(2025年)防止干预司法“三个规定”考核专项试题附答案

(2025年)防止干预司法“三个规定”考核专项试题附答案一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）1.根据“三个规定”要求，司法人员在案件办理过程中，对领导干部以组织名义向司法机关发文发函对案件处理提出要求的，应当（）A.直接执行发文要求B.仅记录不报告C.如实记录并留存相关材料D.口头汇报后无需记录答案：C2.司法机关内部人员因履行法定职责需要过问案件的，应当（）A.口头说明情况即可B.以书面形式提出，同时全程留痕C.由部门负责人代为主张D.通过非正式渠道沟通答案：B3.某基层法院法官张某在办案中，收到其大学同学（非案件当事人或代理人）发来的微信，询问案件进展，张某应当（）A.不予回应并不记录B.如实记录该过问行为C.仅口头告知进展D.报告庭长后由庭长决定是否记录答案：B4.领导干部授意其配偶向司法人员转达对案件的倾向性意见，该行为（）A.属于间接干预，需记录B.因非本人直接干预，无需记录C.只要未形成书面材料，可不记录D.由司法人员自行判断是否记录答案：A5.司法人员在记录干预、过问案件情况时，应当在（）内将相关信息录入司法机关内部过问案件信息专库A.24小时B.3个工作日C.5个工作日D.7个工作日答案：B6.司法机关纪检监察部门对司法人员不记录或不如实记录干预、过问案件情况的，应当（）A.批评教育B.调离司法岗位C.视情给予纪律处分D.通报批评答案：C7.律师王某为推动案件进展，邀请承办案件的检察官李某到私人会所聚餐，李某的正确做法是（）A.婉拒并记录B.参加但不讨论案情C.报告领导后参加D.私下接受邀请答案：A8.某公安局副局长赵某在非工作场合偶遇承办其亲属案件的法官钱某，随口询问案件审理进度，钱某应当（）A.礼貌回应并不记录B.当场拒绝回答并记录C.事后补录过问情况D.报告院长后由院长处理答案：C9.司法人员与当事人、律师等接触交往时，因不明情况或其他原因接触后，发现存在不当情形的，应当（）A.立即终止接触并记录报告B.继续接触但不记录C.事后向纪检部门说明即可D.告知对方下不为例答案：A10.对领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的情况，司法人员应当（）A.只向本级司法机关主要领导报告B.同时报告本级司法机关和上级司法机关C.仅记录不报告D.直接向纪检监察机关报告答案：B11.司法机关内部人员违反规定过问案件，情节严重的，应当（）A.给予警告处分B.调离司法岗位C.追究刑事责任D.暂停执业资格答案：B12.某司法局局长孙某在会议上强调“要依法公正办理某经济纠纷案件”，该行为（）A.属于正常履职，无需记录B.属于干预司法，需记录C.需区分是否有具体倾向性意见D.由承办人自行判断答案：A13.司法人员因履行法定职责需要，向本机关以外的司法机关了解案件情况的，应当（）A.通过口头方式沟通B.以书面形式提出，注明理由C.由部门负责人代为联系D.通过私人关系协调答案：B14.对司法人员不记录或不如实记录的情况，司法机关应当（）A.纳入司法人员业绩考核B.仅作为内部警示C.通报批评但不影响晋升D.扣除当月绩效奖金答案：A15.律师张某通过司法人员李某的配偶转交案件材料，李某发现后应当（）A.退还材料并不记录B.留存材料并记录报告C.直接接收材料D.告知配偶自行处理答案：B二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分）1.下列属于“三个规定”中“领导干部”范围的有（）A.各级党委机关领导干部B.人大机关领导干部C.政协机关领导干部D.国有企业负责人答案：ABCD2.司法人员应当全面、如实记录的过问案件行为包括（）A.当面提出的B.电话提出的C.书面提出的D.通过网络平台提出的答案：ABCD3.司法机关内部人员不得实施的行为包括（）A.超越职权对案件处理提出倾向性意见B.要求办案人员私下会见当事人C.为当事人推荐、介绍诉讼代理人D.正常履行案件监督管理职责答案：ABC4.司法人员与当事人、律师接触交往时，禁止的行为有（）A.接受当事人宴请B.向当事人借款C.为当事人推荐中介组织D.依法告知诉讼权利义务答案：ABC5.对领导干部干预司法活动的记录，应当包括（）A.干预的时间、地点B.干预的方式、内容C.干预的涉及人员D.干预的具体要求答案：ABCD6.司法机关应当建立的“三个规定”相关机制包括（）A.记录报告机制B.责任追究机制C.保护机制D.