2025年公安纪律要求题库及答案

2025年公安纪律要求题库及答案1.公安民警在政治纪律中必须严格遵守的“三个绝对”具体内容是什么？答：必须绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。“绝对忠诚”要求始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志；“绝对纯洁”要求坚定理想信念，坚决抵制各种错误思想侵蚀，保持政治本色；“绝对可靠”要求在任何时候任何情况下都坚决听从党中央指挥，确保党对公安工作的绝对领导落到实处。2.民警在社交媒体发布涉及公安工作的内容时，需遵守哪些纪律规范？答：严禁在社交媒体发布未公开的警务工作信息、内部文件、案件细节；严禁发表与党的理论和路线方针政策相违背的言论；严禁传播不实信息或参与恶意炒作；发布个人动态时不得泄露警务工作秘密或损害公安机关形象。违反者视情节轻重给予批评教育、组织处理或党纪政务处分。3.公安机关领导干部在执行民主集中制时，哪些行为属于违规？答：违规行为包括：个人或少数人决定重大问题（如人事任免、重大项目安排、大额资金使用等）；拒不执行或擅自改变集体决策；在集体决策中搞“一言堂”“家长制”；对集体决策落实情况不督促、不检查，导致工作延误或损失。4.民警因私出国（境）需履行哪些审批程序？答：需提前30个工作日向所在单位提出书面申请，说明出国（境）事由、时间、地点等；经县级以上公安机关政治部门审核，报上一级公安机关备案；涉及重要岗位或敏感信息的民警，需经省级公安机关审批；回国（境）后7个工作日内报告行程并交回证件。未经批准擅自出国（境）的，给予记过处分；情节严重的，给予降级或撤职处分。5.公安民警在廉洁纪律中，“违规从事营利活动”的具体表现有哪些？答：包括但不限于：个人或借他人名义经商办企业；拥有非上市公司（企业）的股份或证券；买卖股票或进行其他证券投资（国家另有规定的除外）；在经济实体、社会团体等单位中兼职取酬；利用职权或职务影响为亲友的经营活动谋取利益；违规从事有偿中介活动。6.民警接受管理服务对象赠送的“土特产品”是否违规？如何界定？答：可能构成违规。若“土特产品”价值明显超出正常礼尚往来范围（一般参照当地公务接待标准，如单次价值超过500元），或赠送行为与民警职务行为相关联（如为请托办事而送），则属于违规收受礼品。根据《公安机关人民警察纪律条令》，收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等财物，情节较轻的，给予警告、记过处分；情节较重的，给予记大过、降级处分；情节严重的，给予撤职处分。7.民警在执法过程中，对群众采取“冷硬横推”态度，应如何处理？答：属于违反群众纪律的行为。根据《公安机关人民警察内务条令》，对待群众态度恶劣、简单粗暴，造成不良影响的，给予警告处分；情节较重的，给予记过处分；情节严重的，给予记大过处分。同时，需责令公开道歉，整改工作作风。8.公安机关内部打听、干预案件办理的行为，需承担哪些纪律责任？答：严禁任何民警以口头、书面、短信、微信等方式打听他人办理案件的具体情况（如案情进展、证据材料、处理意见等），或向办案人员施加压力、提出倾向性意见。违反者，根据《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》，给予警告至记大过处分；造成案件处理不公或重大损失的，给予降级至开除处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。9.民警在值班备勤期间擅离职守，导致紧急警情延误处置，应如何追责？答：属于违反工作纪律的行为。根据《公安机关人民警察纪律条令》，工作时间擅离岗位，造成不良后果的，给予警告处分；情节较重的，给予记过处分；导致警情处置延误，造成人员伤亡、财产重大损失或社会影响恶劣的，给予记大过至撤职处分；因玩忽职守构成犯罪的，依法追究刑事责任。10.公安民警参与封建迷信活动的纪律后果是什么？