村干部党组织工作制度

PAGE村干部党组织工作制度一、总则（一）目的为了加强村干部党组织建设，规范党组织工作流程，提高党组织工作效率和质量，充分发挥党组织在农村各项工作中的领导核心作用，依据相关法律法规和党内规定，结合本村实际情况，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本村党组织全体成员，包括村党支部委员、党小组组长以及全体党员。（三）基本原则1.坚持党的领导：坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，确保党组织在农村工作中的领导地位。2.民主集中制：实行集体领导与个人分工负责相结合，充分发扬党内民主，广泛听取党员群众意见，按照少数服从多数的原则决定重大问题。3.依法依规办事：严格遵守国家法律法规和党内各项规章制度，确保党组织工作合法合规。4.服务群众：把全心全意为人民服务作为党组织工作的出发点和落脚点，密切联系群众，切实解决群众关心的热点难点问题。二、党组织设置（一）党支部1.村党支部设书记1名，副书记1名，委员若干名。党支部书记由上级党组织任命或通过党员大会选举产生，全面负责党支部工作。2.党支部委员分工明确，各司其职，共同做好党支部各项工作。（二）党小组1.根据党员分布情况，合理划分党小组，每个党小组设组长1名。2.党小组组长负责组织本小组党员开展学习、讨论、活动等，及时传达党支部的工作要求和部署，收集党员意见和建议，向党支部汇报本小组工作情况。三、党员教育管理（一）党员教育1.教育内容党的基本理论、基本路线、基本方略，习近平新时代中国特色社会主义思想。党的历史、优良传统和作风。党的纪律和规矩，法律法规。农村实用技术、市场经济知识、社会管理知识等。2.教育方式集中培训：定期组织党员参加上级党组织举办的各类培训班，邀请专家学者进行授课。专题讲座：结合本村实际，邀请相关部门负责人或专业人士举办专题讲座，如农业技术讲座、法律法规讲座等。小组讨论：党小组定期组织党员开展讨论，围绕党的政策方针、村里的重点工作等进行交流发言，加深党员对相关内容的理解。远程教育：利用现代信息技术，通过远程教育平台，组织党员观看学习党的理论知识、先进典型事迹、农村实用技术等视频资料。（二）党员管理1.党员发展按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好党员发展工作。积极培养入党积极分子，确定培养联系人，定期对入党积极分子进行培养考察。严格按照党员发展程序，做好入党申请书、自传、思想汇报、入党志愿书等材料的审核把关，确保党员发展质量。2.党员组织关系管理党员因工作调动、外出务工等原因需要转移组织关系的，按照规定及时办理相关手续。对外出6个月以上的党员，应开具党员证明信，参加流入地党组织的活动；对外出地点或工作单位相对固定，外出时间6个月以上的党员，应转移党员组织关系。3.党员党费收缴党员应按照党章规定，自觉、按时、足额交纳党费。党支部要建立党费收缴台账，定期公布党费收缴情况，确保党费收缴工作规范有序。4.党员民主评议每年开展一次党员民主评议工作，对党员的思想政治、工作业绩、服务群众、廉洁自律等方面进行全面评议。民主评议结果分为优秀、合格、不合格三个等次，对优秀党员进行表彰奖励，对不合格党员进行教育帮助、限期整改或组织处理。四、党组织工作会议（一）支部党员大会1.会议召开支部党员大会一般每季度召开一次，由党支部书记主持。会议议题由党支部委员会研究确定，提前通知全体党员。2.会议内容传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示。听取和审查党支部委员会的工作报告。讨论决定本村重大问题，如村级发展规划、重大项目建设、重要人事任免等。选举党支部委员会和出席上级党代表大会的代表。讨论决定对党员的表彰和处分。（二）党支部委员会1.会议召开党支部委员会一般每月召开一次，由党支部书记主持。会议议题由党支部书记或其他委员提出，提前通知各位委员。2.会议内容研究贯彻执行上级党组织指示、决定的具体措施。分析本村党建工作形势，研究解决党建工作中存在的问题。讨论决定本村经济社会发展中的重要问题，提出工作意见和建议。研究党员教育管理、发展党员、党内表彰和处分等工作。安排部署近期工作任务，明确分工，责任到人。（三）党小组会1.会议召开党小组会一般每月召开一次，由党小组组长主持。会议议题根据党支部工作安排和本小组实际情况确定，提前通知本小组党员。2.会议内容组织党员学习党的理论知识、方针政策和上级党组织的决议、指示。