医疗机构工作人员廉洁从业九项准则知识考核试题及答案

医疗机构工作人员廉洁从业九项准则知识考核试题及答案一、单项选择题（共40题，每题1分）1.《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》是何时正式发布的？A.2018年B.2019年C.2020年D.2021年2.《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》是由哪个部门牵头印发的？A.国家卫生健康委员会B.国家医疗保障局C.国家中医药管理局D.以上三者联合印发3.依据《九项准则》，医疗机构工作人员应当（），不接受商业提成。A.依法依规按劳取酬B.努力提高业务水平C.积极参与科研教学D.加强医患沟通4.除医疗机构在诊室、检查室、病房等场所向患者推荐的药品外，严禁医疗机构工作人员安排患者到其他指定地点购买医药耗材等产品，这主要涉及哪项准则？A.依据规范行医，不实施过度诊疗B.服从诊疗需要，不牟利转介患者C.合法按劳取酬，不接受商业提成D.严守诚信原则，不欺诈骗保5.下列哪项行为违反了“严守诚信原则，不欺诈骗保”的规定？A.按照病情需要进行合理检查B.亲自诊查，书写病历C.虚记多记药品、诊疗项目D.向患者告知医保报销政策6.根据《九项准则》，严禁利用执业之便开单提成，严禁以商业目的进行统方，这里的“统方”是指（）。A.统计医院门诊量B.统计科室收入情况C.统计医生个人用药信息D.统计患者满意度7.医疗机构工作人员在执业活动中，不得（）。A.参加由医药代表安排的宴请B.参加学术会议C.接受医院安排的培训D.进行正常的医学交流8.严禁医疗机构工作人员通过介绍患者到其他医疗机构检查、治疗或购买医药产品等收取（）。A.感谢信B.提成C.锦旗D.表扬9.关于“共建和谐关系，不收受患方‘红包’”，下列说法正确的是（）。A.医生可以暗示患者送红包B.无法拒收的“红包”应在术后上交C.红包是患者的心意，可以私下收受D.仅在节假日可以收受红包10.《九项准则》规定，严禁接受药品、医疗设备、医疗器械、医用卫生材料等医疗产品生产、经营企业或经销人员以任何名义给予的（）。A.回扣B.样品C.宣传资料D.学术会议通知11.医疗机构工作人员应当恪守保密准则，不泄露（）。A.医院内部会议纪要B.患者隐私和个人信息C.科室排班表D.医院财务报表12.在互联网诊疗中，医生同样应当遵守（）。A.《九项准则》B.仅仅遵守互联网技术规范C.仅需遵守医院内部规定D.不需要遵守任何准则13.医疗机构工作人员参加学术会议、学术交流等活动，应当由（）批准。A.个人自行决定B.科室主任C.医疗机构职能部门D.医药代表14.下列哪种行为符合“合法按劳取酬，不接受商业提成”的要求？A.在门诊看病时收受患者红包B.私自收费C.通过医院规定的绩效分配获得报酬D.收受医疗器械商的返点15.医疗机构工作人员不得利用任何途径和方式，为商业目的统计医师（）及药品、医用耗材、医疗器械的用量信息。A.个人信息B.临床用药信息C.学历信息D.家庭住址16.“恪守交往底线，不收受企业回扣”中，回扣的形式不包括（）。A.现金B.有价证券C.支付凭证D.正常的学术赞助17.对于无法当面拒收的“红包”，医疗机构工作人员应当在（）内上交。A.24小时B.3个工作日C.5个工作日D.1周18.医疗机构工作人员不得开具（）。A.超说明书用药B.与疾病无关的药品C.临时医嘱D.长期医嘱19.违反《九项准则》的医务人员，情节严重的，可能会被（）。A.批评教育B.扣发奖金C.吊销执业证书D.通报批评20.“依据规范行医，不实施过度诊疗”要求医疗机构工作人员严格执行各项规章制度，严禁（）。