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文档简介

PAGE卫生院临床输血管理制度一、总则(一)目的为加强卫生院临床输血管理,确保临床用血安全、有效、合理,根据《中华人民共和国献血法》《医疗机构临床用血管理办法》等相关法律法规及行业标准,结合本卫生院实际情况,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本卫生院临床输血的全过程管理,包括输血申请、血型鉴定与交叉配血、血液采集与供应、输血治疗等环节。(三)基本原则1.安全第一原则:严格遵循输血操作规程,确保输血安全,预防输血不良反应及感染性疾病的传播。2.合理用血原则:根据患者病情、年龄、体重、血红蛋白水平等因素,科学评估输血需求,避免不必要的输血。3.科学管理原则:运用先进的管理理念和技术手段,规范临床输血流程,提高输血管理水平。二、组织管理(一)临床输血管理委员会1.组成:由院长担任主任,医务科科长、输血科负责人、护理部主任、检验科主任、临床用血科室主任等为成员。2.职责负责制定和修订本卫生院临床输血管理制度、技术规范和操作规程。定期对临床输血工作进行监督、检查和评估,分析存在的问题并提出改进措施。协调解决临床输血工作中的重大问题,如用血计划的制定、输血不良反应的处理等。组织开展临床输血相关知识的培训和教育,提高医务人员的输血业务水平和安全意识。(二)输血科1.人员配备:配备具有专业资质的输血技术人员,包括血型鉴定、交叉配血、血液发放等岗位人员。2.职责负责血型鉴定、交叉配血试验,确保输血前血型和配血结果准确无误。做好血液的接收、储存、发放和管理工作,保证血液质量符合标准要求。参与临床输血会诊,为临床用血提供技术支持和指导。负责输血不良反应的监测和报告工作,协助临床科室进行调查和处理。(三)临床用血科室1.科室负责人:负责本科室临床输血工作的管理和监督,确保本科室医务人员严格执行临床输血管理制度。2.医务人员职责严格掌握输血适应证,正确评估患者输血需求,规范填写输血申请单。认真核对患者信息、输血申请单和血袋标签,确保输血过程准确无误。观察患者输血过程中的反应,及时处理输血不良反应,并按规定报告。配合输血科做好输血相关的各项工作,如标本采集、输血后疗效评估等。三、输血申请与评估(一)输血申请1.申请流程临床用血科室医师根据患者病情和输血适应证,认真填写输血申请单,注明患者姓名、性别、年龄、住院号、诊断、输血目的、拟输血成分、血量等信息。经上级医师审核签字后,连同患者血标本一并送输血科。2.申请单规范输血申请单应字迹清晰、内容完整、准确无误,不得涂改。输血申请单上的诊断应明确,输血目的应合理,输血成分和血量应根据患者具体情况确定。(二)输血评估1.评估内容输血科接到输血申请单后应及时进行评估,包括患者病情、血红蛋白水平、凝血功能、输血史、过敏史等。对于拟输血患者,应综合考虑患者的病情、预期治疗效果、输血风险等因素,权衡输血利弊,确定是否需要输血以及输血的种类和数量。2.评估记录输血科应将评估结果记录在案,对于需要输血的患者,应制定合理的输血方案,并与临床用血科室沟通确认。评估记录应包括评估时间、评估人员姓名、评估内容、评估结论、输血方案等信息,保存期限应符合相关规定。四、血型鉴定与交叉配血(一)血型鉴定1.标本采集输血科技术人员应严格按照操作规程采集患者血标本,确保标本质量符合要求。血标本应采用专用的采血管,注明患者姓名、住院号、采集时间等信息,并及时送输血科。2.鉴定方法采用准确可靠的血型鉴定方法,如玻片法、试管法、微柱凝胶法等进行ABO血型和Rh血型鉴定。血型鉴定结果应双人核对,确保准确无误,并记录在血型鉴定报告单上。(二)交叉配血1.配血标本要求交叉配血标本应与血型鉴定标本同时采集,且为同一患者的血标本。配血标本应新鲜、无污染,血量应符合要求。2.配血方法采用盐水介质法、凝聚胺法、抗球蛋白法等方法进行交叉配血试验。交叉配血试验应严格按照操作规程进行,确保试验结果准确可靠。3.配血结果审核交叉配血结果应由双人核对,审核无误后签字确认。对于交叉配血不合的情况,应及时查找原因,重新进行配血试验,并与临床用血科室沟通,采取相应的措施。五、血液采集与供应(一)血液采集1.献血者招募积极参与无偿献血宣传活动,鼓励符合条件的公民自愿献血。严格按照《献血者健康检查要求》对献血者进行健康检查,确保献血者身体状况符合献血标准。2.血液采集流程献血者在献血前应填写献血登记表,如实提供个人信息和健康状况。采血人员应严格遵守无菌操作规程,正确采集血液,确保采血过程安全、顺利。