职业卫生防护设施制度

PAGE职业卫生防护设施制度一、总则（一）目的为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进公司/组织的经济发展，根据《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律法规及行业标准，结合本公司/组织实际情况，特制定本职业卫生防护设施制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内所有涉及职业卫生防护设施的部门、车间、岗位及相关工作人员。（三）基本原则职业卫生防护设施管理遵循“预防为主、防治结合”的方针，坚持源头治理、科学防治、依法监管、综合管理的原则，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。二、职业卫生防护设施的定义与分类（一）定义职业卫生防护设施是指以消除或者降低工作场所的职业病危害因素浓度或强度，预防和减少职业病危害为目的的装置和设备。（二）分类1.防尘设施：如通风除尘设备、空气净化设备、吸尘罩、滤尘器等，用于降低工作场所空气中粉尘浓度。2.防毒设施：包括通风排毒设备、净化回收装置、呼吸防护用品等，防止有毒有害气体对劳动者的侵害。3.防噪声与振动设施：如隔音罩、消声器、减振垫等，减少噪声和振动对劳动者的影响。4.防暑与防寒设施：夏季的防暑降温设备（如空调、风扇、遮阳设施等）和冬季的防寒保暖设备（如暖气、保暖工作服等）。5.防辐射设施：针对放射性物质的屏蔽防护设施、个人防护用品等，保护劳动者免受辐射伤害。6.其他设施：根据不同行业特点和工作场所实际情况，可能还包括其他特殊的职业卫生防护设施，如防酸碱腐蚀设施、防生物危害设施等。三、职业卫生防护设施的管理职责（一）公司/组织管理层职责1.全面负责职业卫生防护设施的管理工作，将职业卫生防护设施管理纳入公司/组织整体管理体系，确保资源投入。2.制定职业卫生防护设施管理的方针、目标和政策，并监督实施。3.定期召开职业卫生防护设施管理工作会议，研究解决职业卫生防护设施管理工作中的重大问题。（二）职业卫生管理部门职责1.负责职业卫生防护设施管理制度的制定、修订和完善，并监督执行。2.组织开展职业卫生防护设施的日常检查、维护保养、检测评价等工作，建立相应档案。3.协调各部门之间的职业卫生防护设施管理工作，对违反制度的行为进行纠正和处理。4.负责组织职业卫生防护设施相关知识的培训和宣传教育，提高员工的职业卫生意识。（三）各部门职责1.负责本部门职业卫生防护设施的日常管理和维护，确保设施正常运行。2.配合职业卫生管理部门开展职业卫生防护设施的各项工作，如检测、评价等。3.对本部门员工进行职业卫生防护设施使用和维护的培训，督促员工正确使用设施。（四）员工职责1.遵守职业卫生防护设施管理制度，正确使用和维护职业卫生防护设施。2.发现职业卫生防护设施存在问题或故障时，及时报告本部门负责人或职业卫生管理部门。3.积极参加职业卫生防护设施相关的培训和教育活动，提高自身职业卫生防护意识和技能。四、职业卫生防护设施的采购与安装（一）采购要求1.采购的职业卫生防护设施必须符合国家有关法律法规和行业标准要求，具有产品合格证书和质量检验报告。2.在采购职业卫生防护设施前，应进行充分的市场调研，选择信誉良好、产品质量可靠的供应商。（二）安装要求1.职业卫生防护设施的安装应按照产品说明书和相关技术规范进行，确保安装质量。2.安装过程中应注意与工作场所的布局、工艺流程相适应，保证设施的有效性和便利性。3.安装完成后，应进行调试和试运行，确保设施正常运行后，方可投入使用。（三）验收程序1.职业卫生防护设施安装调试完成后，由职业卫生管理部门组织相关部门和人员进行验收。2.验收内容包括设施的规格型号、数量、安装质量、运行效果等，验收合格后方可正式投入使用。3.验收合格后，应填写验收报告，并存档备案。五、职业卫生防护设施的日常运行与维护（一）运行管理1.各部门应指定专人负责职业卫生防护设施的日常运行管理，确保设施正常运行。2.建立职业卫生防护设施运行记录制度，详细记录设施的运行时间、运行参数、维护情况等。3.定期对职业卫生防护设施的运行效果进行监测，如发现设施运行效果不符合要求，应及时分析原因并采取措施进行调整。（二）维护保养1.制定职业卫生防护设施维护保养计划，明确维护保养的内容、周期和责任人。2.维护保养工作应按照计划定期进行，确保设施的性能和可靠性。维护保养内容包括设备清洁、润滑、紧固、调试、更换易损件等。3.