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文档简介
PAGE乡镇卫生院餐厅管理制度一、总则(一)目的为加强乡镇卫生院餐厅管理,提高餐饮服务质量,保障职工及患者饮食安全与健康,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于乡镇卫生院餐厅的所有工作人员、就餐职工以及在院患者。(三)基本原则1.食品安全第一原则:严格遵守国家食品安全法律法规,确保食品采购、加工、储存、销售等环节安全无事故。2.优质服务原则:以满足职工和患者需求为出发点,提供热情、周到、高效的餐饮服务。3.成本控制原则:合理利用资源,降低运营成本,在保证服务质量的前提下,实现餐厅的可持续发展。4.规范管理原则:建立健全各项管理制度和操作流程,做到管理有章可循、规范有序。二、餐厅人员管理(一)人员招聘与培训1.餐厅工作人员应具备良好的职业道德和健康状况,持有有效的健康证明。招聘时应进行严格的面试、体检等程序,确保人员素质符合要求。2.定期组织餐厅工作人员参加食品安全、服务技能等方面的培训,培训内容包括食品安全法律法规、食品加工操作规范、服务礼仪等,提高工作人员的专业水平和服务意识。(二)岗位职责1.餐厅主管全面负责餐厅的日常管理工作,制定工作计划和目标,并组织实施。协调餐厅与各部门之间的关系,确保餐厅工作顺利开展。监督食品采购、加工、储存、销售等环节的操作规范,保障食品安全。定期对餐厅工作人员进行考核,激励员工提高工作质量和效率。2.厨师负责制定每日食谱,保证菜品的营养搭配和口味质量。严格按照食品加工操作规范进行烹饪,确保食品安全。做好厨房设备的日常维护和保养工作,保证设备正常运行。协助餐厅主管做好食材采购的质量验收工作。3.帮厨协助厨师进行食材的清洗、切配等前期准备工作。负责餐厅的餐具清洗、消毒和保洁工作。协助做好餐厅的环境卫生清理工作。4.收银员负责餐厅就餐费用的结算工作,准确收取餐费,开具票据。做好现金和票据的管理工作安全,每日及时将现金存入银行。定期与财务部门核对账目,确保账目清晰准确。5.服务员在餐厅入口处热情迎接就餐人员,引导其就座。及时为就餐人员提供所需的餐具、饮品等服务。保持餐厅环境整洁,及时清理餐桌、地面等。收集就餐人员的意见和建议,及时反馈给餐厅主管。(三)工作纪律1.遵守卫生院的各项规章制度,按时上下班,不得迟到、早退、旷工。2.工作期间应穿着工作服,佩戴工作帽和口罩,保持个人卫生。3.严格遵守食品安全操作规范,不得违规操作,严禁在工作区域内吸烟、吃东西。4.不得与就餐人员发生争吵或冲突,对待就餐人员应热情、礼貌、耐心。5.爱护餐厅的设施设备和财物,不得随意损坏或丢失。三、食品采购管理(一)供应商选择1.建立合格供应商名录,选择具有合法资质、信誉良好、产品质量可靠的供应商。对供应商进行实地考察和评估,确保其具备相应的生产经营条件和能力。2.与供应商签订采购合同,明确双方的权利和义务,包括食品质量标准、价格、交货期、售后服务等条款。(二)采购流程1.根据餐厅的日常需求和库存情况,由厨师提出食材采购计划,经餐厅主管审核后报卫生院相关领导审批。2.采购人员按照审批后的采购计划,选择合适的供应商进行采购。采购过程中应严格按照食品安全要求,索取供应商的营业执照、食品生产许可证、食品经营许可证、产品检验报告等相关证件,并留存复印件备查。3.采购的食品应新鲜、卫生、无污染,符合国家食品安全标准。采购人员应认真核对食品的品种、规格、数量、质量等,确保采购的食品与采购计划一致。4.食品采购回来后,采购人员应及时将食品交予仓库管理人员进行验收。验收人员应按照食品安全标准对食品进行严格检验,检查食品的外观、气味、包装等是否正常,对不合格食品应及时退货处理。(三)采购记录1.建立完善的采购记录档案,详细记录食品的采购日期、供应商名称、品种、规格、数量、价格等信息。采购记录应保存至少两年,以备追溯查询。2.采购记录应真实、准确、完整,不得随意涂改或伪造。四、食品储存管理(一)仓库管理要求1.餐厅应设置专门的食品仓库,仓库应保持清洁、通风良好,温度、湿度适宜,防止食品变质。2.仓库应划分不同的区域,分别存放主食、副食、调料、干货、冷藏食品等,并有明显的标识。食品应分类存放,隔墙离地,不得混放。3.仓库应配备必要的货架、货柜、冷藏设备、防虫防鼠设施等,确保食品储存安全。(二)食品入库1.