环境卫生管理所管理制度

PAGE环境卫生管理所管理制度一、总则（一）目的为加强环境卫生管理所的规范化管理，提高环境卫生质量，保障公众健康，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于环境卫生管理所全体工作人员及所管辖的环境卫生区域。（三）基本原则1.依法管理原则：严格遵守国家和地方有关环境卫生管理的法律法规、行业标准。2.科学管理原则：运用先进的管理理念和技术手段，提高管理效率和质量。3.服务公众原则：以满足公众对环境卫生的需求为出发点和落脚点，提供优质的环境卫生服务。二、组织架构与职责（一）组织架构环境卫生管理所设所长一名，副所长若干名，下设办公室、清扫保洁部、垃圾处理部、设施维护部等部门。（二）职责分工1.所长职责全面负责环境卫生管理所的工作，制定工作计划和目标，并组织实施。贯彻执行国家和地方有关环境卫生管理的法律法规、政策和标准。负责与上级主管部门、相关单位和社区的沟通协调。组织对环境卫生工作的监督检查和考核评价。负责环境卫生管理所的人员、经费、物资等管理工作。2.副所长职责协助所长开展工作，负责分管部门的日常管理。组织实施分管部门的工作计划和任务，确保工作质量和进度。协调解决分管部门工作中出现的问题，及时向上级汇报。参与环境卫生管理所的各项决策和管理工作。3.办公室职责负责环境卫生管理所的行政管理工作，包括文件收发、档案管理、会议组织等。负责人事管理工作，包括人员招聘、培训、考核、奖惩等。负责财务管理工作，包括经费预算、收支核算、资产管理等。负责对外宣传和信息报送工作，及时宣传环境卫生管理所的工作动态和成果。负责后勤保障工作，包括车辆管理、办公用品采购、食堂管理等。4.清扫保洁部职责制定清扫保洁工作计划和标准，组织实施辖区内道路、广场、公园等公共场所的清扫保洁工作。负责对清扫保洁人员的管理和考核，确保清扫保洁质量。定期对清扫保洁设备进行维护和保养，确保设备正常运行。负责组织开展环境卫生大扫除和专项整治活动。5.垃圾处理部职责制定垃圾收集、运输和处理工作计划和标准，组织实施辖区内垃圾的收集、运输和处理工作。负责对垃圾处理设施的管理和维护，确保设施正常运行。监督垃圾处理过程，确保垃圾处理符合环保要求。负责与垃圾处理相关单位的协调沟通，确保垃圾处理工作顺利进行。6.设施维护部职责制定环境卫生设施维护工作计划和标准，组织实施辖区内环境卫生设施的维护和保养工作。负责对环境卫生设施的巡查和检查，及时发现和处理设施损坏问题。负责环境卫生设施的更新和改造工作，提高设施的使用效率和质量。负责与设施维护相关单位的协调沟通，确保设施维护工作顺利进行。三、人员管理（一）人员招聘1.根据工作需要，制定人员招聘计划，明确招聘岗位、人数、条件等。2.通过公开招聘、面试、考核等程序，选拔优秀人才充实到环境卫生管理所工作。3.招聘人员应具备相应的专业知识和技能，身体健康，品行良好。（二）人员培训1.制定人员培训计划，定期组织工作人员参加业务培训和职业道德培训。2.培训内容包括环境卫生管理法律法规、行业标准、操作技能、安全知识等。3.通过培训，提高工作人员的业务水平和综合素质，增强服务意识和责任意识。（三）人员考核1.建立人员考核制度，定期对工作人员的工作表现进行考核评价。2.考核内容包括工作业绩、工作态度、业务能力等。3.根据考核结果，对表现优秀的工作人员给予奖励，对不称职的工作人员进行批评教育或调整岗位。（四）人员奖惩1.对在环境卫生管理工作中表现突出的工作人员，给予表彰和奖励。2.对违反环境卫生管理所规章制度的工作人员，视情节轻重给予批评教育、警告、罚款、辞退等处理。四、环境卫生作业管理（一）清扫保洁作业1.道路清扫保洁应达到规定的质量标准，做到路面整洁、无杂物、无积水。