答：参与迷信活动，造成不良影响的，给予警告、记过处分；组织迷信活动的，给予记大过处分；情节严重的（如煽动他人参与、利用迷信活动干扰执法或制造社会矛盾），给予降级或撤职处分；违反国家法律的，依法追究刑事责任。11.民警在办理涉及亲属的案件时，应如何执行回避制度？答：需主动提出回避申请，说明亲属关系及具体案情；所在单位应在3个工作日内作出是否回避的决定；若未主动回避，当事人及其法定代理人有权申请其回避；经审查符合回避条件而拒不回避的，给予警告处分；因未回避导致案件不公的，给予记过至撤职处分。12.公安机关在涉案财物管理中，哪些行为属于违规？答：违规行为包括：未按规定对涉案财物进行登记、移交、保管；擅自使用、调换、损毁涉案财物；截留、私分或变相私分涉案财物；违规将涉案财物据为己有或低价处理；未按规定及时返还合法财物。违反者，根据《公安机关涉案财物管理若干规定》，给予警告至记大过处分；情节严重的，给予降级或撤职处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。13.民警在网络舆情应对中，哪些行为会被追究纪律责任？答：对重大舆情隐瞒不报、谎报、迟报，导致事态扩大的；在舆情回应中发表不当言论，激化矛盾的；利用网络传播不实信息，损害公安机关形象的；泄露舆情处置内部方案或敏感信息的。违反者，给予警告至记过处分；造成严重后果的，给予记大过至撤职处分。14.公安院校学生在实习期间违反纪律，是否适用《公安机关人民警察纪律条令》？答：适用。公安院校学生虽未授衔，但实习期间履行警务职责，其纪律要求参照在职民警执行。违反纪律的，由实习单位会同院校给予批评教育、延长实习期等处理；情节严重的，给予纪律处分或取消实习资格；涉嫌违法犯罪的，依法处理。15.民警在非工作时间遇到群众求助，是否有义务提供帮助？答：有义务。根据《人民警察法》第二十一条，人民警察遇到公民人身、财产安全受到侵犯或处于其他危难情形，应当立即救助；对公民提出解决纠纷的要求，应当给予帮助；对公民的报警案件，应当及时查处。非工作时间履行职责时，需表明警察身份，必要时联系所在单位支援。拒绝救助或拖延处置造成严重后果的，给予记过至撤职处分。16.公安机关领导干部违规插手基层单位人事调整，应如何处理？答：属于违反组织纪律的行为。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》，违规干预下级单位干部选拔任用，造成用人失察失误的，给予警告至记过处分；通过打招呼、批条子等方式指定提拔对象的，给予记大过至降级处分；收受财物或利益交换的，按受贿论处，给予撤职至开除处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。17.民警在执法过程中使用警械超过必要限度，导致群众受伤，需承担哪些责任？答：需承担纪律责任和可能的法律责任。根据《公安机关人民警察使用警械和武器条例》，违反规定使用警械造成不应有的人员伤亡、财产损失的，给予警告至记大过处分；情节严重的，给予降级或撤职处分；构成滥用职权罪或故意伤害罪的，依法追究刑事责任；同时需依法承担民事赔偿责任。18.公安民警违规查询、泄露公民个人信息的，如何界定情节轻重？答：情节较轻：查询、泄露5条以下非敏感信息（如普通联系方式），未造成后果的；情节较重：查询、泄露5条以上或涉及敏感信息（如身份证号、银行账户），或造成当事人财产损失5000元以下的；情节严重：查询、泄露20条以上敏感信息，或造成当事人财产损失1万元以上、名誉严重受损、引发极端事件的。对应处分：情节较轻的，给予警告处分；情节较重的，给予记过至记大过处分；情节严重的，给予降级至开除处分；构成侵犯公民个人信息罪的，依法追究刑事责任。19.民警在疫情防控等重大任务中擅离职守，应如何处理？答：属于违反工作纪律和政治纪律的行为。根据《中国共产党纪律处分条例》和《公安机关人民警察纪律条令》，在重大任务中擅离职守、临阵退缩的，给予记过处分；造成防控漏洞、疫情扩散等严重后果的，给予记大过至撤职处分；因失职渎职导致公共安全重大损失的，给予开除处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。