浙江事业单位招聘笔试题及答案

浙江事业单位招聘笔试题及答案考试时间：120分钟满分：100分说明：本试卷为浙江事业单位公开招聘统一笔试题，贴合浙江省事业单位招聘考情，涵盖职业能力倾向测验核心模块及公共基础知识重点内容，全面考查考生的综合素养、专业能力及岗位适配度。所有题目需在答题卡上作答，试卷上作答无效，卷尾附完整参考答案及简要解析，供考生核对参考。第一部分公共基础知识（共20题，每题1分，计20分）一、单项选择题（共15题，每题1分，计15分）1.浙江省推进共同富裕示范区建设，核心是聚焦（），着力缩小城乡、区域、收入三大差距，让全体人民共享发展成果。A.高质量发展B.均等化服务C.数字化改革D.民生保障2.事业单位最基本、最鲜明的特征是（）A.公益性B.服务性C.非营利性D.公共性3.下列不属于浙江“三大科创高地”的是（）A.数字经济科创高地B.生命健康科创高地C.新材料科创高地D.海洋经济科创高地4.事业单位工作人员考核的结果分为（）四个等次。A.优秀、合格、基本合格、不合格B.优秀、良好、合格、不合格C.优秀、良好、基本合格、不合格D.优秀、合格、不合格、待定5.浙江“千村示范、万村整治”工程的核心目标是（）A.改善农村人居环境B.促进农村经济发展C.推动乡村振兴D.实现城乡一体化6.下列关于事业单位人事管理的说法，错误的是（）A.事业单位工作人员可以按照国家有关规定进行交流B.事业单位聘用合同期限一般不低于3年C.事业单位工作人员考核重点考核工作实绩D.事业单位可以自主决定是否建立职工代表大会制度7.浙江省第十次党代会明确提出，要打造（）的现代化浙江，奋力推进共同富裕先行和省域现代化先行。A.共同富裕、数字赋能B.富强民主、文明和谐C.诗画江南、活力浙江D.生态优美、宜居宜业8.下列不属于事业单位岗位类别的是（）A.管理岗位B.专业技术岗位C.工勤技能岗位D.后勤服务岗位9.浙江数字经济核心产业增加值连续多年位居全国前列，下列不属于数字经济核心产业的是（）A.电子信息制造业B.软件和信息技术服务业C.数字文化产业D.传统制造业数字化改造10.事业单位工作人员受到警告处分的，处分期为（）A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月11.下列关于浙江地理特征的说法，正确的是（）A.浙江地形以平原为主，山地、丘陵为辅B.浙江最大的河流是钱塘江C.浙江东临黄海，南接福建D.浙江属温带季风气候12.事业单位公开招聘工作人员，坚持的原则不包括（）A.公开、平等B.竞争、择优C.德才兼备、以德为先D.按需招聘、灵活用人13.浙江“文化高地”建设中，重点打造的文化品牌不包括（）A.良渚文化B.河姆渡文化C.越剧文化D.秦腔文化14.事业单位工作人员在年度考核中被确定为不合格等次的，事业单位可以按照国家有关规定（）A.降职B.解聘C.调整岗位D.警告15.下列属于浙江省政府重点推进的民生工程的是（）A.全民参保计划B.数字政务工程C.科创人才引进计划D.海洋经济发展计划二、多项选择题（共5题，每题1分，计5分，多选、少选、错选均不得分）16.浙江推进共同富裕示范区建设的主要举措包括（）A.深化收入分配制度改革B.推进城乡区域协调发展C.完善公共服务体系D.强化科技创新支撑17.事业单位的职能包括（）A.提供公共服务B.履行行政管理职能C.开展公益服务活动D.从事营利性经营活动18.下列属于浙江省特色产业的有（）A.纺织服装业B.装备制造业C.水产品加工业D.煤炭开采业19.事业单位工作人员应当履行的义务包括（）A.遵守宪法、法律和法规B.维护国家利益和公共利益C.服从单位安排，完成工作任务D.保守工作秘密20.浙江“数字化改革”的重点领域包括（）A.政务服务数字化B.产业数字化C.社会治理数字化D.民生服务数字化第二部分职业能力倾向测验（共60题，每题1分，计60分）一、言语理解与表达（共20题）（一）选词填空（共10题）21.浙江事业单位始终坚守公益初心，______践行以人民为中心的发展思想，用心用情用力解决群众“急难愁盼”问题。A.坚定B.坚决C.坚守D.坚持22.数字浙江建设持续深化，“一网通办”“掌上可办”覆盖范围不断扩大，政务服务的______和便捷度显著提升。A.效率B.效果C.效能D.效益23.新时代事业单位工作人员要强化责任担当，______务实作风，在平凡岗位上创造不平凡的业绩。A.秉持B.保持C.坚持D.坚守24.浙江传统文化源远流长，良渚文化、河姆渡文化等______着浙江先民的智慧，是中华民族文化宝库的重要组成部分。