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文档简介

1、优 化 金 融 街 人 才 发 展 环 境 调 查 问 卷(融才) 准 号 统 2011 号 年 7 月28 填说:1卷调23 45 第一部:本信息所的业:称2.您位在行为1)银行业 (业1)(3 5)保险业 )资7)金融监管机 3所在业性: 营4.您性:1)男 25.您年 年在 岁以、65 岁上调 )1) 岁 2)26-30 (31-35 4) (5) 46-50 7) (8) 岁及以上6.您否北户:1)是 27.您否于属)(选侨类)(2)否1)港澳同胞 2)台湾同胞 3)海外侨胞 6)(48.您工时:1) 年及以下 7)( -6 9)(411-15 年 5) 年9.您事融作年:1) 年及以

2、下 1)( -6 4) 45) 10.您最学 /学位1)中专及以下 2 4)硕士 511.毕的校于1)高校 4)国外院校12.您读终位的养式1)(1 13.您无女3)(1 15 ) (2)5)(4 个及以上14.您子的学段可选:1)幼儿园 (2) 4)高中 515.您否海留的历8)(3 年 6) 年2)(3 年 6) 年3)本科3)高职院校3)3)初中 6 1)是 2 )否(跳至 16.您学在国:6)(1 72)欧洲 3)日本 8)( 4 它 国 家17.所专是18.您否海工的历1)是 2 )否(跳至 19.您外作在国:9)(1 02)欧洲 3)日本 4 它 国 家20.您归时:年21.您前在

3、岗性为12 (金融 22.您前在岗类为金专人金行管人金行技和助 业员(1)会计师 15 )常 25 )管理和组 师(2 16 26 )政 (3)金融分析师 (17 27 )人 (4 (5 1819 28 )培 29 )广 (6 30 )公共关系(7)统计、数学和 21)研究和开发经理 31 )技 (8 32 )会议和活 (9)保险代理人 23 )金 33 )雇佣代理 24 34 )房 (11) 35)办公监督员( (23.您学业从工之关度1)没有相关 ( 4)比较相关 (24.您专技职是1)正高级 4)初级 5)未定级25.您得级称的龄: 您得高职时年: 岁 您得高职时年: 岁36)法务秘书3

4、7)行政和执行秘书 38)其他3)一般6)(326. 初担管岗时年: 岁 当工为 年27.您年支薪收为税:1) 万元以下 9)( 万元 0)(11-15 万元 4) 5) 51-100 万元以7)101-200 4)( 万28.您过的 年是在规刊重学会上表与 作关专论:1)是 ) 3029.您过 5 年内发表的专论的数30.您否以学背:1)海归专家 52)海外留学硕/博士3加()参加过31.您否有下格书1注册金融策划CFP) (师(CFA) 3际(师(ACCA) (5)北美精算师 6(FIA)7金融风险管理FRP) 8)其他32.您为名融才参工到业熟能在作独 一,约要1) 年以下 5)( 63

5、) 年 4) 85) 年33.您为己工中维活,具创性年阶是 个段1) 岁 2)26-30 (31-35 4) (5) 46-50 7) (8)56-60 9)61 第二部:融人才业评价 成为专门职业以 请根您事专领,在对应的选项上 1.工专化度 。认金人的作门程(选: 1 )非常 2 ) 4 ) 2.组化度 非常高的专业,其从业人群具有个人结合而成的、独立 这类规范成员 。认金人的织程(选: 1 )非常 2 ) 4 ) 3.知基状 非常高的专业,其科学 许多大学 。您认为融才知基状(选: 1 )非常 2 ) 4 ) 4.经和会果况 非常 您为融才经和会果况 (选1)少量经济和社会效益,总体上尚

6、不明显2)一些经济和社会效益,总体上尚不明显3)较大经济和社会效益,总体上趋向明显4)极大经济和社会效益,明显且全面证明5.国呼程 非常高的专业,是指国 包括从事 。 您认为融才国呼程( 选:1)少量承认和支助,无市场保护2)一些承认和支助,无市场保护3)多样承认和支助,无市场保护4)多样承认和支助,有市场保护 自治程 / 专业 认金人的治程(选:1 (非独立 3)独立与一定4)独立与相当威信 7.您为高融才专化度还要可选:1)进一步提高金融专业在高校的普及程度2)国家应该出台和实施有关该专业职业资格的法律 )专业人员承)进一步提高 )发挥专业组 第三部:观感受划完全不符合到完全符合1. 我与

7、位他员持良的系 2. 我总准地现完工目3. 我在前岗上充发自的 潜4. 我对门作很的任5. 我愿留现的门续作6. 我总在定时内成务7. 在可见未,会续在位 作8. 在明,可会找份的作 9. 总的说我常意个作1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 61 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 610.我常虑去个作1 2 3 4 5 611. 事个作大分对项 作意1 2 3 4 5 612.13.从这工的经考辞 我我在位形非满1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 614.

8、对所单的理非满 和可15. 对工获的济报常 意16. 对工获的训展常 意17. 对与事工上协、 通到意18. 对所事工性本感 非满19. 对事中前得成感 满20. 对在实收目上得 进感满21. 对在现的升标取 的步到意22. 对为现掌新能目 上取的步到意23. 工(业对的人象 常要1 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 61 2 3 4 5 624.25.我在个业作到常傲 我高成该业管工者1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 626.

