车间员工现场卫生制度

PAGE车间员工现场卫生制度一、总则1.目的为了加强车间现场卫生管理，创造良好的工作环境，保障员工身体健康，提高生产效率，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于本公司车间内所有员工及相关工作区域。3.职责分工车间主任负责全面监督车间现场卫生管理工作，确保制度的有效执行。各班组组长负责组织本班组员工做好日常卫生清洁工作，并对执行情况进行检查。车间员工应严格遵守本制度，积极参与现场卫生维护工作，保持工作区域的整洁卫生。二、卫生标准与要求工作区域卫生1.地面卫生保持地面清洁，无杂物、无积水、无油污。每天班前、班后使用扫帚、拖把等工具进行清扫，定期使用清洁剂进行拖地。生产过程中产生的废料、垃圾应及时清理，放入指定的垃圾桶内，严禁随意丢弃在地面上。2.设备卫生设备表面应保持清洁，无灰尘、无油污、无杂物。每班工作结束后，操作人员应使用干净的抹布对设备进行擦拭，清除设备表面的污垢。定期对设备进行全面清洁和保养，包括设备内部的清理、润滑、紧固等工作，确保设备正常运行，延长设备使用寿命。设备周围应保持整洁，不得堆放杂物，通道应畅通无阻。3.工作台卫生工作台面应保持整洁，工具、量具、材料等应摆放整齐有序。工作结束后，应及时清理工作台面，将工具归位，材料摆放整齐。严禁在工作台上摆放与工作无关的物品，如食品、饮料、衣物等。4.货架与物料区卫生货架应保持清洁，货物应分类摆放整齐，标识清晰。定期对货架进行清理，检查货物的存放情况，确保货物无损坏、无变质。物料区应保持整洁，物料应堆放整齐，不得乱堆乱放。物料存放应遵循先进先出的原则，避免物料积压过期。物料区应设置专门的废料区，废料应及时清理，定期运出车间。个人卫生1.着装要求车间员工应穿着统一的工作服，工作服应保持干净整洁，无破损、无油污。工作服应定期清洗，保持良好的卫生状况。2.手部卫生员工在工作前、工作中、工作后应及时洗手，保持手部清洁。洗手应使用流动水和肥皂，按照正确的洗手方法进行清洗，确保手部无污垢、无细菌。在接触食品、药品等特殊产品时，应佩戴手套，手套应保持清洁，定期更换。3.面部与头发卫生员工应保持面部清洁，不得留胡须、长发等影响卫生的毛发。头发应梳理整齐，不得披散在工作区域内。严禁在车间内吸烟、进食、嚼口香糖等，保持口腔清洁。环境卫生1.通风与照明车间应保持良好的通风，定期检查通风设备的运行情况，确保通风良好，空气清新。车间照明应充足，定期检查照明设备，及时更换损坏的灯泡，确保工作区域光线明亮。2.门窗与墙壁卫生车间门窗应保持清洁，玻璃应明亮无污渍。定期擦拭门窗，保持门窗的干净整洁。车间墙壁应保持清洁，无灰尘、无蜘蛛网。定期对墙壁进行清扫，如有污渍应及时清理。3.垃圾桶与清洁工具管理车间内应设置足够数量的垃圾桶，垃圾桶应定期清理，保持垃圾桶内无垃圾溢出。垃圾桶周围应保持清洁，无垃圾散落。清洁工具应摆放整齐，存放在指定的区域内。清洁工具应定期清洗、消毒，保持清洁卫生。三、卫生清洁流程与规范班前卫生清洁1.员工提前15分钟到达车间，更换工作服，佩戴好工作帽、口罩等防护用品。2.各班组组长组织员工对工作区域进行清扫，包括地面、设备、工作台等，清理前一天工作结束后留下的废料、垃圾等。3.使用干净的抹布擦拭设备表面，检查设备是否正常运行，如有问题及时报告维修人员。