A.采用新技术B.开展临床试验C.无指征检查、用药D.请专家会诊21.医疗机构工作人员（）向患者推销商品或服务并从中谋取私利。A.可以B.不得C.经领导同意可以D.在科室内部可以22.“共建和谐关系，不收受患方‘红包’”不仅指现金，还包括（）。A.感谢信B.有价证券、支付凭证、贵重礼品C.鲜花D.锦旗23.医疗机构接待医药生产经营企业及其代理人的活动，应当在（）进行。A.医生办公室B.诊室C.指定的接待区域D.餐厅24.下列属于“不欺诈骗保”行为的是（）。A.串换药品、医用耗材、诊疗项目B.虚构医疗服务C.伪造医疗文书D.真实记录诊疗过程和费用25.医疗机构工作人员在执业过程中，不得将（）用于非医疗用途。A.医疗废物B.患者信息C.公共财产D.办公用品26.医疗机构工作人员违规参与“统方”，不仅违反了《九项准则》，还可能触犯（）。A.民法B.刑法C.行政法D.宪法27.“服从诊疗需要，不牟利转介患者”意味着，医生转介患者应当基于（）。A.个人利益B.患者病情需要C.药代要求D.科室创收需要28.医疗机构应当将《九项准则》纳入（）内容。A.新员工入职培训B.仅针对医生的培训C.仅针对护士的培训D.行政人员培训29.医疗机构工作人员不得利用号源、床源、紧缺药品耗材等医疗资源，或者通过（）等谋取个人不正当利益。A.介绍病人B.检查检验结果C.学术讲座D.教学查房30.对于违反《九项准则》的行为，监督主体不包括（）。A.卫生健康行政部门B.医疗机构内部纪检监察部门C.社会公众D.医药代表31.“严守诚信原则，不欺诈骗保”要求医疗机构及其工作人员不得（）。A.参加医保政策培训B.为参保人员提供基本医疗服务C.诱导、协助他人冒名或者虚假就医、购药D.宣传医保知识32.医疗机构工作人员（）收受医疗器械生产经营企业给予的贵重礼品。A.可以B.经请示可以C.严禁D.偶尔可以33.“恪守保密准则，不泄露患者隐私”要求医疗机构工作人员不得在（）等场所谈论患者病情。A.医院会议室B.科室学习室C.公共场所（如电梯、食堂）D.医生办公室34.医疗机构工作人员在多点执业时，应当（）。A.严格遵守《九项准则》B.只遵守第一执业单位的规定C.可以收受其他机构的红包D.可以进行统方35.医疗机构工作人员（）利用执业之便，收受企业回扣。A.特殊情况下可以B.严禁C.经科室集体讨论可以D.领导同意可以36.“合法按劳取酬”是指医疗机构工作人员的薪酬应当（）。A.主要靠红包B.主要靠回扣C.主要通过合法的医疗服务收入D.主要靠推销产品37.医疗机构工作人员在接待患者时，应当（）。A.态度和蔼，廉洁行医B.根据红包多少决定服务态度C.对熟人优先办理D.对领导优先办理38.医疗机构工作人员发现同事违反《九项准则》，应当（）。A.予以包庇B.视而不见C.向医院有关部门举报D.参与分利39.“维护诊疗秩序，不破坏就医公平”要求医疗机构工作人员不得（）。A.插队、加塞B.按照挂号顺序就诊C.为急危重症患者开通绿色通道D.合理安排医疗资源40.《九项准则》是对医疗机构工作人员（）的基本要求。A.职业道德B.生活作风C.兴趣爱好D.社交活动二、多项选择题（共25题，每题2分）1.《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》制定的背景包括（）。A.贯彻落实习近平总书记关于党风廉政建设和卫生健康工作的重要论述B.弘扬伟大抗疫精神C.继承和发扬优良医德医风D.进一步净化行业风气，维护医疗行业公平正义2.《九项准则》的适用对象包括（）。A.医生B.护士C.医技人员D.医疗机构管理人员、后勤服务人员等全体工作人员3.