等级医院创建表态发言

等级医院创建表态发言尊敬的领导，下午好！今天我代表医教科就等级医院创建工作作表态发言。等级医院创建是我院今年工作的重中之重，对于加强科室管理、保障医疗安全、促进服务质量、提高技术水平、提升医院核心竞争力、促进医院更好更快地发展具有重要的意义。在创建中，医教科的工作重心在于加强患者安全制度建设，突出以患者为中心的医疗服务理念；加强医疗质量安全管理与持续改进，在稳步提高医疗技术的同时，规范医疗技术的管理和质量控制；加强临床路径管理，积极推进规范化诊疗；强化核心制度建设，加强医患沟通，切实提高医疗服务能力和患者满意度；加强病案管理与持续改进；着重提升城乡对口支援、住院医师规范化培训力度；加强学科建设和人才培养；提高科研能力和论文水平；夯实医院应急能力和急诊急救质量。通过打造基础规范的制度管理，并控制各个流程和环节质量，加强审查督导终末期质量，充分体现PDCA质控原则，提高医教科的管理力度和水平。医教科在创建中将结合自身实际，制定具体的实施措施，全面安排好各项工作。改变旧有的思维模式和管理习惯，将工作的基点打在“以人为本”、“以病人为中心”上。通过多听取临床、医技科室的意见，增强服务意识，努力为临床工作服务，发挥“四两拨千斤”的作用，达到帮助带动临床、医技科室开展迎审创建工作。按照《评审标准和实施细则》，对照创建工作的总体要求，高标准找差距，高要求定目标，高质量抓整改，加强督导检查力度，确保创建工作取得实实在在的效果。虽然近几年医院管理水平、医疗质量与服务能力有了很大提升，但离2012版的《二级医院评审标准和实施细则》仍有不小的差距，主要体现在基础管理未规范，各科室医疗技术水平不均衡，服务不到位，部分流程欠合理，重点学科不多，人才结构不科学，科研论文质量不高，省内市内学科领军人物为数不多等方面。医教科分管部分的创建，工作量大、任务重、标准高、要求严，我们将在院委会和党总支的领导和统一布置下，统一思想、提高认识、明确目标、履行职责，力争各项条款合格率达100%，良好率达70%以上，优秀率达30%以上。在很好地完成日常工作的同时，全面动员，全员参与，全力以赴地做好创建工作，以志在必得、创建必成的信心和勇气，以十二分的干劲，只争朝夕的精神，夺取创建工作的最终胜利。最后，我们将迎接三级医院等级评审，我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加严谨的态度，全面做好各项准备工作，迎接评审的挑战，取得更好的成绩。谢谢！尊敬的各位领导同志，我院即将面临医院等级评审，这是一项系统工程，内容多、任务重、难度大、覆盖广。作为医院护理系统的代表，我们将在院领导的正确领导下，团结一心，投入到创三甲工作中来，高水平、高标准、高质量地完成“创三甲”的各项任务，为提高我市人民健康水平、打造豫陕晋三省交界地区医疗高地做出新的更大的贡献。我们决心做到以下几点：一、统一思想，深刻认识评审工作的重要意义。创建三级甲等医院是实施“十二五”发展规划的战略任务，符合医院当前和长远利益，全院广大干部职工必须把认识和行动统一到创建工作上来，努力创新服务模式，提升技术水平，提高科学运营效率，进一步增强综合竞争能力。二、明确职责，增强使命感、责任感和紧迫感。全院干部职工要以饱满的主人翁精神和严谨的工作态度，认真履行工作职责，努力完成各自工作目标任务，保证创建活动的每一项具体工作落到实处。三、全面细化评审指标，明确责任部门，制定落实计划及进度安排。各部门、各科室责任人要明确本部门、本科室的创建工作任务，做到任务到人，责任到人，措施到位，工作到位，确保按照全院统一部署及标准要求，保质保量，不折不扣地完成各个工作任务。四、认真抓好落实和督导，加强督查和考核，制定严格的奖惩考核办法，兑现奖惩。五、定期召开创建工作分析会，总结创建工作开展情况及落实难点，定期向主管部门汇报工作进展。我们要凝聚集体智慧，发挥好团队力量，结合本科室实际情况，严格按照我院制定的迎评工作实施方案目标任务、方法步骤、工作要求，对照签订的目标责任书内容，精心准备各项材料，有效解决评审标准中所有条款的瓶颈问题，严格执行奖惩措施，切实抓好督导检查，通过扎实的工作、务实的作风，努立实现争创三级甲等医院工作目标。谢谢！我们以“二甲”创建为契机，展现了护理团队对“二甲”评审工作的责任感、使命感和自豪感。我们坚守“一切为了病人”的服务宗旨，从身边做起，从小事做起，规范自己本职工作。我们以“院兴我荣，院衰我耻”为行动指南，在医院创建“二甲”工作中奋发有为，开拓进取。我们以最大的爱心、耐心、细心和责任心，高标准、严要求、高质量完成各项护理工作，向各位领导及全院职工递交一份满意的答卷。尊敬的各位领导、各位专家：我们非常感谢省、市卫生系统领导对饶河县医疗卫生事业的关心和爱护，同时也得益于县委、县政府对民生事业的重视。我们还要感谢评审团领导和专家，他们的认可和鼓励是我们成功创建二级甲等医院的关键。我们也要感谢我院全体干部职工，在等级医院评审的准备过程中，他们的忘我工作态度令我们十分感动。通过此次“二甲”医院的创建，我们认识到饶河县人民医院在从事医疗工作中还存在不足之处。专家们提出的意见和建议，正是我们在医院发展中一直存在的困难。在今后的工作中，我们会按照专家们的指导意见，加快医院建设，规范诊疗行为，加强优质服务，回报关心、爱护饶河县人民医院发展的各位领导和专家。等级医院评审是对医院工作的一次全面考核和检验，通过等级医院的评审，将有效推动医院的快速发展。我们深信，经过专家们的认真