A.承载B.承载C.蕴含D.凝聚25.面对新形势新任务，事业单位要______改革创新，破除发展瓶颈，推动各项工作高质量发展。A.深化B.推进C.加强D.加快26.共同富裕不是“平均主义”，而是要让每个人都能通过自身努力，______发展机会，共享发展成果。A.获得B.享有C.拥有D.取得27.事业单位工作要注重实效，坚决摒弃形式主义、官僚主义，把______放在首位，切实为群众办实事。A.实效B.效率C.质量D.成果28.浙江生态环境优美，“绿水青山就是金山银山”的理念已______人心，成为全省人民的共同共识和行动指南。A.深入B.深刻C.扎根D.植入29.事业单位工作人员要加强专业学习，提升业务能力，以______的专业素养应对工作中的各种挑战。A.扎实B.牢固C.坚实D.稳固30.随着城乡融合发展不断推进，浙江乡村的基础设施和公共服务不断______，乡村面貌发生了翻天覆地的变化。A.完善B.改进C.提升D.优化（二）片段阅读（共10题）31.浙江事业单位改革始终坚持问题导向，聚焦公益属性，通过优化机构设置、完善运行机制、强化人才保障等举措，推动事业单位回归本源、提升服务效能。这段文字主要说明浙江事业单位改革的（）A.核心目标B.主要举措C.重要意义D.发展方向32.数字经济已成为浙江经济高质量发展的核心引擎，不仅推动传统产业转型升级，更培育了一批具有核心竞争力的数字企业，带动了就业增长和居民收入提升。这段文字意在强调（）A.浙江数字经济的发展现状B.数字经济对浙江发展的重要作用C.浙江数字经济的发展优势D.数字经济的发展趋势33.事业单位工作人员是公共服务的提供者，其职业道德水平直接关系到公共服务的质量和群众的满意度。因此，加强事业单位工作人员职业道德建设，是提升公共服务水平的重要保障。这段文字的主旨是（）A.事业单位工作人员的重要性B.职业道德建设的意义C.加强事业单位工作人员职业道德建设的必要性D.公共服务的核心要求34.浙江“千村示范、万村整治”工程从改善农村人居环境入手，逐步延伸到农村产业发展、乡风文明建设、基层治理等各个领域，走出了一条具有浙江特色的乡村振兴之路。这段文字主要介绍了（）A.浙江乡村振兴的具体举措B.“千村示范、万村整治”工程的发展历程C.浙江乡村振兴的特色路径D.“千村示范、万村整治”工程的重要意义35.新时代，浙江事业单位面临着数字化转型、公益服务提质、人才队伍建设等多重任务，需要主动适应时代发展要求，创新工作思路和方法，破解发展难题。这段文字意在说明（）A.浙江事业单位面临的挑战B.浙江事业单位的发展要求C.浙江事业单位的工作重点D.浙江事业单位的发展目标36.诚信是事业单位工作人员的基本职业素养，也是公共服务行业的生命线。事业单位工作人员要坚守诚信底线，做到言行一致、表里如一，以诚信赢得群众的信任和支持。这段文字主要强调（）A.诚信的重要性B.事业单位工作人员的职业素养C.事业单位工作人员要坚守诚信D.群众对事业单位的信任要求37.近年来，浙江加大对事业单位人才队伍建设的投入，通过引进高层次人才、开展常态化培训、完善激励机制等方式，不断提升人才队伍的整体素质，为事业单位发展提供了坚实的人才支撑。这段文字主要说明浙江（）A.事业单位人才队伍的现状B.事业单位人才队伍建设的举措C.事业单位人才队伍建设的意义D.事业单位人才队伍的发展目标38.公共服务的本质是为民服务，事业单位作为公共服务的主要提供者，要始终把群众需求放在首位，倾听群众呼声，回应群众诉求，让公共服务更有温度、更具实效。这段文字的核心观点是（）A.公共服务的本质B.事业单位的职责C.事业单位要坚持为民服务D.群众对公共服务的需求39.浙江推进共同富裕示范区建设，既要注重经济总量的增长，更要注重发展的平衡性、协调性、包容性，着力缩小城乡差距、区域差距、收入差距，让全体人民共享发展成果。这段文字主要说明共同富裕示范区建设的（）A.核心要求B.主要任务C.实施路径D.重要意义40.随着科技的快速发展，人工智能、大数据等新技术已广泛应用于事业单位工作中，推动了政务服务数字化、智能化转型，提高了工作效率，降低了工作成本。这段文字意在说明（）A.新技术的发展现状B.新技术在事业单位的应用C.新技术对事业单位工作的影响D.