户内环境卫生保持制度

PAGE户内环境卫生保持制度一、总则（一）目的为了营造整洁、舒适、健康的户内环境，保障人员的生活质量和身体健康，特制定本户内环境卫生保持制度。本制度适用于本公司/组织内所有户内场所，包括办公区域、员工宿舍、公共活动区域等。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内所有人员及使用的户内空间。（三）基本原则1.全员参与原则：户内环境卫生的保持需要全体人员的共同努力，每个人都应承担起维护环境整洁的责任。2.预防为主原则：通过加强宣传教育、日常巡查和及时清理等措施，预防和减少环境污染和卫生问题的发生。3.持续改进原则：不断总结经验，查找存在的问题，持续完善环境卫生保持制度和措施，提高环境质量。二、环境卫生标准（一）办公区域1.桌面保持整洁，文件、办公用品摆放整齐有序，不得随意堆放杂物。2.地面干净无污渍、水渍，地毯定期清洁，保持无明显灰尘和脚印。3.门窗玻璃干净明亮，窗台无灰尘、杂物。4.办公设备表面清洁，定期擦拭，无灰尘、污渍。5.垃圾桶及时清理，垃圾不得溢出，定期消毒，周围地面保持干净。6.公共区域的绿植摆放整齐，叶面清洁，无黄叶、枯枝。（二）员工宿舍1.床铺整洁，床单、被套、枕套定期更换清洗，叠放整齐。2.地面、墙面干净，无污渍、划痕，卫生间、洗漱间保持清洁卫生，无异味。3.个人物品摆放整齐，衣物挂放有序，鞋子摆放整齐，不得随意丢弃在宿舍内。4.室内通风良好，空气清新，定期开窗换气。5.宿舍内不得私拉乱接电线，不得使用大功率违规电器。（三）公共活动区域1.楼梯、走廊地面干净，扶手无灰尘，定期清扫拖地。2.电梯轿厢保持清洁，四壁无污渍，地面无垃圾，定期消毒。3.休息区、会议室桌椅摆放整齐，桌面、地面干净，及时清理使用后的垃圾。4.公共区域的消防设施、安全标识等保持清洁，无损坏、遮挡。三、环境卫生责任划分（一）部门职责1.各部门负责本部门办公区域及相关公共区域的环境卫生日常维护工作，明确专人负责，确保责任落实到人。2.组织本部门员工学习环境卫生保持制度，定期开展卫生检查和评比活动，对表现优秀的员工进行表彰和奖励，对违反制度的行为进行批评教育和纠正。3.配合公司/组织的环境卫生管理部门开展环境卫生整治和检查工作，及时整改存在的问题。（二）个人职责1.每位员工负责自己办公区域及个人宿舍的环境卫生，保持整洁、有序。2.自觉遵守环境卫生保持制度，爱护公共环境卫生设施，不得随意破坏或丢弃垃圾。3.积极参与公司/组织的环境卫生活动，如大扫除、卫生宣传等，共同维护良好的户内环境。（三）保洁人员职责1.按照规定的时间和标准对公共区域进行清扫、拖地、擦拭、消毒等工作，确保环境卫生达标。2.及时清理垃圾桶内的垃圾，定期对垃圾桶进行清洗消毒，保持垃圾清运通道畅通。3.发现公共区域设施设备损坏或存在安全隐患时，及时报告相关部门进行维修处理。4.协助各部门做好特殊情况下的环境卫生清理工作。四、环境卫生检查与考核（一）检查方式1.日常巡查：由各部门负责人或指定专人对本部门及公共区域进行日常巡查，及时发现和纠正环境卫生问题。2.定期检查：公司/组织定期组织环境卫生检查小组，对各部门办公区域、员工宿舍、公共活动区域等进行全面检查，检查结果进行记录和通报。3.专项检查：针对重点区域、重要活动或存在环境卫生问题较多的区域，开展专项检查，深入查找问题根源，提出整改措施。（二）检查内容1.环境卫生标准执行情况，包括桌面、地面、门窗、设备、垃圾桶、绿植等的清洁程度。2.卫生责任落实情况，是否存在卫生死角，是否有员工未履行环境卫生责任。3.环境卫生设施设备的完好情况，如垃圾桶、清洁工具、通风设备等是否正常使用。（三）考核办法1.将环境卫生检查结果纳入部门和个人绩效考核体系，对环境卫生不达标的部门和个人进行扣分处理。2.对于多次出现环境卫生问题且整改不力的部门，给予通报批评，并取消当年评优评先资格。3.对在环境卫生保持工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励，如颁发流动红旗、奖金等。五、环境卫生维护措施（一）清洁工具与用品管理1.配备充足、适用的清洁工具和用品，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等，并定期进行检查和更换。2.清洁工具和用品应存放在指定的地点，摆放整齐，不得随意丢弃或挪用。3.对清洁工具和用品进行定期清洁和维护，确保其清洁效果和使用寿命。（二）垃圾处理1.按照垃圾分类标准，设置不同类型的垃圾桶，引导员工正确分类投放垃圾。2.垃圾应及时清理，做到日产日清，不得在户内场所长时间堆放。3.定期对垃圾存放点和清运通道进行消毒，防止蚊虫滋生和异味产生。（三）通风与换气1.保持户内场所良好的通风条件，定期开窗通风，确保空气流通。2.根据实际情况，合理使用通风设备，如空调通风系统、排风扇等，改善室内空气质量。（四）消毒与防疫1.定期对公共区域、重点部位进行消毒，如电梯按钮、扶手、门把手、卫生间等，预防疾病传播。2.在疫情等特殊时期，按照相关防疫要求，加强消毒频次和范围，做好人员防护措施。3.对因病缺勤员工的办公区域和宿舍进行重点消毒，防止疫情扩散。六、环境卫生宣传与教育（一）宣传活动1.定期开展环境卫生宣传活动，通过张贴宣传海报、发放宣传资料、举办讲座等形式，向员工宣传环境卫生知识和重要性。2.利用公司/组织内部的宣传栏、电子显示屏等平台，发布环境卫生保持制度、检查结果、优秀案例等信息，营造良好的环境卫生氛围。（二）培训教育1.将环境卫生知识纳入新员工入职培训内容，使新员工了解公司/组织的环境卫生要求和标准。2.定期组织全体员工进行环境卫生培训，包括清洁技能、垃圾分类知识、消毒方法等，提高员工的环境卫生意识和操作技能。3.针对不同岗位的员工，开展有针对性的环境卫生培训，如保洁人员的专业清洁技能培训、办公人员的卫生习惯养成培训等。七、