反映一个主题,旦应

观点鲜明。C项正确,根据简报的特点和应用范围,一般要求简明精炼,

突出重点,字数一般控制在千字左右。D项错误,简报的语言应简洁,

开门见山,直陈其事。故本题选C。

51、从行政管理过程来看,其基本职能不包括()。

A.计划职能

B.经济职能

C.组织职能

D.协调职能

【答案】:B

【解析】本题考查行政管理。行政管理最广义的定义是指一切社会组

织、团体对有关事务的治理、管理和执行的社会活动,同时也指国家

政治目标的执行,包括立法、行政、司法等。狭义的定义指国家行政

机关对社会公共事务的管理,又称为公共行政。从行政管理过程来看,

它主要有四项基本职能:①计划职能:包括制定计划、下达指示、作

出决议、进行安排等。②组织职能:把已经确定的计划和决策付诸实

施c组织活动还包括对机构的设置、调整和有效运用,对人员的选拔

调配、培训和考核。③协调职能:通过政策、法令和各种具体措施,

不断改善和调整组织之间、人员之间、活动之间的各种关系。使各项

工作分工明确、配合密切、步调一致,以共同实现预定目标。④控制

职能:即监督、检查的职能。可以通过统计资料和实时信息的分析,

如人事、组织、财务等情况进行控制。B项错误,经济职能是指政府为

国家经济的发展,对社会经济生活进行管理的职能。随着中国计划经

济体制向社会主义市场经济体制的转变,中国政府主要有三大经济职

能:①宏观调控职能。②提供公共产品和服务职能。③市场监管职能。

故本题选Bo

52、网络型组织结构是一种很精干的中心机构,以契约关系的建立和

维持为基础,依靠外部机构进行制造、销售或其他重要业务经营活动

的组织结构形式。下列有关其说法不正确的一项是()。

A.网络型组织结构有利于构建学习型组织

B.网络型组织结构通过减少行政层次来减少信息失真,增加上二级

的直接联系

C.网络型组织结构能够通过“无边界”地整合资源,充分发挥员工

的合作和自主意识

I).网络型组织结构有利于降低企业资源规划的难度

【答案】:D

【解析】本题考查行政管理。A项正确,网络型组织结构是指由一个精

干的核心组织通过建立以合同为基础的业务关系网络而形成的一种组

织结构类型。网络型组织结构有利于构建学习型组织,网络型组织能

够在组织内部与外部环境发生变化时,持续的适应环境并不断的自我

改进。B项正确,网络组织结构通过减少行政层次来减少信息失真,增

加上下级的直接联系。在信息技术发展的今天,减少了企业的中层领

导,缩短了上下级之间的距离,所以减少了信息传递过程中的失真情

况。C项正确,网络组织结构能够通过“无边界”的整合资源,充分发

挥员工的合作和自主意识,激发员工的积极性和能动性,通过信任和

开诚布公来促进员工的合作0D项错误,网络组织结构加剧了企业资源

规划的难度。网络型组织结构中的每一个组织单元都可以自主管理,

但又要接受核心权力的控制。而且,由于组织单元的自主经营,如果

不能正确规划利分清权责,容易发生管理混乱的局面。本题为选非题,

故正确答案为Do

53、从行政管理过程来看,行政管理主要有四项基本职能。<u>

</u>即监督、检查的职能。

A.计划

B.组织

C.控制

D.协调

【答案】:C

【解析】本题考查行政管理。从行政管理过程来看,其主要有以下四

项基本职能:(1)计划。包括制定计划、下达指示、作出决议、进行

安排等;(2)组织。把已经确定的计划和决策付诸实施,包括对机构

的设置、调整和有效运用,对人员的选拔调配、培训和考核;(3)协

调。通过政策、法令和各种具体措施,不断改善和调整组织之间、人

员之间、活动之间的各种关系,使各项工作分工明确、配合密切、步

调一致,以共同实现预定目标;(4)控制。即监督、检查的职能,可

以通过统计资料和实时信息的分析,如人事、组织、财务等情况进行

控制。故本题选C。

54、《在扶贫路上,不落下一个贫困家庭一个贫困群众一一吉安市加

速推进精准扶贫的调研与参考》根据此标题可以判断此文是()。

A.简报

B.调查报告

C.报告

D.总结

【答案】:B

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误,简报即简明情况报告,

它是政府机关、企事业单位、人民团体等组织用来汇报、反映、沟通

情况和交流经验的一种文体。由于它不属于正式公文,因此不能公开

出版,只在内部发行。B项正确,调查报告是反映对某个问题、某个事

件或某方面情况调查研究所获得的成果的文章。标题通常为单标题或

双标题两种方式。双标题由正副标题组成,其中正标题一般采用常规

文文章标题写法,副标题则采用公式化写法,由调查对象、调查课题、

文体名称组成。题干标题为双标题的写法,根据题干中“调研与参考”

字样,可以得知此文属于调查报告。C项错误,根据《党政机关公文处

理工作条例》第八条第(十)项规定:“报告。适用于向上级机关汇

报工作、反映情况,回复上级机关的询问。"D项错误,总结是事后对

某一阶段的工作或某项工作的完成情况,包括取得的成绩、存在的问

题及得到的经验和教训加以回顾和分析,为今后的工作提供帮助和借

鉴的一种书面材料。故本题选B。

55、()是组织的主要标志,也是组织形成的基本条件。

A.原则统一性

B.资源整合性

C.目标一致性

D.活动协作性

【答案】:C

【解析】本题考查管理学的基本原理。A项错误,原则统一性是组织目

标和价值的规范的体现。任何组织都必须有规范的目标和价值,这样

才能保持组织的凝聚力。B项错误,资源整合性是指任何组织都要有必

要的资源,包括人、财、物、信息等。通过对资源的整合,才能实现

组织的目标。C项正确,目标一致性理论指的是在评价系统中,应在系

统目标、人力绩效评价指标和评价目的三者之间取得一致。目标一致

性是组织的主要标志,也是组织形成的基本条件。I)项错误,活动协调

性是指组织进行各类活动以实现组织目标,在活动的过程中要进行协

调才能保证活动顺利进行。故本题选C。

56、()是指行政领导将很大部分的行政决策权力下放给下级行

政机构或行政人员,让其充分享有行政管理权限的一种行政领导方式,

这种方式一般适用于任务不明确的部门,如科研机构。

A.民主式行政领导方式

B.放任式行政领导方式

C.专断式行政领导方式

D.集权式行政领导方式

【答案】:B

【解析】本题考查行政管理。A项错误,民主式行政领导方式是指行政

领导和被领导者以及群众互相沟通,共同参与决策的一种领导方式。

我国的行政领导方式是一种民主制和集中制的有机结合的民主集中制

式的领导方式。B项正确,放任式行政领导方式是指行政领导将很大部

分的行政决策权力下放给下级行政机构或行政人员,让其充分享有行

政管理权限的一种行政领导方式。这种方式一般适用于任务不明确的

部门,如科研机

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