下列哪些行为违反了“合法按劳取酬，不接受商业提成”的规定？（）A.在临床诊疗中收受药品、耗材生产经营企业以各种名义给予的回扣B.通过开单提成获取个人利益C.参加由厂家付费的旅游D.接受厂家提供的学术会议经费（用于个人消费）4.关于“严守诚信原则，不欺诈骗保”，下列描述正确的有（）。A.不得伪造、变造、隐匿、涂改、销毁医学文书B.不得虚构医药服务项目C.不得骗取医疗保障基金D.不得将不属于医疗保障基金支付范围的医药费用纳入医疗保障基金支付5.“依据规范行医，不实施过度诊疗”要求医疗机构工作人员（）。A.严格执行各项规章制度B.严格遵循临床诊疗指南C.坚持合理检查、合理治疗、合理用药D.可以根据个人习惯随意增加检查项目6.下列哪些行为属于“违规接受捐赠”？（）A.接受附有影响公平竞争条件的捐赠B.将接受捐赠的收入私设小金库C.接受营利性捐赠用于科室福利D.医院按规定程序接受公益捐赠并用于公益事业7.“恪守保密准则，不泄露患者隐私”要求（）。A.不违规收集、使用、加工、传输患者隐私和个人信息B.不违规转载、买卖患者隐私和个人信息C.在科研、教学中使用患者信息需进行脱敏处理D.可以为了科研目的直接公开患者姓名8.“服从诊疗需要，不牟利转介患者”禁止的行为包括（）。A.收受提成转介患者B.以谋取个人利益为目的，指引患者去指定药店购药C.基于患者病情需要进行的正常转诊D.介绍患者到非合作单位检查并收取好处费9.“共建和谐关系，不收受患方‘红包’”中，“红包”的含义包括（）。A.现金B.有价证券C.支付凭证D.贵重礼品10.遇到患者及其家属主动赠送“红包”时，正确的做法是（）。A.当面坚决予以拒收B.无法拒收的，应及时上交单位C.将红包充入患者住院费D.暗时收下，术后退还11.“恪守交往底线，不收受企业回扣”中，严禁收受的财物包括（）。A.现金B.有价证券C.支付凭证D.其他贵重物品12.医疗机构工作人员参加学术会议，需要注意（）。A.由医疗机构统一安排或批准B.不得接受医药生产经营企业提供的差旅费、食宿费C.会议内容应当与本职工作相关D.可以借机公款旅游13.下列关于“统方”的说法，错误的是（）。A.是医院管理的正常手段B.是为了商业目的统计医生个人用药信息C.为商业目的统方是被严格禁止的D.可以为了科研目的随意向企业提供统方数据14.“维护诊疗秩序，不破坏就医公平”要求医疗机构工作人员（）。A.坚持平等原则，公平对待患者B.不利用职务之便插队、加塞C.不优先照顾亲友D.为急危重症患者提供绿色通道是破坏公平15.违反《九项准则》可能面临的后果有（）。A.批评教育、通报批评B.扣发绩效工资C.暂停执业活动D.吊销执业证书、追究刑事责任16.医疗机构应当如何贯彻落实《九项准则》？（）A.组织全体工作人员学习培训B.将准则纳入入职培训、晋升考核内容C.建立完善监督机制D.加大对违规行为的查处力度17.“不实施过度诊疗”主要针对（）等行为。A.无指征检查B.无指征用药C.违反诊疗规范实施高值耗材使用D.必要的术前检查18.下列哪些属于侵犯患者隐私的行为？（）A.在朋友圈发布患者病历照片B.未经同意将患者病情告知无关第三人C.因教学需要展示病历但隐去个人信息D.警察因办案需要持证件查询患者信息（医生配合）19.医疗机构工作人员在医疗活动中，不得（）。A.通过开具处方牟取个人私利B.诱导患者到指定药店购药C.介绍患者到其他机构检查收取回扣D.推荐适合患者病情的康复锻炼方法20.“不欺诈骗保”涉及到的医疗保障基金包括（）。A.职工基本医疗保险基金B.城乡居民基本医疗保险基金C.医疗救助基金D.生育保险基金21.关于医疗捐赠，下列说法正确的是（）。A.必须自愿无偿B.不得附加影响公平竞争的条件C.