讨论贯彻落实党支部工作部署的具体措施。分析本小组党员的思想、工作和学习情况，开展批评与自我批评。研究培养入党积极分子，讨论发展党员、预备党员转正等事项。（四）组织生活会1.会议召开组织生活会一般每年召开一次，以党支部或党小组为单位进行。会议主题根据上级党组织要求和本村实际情况确定，提前通知党员做好准备。2.会议内容组织党员集中学习，提高思想认识。党员之间开展批评与自我批评，查找自身存在的问题和不足，提出整改措施。针对存在的问题，制定整改方案，明确整改责任人、整改措施和整改期限。（五）民主生活会1.会议召开民主生活会一般每年召开一次，参会人员为村党支部委员。会议主题根据上级党组织要求和本村实际情况确定，提前通知参会人员做好准备。2.会议内容组织学习党的理论知识、方针政策和上级党组织的决议、指示。党支部委员之间开展批评与自我批评，查找自身存在的问题和不足，提出整改措施。针对存在的问题，制定整改方案，明确整改责任人、整改措施和整改期限。五、党组织活动（一）主题党日活动1.活动开展每月确定一天为主题党日，组织党员开展形式多样的活动。活动主题根据上级党组织要求和本村实际情况确定，如学习先进典型、志愿服务、廉政教育等。2.活动内容组织党员集中学习，传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示。开展志愿服务活动，组织党员为群众办实事、解难题，如义务劳动、扶贫帮困等。进行廉政教育，观看廉政教育片，学习党纪国法，增强党员廉洁自律意识。开展民主议事，组织党员对本村重大事项进行讨论，广泛听取党员意见和建议。（二）党员志愿服务活动1.活动组织成立党员志愿服务队，明确志愿服务队队长、副队长和队员职责。根据党员特长和群众需求，设立志愿服务项目，如农业技术指导、法律咨询、医疗卫生服务等。2.活动开展定期组织党员志愿服务队开展活动，为群众提供志愿服务。建立志愿服务记录制度，对党员参加志愿服务活动的情况进行详细记录。对表现优秀的党员志愿服务队和队员进行表彰奖励，激发党员参与志愿服务的积极性。（三）党组织共建活动1.活动开展：与上级党组织、其他村党组织、企业党组织等开展共建活动。2.活动内容开展联合学习，共同学习党的理论知识、方针政策和先进经验。交流工作经验，分享党建工作、经济发展、社会治理等方面的经验做法。联合开展活动，如主题党日活动、志愿服务活动、文化体育活动等。互帮互助，在资金、技术、人才等方面相互支持，共同推动发展。六、党组织决策与执行（一）决策机制1.决策原则坚持民主集中制原则，充分发扬党内民主，广泛听取党员群众意见。坚持科学决策，深入调查研究，进行可行性分析，确保决策符合实际情况。坚持依法决策，严格遵守国家法律法规和党内各项规章制度。2.决策程序议题提出：党支部委员会或其他相关人员根据工作需要，提出决策议题。调查研究：对决策议题进行深入调查研究，广泛听取各方面意见和建议。方案制定：根据调查研究情况，制定决策方案，明确决策目标、措施和步骤。征求意见：将决策方案征求党员群众意见，进行修改完善。集体讨论：召开党支部委员会或支部党员大会，对决策方案进行集体讨论，充分发表意见。表决通过：按照少数服从多数的原则进行表决，形成决策决议。（二）执行机制1.责任分工：决策决议形成后，明确责任分工，将工作任务分解到具体人员，确保各项工作有人抓、有人管。2.工作落实：责任人员按照分工认真抓好工作落实，定期向党支部汇报工作进展情况。3.监督检查：党支部对决策决议的执行情况进行监督检查，及时发现问题，督促整改落实。4.调整完善：根据工作实际情况和监督检查结果，对决策决议进行调整完善，确保决策的科学性和有效性。七、党组织监督与考核（一）监督机制1.党内监督：充分发挥党内监督作用，通过组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等方式，加强对党员干部的监督。2.群众监督：畅通群众监督渠道，设立意见箱、举报电话等，广泛听取群众意见和建议，接受群众监督。3.社会监督：主动接受社会各界监督，及时公开党务、村务、财务等信息，增强工作透明度。（二）考核机制1.考核内容思想政治表现，包括政治立场、理论学习、党性修养等。工作业绩，包括完成工作任务情况、工作创新、工作成效等。服务群众，包括联系群众、为群众办实事、解决群众困难等。廉洁自律，包括遵守党纪国法、廉洁从政、廉洁用权等。2.考核方式年度考核：每年对党员干部进行一次年度考核，考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。