岗位卫生包干制度

PAGE岗位卫生包干制度一、总则1.目的为了加强公司/组织的环境卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本岗位卫生包干制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、岗位及办公区域、生产车间、公共区域等。3.基本原则遵循“谁使用，谁负责”的原则，明确各岗位在环境卫生管理中的责任，确保公司/组织内环境卫生达到相关法律法规及行业标准要求。二、职责分工1.各部门负责人负责本部门卫生包干区域的整体规划与协调，确保卫生工作落实到每个岗位。监督本部门员工按照制度要求完成卫生包干任务，定期检查并提出改进意见。对本部门卫生包干区域的环境卫生状况负责，积极配合公司/组织的统一卫生检查与考核。2.各岗位员工严格按照本制度规定，负责所在岗位卫生包干区域的日常清洁、维护工作。保持工作区域内物品摆放整齐、有序，及时清理垃圾和废弃物，确保环境整洁。积极参与公司/组织的环境卫生整治活动，配合完成临时性的卫生任务。三、卫生包干区域划分1.办公区域每个办公室为一个基本卫生包干单元，包括办公桌椅、文件柜、电脑设备、窗台等。公共办公区域如走廊、楼梯、电梯间等，由专人负责定期清扫和消毒。2.生产车间按照生产设备布局和工艺流程，划分各个生产岗位的卫生包干区域，包括设备表面、操作台面、物料堆放区等。车间内的通道、通风口、排水系统等公共区域，由车间统一安排人员进行维护和清洁。3.公共区域公司/组织内的会议室、食堂、卫生间、茶水间等公共区域，分别指定专人负责卫生管理。室外公共区域如停车场、绿化带、道路等，根据实际情况进行合理划分，安排相应人员进行清扫和保洁。四、卫生标准与要求1.办公区域桌面、文件柜等表面清洁无灰尘，办公用品摆放整齐。地面干净无杂物，定期进行清扫和拖地，保持地面光亮。窗台擦拭干净，无污渍、水渍，绿植摆放整齐且叶面清洁。电脑设备定期清洁，键盘、鼠标等无污垢，屏幕清晰。垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，垃圾袋定期更换。2.生产车间生产设备保持清洁，无油污、无积尘，定期进行维护保养。操作台面整洁，工具摆放有序，物料堆放整齐并标识清晰。车间地面无积水、无杂物，通道畅通无阻。通风口、排水系统定期清理，确保通风良好、排水顺畅。生产过程中产生的废弃物及时清理，按照规定分类存放和处理。3.公共区域会议室桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁干净，茶杯、烟灰缸等及时清理。食堂桌椅、餐具清洁卫生，食品残渣及时清理，餐厅地面无油污、无垃圾。卫生间保持清洁，便池、洗手台无污垢，卫生纸供应充足，定期进行消毒。茶水间设备清洁，地面干净，垃圾桶及时清理，饮水机定期清洗消毒。室外公共区域无明显垃圾、杂物，绿化带定期修剪、除草，道路保持整洁。五、卫生清扫与消毒频次1.办公区域每日上班前，各岗位员工对本岗位卫生包干区域进行清扫，擦拭桌面、清理地面垃圾等。每周进行一次全面清洁消毒，包括电脑设备、文件柜、窗台等，使用符合卫生标准的消毒剂。2.生产车间每班工作结束后，各岗位员工对本岗位卫生包干区域进行清扫，清理设备上的物料和灰尘等。每天对车间地面、通道等公共区域进行清扫，每周进行一次全面清洁消毒，重点区域增加消毒频次。生产设备根据使用情况和维护要求，定期进行深度清洁和消毒，确保设备卫生符合生产要求。3.公共区域会议室、食堂、茶水间等公共区域，每天上班前进行清扫，保持环境整洁。卫生间每天进行多次清扫和消毒，重点时段增加消毒频次，确保无异味、无污渍。室外公共区域每天进行清扫，每周对绿化带、道路等进行一次全面清理和消毒，根据季节和实际情况调整。六、垃圾处理与废弃物管理1.垃圾分类各部门、岗位应按照可回收物、有害垃圾、厨余垃圾、其他垃圾等分类标准，对产生的垃圾进行分类收集。2.垃圾存放垃圾应存放在指定的垃圾桶内，垃圾桶应加盖，防止异味散发和垃圾外溢。严禁随意丢弃垃圾，严禁将垃圾混入其他区域。3.垃圾清运公司/组织应与专业的垃圾清运公司签订合同，按照规定的时间和频次进行垃圾清运。垃圾清运过程中应确保垃圾不散落，运输车辆保持清洁。4.废弃物管理对于生产过程中产生的危险废弃物、过期化学品等，应按照相关法律法规要求，分类存放并交由有资质的处理单位进行处理。废弃物的转移和处理应严格履行相关手续，做好记录。七、检查与考核1.日常检查各部门负责人应每天对本部门卫生包干区域进行检查，及时发现问题并督促员工整改。公司/组织设立专门的卫生检查小组，定期对各部门、岗位的卫生情况进行抽查，检查结果进行记录。2.定期考核每月对各部门、岗位的卫生包干情况进行综合考核，考核内容包括卫生标准执行情况、清扫消毒频次、垃圾处理等方面。3.考核结果应用考核结果与员工绩效挂钩，对于卫生工作表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励；对于卫生不达标的部门和个人进行通报批评，并责令限期整改。连续多次考核不合格的，将按照公司/组织相关规定进行处理。八、培训与宣传1.卫生知识培训定期组织员工参加卫生知识培训，包括环境卫生标准、清洁消毒方法、垃圾分类知识等，提高员工的卫生意识和操作技能。2.宣传教育活动通过内部宣传栏、微信群、邮件等方式，宣传环境卫生的重要性，发布卫生工作动态和相关知识，营造良好的卫生文化氛围。九、附则1.本制度自发布之日起生效实施，如有未尽事宜，由公司/组织相关部门负责解释和修订。2