9、 对个业行)认度 常1 2 34 5 627. 知我条适从什职 1 2 28. 会集关业择参资 1 2 29. 对来满心 1 23 4 53 4 53 4 530. 会用间一与来作关 的1 2 3 4 531. 的作力比人32. 学碰困时我想法决 33. 会朋打有职的息 34. 能冷、着判事1111222233334444555535. 会能范内选我兴的 职36. 己兴的作就薪不也 愿做37. 确我能从自有趣职 业38. 不第志的作我于受 第或三愿工39. 认选工的候有要虑 外环的响40. 会可选和己长关职 业41. 会意关业发动42. 不楚感趣职,要些 专能43. 抱随换作心44. 事种业成

10、成全机, 不考太45. 清一职的展会46. 清一职的作境47. 实很决自要什工 48. 一人从什职都命注定49. 知现哪行最容找工 作50. 有人友支,自实很 难定种适工1 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 5 1 2 3 4 5 1 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 51 2 3 4 5第四部:才引进服根据您的 非常不要非常;2=/不;3=/一般 /满意;5=非常/非1.个所税免返、励 等弥高入1 2 3 4 51 2 3

11、 4 52.3.4.从技转、技咨等 务企免营税携自机车少科、 教物等口关 专金人创基等 项金支1 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 55.6.资申手简、优先理 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 一性业励7.8.各进才一性费 助对秀才予誉号 给物奖1 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 59.多化融平 1 2 3 4 5 1 2 3 4 510.11.担贷和息持创种基、信担资 等险资金支1 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 512.13.14.15.16.17.18.19.2

12、0.21.22.23.24.25.科委机的研费 持按绩企进奖对人位人中机 的励自研、果化目得 资支银和业作行台 设注资放创园、人位供需 的公所设等 企与学共创创 基,学相合 创孵基的化持新企人引方享 照参相学组、各种训 的会专教基用职教 和业训企上辅、市贴专化介务构如 所会师务等1 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4

13、 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 526.27.透高的管系制 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 多渠了北市业工环、关策工和 1 2 3 4 5 生信的会1 2 3 4 528.29.多活获人、术项 目资的会跟和通馈制,“一1 2 3 4 5 2 3 4 5两解人及业续 1 2 3 4 5 题1 2 3 4 530.31.32.33.34.35.36.37.保相人的利、科研 果知权对得利给一比 的励套方便的息络通 系便的通统餐、物休会、边 公等套施本落,偶子(成 年随配就协解子入、学先排中 高、研先取1

14、2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 538.提不档的寓宿、 1 2 3 4 5 1 2 3 4 539.40.41.42.短周性房购住、房惠享一 定额安费引人及属社保 享本市同待 引人享定免体、 商医保等引人职评不用1 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 5单编和业术务 1 2 3 4 5 构例制1 2 3 4 543.44.45.46.47

15、.48.49.50.实引人的性核 评方引人薪与人力贡 献挂期、术股股奖分 红等种励式针引人的励补, 如位贴配生津子教津引(目补专申相费的贴专 利助奖1 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 51 2 3 4 5 2 3 4 551.商会、端业坛文 1 2 3 4 5 1 2 3 4 552.化流动签、入手简 1 2 3 4 1 2 3 4 5第五部:新创业动政策需1.您为引到融工的因(多三:(1)舒适的

16、工作环境 (3)金融街的发展潜力 (5)安定的社会法制环境 (7)良好的人文环境 (9)高校科研机构集中(2)优越的工作待遇 (4)首都优势(6)优惠的税收政策 (8)完善的基础设施 (10)其他_2.您为融的作境足处(多(1)缺少就近休闲场所 (4)缺少购物场所(2)就餐等生活设施不方便 (3绿地太少 (5)交通不便 (6其他_3.您为列些素碍金街融才进服工(多 选项(1)户籍(3)子女入学问题(5)长短期住宿、居住问题 (7)商务配套设施不够健全 (9)其它_(2)高税收(4)家属安置问题(6)交通便利的制约(8)医疗保健问题和保险问题4.您否解对融才优政(选(1)非常了解 (4)比较不了

17、解(2)比较了解 (5)非常不了解(3)一般5.您如了这优政(选:(1)企业(4)朋友同事提起(2)政府网站 (5)电视新闻(3)报刊杂志(6)其他途径_6.您受哪优政(多: (1)办理学历认证 (2落户手续 (5)个人所得税优惠返还 (6子女教育 (9)其他优惠_(3)科研资助 (7)医疗绿色通道 (10)没享受(4)购车优惠 (8)出入境方便7.您为府优政执效(选(1)非常好 (2)比较好 (3一般 (4)比差(5)非常差8.您为响府惠策行果因有些最选项: (1)政出多门 (2策执行过程中不够公开公正 (3)政策针对性不强 (4)政策宣传不够 (5)务质量不够 (6)政策执行不到位 (7)

18、其他因素_9.您来望得么惠策最选项(1)办理学历认证 (2)户手续 (3科研资助 (4)购车政策(5)个人所得税返还 (9)购房政策(6)子女教育 (7)医疗色通道 (8)出入境方便 (9)其他优惠_请理位 10.您企需人背(选:(1国内高校应届毕业生(3)海归应届毕业生(2具有海外工作经历的海归人才(4具有海外工作经历的国内人 (5其他_11.企需人类(选:(1金融专业人员 (4)其他_(2金融行业管理人员(3行业技术和辅助专业人员12.您业人流率人管岗人填(1)1%-5%(2)6%-10%(3)11%-15%(4)16%-20%(5)20%上13.您业几的聘划否成定标单:(1非常好(2很好(3一般(4比较差(5非常差14. 您为业几招来人的力否合业期单 选:(1非常好 (2)很好 (3)一般 ()比较差 ()非常差 15. 您为企中归才数与业展要吻度单 选:1)完全没

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