必须纳入单位财务统一管理D.可以私下接受现金捐赠22.医疗机构工作人员在互联网医疗中，应当（）。A.遵守《九项准则》B.不得利用互联网平台推销药品C.保护患者线上诊疗信息D.可以在网上进行统方23.“维护诊疗秩序”除了要求公平对待患者，还要求（）。A.合理安排诊疗资源B.引导患者有序就医C.不在诊疗场所发表不当言论D.可以允许熟人插队24.医疗机构工作人员收受回扣，涉及的罪名可能包括（）。A.非国家工作人员受贿罪B.受贿罪C.单位受贿罪D.滥用职权罪25.下列属于《九项准则》内容的有（）。A.合法按劳取酬，不接受商业提成B.严守诚信原则，不欺诈骗保C.依据规范行医，不实施过度诊疗D.遵守工作规程，不违规接受捐赠三、判断题（共25题，每题1分）1.医疗机构工作人员在业余时间，可以接受医药代表安排的宴请。（）2.医生为了提高科室收入，可以给患者多开几项不必要的检查。（）3.患者送红包无法当面拒收的，可以在24小时内上交科室或医院指定部门。（）4.医疗机构工作人员可以私自向医药公司提供医生个人用药信息。（）5.医务人员在学术会议上，可以接受企业赞助的旅游活动。（）6.医生可以根据个人喜好，不开具医保目录内的药品，而推荐患者去院外购买同类自费药。（）7.保护患者隐私是医务人员的法定义务，任何情况下都不能泄露患者信息。（）8.医疗机构可以接受设备商提供的变相回扣，如捐赠车辆、设备用于科室使用。（）9.医生转介患者去其他医院检查，如果是病情需要且没有收取好处费，是允许的。（）10.只有正式编制的医生才需要遵守《九项准则》，合同制人员和实习生不需要。（）11.医务人员可以在朋友圈发布患者救治成功的照片，只要不暴露患者面部就可以，不需要经过患者同意。（）12.医疗机构工作人员可以谎报诊断结果，骗取医保基金。（）13.医生可以暗示患者送红包，否则手术可能会失败。（）14.医疗机构内部开展的“统方”如果是用于绩效管理，是可以的，但必须严格保密，禁止泄露给商业机构。（）15.医务人员不得在诊疗场所、公共场所谈论患者的病情。（）16.医生可以根据药代的请求，在处方中优先使用特定厂家的药品。（）17.医疗机构接受社会捐赠必须遵守法律法规，坚持自愿无偿的原则。（）18.遇到急危重症患者，医生可以优先安排检查和治疗，这不属于破坏就医公平。（）19.医务人员可以参与倒卖药品、医疗器械。（）20.医疗机构工作人员的薪酬分配应当体现技术劳务价值，多劳多得，优绩优酬。（）21.“不牟利转介患者”意味着医生绝对不能将患者转介到其他医疗机构。（）22.医务人员可以为了科研目的，在未征得患者同意的情况下，使用其病历资料。（）23.医疗机构工作人员可以收受企业以“学术推广费”、“科研经费”名义支付的回扣。（）24.医生在多点执业的医院收受“红包”，只要在原单位不被发现就不算违规。（）25.《九项准则》是医疗机构工作人员廉洁从业的底线要求，必须严格遵守。（）四、填空题（共20题，每题1分）1.《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》规定，严禁医疗卫生人员利用职务之便，索取或收受__________、__________或其代理人以任何名义给予的“红包”、回扣等财物。2.“合法按劳取酬，不接受商业提成”要求，除医院规定的绩效奖金外，严禁在临床诊疗中收受__________、__________等生产经营企业以各种名义给予的回扣。3.医疗机构工作人员应当严格执行各项规章制度，在诊疗活动中应当__________、__________、__________，不得实施过度诊疗。4.“严守诚信原则，不欺诈骗保”严禁医疗机构工作人员__________、__________、隐匿、涂改、销毁医学文书。