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文档简介

制造业企业安全生产责任书范本为深入贯彻《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》等法律法规要求,强化企业安全生产主体责任,明确各层级、各岗位安全职责,防范生产安全事故,保障员工生命与企业财产安全,结合企业生产实际,特签订本责任书。一、总则1.适用范围:本责任书适用于企业全体部门、岗位及从业人员,构建“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全责任体系。2.管理方针:坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以“零事故、零伤害”为核心目标,推动全员参与、全过程安全管控。二、责任目标1.年度生产安全责任事故(含轻伤及以上人身伤害、重大设备损坏、火灾等)发生率为零;一般隐患整改率100%,重大隐患整改率100%(整改期限内完成)。2.全员安全生产培训覆盖率100%,特种作业人员持证上岗率100%。3.作业场所职业危害因素检测合格率100%,劳动防护用品配备及正确使用率100%。三、责任内容(一)企业主要负责人责任作为安全生产第一责任人,全面统筹安全管理:组织制定并实施安全生产规章制度、操作规程及应急预案,确保“三同时”(安全设施与主体工程同时设计、施工、投产)落实。保障安全投入,按规定提取、使用安全费用;每季度至少组织1次全面安全检查,督促隐患闭环整改。定期主持安全专题会议,分析风险、解决问题;每年至少组织1次综合应急演练。(二)分管安全生产负责人责任协助第一责任人抓安全,负直接领导责任:统筹制定年度安全计划、培训计划及隐患治理方案,监督制度执行。牵头推进安全标准化、双重预防机制(风险分级管控+隐患排查治理)建设,推动管理体系持续改进。事故发生时,立即赶赴现场组织救援,配合调查并落实整改。(三)部门负责人责任(以生产、设备、安全部门为例)1.生产部生产组织优先保障安全条件,严禁违章指挥、强令冒险作业。规范现场管理,督促员工遵守操作规程,及时制止“三违”(违章指挥、作业、违纪)行为。组织部门隐患自查,对问题立即整改;重大隐患同步上报。2.设备部负责设备安全管理,建立设备档案,定期维护、检测,确保“带病设备”不上岗。制定设备操作规程,组织操作人员培训;特种设备(起重机、压力容器等)严格执行定期检验制度。3.安全部牵头制定安全制度、预案,监督执行并考核各部门安全工作。组织安全宣传、培训及演练,建立员工培训档案;辨识、管控危险源,落实重大危险源24小时监控。事故发生时,及时报告、参与救援与调查,跟踪整改措施。(四)班组责任班组长为班组安全第一责任人:组织班前交底、班中检查、班后总结,落实岗位安全确认制。督促员工正确佩戴防护用品、规范操作,及时消除班组隐患。异常或事故发生时,立即组织撤离、上报并保护现场。(五)从业人员责任遵守制度与规程,正确佩戴、使用防护用品;接受安全培训,掌握应急技能。发现隐患或危险,立即报告;遇紧急情况有权停止作业并撤离。拒绝违章指挥与冒险作业,对危害行为可批评、检举。四、考核与奖惩1.考核周期:每半年对各层级责任落实情况考核,结果与绩效、晋升挂钩。2.奖励:对无事故、隐患整改突出的部门/个人,给予表彰、安全奖金等奖励。3.处罚:未履职或履职不力的,视情节给予批评、绩效扣分、岗位调整;因失职致事故的,依法追究责任。五、附则1.本责任书有效期自年月日至年月日,期满重新签订。2.企业机构调整或职责变更时,按新分工签订补充协议。3.本责任书解释权归企业安全生产委员会。签订方:企业主要负责人(签字):_________日期:______年____月____日分管负责人(签字):_________日期:______年____月____日部门负责人(签字):_________日期:______年____月____日班组代表(签字):_________日期:______年____月____日员工代表(签字):_________

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