事业单位数字化转型的目标二、数量关系（共15题）（一）数字推理（共5题）41.2，4，8，16，32，（）A.48B.64C.72D.8042.5，11，17，23，29，（）A.35B.37C.39D.4143.1，4，9，16，25，（）A.36B.38C.40D.4244.3，6，12，24，48，（）A.72B.84C.96D.10845.1，3，7，15，31，（）A.61B.62C.63D.64（二）数学运算（共10题）46.某事业单位有员工80人，其中男员工人数是女员工人数的1.5倍，那么女员工有多少人？（）A.32B.36C.40D.4447.一个长方形办公室的长是12米，宽是9米，若要在地面铺地砖，地砖的边长为0.9米，那么需要多少块地砖？（）A.130B.135C.140D.14548.甲、乙两人合作完成一项工作，甲单独完成需要10天，乙单独完成需要15天，两人合作完成这项工作需要多少天？（）A.5B.6C.7D.849.某事业单位开展员工培训，第一批培训了40人，第二批培训的人数比第一批多1/4，那么两批一共培训了多少人？（）A.85B.90C.95D.10050.一辆汽车从甲地开往乙地，每小时行驶80千米，行驶了3小时后，距离乙地还有60千米，那么甲地到乙地的距离是多少千米？（）A.300B.320C.340D.36051.某超市开展促销活动，商品一律打八折出售，已知一件商品原价是450元，那么打折后的价格是多少元？（）A.320B.340C.360D.38052.一个班级有50名学生，其中女生占3/5，那么男生比女生少多少人？（）A.10B.15C.20D.2553.甲、乙两人从相距200千米的两地相向而行，甲每小时行驶25千米，乙每小时行驶15千米，两人同时出发，几小时后相遇？（）A.4B.5C.6D.754.某事业单位购买一批办公用品，一共花费了2000元，其中笔记本每本12元，钢笔每支25元，购买的笔记本数量比钢笔数量多20本，那么购买了多少支钢笔？（）A.32B.36C.40D.4455.一个正方体的棱长总和是96厘米，那么这个正方体的表面积是多少平方厘米？（）A.384B.432C.480D.528三、判断推理（共15题）（一）图形推理（共5题）56.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）（注：图形略，解题思路提示：题干图形均为轴对称图形，且对称轴数量依次为1、2、3、4、5，故问号处应选择对称轴数量为6的图形）A.选项A（对称轴6条）B.选项B（对称轴4条）C.选项C（对称轴5条）D.选项D（对称轴3条）57.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）（注：图形略，解题思路提示：题干图形中，黑色方块数量依次为1、2、3、4、5，故问号处应选择黑色方块数量为6的图形）A.选项A（黑色方块6个）B.选项B（黑色方块5个）C.选项C（黑色方块4个）D.选项D（黑色方块7个）58.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）（注：图形略，解题思路提示：题干图形均由两个图形组成，且两个图形的位置关系依次为相交、相切、相离、相交、相切，循环规律，故问号处应选择位置关系为相离的图形）A.选项A（相离）B.选项B（相交）C.选项C（相切）D.选项D（重合）59.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）（注：图形略，解题思路提示：题干图形的封闭区域数量依次为3、4、5、6、7，故问号处应选择封闭区域数量为8的图形）A.选项A（封闭区域8个）B.选项B（封闭区域7个）C.选项C（封闭区域6个）D.选项D（封闭区域9个）60.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）（注：图形略，解题思路提示：题干图形中，线条数量依次为5、6、7、8、9，故问号处应选择线条数量为10的图形）A.选项A（线条10条）B.选项B（线条9条）C.选项C（线条8条）D.选项D（线条11条）（二）逻辑判断（共5题）61.所有事业单位工作人员都要遵守职业道德，小张是事业单位工作人员，所以小张要遵守职业道德。这一推理属于（）A.三段论推理B.归纳推理C.类比推理D.演绎推理62.只有具备良好的沟通能力，才能成为一名优秀的事业单位工作人员。小李是一名优秀的事业单位工作人员，因此小李具备良好的沟通能力。这一推理的逻辑形式是（）A.肯定前件式B.肯定后件式C.否定前件式D.否定后件式63.某事业单位规定，只要员工在年度考核中获得优秀，就可以获得年终奖金。