5.医疗机构接受捐赠必须坚持__________和__________的原则，严禁将接受捐赠的收入私设小金库。6.“恪守保密准则，不泄露患者隐私”要求，严禁违规收集、使用、__________、传输患者隐私和个人信息。7.医疗机构工作人员不得利用执业之便，__________、__________患者以获取不正当利益。8.“共建和谐关系，不收受患方‘红包’”规定，对无法当面拒收的，应当在__________个工作日内上交。9.医疗机构工作人员严禁以__________为目的，由医药代表安排并支付费用的就餐、旅游、考察、娱乐等活动。10.“统方”是指医疗卫生人员出于__________目的，统计医师个人及临床科室有关药品、医用耗材的用量信息。11.“维护诊疗秩序，不破坏就医公平”要求，严禁利用号源、床源、紧缺药品耗材等医疗资源，或者__________、__________等谋取个人不正当利益。12.医疗机构工作人员应当__________、__________对待每一位患者，不得有歧视性行为。13.《九项准则》适用于__________、__________、医疗机构管理人员、后勤人员等全体工作人员。14.医疗机构工作人员在学术交流中，不得接受__________、__________提供的钱物。15.严禁诱导、协助他人冒名或者__________、__________。16.医疗机构应当将《九项准则》纳入__________和__________的重要内容。17.医务人员不得安排患者到其他指定地点购买__________、__________等产品。18.“不违规接受捐赠”是指严禁接受附有影响__________条件的捐赠。19.医疗机构工作人员应当弘扬__________，恪守职业道德。20.对于违反《九项准则》的行为，一经查实，将依据有关规定给予__________、__________等处理；涉嫌犯罪的，移送司法机关。五、简答题（共10题，每题5分）1.简述《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》中“合法按劳取酬，不接受商业提成”的具体要求。2.什么是“过度诊疗”？《九项准则》对其有何规定？3.简述医疗机构工作人员在面对患者及其家属赠送“红包”时的正确处理流程。4.请列举《九项准则》中关于“恪守保密准则，不泄露患者隐私”的主要禁止性行为。5.简述“严守诚信原则，不欺诈骗保”中禁止的具体行为。6.医疗机构工作人员在接待医药生产经营企业及其代理人时，应当遵守哪些规定？7.《九项准则》中的“牟利转介患者”是指什么？请举例说明。8.医疗机构工作人员在学术活动中需要注意哪些廉洁问题？9.为什么说“统方”行为是严重违反职业道德和法律法规的行为？10.医疗机构应当如何建立长效机制来落实《九项准则》？六、案例分析题（共5题，每题10分）1.案例背景：某三甲医院心内科医生张某，在诊疗过程中多次接受某药品代理商李某的宴请，并收受李某赠送的购物卡。作为回报，张某在开具处方时，优先使用李某代理的药品，且用药量明显超出常规。患者反映药费过高，但张某解释说这是特效药，必须用。医院纪检部门在日常排查中发现张某的用药数据异常。问题：(1)张某的行为违反了《九项准则》中的哪几项规定？(2)张某可能会面临什么样的后果？(3)如果你是该院医务科负责人，将如何处理此事？2.案例背景：外科医生王某主刀一台高难度手术，患者家属为了表示感谢，在术前塞给王某一个5000元的红包。王某当时推辞不掉，为了安抚家属情绪就暂时收下了。术后，王某将红包交给了护士长，让护士长帮忙充值到患者的住院押金中，并告知了家属。