办公室卫生规范管理制度_第1页
办公室卫生规范管理制度_第2页
办公室卫生规范管理制度_第3页
办公室卫生规范管理制度_第4页
办公室卫生规范管理制度_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE办公室卫生规范管理制度一、总则1.目的为营造整洁、舒适、安全的办公环境,提高工作效率,保障员工身体健康,特制定本办公室卫生规范管理制度。2.适用范围本制度适用于公司全体员工及进入公司办公区域的外来人员。3.职责分工公司行政部门负责制定、监督和检查本制度的执行情况。各部门负责人为本部门办公区域卫生管理的第一责任人,负责组织本部门员工做好日常卫生清洁工作。全体员工应自觉遵守本制度,积极维护办公区域的环境卫生。二、办公区域环境卫生标准1.地面保持地面干净、整洁,无杂物、无污渍、无水渍。定期进行清扫,如有污染应及时清理。2.桌面办公桌面物品摆放整齐,文件、资料、办公用品等应分类放置,不得随意堆放。桌面应保持清洁,无灰尘、无污渍。3.电脑及周边设备电脑屏幕、键盘、鼠标等应定期擦拭,保持清洁。电脑主机、打印机、复印机等设备表面应无灰尘、无污渍,设备周边不得堆放杂物。4.文件柜文件柜应保持整洁,柜内文件应分类存放,标识清晰。定期清理文件柜,清除过期文件和杂物。5.门窗门窗玻璃应保持干净、明亮,无灰尘、无污渍。定期擦拭门窗边框,保持门窗关闭严密。6.会议室会议结束后,应及时清理会议室,保持桌面、地面干净整洁。定期对会议室进行全面清洁,包括桌椅、门窗、投影仪等设备的清洁。7.公共区域走廊、楼梯、电梯间等公共区域应保持干净、整洁,无杂物、无污渍。定期进行清扫和消毒,确保公共区域卫生达标。三、卫生清洁要求1.日常清洁各部门员工应每天对本部门办公区域进行清扫,保持地面、桌面、电脑及周边设备等清洁卫生。公共区域由行政部门安排专人负责每天清扫,确保公共区域环境整洁。2.定期清洁每周五下午为公司统一的卫生大扫除时间,各部门应组织员工对本部门办公区域进行全面清洁,包括地面、桌面、文件柜、门窗等的深度清洁。每月末,行政部门应组织对公司办公区域进行一次全面检查和清洁,包括对公共区域、会议室、机房等重点区域的清洁和消毒。3.特殊时期清洁在传染病高发季节或发生公共卫生事件时,应加强办公区域的清洁和消毒工作,增加消毒频次,确保办公环境安全卫生。对办公区域内的空调系统、通风设备等进行定期清洁和维护,保证空气流通和质量。四、垃圾处理1.分类投放办公区域应设置分类垃圾桶,分别用于投放可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。员工应将垃圾按照分类要求进行投放,不得随意混投。2.及时清理垃圾桶应及时清理,保持桶内垃圾不溢出。每天下班前,各部门应将本部门产生的垃圾清理至指定的垃圾堆放点。3.垃圾清运行政部门应联系专业的垃圾清运公司,定期对公司办公区域的垃圾进行清运,确保垃圾得到及时处理。在垃圾清运过程中,应做好垃圾的密封和运输工作,防止垃圾泄漏和异味扩散。五、卫生间卫生管理1.清洁标准卫生间地面、墙面应保持干净、整洁,无污渍、无积水。洗手池、水龙头、镜子等应保持清洁,无污垢、无水渍。便器应定期冲洗消毒,无异味、无污渍。卫生间内的垃圾桶应及时清理,保持桶内垃圾不溢出。2.清洁频次卫生间应安排专人负责每天清洁,上下午各进行一次全面清扫和消毒。在使用高峰时段,应增加卫生间的巡查频次,及时清理卫生,确保卫生间干净整洁。3.用品配备卫生间内应配备充足的卫生纸、洗手液、擦手纸等用品,以满足员工的使用需求。定期检查卫生间用品的配备情况,及时补充和更换短缺的用品。六、吸烟管理1.吸烟区域公司办公区域内禁止吸烟,如需吸烟,应到指定的吸烟区域。吸烟区域应远离办公区域和人员密集场所,并设置明显的标识。2.吸烟规定在吸烟区域吸烟时,应注意保持环境卫生,不得乱扔烟头和烟灰。吸烟后应及时将烟头熄灭,放入指定的烟灰缸内,不得随意丢弃。3.宣传教育公司应加强对员工的吸烟危害宣传教育,倡导员工自觉遵守吸烟管理规定,减少吸烟行为。在办公区域内张贴禁烟标识,提醒员工禁止吸烟。七、卫生检查与考核1.检查方式行政部门应定期对公司办公区域的卫生情况进行检查,检查方式包括日常巡查、定期检查和专项检查等。检查人员应认真填写卫生检查表,并对检查结果进行记录。2.考核标准卫生检查结果将作为部门和员工绩效考核的重要依据之一。对于卫生不达标的部门,将视情节轻重给予相应的处罚,如扣除部门绩效分、责令限期整改等。对于违反本制度的员工,将给予批评教育,情节严重的将进行相应的经济处罚。3.整改措施对于卫生检查中发现的问题,行政部门应及时下达整改通知,要求责任部门限期整改。责任

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论