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文档简介

PAGE办公区域卫生值班制度一、总则1.目的为营造整洁、舒适、高效的办公环境,保障员工的身体健康,提高工作效率,特制定本办公区域卫生值班制度。2.适用范围本制度适用于公司全体办公区域,包括办公楼层、会议室、公共休息区、走廊、楼梯等。3.基本原则全员参与原则:公司全体员工均有维护办公区域卫生的责任和义务。分工协作原则:明确各部门及人员的卫生值班职责,相互协作,共同做好卫生维护工作。定期检查原则:对办公区域卫生状况进行定期检查和不定期抽查,确保卫生标准的执行。二、卫生标准1.办公桌面保持整洁,文件、办公用品摆放整齐有序。无灰尘、污渍,电脑、电话等设备表面清洁。2.办公区域地面每日清扫,保持干净,无纸屑、杂物、痰迹等。定期拖地,确保地面光亮整洁。3.门窗玻璃保持明亮,无灰尘、污渍、水印。定期擦拭,确保视线清晰。4.公共区域走廊、楼梯、电梯间等公共区域每日清扫,保持干净整洁。垃圾桶及时清理,垃圾袋不得溢出,定期更换。5.会议室使用前后及时清理,桌椅摆放整齐。桌面、地面、墙面清洁,无杂物、污渍。6.卫生间每日定时清扫,保持清洁卫生,无异味。洗手池、便器等设施干净,定期消毒。卫生纸、洗手液等用品配备齐全。三、值班安排1.部门轮值以部门为单位,进行每周一轮值。轮值顺序按照部门名称首字母顺序排列,依次循环。轮值部门负责当周办公区域的日常卫生清扫工作,包括地面清扫、桌面整理、垃圾清理等。2.个人值班在部门轮值的基础上,每个部门内部安排员工进行每日的个人值班。个人值班人员负责在上班前对本部门办公区域进行初步清扫,如清理桌面杂物、擦拭电脑屏幕等,并在下班后对地面进行再次清扫,确保地面干净整洁。3.特殊区域专人负责会议室、公共休息区等特殊区域安排专人负责日常卫生维护。专人负责区域的卫生清扫工作应在使用前后及时进行,确保区域随时保持整洁。四、值班职责1.轮值部门职责制定本部门当周卫生值班表,明确每日值班人员及职责。组织本部门员工按照卫生标准进行办公区域的全面清扫。对本部门员工的卫生值班情况进行监督检查,确保工作落实到位。及时向行政部门反馈办公区域卫生问题及设施损坏情况。2.个人值班人员职责按照规定时间到达办公区域,认真履行卫生清扫职责。上班前完成初步清扫工作,下班后进行地面清扫。负责保持个人办公桌面及周边环境的整洁,及时清理文件、垃圾等。协助轮值部门做好公共区域的卫生维护工作。3.专人负责人员职责每日定时对负责区域进行卫生清扫和消毒,确保区域卫生达标。检查区域内设施设备的完好情况,发现问题及时报修。负责区域内用品的补充和更换,如卫生纸、洗手液等。五、检查与考核1.检查方式行政部门每日对办公区域卫生状况进行巡查,重点检查公共区域、会议室等卫生情况。不定期对各部门办公区域进行抽查,检查个人值班及部门轮值工作落实情况。2.检查标准严格按照本制度规定的卫生标准进行检查,对不符合标准的区域和项目进行记录。3.考核办法对于卫生值班工作落实到位、办公区域卫生状况良好的部门和个人,给予通报表扬。对于未履行卫生值班职责、办公区域卫生不达标的部门和个人,视情节轻重给予批评教育、绩效扣分等处罚。连续多次卫生不达标的部门,将在公司内部进行通报批评,并责令限期整改。整改后仍不符合要求的,将追究部门负责人责任。六、设施维护与报修1.设施维护责任办公区域内的设施设备(如桌椅、门窗、灯具、电器等)由使用部门负责日常维护。发现设施设备损坏或故障时,使用部门应及时报告行政部门。2.报修流程使用部门填写《设施设备报修申请表》,详细说明故障情况及所在位置。将申请表提交至行政部门,行政部门核实后安排维修人员进行维修。维修完成后,使用部门对维修情况进行确认。七、卫生用品管理1.卫生用品采购行政部门负责办公区域卫生用品的统一采购,根据实际需求制定采购计划。采购的卫生用品应符合质量标准,确保使用安全。2.卫生用品发放行政部门设立卫生用品发放点,按照各部门需求定期发放卫生用品。各部门指定专人负责领取卫生用品,并做好登记。3.卫生用品使用规范员工应合理使用卫生用品,避免浪费。卫生间等公共区域的卫生用品应按需取用,不得随意丢弃。八、培训与宣传1.卫生知识培训行政部门定期组织卫生知识培训,提高员工的卫生意识和清洁技能。培训内容包括办公区域卫生标准、清洁工具使用方法等。2.宣传教育通过公司内部宣传栏、邮件等形式,宣传办公区域卫生维

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