问题：(1)王某收下红包的行为是否违规？为什么？(2)王某事后的处理方式是否符合规定？请结合《九项准则》进行分析。(3)这种处理方式有何积极意义？3.案例背景：某医院放射科医生赵某，利用工作之便，私下与一家体检中心达成协议。赵某在诊疗过程中，故意夸大患者病情，建议患者去该体检中心做进一步的高精度检查（该检查医院也能做），并承诺可以帮患者优先安排。每介绍一名患者，体检中心给赵某300元提成。问题：(1)赵某的行为违反了《九项准则》的哪一项？具体表现是什么？(2)赵某的行为对患者造成了哪些危害？(3)如何从管理角度防范此类“牟利转介”行为？4.案例背景：某医院信息科工程师陈某，受一家医药数据公司之托，每月从医院数据库中提取全院医生的用药量和耗材使用量数据（俗称“统方”），制作成表格后发送给医药公司，医药公司每月支付给陈某1万元“辛苦费”。该行为被医院信息安全审计系统发现。问题：(1)陈某的行为属于什么性质？违反了《九项准则》的哪一条？(2)医药公司获取这些数据主要用于什么目的？会造成什么后果？(3)依据相关法律法规，陈某可能承担什么刑事责任？5.案例背景：某医院妇产科护士李某，在值班时觉得患者小红的病情比较罕见，于是在未经患者同意的情况下，拍下了患者的病历和患病部位的照片，并发布到了自己的微信朋友圈，配文“今天遇到个奇葩病例”，甚至没有对患者面部进行遮挡处理。该朋友圈被大量转发，对患者小红造成了极大的精神困扰和生活影响。问题：(1)李某的行为严重违反了《九项准则》中的哪一项规定？(2)该行为侵犯了患者的哪些权利？(3)医疗机构在保护患者隐私方面应采取哪些措施？答案部分一、单项选择题答案1.D2.D3.A4.B5.C6.C7.A8.B9.B10.A11.B12.A13.C14.C15.B16.D17.A18.B19.C20.C21.B22.B23.C24.D25.B26.B27.B28.A29.A30.D31.C32.C33.C34.A35.B36.C37.A38.C39.A40.A二、多项选择题答案1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABC7.ABC8.ABD9.ABCD10.ABC11.ABCD12.ABC13.AD14.ABC15.ABCD16.ABCD17.ABC18.AB19.ABC20.ABCD21.ABC22.ABC23.ABC24.ABC25.ABCD三、判断题答案1.×2.×3.√4.×5.×6.×7.×（警察因办案持证查询是法定义务）8.×9.√10.×11.×（未经患者同意，即使不露面也可能泄露隐私）12.×13.×14.√15.√16.×17.√18.√19.×20.√21.×（病情需要且不牟利是允许的）22.×23.×24.×25.√四、填空题答案1.药品、医疗器械2.药品、医疗器械3.合理检查、合理治疗、合理用药4.伪造、变造5.自愿、无偿6.加工、转载、买卖7.介绍、转介8.24（或3个工作日，依具体规定，通常为24小时或3日内）9.商业10.商业11.介绍病人、检查检验结果12.平等、公正13.医生、护士、医技人员14.药品、医用耗材生产经营企业15.虚假就医、购药16.入职培训、在职教育17.医药耗材18.公平竞争19.职业精神20.纪律处分、处理五、简答题答案1.简述“合法按劳取酬，不接受商业提成”的具体要求。答：依法依规按劳取酬，严禁利用执业之便开单提成，严禁以商业目的进行统方，除医疗机构在诊室、检查室、病房等场所向患者推荐的药品外，严禁安排患者到其他指定地点购买医药耗材等产品，严禁接受药品、医疗设备、医疗器械、医用卫生材料等医疗产品生产、经营企业或经销人员以任何名义给予的回扣。