通报机制答案：ABCD7.下列属于“司法机关内部人员”的有（）A.法院审判辅助人员B.检察院检察技术人员C.公安机关刑侦民警D.司法行政机关社区矫正工作人员答案：ABCD8.领导干部有下列情形之一的，应当通报（）A.多次干预司法活动B.造成后果或者恶劣影响的C.对记录人员打击报复的D.授意亲属干预案件的答案：ABCD9.司法人员如实记录过问案件情况，受法律和组织保护，任何单位和个人不得（）A.打击报复B.泄露记录内容C.变相刁难D.降低考核等次答案：ABCD10.律师与司法人员接触交往时，应当遵守的规定包括（）A.不得贿赂司法人员B.不得指使当事人行贿C.不得干扰正常办案D.不得违规会见司法人员答案：ABCD三、判断题（共10题，每题2分，共20分）1.领导干部在职务外以个人身份过问案件的，不属于“三个规定”约束范围。（）答案：×（无论职务内外，均需记录）2.司法人员因履行法定职责需要，向上级司法机关汇报案件进展的，无需记录。（）答案：√（属于正常履职）3.司法机关内部人员因工作需要调阅案件卷宗的，应当严格按照规定程序办理，无需记录。（）答案：√（正常履职行为）4.司法人员可以接受当事人委托的律师赠送的小额纪念品。（）答案：×（禁止接受任何财物）5.领导干部以听取汇报形式了解案件办理情况的，属于干预司法活动。（）答案：×（未提出倾向性意见的不属于）6.司法人员对匿名过问案件的行为，可以不记录。（）答案：×（匿名过问也需记录）7.司法机关内部人员违反规定过问案件，情节较轻的，可免予纪律处分。（）答案：×（需视情处分）8.律师通过司法人员的同学关系打听案情，司法人员应当记录。（）答案：√（属于不当接触）9.司法人员记录过问案件情况时，可仅记录关键信息，无需完整保存原始材料。（）答案：×（需完整留存材料）10.对如实记录的司法人员，所在单位不得因记录行为对其评先评优、职务晋升等产生不利影响。（）答案：√（受组织保护）四、简答题（共5题，每题4分，共20分）1.简述“三个规定”的核心目标。答案：建立防止干预司法的制度屏障，确保司法人员依法独立公正行使职权，维护司法公信力，营造公平正义的法治环境。2.司法人员遇到领导干部干预案件时，应当履行哪些义务？答案：（1）全面、如实记录干预的时间、方式、内容等信息；（2）及时向本级司法机关和上级司法机关报告；（3）留存相关证据材料；（4）拒绝执行干预要求。3.司法机关内部人员“过问案件”与“正常履行监督管理职责”的区别是什么？答案：正常履职是指通过法定程序对案件质量、流程进行监督，不提出倾向性意见；违规过问是超越职权范围，以暗示、授意等方式影响案件处理结果。4.司法人员与律师接触交往的“负面清单”包括哪些内容？答案：（1）接受律师的宴请、财物或其他利益；（2）向律师泄露案情或提供咨询意见；（3）为律师介绍案件或推荐当事人；（4）违规私下会见律师。5.对不记录或不如实记录干预、过问案件情况的司法人员，应当如何处理？答案：视情节轻重给予提醒谈话、批评教育、组织处理或纪律处分；造成严重后果的，依法追究法律责任；相关情况纳入司法人员业绩考核。五、案例分析题（共3题，每题10分，共30分）案例1：某县政法委书记王某的妻子李某找到县法院民庭法官张某，称其亲戚的合同纠纷案件“判轻了”，要求张某“重新考虑”，并留下装有购物卡的信封。张某当场拒绝，但未记录该情况。问题：张某的行为是否违规？应当如何处理？答案：张某的行为违规。根据“三个规定”，司法人员对领导干部亲属干预案件的行为应当如实记录并报告。张某虽拒绝了财物，但未履行记录义务，属于不记录干预情况。处理措施：由法院纪检监察部门对张某进行批评教育，视情节给予纪律处分；同时将李某的干预行为报告上级政法委，对王某进行提醒谈话。案例2：市检察院检察官陈某在办理一起职务犯罪案件时，其所在检察院政治部主任赵某（非分管副检察长）以“了解办案进度”为由，要求陈某私下到其办公室汇报案情，并暗示“注意社会影响”。陈某如实记录了该情况并录入信息专库。问题：赵某的行为是否违规？陈某的做法是否正确？答案：赵某的行为违规。作为内部人员，赵某非分管领导，无权超越职权过问具体案件，且暗示“注意社会影响”属于倾向性意见，违反《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》。陈某的做法正确，其如实记录并录入信息专库，履行了法定记录义务，受组织保护。案例3：某律师事务所主任周某为推动其代理的商事案件尽快结案，邀请主审法官吴某及其配偶参加周末自驾游，并承担全部费用。吴某起初犹豫，后考虑到周某是多年朋友，便同意参加，但未向组织报告。问题：