小赵在年度考核中获得了优秀，因此小赵可以获得年终奖金。这一推理正确的原因是（）A.肯定前件就能肯定后件B.肯定后件就能肯定前件C.否定前件就能否定后件D.否定后件就能否定前件64.有的浙江事业单位工作人员是党员，有的党员是优秀工作者，因此有的浙江事业单位工作人员是优秀工作者。这一推理（）A.正确B.错误，因为中项不周延C.错误，因为大项不当周延D.错误，因为小项不当周延65.如果事业单位工作人员违反规章制度，那么会受到批评教育。小王没有受到批评教育，因此小王没有违反规章制度。这一推理属于（）A.肯定前件式B.肯定后件式C.否定前件式D.否定后件式（三）类比推理（共5题）66.事业单位∶公益服务（）A.企业∶营利B.学校∶教书育人C.政府∶行政管理D.医院∶治病救人67.浙江∶杭州（）A.江苏∶南京B.广东∶深圳C.山东∶青岛D.四川∶成都68.敬业∶事业单位工作人员（）A.诚信∶企业员工B.勤奋∶学生C.忠诚∶公务员D.友善∶公民69.数字浙江∶政务数字化（）A.美丽浙江∶生态优美B.平安浙江∶社会稳定C.健康浙江∶医疗完善D.文化浙江∶文化传承70.培训∶能力（）A.学习∶知识B.锻炼∶体质C.实践∶经验D.积累∶财富四、资料分析（共10题）根据以下资料，回答71-75题。2025年浙江省某事业单位各部门员工人数及工作完成情况统计表部门员工人数（人）计划完成任务数（项）实际完成任务数（项）完成率（%）综合管理部5015013590.0政务服务部6520016884.0技术研发部4012011293.3人事教育部30756586.7宣传推广部351008484.071.该事业单位2025年员工总人数是多少人？（）A.220B.225C.230D.23572.工作完成率最高的部门是（）A.综合管理部B.技术研发部C.人事教育部D.政务服务部和宣传推广部73.政务服务部实际完成的工作任务数占计划任务数的比例是（）A.82%B.84%C.86%D.88%74.综合管理部实际完成的工作任务数比人事教育部多多少项？（）A.60B.65C.70D.7575.该事业单位2025年平均每个部门实际完成的工作任务数是多少项？（）A.96.8B.100.8C.104.8D.108.8根据以下资料，回答76-80题。2021-2025年浙江省某事业单位政务服务办理量及满意度统计表年份线上办理量（万件）线下办理量（万件）总办理量（万件）群众满意度（%）2021年1208020088.02022年1507022090.52023年1856024592.02024年2205027093.82025年2604030095.576.2025年该事业单位政务服务总办理量比2021年增加了多少万件？（）A.80B.90C.100D.11077.2021-2025年，线上办理量年均增长多少万件？（）A.35B.36C.37D.3878.2024年线上办理量占总办理量的比例约为（）A.81.5%B.82.7%C.83.9%D.85.1%79.2021-2025年，群众满意度年均提高多少个百分点？（）A.1.875B.1.925C.2.05D.2.12580.下列说法正确的是（）A.2023年线上办理量是线下办理量的3.08倍B.2022年总办理量比2021年增长10%C.2025年线上办理量占总办理量的比例超过85%D.2021-2025年线下办理量逐年减少且减少幅度相同第三部分写作（共1题，计20分）81.题目：以“坚守公益初心，赋能浙江发展”为题，结合浙江事业单位工作实际，写一篇不少于800字的议论文。要求：1.立意明确，观点鲜明；2.结构完整，逻辑清晰；3.结合实际，言之有物；4.语言流畅，卷面整洁。参考答案及解析第一部分公共基础知识（共20题，每题1分，计20分）一、单项选择题（15题）1.A（解析：浙江共同富裕示范区建设核心是聚焦高质量发展，通过高质量发展缩小差距、实现共同富裕）2.A（解析：公益性是事业单位最基本、最鲜明的特征，事业单位的核心宗旨是提供公益服务）3.D（解析：浙江“三大科创高地”是数字经济、生命健康、新材料科创高地，不包括海洋经济）4.A（解析：事业单位工作人员考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次）5.A（解析：“千村示范、万村整治”工程最初核心目标是改善农村人居环境，后续延伸至乡村振兴各领域）6.D（解析：事业单位必须建立职工代表大会制度，保障职工的民主