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文档简介
PAGE福利院安全员安全生产制度一、总则(一)目的为加强福利院的安全生产管理,保障服务对象、工作人员的生命财产安全,确保福利院各项工作的顺利开展,依据国家相关法律法规和行业标准,制定本安全生产制度。(二)适用范围本制度适用于福利院全体工作人员、服务对象以及进入福利院的外来人员。(三)安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全意识,落实安全责任,加强安全管理,预防和减少各类安全事故的发生。(四)安全生产工作原则1.以人为本原则:把保障服务对象和工作人员的生命安全和身体健康放在首位,切实维护他们的合法权益。2.预防为主原则:建立健全安全预防机制,加强安全教育培训,提高安全防范能力,做到防患于未然。3.综合治理原则:充分发挥各部门的作用,运用各种手段,综合施策,全面加强安全生产管理。二、安全管理机构及职责(一)安全管理领导小组成立以福利院院长为组长,副院长为副组长,各部门负责人为成员的安全管理领导小组。负责全面领导福利院的安全生产工作,研究决策安全生产重大事项。(二)安全管理部门设立安全管理办公室,配备专职安全管理人员,负责福利院安全生产日常管理工作。其主要职责包括:1.贯彻执行国家安全生产法律法规和行业标准,制定和完善福利院安全生产规章制度。2.组织开展安全生产宣传教育和培训活动,提高全体人员的安全意识和技能。3.定期组织安全检查和隐患排查治理工作,及时消除安全隐患。4.制定安全事故应急预案,组织应急演练,提高应对突发事件的能力。(三)各部门安全职责1.护理部:负责服务对象的日常护理安全,确保护理操作规范,防止发生跌倒、坠床、烫伤等事故。加强对护理人员的安全教育培训,提高安全意识和应急处理能力。2.后勤部:负责福利院的设施设备维护保养,确保水、电、气等设施设备正常运行。加强食品卫生安全管理,严格执行食品采购、储存、加工、留样等制度,防止发生食品安全事故。3.康复部:负责康复训练场所和设备的安全管理,确保康复训练安全。对康复器材进行定期检查和维护,防止因器材故障导致安全事故。4.保卫科:负责福利院的安全保卫工作,维护福利院的正常秩序。加强门禁管理,严格人员和车辆出入登记制度,防止无关人员和车辆进入福利院。5.其他部门:按照“谁主管、谁负责”的原则,负责本部门的安全生产工作,落实安全责任,确保本部门工作场所和业务活动的安全。三、安全管理制度(一)安全教育培训制度1.定期组织全体工作人员参加安全生产法律法规、安全操作规程等方面的培训,提高安全意识和业务水平。2.新入职人员必须进行三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗。3.对服务对象及其家属进行安全宣传教育,告知其在福利院的安全注意事项。4.定期组织安全演练,如火灾逃生演练、地震应急演练等,提高全体人员的应急逃生能力。(二)安全检查制度1.建立定期安全检查制度,每周至少进行一次全面的安全检查,每月进行一次专项安全检查。2.安全检查内容包括设施设备安全、消防安全、食品卫生安全、人员安全等方面。3.对检查中发现的安全隐患,要及时下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪督促整改,确保隐患得到及时消除。(三)安全隐患排查治理制度1.建立安全隐患排查治理台账,对排查出的安全隐患进行详细记录。2.对一般安全隐患,要立即组织整改;对重大安全隐患,要制定专项整改方案,采取有效的防范措施,确保安全。3.定期对安全隐患排查治理情况进行分析总结,查找安全管理中的薄弱环节,不断完善安全管理制度和措施。(四)安全事故应急预案制度1.制定完善各类安全事故应急预案,包括火灾事故应急预案、地震事故应急预案、食品中毒事故应急预案等。2.明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、救援措施等内容。3.定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性,提高应急救援能力。4.发生安全事故后,要立即启动应急预案,迅速组织救援,及时报告上级主管部门,并做好事故调查处理工作。(五)设施设备安全管理制度1.建立设施设备台账,对福利院的各类设施设备进行详细登记。2.定期对设施设备进行维护保养,确保设施设备正常运行。3.对特种设备,要严格按照国家相关规定进行登记、检验、检测,确保特种设备安全运行。4.新增设施设备要进行安全评估,符合安全要求后方可投入使用。(六)消防安全管理制度1.按照国家消防法律法规和行业标准,配备必要的消防设施设备,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等。2.定期对消防设施设备进行检查、维护和保养,确保消防设施设备完好有效。3.加强消防安全宣传教育,提高全体人员的消防安全意识。4.严禁在福利院区域内吸烟和使用明火,确需动火作业的,要办理动火审批手续,采取相应的防火措施。5.保持疏散通道、安全出口畅通,严禁堆放杂物。(七)食品卫生安全管理制度1.严格执行食品采购索证索票制度,确保食品来源安全可靠。2.加强食品储存管理,分类存放食品,防止食品变质、污染。3.食品加工过程要符合卫生标准,做到生熟分开、煮熟煮透。4.严格执行食品留样制度,每餐食品要留样不少于100克,保存48小时。5.定期对食堂从业人员进行健康检查,持健康证上岗。(八)人员安全管理制度1.加强对服务对象的管理,防止发生走失、跌倒、坠床等事故。2.工作人员要严格遵守安全操作规程,严禁违规操作。3.外来人员进入福利院要进行登记,经允许后方可进入,并在指定区域活动。4.加强对福利院周边环境的巡查,防止发生治安事件。四、安全事故报告与处理(一)事故报告1.发生安全事故后,现场人员要立即报告本部门负责人和安全管理部门。2.安全管理部门接到报告后,要立即报告福利院院长,并在规定时间内向上级主管部门报告。3.事故报告内容包括事故发生的时间、地点、经过、原因、伤亡情况等。(二)事故处理1.安全事故发生后,要立即启动应急预案,组织救援,保护事故现场。2.成立事故调查组,对事故进行调查,查明事故原因,认定事故责任。3.根据事故调查结果,对事故责任单位和责任人依法依规进行处理。4.及时总结事故教训,采取有效措施,防止类似事故再次发生。五、安全工作考核与奖惩(一)考核1.建立安全工作考核制度,对各部门和全体工作人员的安全工作进行考核。2.考核内容包括安全制度执行情况、安全检查情况、隐患排查治理情况、事故发生情况等。3.考核结果作为部门和个人评先评优及绩效工资
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