采集后的血液应及时进行检测,确保血液质量符合标准要求。(二)血液供应1.血液接收输血科应认真核对供血机构送来的血液,检查血袋标签、血液外观、血型、血量、采血日期等信息是否齐全、准确。对不符合要求的血液,应及时与供血机构联系,予以退回。2.血液储存血液应按照不同血型、品种、采血日期等分类储存于专用的血液储存冰箱内,储存温度应符合要求。定期对血液储存冰箱进行清洁、消毒和维护,确保血液储存环境安全。3.血液发放输血科应根据临床用血科室的输血申请,及时发放血液。发放血液时应认真核对血袋标签、输血申请单、患者信息等,确保发放的血液准确无误。血液发放后应做好记录,包括发放时间、发放人员姓名、血袋编号、患者姓名、住院号等信息。六、输血治疗(一)输血前准备1.核对患者信息输血前,临床用血科室医务人员应再次核对患者姓名、性别、年龄、住院号、诊断、血型、配血结果等信息,确保与输血申请单和血袋标签一致。核对无误后,在输血申请单和血袋标签上签字确认。2.输血器材准备选用符合国家标准的一次性输血器,检查输血器的有效期、包装完整性等。准备好生理盐水、消毒用品等输血相关物品。(二)输血操作1.操作流程输血前,用生理盐水冲洗输血器管道,排尽空气。按照无菌操作规程,将输血器与血袋连接,开始输血。输血过程中,应密切观察患者的反应,包括面色、呼吸、心率、血压等,询问患者有无不适。根据患者情况调整输血速度,一般开始输血速度宜慢,观察15分钟后若无不良反应,再根据病情调整输血速度。2.操作规范输血过程中,不得随意向血袋内加入其他药物,如需稀释只能用生理盐水。输血过程中,输血器应保持通畅,避免堵塞或漏血。输血结束后,应及时拔出输血器针头,用无菌棉球压迫穿刺部位止血。(三)输血后观察与记录1.观察内容输血后,应密切观察患者的反应,包括有无发热、寒战、皮疹、呼吸困难、腰痛等输血不良反应。观察患者的生命体征、血常规、凝血功能等指标变化,评估输血效果。2.记录要求临床用血科室医务人员应认真记录患者输血过程中的情况,包括输血开始时间、结束时间、输血速度、患者反应等信息。输血后应及时填写输血记录单,记录输血后患者的症状、体征、实验室检查结果等,保存期限应符合相关规定。七、输血不良反应监测与处理(一)不良反应监测1.监测范围对所有接受输血治疗的患者进行输血不良反应监测,包括发热反应、过敏反应、溶血反应、细菌污染反应等。2.监测方法临床用血科室医务人员应密切观察患者输血过程中的反应,及时发现输血不良反应。输血科应定期对输血不良反应进行统计分析,总结经验教训,采取相应的防范措施。(二)不良反应处理1.处理流程一旦发现输血不良反应,临床用血科室医务人员应立即停止输血,更换输血器,用生理盐水维持静脉通路。及时报告上级医师和输血科,同时对患者进行对症处理,如抗过敏、抗休克、纠正电解质紊乱等。输血科应及时对输血不良反应进行调查,查找原因,如血型错误、血液污染、患者自身免疫反应等,并采取相应的措施。2.报告制度输血不良反应发生后,临床用血科室应在规定时间内填写输血不良反应报告表,上报输血科。输血科应及时对输血不良反应报告进行审核、分析,并向上级主管部门报告。八、临床用血统计与分析(一)用血统计1.统计内容每月对临床用血情况进行统计,包括用血科室、用血品种、用血量、输血不良反应发生情况等。2.统计方法输血科应建立临床用血统计台账,定期收集临床用血科室的输血申请单、输血记录单等资料,进行分类统计。(二)用血分析1.分析指标分析临床用血的合理性指标,如输血适应证符合率、人均用血量、成分输血比例等。分析输血不良反应的发生率、发生原因等。2.分析方法定期对临床用血统计数据进行分析,采用对比分析、趋势分析等方法,评估临床用血情况。根据分析结果,提出改进措施,不断提高临床用血管理水平。九、培训与教育(一)培训计划1.培训对象:包括临床用血科室医务人员、输血科工作人员等。2.培训内容:涵盖输血相关法律法规、临床输血技术规范、输血不良反应防治、合理用血等知识。3.培训方式:采用集中授课、专题讲座、案例分析、模拟演练等多种方式进行培训。(二)教育要求1.新员工培训:对新入职的医务人员进行临床输血相关知识的岗前培训,使其熟悉临床输血管理制度和操作规程。2.继续教育:定期组织医务人员参加临床输血继续教育活动,不断更新知识,提高业务水平。十、监督与考核(一)监督检查1.检查内容:包括临床输血管理制度的执行情况、输血申请与评估的规范性、血型鉴定与交叉配血的准确性及血液采集与供应、输血治疗等环节的质量控制情况。2.检查方式:采用定期检查与不

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