权利，D项说法错误）7.C（解析：浙江省第十次党代会明确提出打造“诗画江南、活力浙江”的现代化浙江）8.D（解析：事业单位岗位类别包括管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位，后勤服务岗位不属于正式岗位类别）9.D（解析：传统制造业数字化改造属于产业数字化范畴，不属于数字经济核心产业）10.B（解析：事业单位工作人员受到警告处分的，处分期为6个月）11.B（解析：A项浙江地形以山地、丘陵为主；C项浙江东临东海；D项浙江属亚热带季风气候，B项正确）12.D（解析：事业单位公开招聘坚持公开、平等、竞争、择优，德才兼备、以德为先的原则，D项不属于）13.D（解析：秦腔文化是陕西特色文化，不属于浙江文化品牌）14.C（解析：事业单位工作人员年度考核不合格的，事业单位可以调整其岗位）15.A（解析：全民参保计划是浙江省政府重点推进的民生工程，其余三项不属于民生工程范畴）二、多项选择题（5题）16.ABCD（解析：浙江推进共同富裕的主要举措包括深化收入分配改革、推进城乡区域协调、完善公共服务、强化科创支撑等）17.AC（解析：事业单位的职能是提供公共服务、开展公益服务活动，不履行行政管理职能，不从事营利性经营）18.ABC（解析：纺织服装、装备制造、水产品加工是浙江特色产业，浙江煤炭资源匮乏，煤炭开采业不是特色产业）19.ABCD（解析：事业单位工作人员应当履行遵守宪法法律、维护国家和公共利益、完成工作任务、保守工作秘密等义务）20.ABCD（解析：浙江数字化改革重点覆盖政务服务、产业、社会治理、民生服务等领域）第二部分职业能力倾向测验（共60题，每题1分，计60分）一、言语理解与表达（20题）（一）选词填空（10题）21.D（解析：坚持践行思想，搭配恰当；坚定侧重立场，坚决侧重态度，坚守侧重守护，均不贴合）22.C（解析：效能强调办事的效率和效果，贴合政务服务提升的核心；效率侧重速度，效果侧重结果，效益侧重收益，均不贴合）23.A（解析：秉持作风为固定搭配，侧重坚持某种理念或作风；保持、坚持、坚守均不与作风搭配恰当）24.C（解析：蕴含智慧，搭配恰当；承载侧重承受，凝聚侧重聚集，均不如蕴含贴切）25.A（解析：深化改革创新，固定搭配，侧重深入推进；推进、加强、加快均不如深化贴合改革语境）26.B（解析：享有发展机会，搭配恰当；获得、拥有、取得均不如享有贴合“共同富裕”语境）27.A（解析：前文强调“注重实效”，后文“摒弃形式主义”，故此处填实效，与前文呼应）28.A（解析：深入人心为固定搭配，侧重理念被广泛接受；深刻侧重程度，扎根、植入均不贴合搭配）29.A（解析：扎实的专业素养，搭配恰当；牢固、坚实、稳固均不与专业素养搭配）30.A（解析：完善基础设施和公共服务，固定搭配；改进、提升、优化均不如完善贴合语境）（二）片段阅读（10题）31.B（解析：文段核心列举了优化机构、完善机制、强化人才等举措，主要说明改革的主要举措）32.B（解析：文段重点强调数字经济对浙江产业升级、企业培育、就业和收入的推动作用，即重要作用）33.C（解析：文段开篇说明职业道德的重要性，进而得出“加强职业道德建设是提升公共服务水平的重要保障”，核心是强调必要性）34.C（解析：文段主要介绍“千村示范、万村整治”工程带动浙江走出了特色乡村振兴之路，即特色路径）35.B（解析：文段核心是“事业单位需要适应时代要求、创新思路、破解难题”，即发展要求）36.C（解析：文段开篇强调诚信的重要性，进而明确“事业单位工作人员要坚守诚信底线”，核心是强调工作人员要坚守诚信）37.B（解析：文段核心列举了引进人才、开展培训、完善激励等举措，主要说明人才队伍建设的举措）38.C（解析：文段开篇说明公共服务的本质，进而强调事业单位要坚持为民服务，核心观点是为民服务）39.A（解析：文段强调共同富裕“既要总量增长，更要注重平衡性、协调性、包容性”，即核心要求）40.C（解析：文段强调新技术应用推动事业单位数字化转型、提高效率、降低成本，即对工作的影响）二、数量关系（15题）（一）数字推理（5题）41.B（解析：后一项是前一项的2倍，32×2=64）42.A（解析：等差数列，公差为6，29+6=35）43.A（解析：平方数列，1²=1，2²=4，…，6²=36）44.C（解析：后一项是前一项的2倍，48×2=96）45.C（解析：后一项=前一项×2+1，31×2+1=63）（二）数学运算（10题）46.A（解析：设女员工x人，男员工1.5