4.整理工作台面，摆放好工具、量具、材料等，确保工作区域整洁有序。班中卫生清洁1.在生产过程中，员工应随时保持工作区域的卫生，及时清理产生的废料、垃圾等，放入指定的垃圾桶内。2.定期对设备进行擦拭，清除设备表面的油污、灰尘等，保持设备的清洁卫生。3.如发现地面有积水、油污等，应及时清理，防止滑倒和影响生产环境。4.工作结束后，操作人员应清理工作台面，将工具归位，材料摆放整齐。班后卫生清洁1.生产任务完成后，各班组组长组织员工对工作区域进行全面清洁，包括地面、设备、工作台、货架、物料区等。2.使用扫帚、拖把等工具清扫地面，清除地面上的杂物、灰尘等，然后使用清洁剂进行拖地，确保地面干净整洁。3.对设备进行全面清洁和保养，擦拭设备表面，清理设备内部的废料、灰尘等，检查设备的运行情况，做好设备的维护记录。4.整理工作台面，清理工作台上的工具、量具、材料等，将工具归位，材料摆放整齐。5.清理货架与物料区，检查货物的存放情况，清理废料区，将废料及时运出车间。6.关闭车间的门窗、照明设备、通风设备等，确保车间安全。四、卫生检查与考核1.日常检查各班组组长应每天对本班组的卫生情况进行检查，发现问题及时督促员工整改。车间主任应不定期对车间的卫生情况进行巡查，对发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改情况。2.定期检查公司将定期组织对车间卫生情况进行全面检查，检查内容包括工作区域卫生、个人卫生、环境卫生等方面。定期检查结果将进行通报，对卫生情况良好的班组和个人进行表扬，对卫生不达标的班组和个人进行批评，并责令限期整改。3.考核标准|考核项目|考核标准|扣分标准||||||工作区域卫生|地面清洁，无杂物、无积水、无油污；设备表面清洁，无灰尘、无油污、无杂物；工作台面整洁，工具、量具、材料摆放整齐有序；货架与物料区货物分类摆放整齐，标识清晰|地面有杂物、积水、油污，每处扣2分；设备表面有灰尘、油污、杂物，每处扣2分；工作台面不整洁，工具、量具、材料摆放混乱，扣3分；货架与物料区货物摆放不整齐，标识不清晰，扣3分||个人卫生|着装统一，工作服干净整洁，无破损、无油污；手部清洁，无污垢、无细菌；面部与头发卫生良好，无胡须、长发等影响卫生的毛发|着装不统一，工作服有破损、油污，扣2分；手部不清洁，有污垢、细菌，扣2分；面部与头发卫生不符合要求，扣2分||环境卫生|通风良好，空气清新；门窗与墙壁清洁，无灰尘、无蜘蛛网；垃圾桶与清洁工具管理规范，垃圾桶定期清理，清洁工具摆放整齐，定期清洗、消毒|通风不良，空气污浊，扣3分；门窗与墙壁有灰尘、蜘蛛网，每处扣2分；垃圾桶未定期清理，垃圾溢出，扣3分；清洁工具摆放混乱，未定期清洗、消毒，扣3分|4.考核结果应用卫生考核结果将与员工的绩效奖金挂钩，对卫生不达标的员工将扣除相应的绩效奖金。连续三个月卫生考核不达标的班组，将取消该班组当月的优秀班组评选资格。对卫生管理工作表现突出的班组和个人，公司将给予表彰和奖励。五、培训与宣传1.卫生培训公司将定期组织车间员工进行卫生培训，培训内容包括卫生标准、清洁流程、个人卫生要求等方面。通过培训，使员工了解卫生管理的重要性，掌握卫生清洁的方法和技巧，提高员工的卫生意识和操作技能。2.宣传教育公司将通过宣传栏、标语、内部刊物等形式，宣传卫生管理的相关知识和要求，营造良好的