单位扫雪考核制度及流程

PAGE单位扫雪考核制度及流程一、总则（一）目的为确保单位在雪后能够迅速、高效、有序地完成扫雪任务，保障单位区域内道路畅通、人员安全，特制定本扫雪考核制度及流程。（二）适用范围本制度适用于单位全体员工及各部门。（三）职责分工1.单位扫雪工作领导小组负责全面领导和协调单位扫雪工作。制定扫雪工作方案和应急预案。对各部门扫雪工作进行监督、检查和考核。2.各部门负责组织本部门员工按照要求完成分配区域的扫雪任务。明确本部门扫雪工作责任人，确保扫雪工作落实到人。及时向单位扫雪工作领导小组报告本部门扫雪工作进展情况。3.员工个人积极参与单位扫雪工作，按照部门安排认真完成扫雪任务。遵守扫雪工作安全规定，确保自身安全。二、扫雪准备（一）物资准备1.单位应配备足够数量的扫雪工具，如铁锹、扫帚、推雪板等，并确保工具完好、可用。2.根据实际情况，储备适量的融雪剂，存放地点应安全、干燥，便于取用。（二）人员准备1.各部门应根据单位扫雪工作领导小组的安排，提前确定本部门参与扫雪的人员名单，并将名单报单位扫雪工作领导小组备案。2.对参与扫雪的人员进行培训，使其熟悉扫雪工具的使用方法、扫雪工作流程及安全注意事项。（三）信息准备1.单位扫雪工作领导小组应密切关注天气预报，提前掌握降雪信息，并及时通知各部门做好扫雪准备工作。2.在降雪前，各部门应组织员工对本部门区域内的排水设施进行检查，确保排水畅通，避免积雪融化后造成积水。三、扫雪实施（一）扫雪流程1.降雪过程中，各部门应安排专人负责巡查本部门区域内的道路情况，如发现积雪较厚或出现结冰现象，应及时组织人员进行清扫。2.扫雪时，应按照先主干道、后次干道，先易后难的顺序进行。主干道应确保路面无积雪、无结冰，通行顺畅；次干道及其他区域应尽量减少积雪堆积，保障人员和车辆通行安全。3.清扫后的积雪应集中堆放至指定地点，不得随意丢弃或堆放至其他区域。4.在使用融雪剂时，应按照规定的用量和方法进行操作，避免对环境造成污染。（二）安全注意事项1.参与扫雪的人员应穿戴好防寒保暖衣物和防滑鞋，避免滑倒受伤。2.扫雪工具应妥善使用，避免因操作不当造成人员伤害。3.在清扫积雪过程中，如发现道路上有障碍物或其他安全隐患，应及时清理或报告相关部门进行处理。4.严禁在扫雪过程中嬉戏打闹，确保扫雪工作安全有序进行。四、考核标准（一）及时性1.各部门应在降雪停止后[X]小时内组织人员开始扫雪工作，每延迟[X]小时扣[X]分。2.主干道应在降雪停止后[X]小时内清扫完毕，次干道及其他区域应在降雪停止后[X]小时内清扫完毕，每超过规定时间[X]小时扣[X]分。（二）清扫质量1.清扫后的路面应无明显积雪、无结冰，达到通行条件。如发现路面仍有积雪或结冰现象，每处扣[X]分。2.积雪堆放应整齐、规范，不得影响单位整体环境和交通秩序。如发现积雪堆放不规范，每处扣[X]分。（三）组织纪律1.各部门应严格按照单位扫雪工作领导小组的安排组织人员参与扫雪，不得无故缺席或擅自减少扫雪人员。如有违反，每次扣[X]分。2.参与扫雪的人员应按时到达指定地点，听从指挥，不得擅自离岗或中途退场。如有违反，每次扣[X]分。（四）安全情况1.在扫雪过程中，如发生安全事故，应及时报告单位扫雪工作领导小组，并积极采取措施进行处理。根据事故严重程度，扣[X][X]分。2.如因扫雪工作组织不力或安全措施不到位，导致人员伤亡或重大财产损失的，将追究相关部门和人员的责任。五、考核方式（一）现场检查单位扫雪工作领导小组将在扫雪过程中及扫雪结束后对各部门扫雪工作进行现场检查，按照考核标准进行评分。（二）影像资料鼓励各部门在扫雪过程中拍摄影像资料，记录扫雪工作开展情况。单位扫雪工作领导小组将根据影像资料对各部门扫雪工作进行评估。（三）群众监督设立群众监督举报电话和邮箱，接受单位员工及来访人员对各部门扫雪工作的监督和举报。对群众反映的问题，单位扫雪工作领导小组将及时进行核实，并根据情况进行处理。六、考核结果应用（一）通报表扬对扫雪工作表现优秀的部门和个人，单位将进行通报表扬，并给予一定的物质奖励。（二）绩效挂钩将扫雪工作考核结果与部门和个人的绩效考核挂钩。考核成绩优秀的部门和个人，在绩效考核中给予加分；考核成绩不合格的部门和个人，在绩效考核中给予扣分，并取消当年评先评优资格。（三）责任追究对扫雪工作不力，未完成扫雪任务或造成不良影响的部门和个人，单位将视情节轻重给予批评教育