2.广场、公园等公共场所应定时进行清扫保洁，及时清理垃圾和杂物。3.加强对重点区域和卫生死角的清扫保洁，确保环境卫生质量。4.清扫保洁人员应遵守工作纪律，按时上岗，不得擅自离岗。（二）垃圾收集运输作业1.合理设置垃圾收集点，确保垃圾收集方便、及时。2.垃圾收集应做到日产日清，不得积存垃圾。3.垃圾运输应密闭化，防止垃圾泄漏和飞扬，避免二次污染。4.加强对垃圾运输车辆的管理和维护，确保车辆正常运行。（三）垃圾处理作业1.按照规定的垃圾处理方式和标准，对收集的垃圾进行无害化处理。2.加强对垃圾处理设施的运行管理，确保设施正常运行，达标排放。3.定期对垃圾处理情况进行监测和分析，确保垃圾处理符合环保要求。（四）环境卫生设施维护作业1.定期对环境卫生设施进行巡查和检查，及时发现和处理设施损坏问题。2.按照规定的维护标准和要求，对环境卫生设施进行维护和保养，确保设施完好、正常使用。3.加强对环境卫生设施的更新和改造工作，提高设施的使用效率和质量。五、质量管理（一）质量标准制定1.根据国家和地方有关环境卫生管理的法律法规、行业标准，结合实际情况，制定环境卫生管理所的质量标准。2.质量标准应明确清扫保洁、垃圾处理、设施维护等方面的具体要求和考核指标。（二）质量监督检查1.建立质量监督检查制度，定期对环境卫生管理工作进行监督检查。2.监督检查内容包括质量标准执行情况、工作任务完成情况、人员工作纪律等。3.对监督检查中发现的问题，及时下达整改通知书，责令限期整改。（三）质量考核评价1.定期对环境卫生管理工作进行质量考核评价，考核评价结果作为对工作人员奖惩和绩效工资发放的依据。2.质量考核评价应客观、公正、全面，充分反映环境卫生管理工作的实际情况。六、安全管理（一）安全制度制定1.制定安全管理制度，明确安全管理职责和工作流程。2.安全管理制度应包括车辆安全、作业安全、设施安全等方面的内容。（二）安全教育培训1.定期组织工作人员参加安全教育培训，提高安全意识和安全技能。2.安全教育培训内容包括安全法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析等。（三）安全检查与隐患排查1.建立安全检查制度，定期对环境卫生管理所的工作场所、设备设施、车辆等进行安全检查。2.加强对安全隐患的排查和治理，及时发现和消除安全隐患。3.对安全检查中发现的问题，及时下达整改通知书，责令限期整改。（四）安全事故应急处理1.制定安全事故应急预案，明确应急处置流程和责任分工。2.定期组织安全事故应急演练，提高应急处置能力。3.发生安全事故时，应立即启动应急预案，及时进行救援和处理，并向上级主管部门报告。七、财务管理（一）经费预算管理1.根据环境卫生管理所的工作任务和目标，编制年度经费预算。2.经费预算应包括人员经费、办公经费、作业经费、设备购置经费等方面的内容。3.严格执行经费预算，确保经费使用合理、合规。（二）经费收支管理1.建立健全经费收支管理制度，规范经费收支行为。2.经费收入应及时足额上缴，不得截留、挪用。3.经费支出应严格按照财务制度和审批程序进行，确保支出合法、合规。（三）资产管理1.加强对环境卫生管理所资产的管理，建立资产台账，定期进行清查盘点。2.做好资产的购置、使用、维护、处置等工作，确保资产安全、完整。3.严格按照规定程序进行资产处置，防止资产流失。八、信息管理（一）信息收集与整理1.建立信息收集制度，及时收集环境卫生管理所的工作动态、业务数据、公众反馈等信息。2.对收集到的信息进行整理分析，为环境卫生管理决策提供依据。（二）信息发布与公开1.建立信息发布制度，及时发布环境卫生管理所的工作信息、政策法规、服务指南等内容。2.推进信息公开，通过网站、微信公众号、