2.什么是“过度诊疗”？《九项准则》对其有何规定？答：过度诊疗是指违反临床诊疗规范，实施不必要的检查、治疗、用药等行为。《九项准则》规定：依据规范行医，不实施过度诊疗。严格执行各项规章制度，严格遵循临床诊疗指南，坚持合理检查、合理治疗、合理用药，严禁无指征检查、用药，严禁违反诊疗规范实施高值耗材使用，严禁以增加收入为目的过度诊疗。3.简述医疗机构工作人员在面对患者及其家属赠送“红包”时的正确处理流程。答：(1)当面坚决予以拒收；(2)对无法当面拒收的，应当及时上交单位指定的部门（如纪检、医务科等）；(3)或者替患者缴纳住院费用，并将押金票据交予患者；(4)及时向单位有关部门报告情况。4.请列举“恪守保密准则，不泄露患者隐私”的主要禁止性行为。答：(1)严禁违规收集、使用、加工、传输患者隐私和个人信息；(2)严禁违规转载、买卖患者隐私和个人信息；(3)不得在公共场所（如电梯、食堂等）谈论患者病情；(4)未经同意，不得将患者信息用于科研、教学以外的用途；(5)不得通过微信、微博等社交媒体发布涉及患者隐私的信息。5.简述“严守诚信原则，不欺诈骗保”中禁止的具体行为。答：严禁伪造、变造、隐匿、涂改、销毁医学文书；严禁虚构医药服务项目、虚假就医、购药；严禁骗取、套取医疗保障基金；严禁将不属于医保支付范围的费用纳入医保支付。6.医疗机构工作人员在接待医药生产经营企业及其代理人时，应当遵守哪些规定？答：应当在指定地点（如接待室）进行接待；严禁在诊疗区域、公共区域接待；严禁私下接触；严禁接受其提供的宴请、礼品、旅游、考察等任何形式的利益输送；接待过程应当有记录，实行“双人接待”或备案制度。7.《九项准则》中的“牟利转介患者”是指什么？请举例说明。答：是指以谋取个人不正当利益为目的，利用职务之便，介绍、转介患者到其他医疗机构或场所进行检查、治疗、购买药品或医用耗材等行为。例如：医生收受体检中心回扣，介绍患者去做体检；医生收受药店提成，指引患者去特定药店购药。8.医疗机构工作人员在学术活动中需要注意哪些廉洁问题？答：(1)参加学术会议应由单位统一安排或批准；(2)不得接受医药生产经营企业资助的旅游、考察、娱乐活动；(3)不得接受超标准的食宿接待；(4)不得借学术之名行旅游之实；(5)讲课费、劳务费应当合规合法，并如实申报。9.为什么说“统方”行为是严重违反职业道德和法律法规的行为？答：(1)“统方”数据是医药企业进行不正当竞争、实施商业贿赂的基础，扰乱医药市场秩序；(2)导致医生因利益驱动滥用药物，损害患者健康，增加患者负担；(3)滋生腐败，侵蚀医疗队伍；(4)情节严重的，可能构成非法提供信息罪、非国家工作人员受贿罪等刑事犯罪。10.医疗机构应当如何建立长效机制来落实《九项准则》？答：(1)加强教育培训，将《九项准则》纳入入职、在职培训必学内容；(2)完善绩效考核，将廉洁从业情况与评优评先、晋升晋级挂钩；(3)强化监督检查，利用信息化手段监控违规行为（如防统方软件）；(4)建立举报机制，畅通投诉渠道；(5)加大惩处力度，对违规行为“零容忍”；(6)加强医德医风建设，营造廉洁文化氛围。六、案例分析题答案1.(1)张某的行为违反了《九项准则》中的哪几项规定？答：违反了“合法按劳取酬，不接受商业提成”（接受宴请、收受购物卡、开单提成）；“依据规范行医，不实施过度诊疗”（用药量超出常规）。(2)张某可能会面临什么样的后果？答：可能面临批评教育、通报批评、扣发绩效奖金、暂停执业活动、取消评优资格等行政处理；情节严重的，可能被吊销执业证书；涉嫌犯罪的，如非国家工作人员受贿罪，将被移送司法机关追究刑事责任。(3)如果你是该院医务科负责人