卫生清洁规章制度

PAGE卫生清洁规章制度一、总则1.目的为了营造一个整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本卫生清洁规章制度。2.适用范围本规章制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、公共区域以及员工宿舍等场所。3.职责分工公司设立卫生管理小组，由行政部门负责人担任组长，各部门负责人为成员。卫生管理小组负责全面监督和管理公司的卫生清洁工作，制定卫生清洁计划和标准，定期检查和评估卫生状况，并对违反规定的行为进行处理。各部门负责本部门区域内的卫生清洁工作，应指定专人负责，并确保清洁工作按时完成。保洁人员负责公司公共区域的日常清洁工作，包括走廊、楼梯、卫生间、会议室等。保洁人员应按照规定的时间和标准进行清洁，保持公共区域的整洁卫生。二、卫生清洁标准1.办公区域桌面、电脑、文件柜等办公用品应保持整洁，无灰尘、污渍。地面应每天清扫，保持干净，无杂物、纸屑。垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，周围地面无垃圾残留。门窗玻璃应定期擦拭，保持明亮，无污渍、手印。绿植应定期浇水、修剪，保持美观。2.生产车间生产设备应定期清洁，无油污、灰尘，确保设备正常运行。生产区域地面应保持清洁，无积水、油污，物料摆放整齐。原材料、半成品、成品应分类存放，并有明显标识，不得随意堆放。车间内的通风设备、消防设施等应保持清洁，无损坏。3.公共区域走廊、楼梯应每天清扫，扶手、栏杆应擦拭干净，无灰尘。卫生间应定时打扫，保持清洁卫生，无异味，便池、洗手池等设施应无污渍。会议室应在使用后及时清理，桌椅摆放整齐，地面、桌面干净。电梯轿厢应每天清洁，地面无脚印、污渍，轿厢内壁干净。4.员工宿舍宿舍内床铺、桌椅等家具应摆放整齐，保持干净。地面应每天清扫，垃圾及时清理，室内无异味。卫生间应定期打扫，保持清洁，无积水、污渍。个人物品应摆放整齐，不得随意丢弃。三、卫生清洁流程1.日常清洁流程保洁人员每天上班后，首先对公共区域进行全面清扫，包括走廊、楼梯、卫生间等。各部门员工在上班前应将本部门区域内的桌面、地面等进行简单清理，保持工作区域的整洁。下班后，各部门员工应将文件、办公用品等整理好，将垃圾放入垃圾桶内，并确保地面干净。保洁人员在下班后对公共区域进行再次清扫和检查，关闭门窗、电器等设备。2.定期清洁流程每周五下午为公司的定期清洁日，各部门组织员工对本部门区域进行全面清洁，包括擦拭门窗玻璃、清理文件柜、整理仓库等。每月末，卫生管理小组组织对公司所有区域进行一次全面的大扫除，包括生产车间设备的深度清洁、公共区域的彻底消毒等。定期清洁工作应按照卫生清洁标准进行，确保各区域达到规定的卫生要求。四、卫生清洁检查与考核1.检查方式卫生管理小组定期对公司各区域进行卫生检查，检查方式包括日常巡查、定期检查和不定期抽查。日常巡查由保洁人员在日常清洁过程中进行自我检查，发现问题及时整改。定期检查由卫生管理小组每月组织一次，按照卫生清洁标准对各部门区域进行全面检查。不定期抽查由卫生管理小组随时进行，对发现的卫生问题及时记录并通知相关部门整改。2.考核标准卫生清洁工作考核采用百分制，根据卫生检查结果进行评分。考核内容包括卫生清洁标准的执行情况、清洁工作的及时性和质量等。得分90分及以上为优秀，8089分为良好，6079分为合格，60分以下为不合格。3.奖惩措施每月对卫生清洁工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，奖励方式包括奖金、荣誉证书等。对卫生清洁工作不合格的部门，责令限期整改，并给予相应的处罚，处罚方式包括警告、罚款等。连续两个月卫生清洁工作不合格的部门，部门负责人将被问责。五、卫生清洁用品管理1.采购与发放卫生清洁用品由行政部门统一采购，应选择质量合格、环保的产品。行政部门应建立卫生清洁用品台账，记录采购数量、发放时间、领用部门等信息。各部门根据实际需要填写卫生清洁用品领用申请表，经部门负责人签字后，到行政部门领取。2.使用与保管员工应按照规定的方法正确使用卫生清洁用品，不得浪费。保洁人员应妥善保管卫生清洁用品，防止丢失、损坏。卫生清洁用品应存放在干燥、通风的仓库内，并有专人负责管理。定期对卫生清洁用品进行盘点，确保账物相符。六、卫生清洁安全注意事项1.清洁工具使用安全保洁人员在使用清洁工具时，应正确佩戴手套、口罩等防护用品，防止受伤和感染。清洁工具如拖把、扫帚等应定期检查，如有损坏应及时更换，避免在使用过程中发生意外。使用清洁剂等化学品时，应严格按照说明书的要求进行操作，避免接触皮肤和眼睛，防止中毒。2.电气设备清洁安全在清洁电气设备时，应先切断电源，待设备完全冷却后再进行清洁。严禁使用湿布擦拭带电设备，防止触电事故发生。清洁电气设备内部时，应由专业人员进行操作，不得擅自拆卸设备。3.高空作业安全如需进行高空清洁作业，如擦拭门窗玻璃等，应搭建稳固的脚手架或使用专业的高空作业设备，并系好安全带。高空作业人员应经过专业培训，具备相应的资质证