对维护保养过程中发现的问题应及时处理，如无法当场解决，应及时报告职业卫生管理部门，并采取临时防护措施，防止职业病危害事故的发生。（三）故障处理1.当职业卫生防护设施出现故障时，操作人员应立即停机，并报告本部门负责人。2.部门负责人应及时组织维修人员进行抢修，尽快恢复设施正常运行。3.对故障原因进行分析，采取相应的改进措施，防止类似故障再次发生。同时，应记录故障发生的时间、原因、处理过程和结果等信息。六、职业卫生防护设施的检测与评价（一）检测要求1.定期对职业卫生防护设施进行检测，确保设施的性能和效果符合国家有关标准要求。检测周期应根据设施的类型、使用情况和相关标准规定确定。2.委托具有资质的职业卫生技术服务机构进行检测，检测机构应具备相应的计量认证资质和职业卫生检测资质。3.检测项目应包括设施的运行参数、职业病危害因素浓度或强度等，检测结果应形成检测报告。（二）评价要求1.根据职业卫生防护设施的检测结果和使用情况，定期对设施的防护效果进行评价。评价周期一般为每年一次。2.评价工作应由具有资质的职业卫生技术服务机构进行，评价内容应包括设施的设计合理性、运行有效性、维护保养情况等。3.评价报告应提出改进建议和措施，为职业卫生防护设施的管理和改进提供依据。（三）结果处理1.职业卫生防护设施的检测和评价结果应及时反馈给职业卫生管理部门和各相关部门。2.如检测或评价结果不符合要求，职业卫生管理部门应组织相关部门分析原因，制定整改措施，并跟踪整改落实情况。3.将职业卫生防护设施的检测和评价结果纳入公司/组织职业卫生管理档案，作为职业卫生管理决策的重要依据。七、职业卫生防护设施的培训与教育（一）培训计划1.制定职业卫生防护设施培训计划，明确培训的对象、内容、方式和时间安排。2.培训对象包括公司/组织管理层、职业卫生管理人员、各部门负责人、操作人员及其他相关人员。（二）培训内容1.职业卫生法律法规和标准知识，使员工了解职业卫生防护设施管理的法律依据和标准要求。2.职业卫生防护设施的工作原理、性能特点、操作方法和维护要点，确保员工能够正确使用和维护设施。3.职业病危害的识别、预防和控制知识，提高员工的职业卫生意识和自我保护能力。（三）培训方式1.采用多种培训方式，如集中授课、现场演示、视频教学、案例分析等，提高培训效果。2.定期组织职业卫生防护设施操作技能培训和考核，确保操作人员具备相应的操作能力。（四）培训记录1.建立职业卫生防护设施培训记录档案，记录培训的时间、地点、内容、参加人员等信息。2.培训记录应妥善保存，以备查阅。八、职业卫生防护设施的应急管理（一）应急预案制定1.制定职业卫生防护设施应急预案，明确在职业卫生防护设施发生故障、事故等紧急情况下的应急处置措施和程序。2.应急预案应包括应急组织机构及职责、应急响应程序、应急救援措施、应急物资保障等内容。（二）应急演练1.定期组织职业卫生防护设施应急演练，演练周期一般为每年一次。演练内容应包括设施故障应急处置、职业病危害事故应急救援等。2.通过应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急处置能力和协同配合能力。（三）应急物资储备1.配备必要的应急物资，如防护用品、救援设备、药品等，并定期进行检查、维护和更新，确保应急物资处于良好状态。2.建立应急物资管理制度，明确应急物资的储备地点、数量、使用方法和管理责任人等。九、职业卫生防护设施的档案管理（一）档案内容职业卫生防护设施档案应包括以下内容：1.职业卫生防护设施管理制度、操作规程、维护保养计划等文件。2.职业卫生防护设施采购合同、产品合格证书、质量检验报告等资料。3.职业卫生防护设施安装调试记录、验收报告等文件。4.职业卫生防护设施运行记录、维护保养记录、故障处理记录等。5.职业卫生防护设施检测报告、评价报告等资料。6.职业卫生防护设施培训记录、应急演练记录等。（二）档案管理要求1.职业卫生防护设施档案由职业卫生管理部门负责统一管理，指定专人负责档案的收集、整理、归档和保管。2.档案应分类存放，便于查阅和使用。档案保存期限应符合相关法律法规的要求。3.定期对职业卫生防护设施档案进行更新和补充，确保档案内容的完整性和准确性。十、职业卫生防护设施的监督与检查（一）内部监督检查1.职业卫生管理部门定期组织对职业卫生防护设施的监督检查，检查内容包括设施的运行情况、维护保养情况、检测评价情况等。2.各部门应每月进行自查，及时发现和整改职业卫生防护设施存在的问题。（二）外部监督检查1.积极配合政府有关部门的职业卫生监督检查，如实提供相关资料和信息。2.对政府部门提出的整改意见和要求，