医院生活卫生管理制度

PAGE医院生活卫生管理制度一、总则1.目的为加强医院生活卫生管理，营造整洁、舒适、安全的就医环境，保障患者和医护人员的健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于医院内所有科室、部门以及全体工作人员和患者。3.基本原则严格遵守国家相关法律法规和卫生行业标准，坚持预防为主、全面管理、持续改进的原则，确保医疗服务过程中的生活卫生质量。二、环境卫生管理1.医院建筑与设施维护医院建筑应定期进行检查和维护，确保结构安全、墙面地面无破损、门窗完好。各类设施设备应保持正常运行状态，如水电暖系统、通风换气系统等，定期进行检修和保养，防止出现故障影响环境卫生。2.公共区域清洁医院大厅、走廊、电梯间、楼梯等公共区域应每日定时清扫，保持地面干净整洁，无杂物、污渍。墙壁、天花板、门窗等表面应定期擦拭，保持清洁，无灰尘、蜘蛛网。公共卫生间应随时清扫，保持清洁卫生，定期消毒，无异味，卫生纸供应充足。3.科室环境卫生各科室应保持室内环境整洁，物品摆放整齐有序。医疗设备、办公用品等应定位放置，不得随意堆放。病床单元应每日进行整理，床单、被套、枕套等应保持清洁，定期更换。治疗室、换药室、手术室等重点科室应严格按照无菌操作规范进行清洁消毒，确保医疗环境安全。三、个人卫生管理1.工作人员个人卫生医护人员应严格遵守手卫生规范，在接触患者前后、进行无菌操作前、接触患者血液、体液后等均应洗手或使用手消毒剂进行手消毒。工作时应穿着清洁、整齐的工作服，佩戴工作帽、口罩等，保持仪表端庄。禁止在工作区域内吸烟、进食，不得留长指甲、涂指甲油、佩戴首饰等。2.患者个人卫生医护人员应指导患者保持良好的个人卫生习惯，如勤洗手、勤洗澡、勤换衣等。对于生活不能自理的患者，医护人员应协助其做好口腔护理、皮肤护理等，防止发生感染。四、食品卫生管理1.医院食堂管理医院食堂应取得食品经营许可证，严格遵守食品安全法律法规，确保食品卫生安全。食堂工作人员应持健康证上岗，定期进行健康检查，保持个人卫生。食品采购应严格把关来源，索证索票，确保食品新鲜、无毒无害。食品储存应分类分区，隔墙离地，防止交叉污染。食堂加工制作应符合卫生要求，生熟分开，煮熟煮透，避免食物中毒。餐具应严格清洗消毒，定期进行抽检。2.患者饮食管理医护人员应根据患者病情和营养需求，合理安排饮食。对于特殊饮食患者，应给予个性化的饮食指导。患者饮食供应应保证质量，按时送餐，确保患者能按时用餐。五、医疗废物管理1.分类收集医院应按照医疗废物分类目录，对医疗废物进行分类收集。感染性废物、病理性废物、损伤性废物、药物性废物、化学性废物应分别置于对应的专用包装物或容器内。严禁将医疗废物混入生活垃圾中收集。2.暂存与转运医疗废物应在医院内设置的专用暂存点暂存，暂存时间不得超过2天。暂存点应保持清洁、通风良好，有明显的警示标识。医疗废物应由具有资质的医疗废物集中处置单位定期进行转运，转运过程中应防止泄漏、扩散，确保安全。3.登记与记录医院应建立医疗废物登记制度，详细记录医疗废物的来源、种类、重量、交接时间、去向等信息。登记资料应保存3年以上，以备查阅。六、污水处理管理1.污水处理设施运行医院应配备完善的污水处理设施，并确保其正常运行。污水处理设施应定期进行维护和保养，保证处理效果符合国家排放标准。污水处理过程中产生的污泥应按照相关规定进行妥善处理，防止二次污染。2.水质监测医院应定期对污水处理后的水质进行监测，监测项目包括化学需氧量、生化需氧量、氨氮、总磷、粪大肠菌群等。监测结果应记录存档，如发现水质超标，应及时采取措施进行处理，并向上级主管部门报告。七、控烟管理1.控烟措施医院应全面推行控烟工作，在医院内所有区域设置明显的禁烟标识，禁止吸烟。医院工作人员应以身作则，带头控烟，不得在工作场所吸烟。同时，应积极劝阻患者及家属吸烟。2.宣传教育医院应通过多种形式开展控烟宣传教育活动，如在医院宣传栏张贴控烟海报、发放控烟宣传资料、利用电子显示屏滚动播放控烟标语等，提高公众对吸烟危害的认识。八、病媒生物防治管理1.防治措施医院应制定病媒生物防治计划，采取综合防治措施，有效控制老鼠、蟑螂、蚊子、苍蝇等病媒生物的密度。定期对医院环境进行检查，清理卫生死角，消除病媒生物的孳生场所。合理设置防鼠设施，如安装防鼠板、挡鼠栅等。根据病媒生物的活动规律，适时投放灭鼠药、杀虫剂等进行防治，但应注意安全，防止对患者和工作人员造成伤害。2.监测与评估医院应定期对病媒生物进行监测，掌握其种类、数量、分布等情况。监测结果应记录分析，根据评估结果及时调整防治措施。九、监督与检查1.内部监督医院应建立健全生活卫生管理监督机制，成立专门督查小组，定期对医院各科室、部门的生活卫生管理情况进行检查。督查小组应制定详细的检查标准和评分细则，对检查结果进行量化评分，并及时反馈问题，督促整改落实。2.患者与家属监督鼓励患者及家属对医院生活卫生管理情况进行监督，设立意见箱、投诉电话等，及时收集反馈意见。对于患者及家属提出的合理建议和投诉，医院应认真对待，及时处理，并将处理结果反馈给相关人员。十、考核与奖惩1.考核医院将生活卫生管理工作纳入科室和个人绩效考核体系，定期对各科室、部门及工作人员的生活卫生管理工作进行考核评价。考核内容包括环境卫生、个人卫生、食品卫生、医疗废物管理、污水处理、控烟管理、病媒生物防治等方面的工作落实情况。2.奖励对于在生活卫生管理工作中表现突出的科室和个人，医院将给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。3.惩罚对于违反本制度规定且情节较轻的科室和个人，医院将给予批评教育，责令限期整改。对于违反本制度规定且情节