单位卫生清扫制度细则

PAGE单位卫生清扫制度细则一、总则1.目的为营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本单位卫生清扫制度细则。2.适用范围本制度适用于本单位内所有办公区域、公共区域、生产车间、仓库等场所。3.职责分工各部门负责人为本部门卫生清扫工作的第一责任人，负责组织、监督本部门的卫生清扫工作。全体员工应积极参与卫生清扫工作，自觉维护工作环境的整洁。行政部门负责制定卫生清扫计划、组织定期检查和不定期抽查，并对违反制度的行为进行处理。二、卫生清扫标准1.办公区域桌面、电脑、文件柜等办公设备应保持清洁，无灰尘、污渍。地面应每天清扫，保持干净，无纸屑、杂物。垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，周围地面无垃圾残留。门窗玻璃应定期擦拭，保持明亮，无污渍、水渍。绿植应定期浇水、修剪，保持美观。2.公共区域走廊、楼梯应每天清扫，扶手、栏杆应擦拭干净，无灰尘、污渍。电梯轿厢应每天清洁，地面、轿厢壁应保持干净，无污渍、手印。卫生间应每天清扫消毒，便池、洗手台、镜子等应清洁卫生，无异味。茶水间应保持整洁，饮水机、微波炉等设备应定期清洁，周围地面无污渍、水渍。3.生产车间生产设备应定期清洁、维护，表面无油污、灰尘，运行正常。工作地面应保持干净，无杂物、油污，通道畅通。原材料、半成品、成品应摆放整齐，标识清晰，不得随意堆放。废料、废品应及时清理，分类存放，不得在车间内长期堆放。4.仓库货架、货物应摆放整齐，通道畅通，便于货物的出入库和盘点。仓库地面应保持干净，无灰尘、杂物，货物不得直接接触地面。库存货物应定期盘点、整理，确保账物相符，质量完好。仓库门窗应关闭严密，防止货物受潮、被盗。三、卫生清扫频率及时间安排1.日常清扫各部门员工应在每天上班前和下班前对本部门办公区域进行清扫，保持工作环境整洁。公共区域由专人负责每天定时清扫，确保全天干净卫生。2.定期清扫每周五下午为单位全面卫生清扫日，各部门应组织员工对本部门及分担的公共区域进行彻底清扫。根据季节特点和实际情况，定期对卫生间、茶水间等易滋生细菌的区域进行消毒清扫。3.特殊清扫遇有特殊情况，如举办大型活动、接待重要客人等，应提前对相关区域进行重点清扫和布置。当发现卫生问题或接到卫生投诉时，应及时进行清扫和整改。四、卫生清扫流程1.准备工作清扫人员应提前准备好清扫工具，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。根据清扫区域的大小和卫生状况，合理安排清扫顺序和人员分工。2.清扫步骤先清理地面上的纸屑、杂物、灰尘等垃圾，装入垃圾袋。用湿拖把拖地，去除地面污渍，然后用干拖把擦干，防止滑倒。擦拭桌面、电脑、文件柜等办公设备，按照从上到下、从左到右的顺序进行，确保无灰尘、污渍。清洁门窗玻璃，先用湿布擦拭，再用干布擦干，使其明亮干净。清理垃圾桶，更换垃圾袋，保持垃圾桶周围清洁。对卫生间、茶水间等特殊区域，按照相应的卫生标准进行重点清洁和消毒。3.收尾工作清扫完毕后，检查清扫质量，确保无遗漏、无死角。将清扫工具整理归位，放置在指定地点。关闭门窗、电器设备等，确保安全。五、卫生清扫检查与考核1.检查方式行政部门定期对各部门的卫生清扫情况进行检查，检查方式包括日常巡查、定期检查和不定期抽查。检查人员应认真填写卫生清扫检查表，详细记录检查时间、部门、检查项目、存在问题等信息。2.考核标准卫生清扫工作应达到本制度规定的标准要求，对不达标的部门和个人进行相应的考核。考核结果与部门绩效和个人绩效挂钩，具体考核办法由行政部门另行制定。3.整改措施对检查中发现的问题，行政部门应及时下达整改通知书，要求责任部门限期整改。责任部门应针对问题制定具体的整改措施，明确整改责任人，确保整改工作落实到位。行政部门对整改情况进行跟踪复查，直至问题得到彻底解决。六、卫生清扫安全注意事项1.清扫工具使用安全清扫人员应正确使用清扫工具，避免因操作不当造成人身伤害。使用扫帚、拖把时，要注意防止滑倒，避免用力过猛导致身体失衡。使用清洁剂时，应按照说明书的要求进行稀释和操作，避免接触皮肤和眼睛。2.电器设备操作安全在清洁电器设备时，应先切断电源，待设备完全冷却后再进行擦拭。严禁用水直接冲洗电器设备，防止触电事故发生。3.化学药剂使用安全使用化学药剂进行消毒清扫时，应佩戴好防护用品，如口罩、手套等。化学药剂应妥善存放，远离火源和儿童，防止发生中毒和火灾事故。4.高空作业安全如需进行高空清扫作业，如擦拭门窗玻璃、天花板等，应搭建稳固的脚手架或使用登高设备，并系好安全带。高空作业时，地面应设置专人监护，确保作业人员安全。七、附则1.本制度自发布之日起生效实施。2.本制度由