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文档简介

PAGE老师个人卫生制度一、总则1.目的为了维护学校良好的教学环境,保障师生的身体健康,特制定本老师个人卫生制度。本制度旨在规范教师个人卫生行为,减少疾病传播,提高教学质量,营造健康、文明、和谐的校园氛围。2.适用范围本制度适用于学校全体在职教师。3.基本原则教师应严格遵守国家卫生法律法规和学校的相关规定,自觉养成良好的个人卫生习惯,做到勤洗手、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲、勤理发,保持仪表整洁、得体,不得在教学场所吸烟、随地吐痰等,以良好的个人卫生形象为学生树立榜样。二、个人清洁卫生1.手部卫生教师在接触学生前后、饭前便后、批改作业后等情况下,应使用肥皂或洗手液按照七步洗手法认真洗手,确保手部清洁。洗手时应充分揉搓双手,时间不少于20秒,尤其要注意指缝、指甲、手腕等部位,然后用流动水冲洗干净。提倡教师在办公室、教室等场所配备免洗洗手液,以便在没有流动水的情况下及时清洁手部。2.面部与口腔卫生保持面部清洁,每天早晚用温水洗脸,清除面部污垢和油脂。注意口腔卫生,坚持早晚刷牙,饭后漱口,使用牙线清洁牙缝,保持口腔清洁,口气清新。定期更换牙刷,每34个月更换一次,以保证刷牙效果和口腔健康。3.头发卫生保持头发清洁、整齐,定期洗头,去除头屑和异味。男性教师头发不宜过长,前不覆额,侧不掩耳,后不及领;女性教师发型应端庄大方,避免过于怪异或夸张的发型,不染过于鲜艳的发色。定期修剪指甲,指甲长度不宜超过指尖,保持指甲清洁,避免藏污纳垢。4.身体清洁与衣着卫生教师应保持身体清洁,定期洗澡,勤换内衣裤,保持身体无异味。衣着应整洁、得体,符合教师职业形象。上班期间应穿着整洁的工作服或正装,不得穿拖鞋、背心、短裤等进入教室或办公区域。注意衣物的清洗和保养,保持衣物干净、平整,避免穿着有破损、污渍或异味的衣物。三、教学场所卫生要求1.教室卫生教师应每天对教室进行清扫,保持地面干净、无杂物,桌椅摆放整齐。定期擦拭黑板、讲台、门窗等教学设施,保持其清洁、明亮。督促学生保持教室卫生,教育学生养成良好的卫生习惯,不乱扔垃圾,将垃圾放入指定垃圾桶内。每周至少进行一次教室全面消毒,消毒工作应按照学校规定的消毒方法和频率进行,确保教室环境安全卫生。2.办公室卫生教师应保持办公室整洁,办公桌面物品摆放整齐,文件资料分类存放,不得随意堆放。每天打扫办公室地面,清理垃圾,保持地面干净。定期擦拭办公桌椅、电脑、打印机等设备,保持设备清洁,无灰尘。保持办公室空气流通,定期开窗通风,必要时可使用空气净化器改善空气质量。爱护办公室公共卫生设施,如垃圾桶、饮水机等,发现损坏及时报修。四、个人卫生行为规范1.咳嗽与打喷嚏教师在咳嗽或打喷嚏时,应使用纸巾或肘部遮掩口鼻,避免飞沫传播病菌。使用后的纸巾应及时丢入垃圾桶,并立即洗手。2.社交距离:在与学生交流或在教学活动中,应保持适当的社交距离,避免近距离接触,减少疾病传播风险。一般建议保持1米以上的距离。3.个人物品管理教师应妥善保管个人物品,如茶杯、文具等,避免与他人混用,防止交叉感染。定期清洗和消毒个人常用物品,如茶杯每周至少清洗消毒一次。五、特殊时期卫生要求1.传染病流行期间在传染病流行期间,教师应严格遵守学校的防控措施和卫生要求,加强个人卫生防护。如出现发热、咳嗽、乏力等症状,应及时就医,并向学校报告,避免带病上班,防止疾病传播给学生。配合学校做好晨午检、因病缺勤追踪等工作,准确记录学生的健康状况。2.季节交替时期在季节交替时期,气温变化较大,教师应注意根据天气变化及时增减衣物,预防感冒等疾病。加强对学生的健康教育,提醒学生注意个人卫生,预防季节性传染病的发生。六、监督与考核1.监督机制学校成立个人卫生监督小组,定期对教师的个人卫生情况进行检查和监督。监督小组可通过日常巡查、不定期抽查等方式,对教师在教学场所、办公区域的个人卫生行为进行检查。鼓励学生和家长对教师的个人卫生情况进行监督,如发现问题可向学校反映。2.考核办法将教师个人卫生情况纳入教师绩效考核体系,与教师的评优评先、职称晋升等挂钩。对于个人卫生表现优秀的教师给予表彰和奖励,对于违反个人卫生制度的教师进行批评教育,并视情节轻重给予相应的处罚。考核结果将定期公布,以激励教师自觉遵守个人卫生制度,提高个人卫生水平。七、培训与教育1.卫生知识培训学校定期组织教师参加个人卫生知识培训,邀请专业医护人员或卫生专家进行授课,提高教师的卫生意识和健康素养。培训内容包括常见传染病的预防、个人卫生习惯养成、正确的洗手方法、健康饮食等方面的知识。通过培训,使教师掌握必要的卫生知识和技能,能够更好地指导学生养成良好的卫生习惯。2.宣传教育活动学校利用宣传栏、校园网、微信公众号等多种渠道,宣传个人卫生知识和学校个人卫生制度,营造良好的卫生宣传氛围。开展主题班会、健康讲座等活动,向学生宣传个人卫生的重要性,引导学生养成良好的卫生习惯,同时也促使教师以身作则,注重个人卫生。八、附则1.本制度自发布之日起生效实施,如有未尽事宜,由学校负责解释和修订。2.学校应根据国家卫生法律

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