公司办公桌卫生管理制度

PAGE公司办公桌卫生管理制度一、总则1.目的为营造整洁、舒适、健康的办公环境，提高员工工作效率，保障员工身体健康，特制定本公司办公桌卫生管理制度。2.适用范围本制度适用于公司全体员工办公区域内的办公桌卫生管理。3.基本原则（1）自觉维护原则：每位员工应自觉保持自己办公桌的整洁卫生，养成良好的卫生习惯。（2）共同维护原则：全体员工共同维护办公区域的整体卫生环境，不得随意破坏他人的卫生成果。（3）监督检查原则：公司将定期对办公桌卫生情况进行监督检查，确保制度的有效执行。二、卫生标准1.桌面（1）保持桌面整洁，无灰尘、污渍、水渍。（2）文件、资料、办公用品应摆放整齐，不得随意堆放。常用文件应分类整理，放置在文件架或文件夹中；不常用的文件应及时归档。（3）电脑、电话等设备表面应擦拭干净，无灰尘、污渍。电脑屏幕应定期清洁，保持清晰可见。2.抽屉（1）抽屉内物品应分类存放，整齐有序。（2）定期清理抽屉，清除杂物、垃圾，保持抽屉内部干净整洁。3.键盘、鼠标（1）每日使用完毕后，应使用清洁布擦拭键盘、鼠标，清除表面灰尘、污渍。（2）定期对键盘、鼠标进行深度清洁，可使用专用的清洁工具或清洁剂，防止细菌滋生。4.座椅（1）座椅表面应保持清洁，无污渍、灰尘。（2）定期清理座椅缝隙，清除杂物。5.周边地面（1）办公桌周边地面应保持干净，无纸屑、杂物。（2）如有水渍、污渍等应及时清理，保持地面干燥整洁。三、清洁频率1.每日清洁（1）上班前，应对办公桌进行简单整理，擦拭桌面灰尘，清理杂物。（2）下班后，应将文件、资料整理归位，关闭电脑、电器设备，擦拭桌面、键盘、鼠标等，清理周边地面。2.每周深度清洁（1）每周至少进行一次深度清洁，包括桌面、抽屉、键盘、鼠标、座椅等的全面清洁。（2）可使用适当的清洁剂对办公桌表面进行擦拭，但应注意避免对桌面材质造成损坏。3.特殊情况清洁如桌面有污渍、水渍溅洒等情况，应及时进行清洁处理。四、清洁责任1.员工个人责任（1）每位员工是自己办公桌卫生的第一责任人，应按照本制度要求，认真做好办公桌的日常清洁和维护工作。（2）保持良好的个人卫生习惯，避免在办公桌上随意丢弃垃圾、食物残渣等。2.团队协作责任（1）相邻办公桌的员工应相互协作，共同维护公共区域的卫生。如发现公共区域有垃圾或污渍，应及时清理。（2）在进行团队活动或共享办公设备时，使用后应及时清理，保持整洁。五、监督与检查1.定期检查（1）公司行政部门将定期对办公桌卫生情况进行检查，检查周期为[X]周一次。（2）检查内容包括桌面、抽屉、键盘、鼠标、座椅、周边地面等的卫生状况，按照卫生标准进行评分。2.不定期抽查公司领导或相关管理人员将不定期对办公桌卫生情况进行抽查，以确保制度的有效执行。3.检查结果公示（1）每次检查结果将在公司内部进行公示，对卫生情况良好的部门或个人进行表扬，对不达标的部门或个人进行通报批评。（2）公示期为[X]个工作日，如有异议，可在公示期内向行政部门提出申诉。六、奖惩措施1.奖励（1）连续[X]个月在办公桌卫生检查中获得优秀成绩的员工，将给予[具体奖励，如奖金、荣誉证书等]。（2）对办公桌卫生管理提出合理化建议并被采纳的员工，将给予相应的奖励。2.惩罚（1）首次违反办公桌卫生管理制度的员工，将给予口头警告，并要求其立即整改。（2）多次违反制度且拒不整改的员工，将视情节轻重给予[具体惩罚，如扣除绩效奖金、通报批评等]。（3）因个人卫生问题导致办公区域环境卫生恶劣，影响公司形象及其他员工工作的，将给予严肃处理。七、培训与宣传1.培训（1）公司将定期组织办公桌卫生管理培训，向员工讲解卫生标准、清洁方法、责任要求等内容。（2）培训方式可采用集中授课、现场演示等形式，确保员工能够掌握正确的卫生管理方法。2.宣传（1）通过公司内部公告栏、微信群等渠道，宣传办公桌卫生管理制度的重要性和具体要求。