20.公安机关内部“酒桌文化”中，哪些行为属于违规？答：违规行为包括：工作时间（含值班备勤期间）饮酒；着警服在公共场所饮酒；接受管理服务对象宴请并饮酒；酒后驾驶机动车；因饮酒影响正常履职或造成不良社会影响。违反者，给予警告至记过处分；酒后驾车的，一律先予禁闭，再按规定处理；造成严重后果的，给予记大过至开除处分。21.民警在办理行政案件时，超期未作出处理决定，应承担什么责任？答：属于违反执法程序的行为。根据《公安机关办理行政案件程序规定》，行政案件应当自受理之日起30日内作出处理决定；案情复杂的，经上一级公安机关批准可延长30日。无正当理由超期未结的，给予办案民警警告处分；因超期导致当事人合法权益受损的，给予记过处分；造成行政复议撤销或行政诉讼败诉的，给予记大过至降级处分。22.公安民警与异性交往中，哪些行为违反生活纪律？答：与异性发生不正当性关系，造成不良影响的；利用职权或职务便利与他人发生性关系的；参与色情活动（如嫖娼、卖淫、接受异性陪侍）的；与管理服务对象发生超出正常工作关系的亲密交往，可能影响公正执法的。违反者，给予记过至记大过处分；情节严重的（如造成家庭破裂、社会舆论负面评价），给予降级至开除处分；参与色情活动的，一律给予撤职或开除处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。23.公安机关在警车管理中，哪些行为属于违规？答：违规行为包括：非执行公务时使用警车（如私用、接送亲友）；挪用、转借警车；不按规定悬挂警灯、警报器；驾驶警车时违反交通法规；将警车交给非警务人员驾驶。违反者，给予警告至记过处分；造成交通事故或警车丢失的，给予记大过至降级处分；因警车私用引发群众投诉、舆论炒作的，给予撤职处分。24.民警在保密工作中，“过失泄露国家秘密”与“故意泄露国家秘密”的纪律处分有何区别？答：过失泄露国家秘密，尚未造成严重后果的，给予警告至记过处分；造成较大损失的，给予记大过至降级处分；造成重大损失的，给予撤职处分。故意泄露国家秘密的，无论是否造成后果，一律给予记大过处分；造成较大损失的，给予降级至撤职处分；造成特别重大损失或危害国家安全的，给予开除处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。25.公安基层单位违反“涉案财物管理‘四个一律’”规定，具体指哪些内容？答：“四个一律”即：一律当场开列清单、一律现场拍照录像、一律交专门管理部门、一律网上登记流转。违反“四个一律”导致涉案财物丢失、损毁或被挪用的，对直接责任人和单位主要领导给予警告至记过处分；造成财物无法追回或当事人投诉的，给予记大过至降级处分。26.民警在参加培训期间违反学习纪律，应如何处理？答：培训期间无故缺课、迟到早退累计超过总课时1/3的，给予批评教育并补训；缺课超过1/2或考试不合格的，延长培训期；培训期间违反课堂纪律（如玩手机、交头接耳影响教学）造成不良影响的，给予警告处分；培训期间参与宴请、娱乐活动的，给予记过处分；因培训不合格影响授衔或晋升的，暂缓相关程序。27.公安机关领导干部在考核评价中搞“虚假政绩”，应承担什么责任？答：虚构、篡改考核数据（如警情数、破案率、群众满意度等），或通过不正当手段获取考核加分的，给予记过处分；造成考核结果严重失真的，给予记大过至降级处分；因虚假政绩导致资源误配、决策失误的，给予撤职处分；构成滥用职权罪的，依法追究刑事责任。28.民警在调解民间纠纷时，偏袒一方当事人，应如何处理？答：属于违反公正执法纪律的行为。根据《公安机关治安调解工作规范》，调解中显失公平、偏袒一方的，给予警告处分；导致矛盾激化或当事人信访的，给予记过处分；收受财物或利益交换的，按受贿论处，给予记大过至开除处分；构成枉法裁判罪的，依法追究刑事责任。29.公安民警在网络平台发表不当评论，被网民截图传播造成恶劣影响，应如何处理？答：根据不当评论内容区分处理：发表与党的政策相抵触的言论，给予记过处分；攻击党和国家领导人或社会主义制度的，给予记大过至降级处分；散布谣言