版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE微信平台托管合同甲方(委托方):姓名/名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(受托方):姓名/名称:法定代表人:地址:联系方式:鉴于甲方拥有微信平台相关资源及业务需求,乙方具备专业的微信平台运营和管理能力,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规,就甲方委托乙方进行微信平台托管事宜达成如下协议:一、委托事项1.1甲方委托乙方对其微信平台进行全面托管,包括但不限于微信公众号的日常运营、内容发布、粉丝互动、活动策划与执行、数据分析等相关工作。1.2乙方应按照本合同约定及微信平台运营规则,勤勉尽责地履行托管职责,提升甲方微信平台的影响力、活跃度及用户粘性,实现甲方设定的业务目标。二、双方权利与义务(一)甲方权利与义务2.1甲方有权对乙方的微信平台托管工作进行监督和检查,提出意见和建议。2.2甲方应向乙方提供开展托管工作所需的相关资料和信息,包括但不限于品牌资料、产品信息、业务规划等,并确保所提供信息的真实性、准确性和完整性。2.3甲方应按照本合同约定及时向乙方支付托管费用。2.4甲方应配合乙方完成微信平台托管过程中涉及的甲方内部审批流程及相关手续办理。2.5甲方不得干涉乙方按照本合同约定及微信平台运营规则独立开展的正常托管工作,但有权在合理范围内提出调整需求,若该调整构成对本合同实质性变更,双方应协商一致并签订补充协议。(二)乙方权利与义务2.6乙方有权要求甲方按照本合同约定提供必要的支持和协助,包括但不限于信息提供、费用支付等。2.7乙方应按照本合同约定及微信平台运营规则,独立、专业、高效地开展微信平台托管工作,制定详细的工作计划和方案,并定期向甲方汇报工作进展情况。2.8乙方应保证所发布的内容符合法律法规、社会公德及微信平台的相关规定,不得发布违法、违规、有害或侵犯第三方权益的信息。2.9乙方应积极维护甲方微信平台的良好形象,妥善处理用户反馈和投诉,及时回复用户消息,提升用户满意度。2.10乙方应建立健全微信平台托管工作的档案管理制度,妥善保管与托管工作相关的资料和数据,以备甲方查询和审计。2.11未经甲方书面同意,乙方不得将本合同项下的托管工作转委托给第三方。三、托管期限3.1本合同托管期限自年月日起至年月日止。3.2合同期满前,双方如无异议,则本合同自动延续年。如需终止合同,一方应在合同期满前日书面通知另一方。四、费用及支付方式(一)费用标准4.1甲方应向乙方支付的微信平台托管费用为每月人民币元(大写元整)。4.2上述费用包含乙方为履行托管职责所产生的人力成本、运营成本、物料成本等一切费用,但不包括因甲方特殊要求或超出本合同约定范围的工作所产生的额外费用。(二)支付方式4.3甲方应在每月日前将当月托管费用支付至乙方指定的银行账户。4.4乙方应在收到甲方支付的费用后个工作日内开具合法有效的发票给甲方。五、知识产权归属5.1乙方在履行本合同过程中所创作的与微信平台托管相关的内容,包括但不限于文案、图片、视频等,其知识产权归乙方所有。但乙方应保证上述内容的使用不会侵犯任何第三方的知识产权,且符合本合同约定及微信平台运营规则。5.2甲方有权在本合同约定的范围内使用乙方创作的上述内容,但未经乙方书面同意,甲方不得擅自将上述内容用于其他任何用途或向第三方披露。六、保密条款6.1双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密及其他敏感信息予以保密。未经对方书面同意,任何一方不得向第三方披露或使用对方的保密信息。6.2本条款的保密期限为本合同生效之日起年。七、违约责任7.1若甲方未按照本合同约定按时支付托管费用,每逾期一日,应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。逾期超过日的,乙方有权暂停微信平台托管工作,由此造成的一切损失由甲方承担。7.2若乙方未按照本合同约定履行托管职责,导致甲方微信平台出现重大问题或损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、预期利益损失以及为减少损失而支付的合理费用等。具体赔偿金额根据实际损失情况确定,但最低不低于本合同托管费用总额的%[第584条【损害赔偿范围】]。7.3若一方违反本合同的保密条款,应向对方支付违约金人民币元,并赔偿对方因此遭受的全部损失。若违约行为给对方造成的损失超过违约金金额的,违约方还应补足差额部分。7.4如一方违反本合同其他条款约定,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的全部损失。八、合同变更与解除8.1本合同的任何变更或补充需经双方书面协商一致,并签订书面协议。8.2在履行本合同过程中,若一方提出解除合同,需提前日书面通知对方,并经对方书面同意。因解除合同给对方造成损失的,提出解除合同方应承担相应赔偿责任。8.3若出现下列情形之一,一方有权解除本合同:(1)因不可抗力致使本合同无法继续履行的;(2)一方严重违反本合同约定,经另一方书面通知后在合理期限内仍未改正的。九、争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本合同过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款10.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。10.2本合同未尽事宜,双方可另
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 关于催促付款的提醒函3篇范本
- 跨境电商营销策略及实施步骤
- 客户信用额度商洽确认函5篇
- 促销现场布置通知函(7篇)
- 科学探索兴趣激发小学主题班会课件
- 2026购物车面试题目及答案
- 智能物流仓储系统温控系统操作手册
- 川教版小学英语六年级上册单词默写表(全单元同步可打印)
- 小学主题班会课件环保理念共守望
- 2026广西消防面试题库及答案
- 新版加油站全员安全生产责任制
- 输血科院感培训课件
- 餐饮2017全年营销方案
- JGJT178-2009 补偿收缩混凝土应用技术规程
- 质量控制计划QCP
- HOLZMA电子开料锯操作培训教材讲义课件
- 人教版八年级历史下册期末知识考点复习资料
- GB/T 41679-2022农林拖拉机和机械基本类型词汇
- GB/T 7582-2004声学听阈与年龄关系的统计分布
- GB/T 3075-2021金属材料疲劳试验轴向力控制方法
- GB/T 14056.2-2011表面污染测定第2部分:氚表面污染
评论
0/150
提交评论