食品入库前,仓库管理人员应再次对食品进行验收,检查食品的质量、数量、包装等是否符合要求。对验收合格的食品,应及时办理入库手续,并填写入库单。2.入库单应注明食品的名称、规格、数量、入库日期、供应商名称等信息,由仓库管理人员和送货人员签字确认。(三)食品储存1.食品应按照类别、批次、保质期等分别存放,遵循先进先出的原则,确保食品在保质期内使用。2.冷藏食品应及时放入冷藏设备中,冷藏温度应符合要求。冷冻食品应冷冻保存,不得反复解冻、冷冻。3.干货、调料等应存放在干燥通风的地方,防止受潮发霉。(四)食品出库1.根据餐厅的需求,仓库管理人员应按照规定的程序发放食品。发放食品时,应填写出库单,注明食品的名称、规格、数量、领用部门、领用日期等信息。2.出库单应由仓库管理人员和领用人员签字确认。仓库管理人员应定期对库存食品进行盘点,确保账实相符。五、食品加工管理(一)加工场所卫生1.厨房应保持清洁卫生,每日定时进行清扫、消毒。地面应无油污、无积水,墙壁、天花板应无灰尘、无蜘蛛网。2.加工设备、工具应定期清洗、消毒,摆放整齐有序。刀具、案板等应生熟分开使用,并有明显的标识。3.垃圾桶应加盖,及时清理垃圾,保持加工场所环境整洁。(二)食品加工流程1.食材加工前应进行严格的清洗、切配,去除杂质、泥沙、农药残留等。清洗后的食材应沥干水分,分类存放。2.烹饪过程中应严格按照食品加工操作规范进行操作,做到生熟分开、烧熟煮透。使用的调料应符合食品安全标准,不得使用过期、变质的调料。3.加工好的食品应及时装盘,送至餐厅窗口或餐桌,避免长时间存放导致食品变质。(三)食品留样1.每餐次的食品成品应进行留样,留样量不少于125克,留样时间不少于48小时。2.留样食品应存放在专用的留样冰箱中,温度保持在0℃8℃。留样食品应标明食品名称、留样时间、留样人员等信息。3.留样食品应进行密封包装,防止污染。如发现留样食品有异常情况,应及时报告并进行处理。六、餐厅环境卫生管理(一)餐厅清洁标准1.餐厅地面应每日清扫,保持干净整洁,无杂物、无污渍。2.餐桌、椅子应每日擦拭,摆放整齐,无灰尘、无污渍。3.门窗、玻璃应定期擦拭,保持明亮干净。4.餐厅墙壁、天花板应定期清洁,无灰尘、无蜘蛛网。(二)清洁消毒制度1.餐厅应制定详细的清洁消毒计划,明确清洁消毒的区域、频率、方法等。2.餐具、茶具等应严格按照消毒程序进行清洗、消毒,消毒后的餐具应存放在保洁柜中,防止再次污染。3.餐厅的空气、地面、墙壁等应定期进行消毒,可采用紫外线消毒、化学消毒剂喷雾消毒等方法。4.清洁消毒工作应做好记录,记录内容包括清洁消毒的时间、区域、方法、操作人员等信息。七、餐厅财务管理(一)收费管理1.餐厅应明确定价标准,合理制定各类菜品、饮品的价格。价格调整时应提前公示,告知就餐人员。2.收银员应严格按照规定的价格收取餐费,不得擅自提高或降低价格。收取的餐费应及时足额上缴财务部门,不得截留、挪用。3.餐厅应提供正规的发票或收据,发票或收据应如实填写就餐人员的姓名、消费金额、日期等信息。(二)成本核算1.建立餐厅成本核算制度,定期对餐厅的各项成本进行核算,包括食材采购成本、人员工资、水电费、设备折旧等。2.通过成本核算,分析成本构成和变动情况,采取有效措施控制成本,提高餐厅的经济效益。3.定期向卫生院领导汇报餐厅的财务状况,为领导决策提供依据。八、餐厅服务管理(一)服务规范1.服务员应热情、礼貌地迎接就餐人员,主动询问就餐需求,及时提供帮助。2.为就餐人员提供快捷、高效的服务,及时清理餐桌、更换餐具,保证就餐环境整洁舒适。3.耐心解答就餐人员的疑问,认真听取就餐人员的意见和建议,对合理的建议应及时采纳并改进服务。(二)投诉处理1.设立投诉渠道,如投诉电话、意见箱等,方便就餐人员反映问题。2.对就餐人员的投诉应及时受理,认真调查核实情况,给予合理的答复和处理。处理结果应及时反馈给投诉人,并做好记录。3.针对投诉中反映的问题,应及时采取措施进行整改,避免类似问题再次发生,不断提高餐厅的服务质量。九、监督检查与考核(一)监督检查1.卫生院应定期对餐厅进行监督检查,检查内容包括食品安全、环境卫生、服务质量、财务管理等方面。2.监督检查可采用日常巡查、专项检查、不定期抽查等方式进行。检查人员应认真填写检查记录,对发现的问题应及时下达整改通知书,责令限期整改。(二)考核制度1.建立餐厅工作人员
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